許紅薇
【摘 要】目的:對神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作中常見的安全隱患以及其有效的預(yù)防措施進(jìn)行分析探究。方法:選取某院神經(jīng)內(nèi)科2018年12月至2019年6月收治的大約100患者作為臨床研究的對象,同時(shí)對患者進(jìn)行調(diào)查問卷與住院觀察。研究我國神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作中常見的安全隱患,同時(shí)以此作為依據(jù)來制定相對應(yīng)的合理的解決與預(yù)防安全隱患的有效對策。結(jié)果:經(jīng)過觀察與調(diào)查結(jié)果找出神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作常見的安全隱患。結(jié)論:有關(guān)神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作中常見的安全隱患比較多,大體包括醫(yī)護(hù)人員方面、技術(shù)設(shè)備方面等多重因素。因此在制定安全隱患的預(yù)防與解決措施時(shí)也要從這幾方面作為切入點(diǎn),進(jìn)而不斷提高護(hù)理工作的安全性。
【關(guān)鍵詞】神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理;安全隱患;預(yù)防措施
【中圖分類號】R725.3【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A【文章編號】1005-0019(2020)13--02
引言
神經(jīng)內(nèi)科的患者所患疾病種類不同,一般包括神經(jīng)性抑郁、神經(jīng)性狂躁、焦慮與失眠等,因此,十分輕微的環(huán)境都會(huì)導(dǎo)致患者的病情加重,同時(shí),在神經(jīng)內(nèi)科的護(hù)理工作中也存在著許多的潛在安全隱患,這對于患者的治療與恢復(fù)都是非常不利的。本文在試驗(yàn)的基礎(chǔ)上,對神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中常見的安全隱患以及有效的預(yù)防措施進(jìn)行了深入的分析與探究,具體的研究過程如下:
一、資料與方法
(一)臨床資料。抽取某院神經(jīng)內(nèi)科2018年12月至2019年6月的100患者作為臨床研究 的對象。在這100名患者中,有男性患者大約62名,女性患者38名,他們的年齡區(qū)間是22至82歲,平均年齡是(60±5.6);病程主要是2年到21年。在這其中的患者所患的疾病種類較多,大體包括神經(jīng)性頭痛、失眠、癡呆與癲癇等。
(二)方法。對本次觀察的患者進(jìn)行全程的護(hù)理模式相關(guān)工作,在護(hù)理的過程中,對于多發(fā)或者是已經(jīng)遇到護(hù)理安全隱患的患者一定注意在護(hù)理的過程中加強(qiáng)對他們的關(guān)注,同時(shí)還要對患者以及家屬進(jìn)行問卷調(diào)查,征求他們的意見,對護(hù)理人員的護(hù)理工作進(jìn)行觀察,同時(shí)還要注意評價(jià)護(hù)理人員的工作責(zé)任以及效果。主要從本質(zhì)上尋找護(hù)理工作中存在的隱患,進(jìn)而開展有針對性的研究,提出合理有效的解決措施,為患者創(chuàng)造貼心、安全與有效的護(hù)理服務(wù)。
二、神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中常見安全隱患的分析
(一)醫(yī)護(hù)工作者方面。在神經(jīng)內(nèi)科的護(hù)理工作中,護(hù)士的護(hù)理工作是最為主要的。但是經(jīng)過調(diào)查研究可以發(fā)現(xiàn),醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)知識比較缺乏,就會(huì)非常容易誘發(fā)醫(yī)療事故。這種現(xiàn)象主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面:首先,神經(jīng)內(nèi)科的工作比較緊張,在對著高強(qiáng)度的工作以及非常嚴(yán)重的工作壓力時(shí),心理承受能力難免會(huì)降低,這種時(shí)候一些負(fù)面情緒也難免會(huì)被代入到工作中去。其次,有關(guān)神經(jīng)內(nèi)科患者的護(hù)理相關(guān)工作比較復(fù)雜,舉例說明,為了防止病人生壓瘡,大約每隔兩個(gè)小時(shí)就要給患者翻一次身。這些工作看上去非常簡單,但是卻需要十足的耐心與細(xì)心,盡可能的將各種護(hù)理措施都做到位。長時(shí)間進(jìn)行這樣的工作,心理也難免會(huì)產(chǎn)生一些消極的情緒,從患者的角度來說,長時(shí)間不能得到恢復(fù),病人的情緒也會(huì)逐漸變得偏激,不愿意主動(dòng)的配合護(hù)士的各方面工作。另外,護(hù)士缺乏經(jīng)驗(yàn)或者是專業(yè)知識不足,都會(huì)導(dǎo)致患者錯(cuò)失最佳的治療時(shí)段。
(二)患者