殷為林
關鍵詞:需求學;汽修;專業(yè)體驗;“玩”轉(zhuǎn)課堂;職業(yè)技能等級
0 引言
近幾年,隨著學汽修的學生越來越多,也暴露出一些現(xiàn)狀,不得不發(fā)人深思,那就是對口就業(yè)率呈下滑態(tài)勢,而對口就業(yè)后的轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)業(yè)呈明顯趨勢。作為一名曾在汽車維修行業(yè)工作數(shù)年,后進入中等職業(yè)院校擔任專業(yè)課教學的任課教師,不禁對這些問題和現(xiàn)狀進行了一些思考。
導致畢業(yè)生對口就業(yè)率下降,轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)業(yè)率升高的原因,除了一線修理工福利待遇不高、工作又臟又累、社會認可度不高等外在因素外,還有個至關重要的內(nèi)在因素,那就是學生選擇汽修專業(yè)時,對專業(yè)缺乏熱愛,以及對學習及探索專業(yè)的需求不高。
所以,針對大多數(shù)中職汽車運用與維修專業(yè)學生“被動學”的現(xiàn)狀,如何讓他們對該專業(yè)充滿學習的熱情和需求,能做到學生有需求的主動學習。本文作者利用自己近年來的實踐和教學經(jīng)驗[1],淺談一下如何讓中職汽車運用與維修專業(yè)的學生從“被動學”向“需求學”轉(zhuǎn)變。
1 培養(yǎng)學生熱愛汽車運用與維修專業(yè)的需求
1.1 加強學生對專業(yè)的體驗
剛剛進入中職院校學習汽修專業(yè)的學生均未滿18 周歲,不符合機動車駕駛證報考條件,無法駕駛汽車。而作為汽修專業(yè)學生,不能掌握汽車相關駕駛技能,不了解汽車相關部件及電氣設備的操作和功用,將不利于學生對汽車專業(yè)的興趣激發(fā),也將缺乏學習專業(yè)知識的需求。為此,可在學生低年級時開設汽車駕駛體驗課程,與駕校合作或聘請汽車駕駛教練,為學生提供駕駛體驗學習。沒有條件的亦可讓學生參與汽車駕駛模擬機的體驗學習,由此培養(yǎng)學生對汽修專業(yè)的熱愛,學生亦能在體驗駕車的過程中,萌生對深入學習汽車專業(yè)知識的需求。
1.2 提倡學生“玩”轉(zhuǎn)專業(yè)課堂
中職院校學生大多都是十六七歲的年齡,“玩”依舊是此年齡段孩子的天性,而且他們比普通高中的學生更難克制自己對“玩”的欲望。作為教育工作者,必須認清這個事實,如果強行壓制孩子的天性,在他們正想玩的時候灌輸他們枯燥的理論知識,只會苦了學生也苦了老師,學習效果也可想而知。
應該換個思路,順著孩子“玩”的需求,在課堂上把知識“玩”起來,便能一舉兩得。而汽車運用與維修專業(yè)很容易讓學生在課堂上“玩”起來。例如玩汽車模型,一種汽車發(fā)動機金屬拼裝模型高度還原了發(fā)動機的制造工藝,模型小巧但工藝精湛,有300 多個零件供學生探索學習和組裝。這是一款比較適合課堂學習的教輔器材,滿足學生在課堂“玩”起來的同時,也將使教師講解的理論知識變得更好理解。而“玩”模型的課堂未嘗不是在課堂中理論聯(lián)系實踐的另一種嘗試,學生學習的過程不該是苦惱的,而應該是快樂的,在快樂中成長,在“玩”中學習。
2 培養(yǎng)汽修專業(yè)的學生熱愛學習和實踐的需求
汽車運用與維修專業(yè)的課程內(nèi)容比較抽象,必須結合實物進行實踐學習,而中職汽修專業(yè)的學生學習理論知識的素養(yǎng)和能力又相對較低,所以脫離實踐的理論教學是不可取的,而事實上脫離實踐的理論知識也是不被學生所需求的。
很多畢業(yè)后到企業(yè)工作的學生反饋,自己工作后才發(fā)現(xiàn)自己理論知識的缺乏,想重新回到學校學習。問題來了,很多理論知識在學校都學過、考過,為什么最后還是記不住呢?答案是理論知識不是學生當時所需求的。而工作后,來自工作、生活等各方的壓力迫使他們提升專業(yè)能力,這時的學習才是他們迫切的需求,而有需求的學習是目標堅定的,稍加學習和實踐便能起到事半功倍的效果。
目前大多中職院校把學生企業(yè)實踐放在學生畢業(yè)前一學期,這樣學生哪怕從實踐中感悟出理論學習的重要性,但也沒機會重回課堂了。因此,可將企業(yè)實踐穿插在各個學期中,學生將學習到的理論知識帶到企業(yè)進行實踐,實踐后發(fā)現(xiàn)問題再回校學習,之后再將學來的理論知識在實踐中驗證,如此良性循環(huán),才是被學生所“需求”的學習方式。
3 培養(yǎng)汽修專業(yè)的學生對專業(yè)發(fā)展的需求
根據(jù)部分中職汽修專業(yè)畢業(yè)的學生反饋,他們中的很多人在從事本專業(yè)工作后,對于專業(yè)成長幾乎都淺嘗輒止,深入鉆研專業(yè)知識的不多。有的在工作后不久便喪失對此類工作的興趣,有的則自身的專業(yè)能力在長時間都沒提升,一直“渾渾噩噩”。這也能間接反映出近年來中職汽修專業(yè)的學生對口就業(yè)率降低,轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)業(yè)率不斷升高的原因。
因此對于即將踏上工作崗位的學生來說,培養(yǎng)其對專業(yè)發(fā)展的需求成當務之急。一是要培養(yǎng)和輔導學生做好職業(yè)規(guī)劃。規(guī)劃好學生在工作后的不同階段的專業(yè)能力的提升,使學生踏入工作崗位后不再迷茫。二是要培養(yǎng)學生提升技能等級的意識。汽修行業(yè)中有這么個“怪象”,很多維修經(jīng)驗豐富的老師傅的職業(yè)等級往往只有“中級工(四級)”或“高級工(三級)”,但維修水平實則能達到“技師(二級)”或“高級技師(一級)”。其中一部分人是由于理論水平不夠達不到要求,一部分則是認為這個技能等級證書的作用不大,而最多的一部分人則是完全沒有提升職業(yè)技能等級的意識。
近年來,國家人力資源社會保障部和財政部聯(lián)合出臺文件,提升國民職業(yè)技能等級并給予補貼,目的很明確,就是要鼓勵大家提升專業(yè)能力。而中職汽修專業(yè)的學生也更應該積極響應國家政策,積極考工考級,不斷提升專業(yè)能力,努力朝著“大國工匠”這個總目標而不斷奮斗,為祖國的繁榮富強貢獻出自己的一份力。
4 培養(yǎng)汽修專業(yè)學生傳揚技藝的職業(yè)素養(yǎng)
通過對部分中職汽修專業(yè)畢業(yè)生的調(diào)查回訪發(fā)現(xiàn),這些剛剛踏上工作崗位的畢業(yè)生中,絕大多數(shù)人迫切需求快速提升自身的技藝,希望能在企業(yè)里成為一個獨當一面的人。然而現(xiàn)實總是殘酷的,在汽修行業(yè)實行的“學徒制”,學徒都有師父帶。很多畢業(yè)生反饋,工作一段時間下來,他們在師父安排下一直從事維護保養(yǎng)這類最基礎性的工作,而車輛大修或故障排除這類技術性的工作卻很少有機會涉及,導致自身的技藝提升的很慢。學徒漸漸變成了師父的“苦工”,技藝得不到提升,職業(yè)“幸福感”缺失,甚至不得已選擇轉(zhuǎn)行轉(zhuǎn)業(yè)。
維修技藝的快速提升是這些畢業(yè)生的“需求”,也應該是我們教師的“追求”,哪怕他們已經(jīng)畢業(yè)了。一方面,作為他們曾經(jīng)的任課老師,當學生在工作中遇到困難,向我們尋求幫助的時候,我們應當利用手頭的資源,給予其技術支持。而教師在指導學生的過程中,自身也是在與時俱進,與學生共同提升的。另一方面,作為教師,自身給予畢業(yè)生維修技藝的無私指導,也在潛移默化地影響著這幫孩子,用實際行動告訴他們,做人應該是無私的,知識和技能應該是共享和傳揚的。
傳揚技藝是一種職業(yè)素養(yǎng),更是美德!作為新時代的青少年,知識和技能的培養(yǎng)固然重要,但是傳統(tǒng)美德和職業(yè)素養(yǎng)的教育更為必要。作為老師,我們首先要讓這些同學知道技藝傳揚的重要性,由于他們吃過這方面的虧,所以更能感同身受,也更能接受。其次是引導他們的價值觀,不能受到上述現(xiàn)實情況的影響而扭曲,不然就變成他們現(xiàn)在厭惡的那類人了。最后,鼓勵他們傳承和發(fā)揚技藝傳揚的職業(yè)素養(yǎng),用自身良好的品行影響身邊的人,要相信最終“正義之風”必將戰(zhàn)勝“不正之風”。
5 結束語
總之,作為一名中職院校的專業(yè)課教師,個人教學、管理等能力都是基于學生的,課堂也必須以學生為中心。而如果作為教師不了解學生的需求,則一切都是空談,因為有需求才會為之而努力奮斗。汽修專業(yè)的學生,通過在剛入學時的專業(yè)體驗,萌生了探索專業(yè)知識的需求;再通過“理論——實踐——理論”的良性循環(huán)學習模式[2],打下了自主“需求”學習的習慣和素養(yǎng);然后通過培養(yǎng)提升職業(yè)技能等級的意識,提升專業(yè)發(fā)展;最后希望學生學有所成之后,能夠?qū)⑺鶎W知識與技藝進行傳揚。中職汽修專業(yè)學生在學校學習的時間只有短短不到3 年光景,希望通過學校師生的共同努力,讓學生學到足夠的專業(yè)知識,掌握扎實的專業(yè)技能,為學生以后的專業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎。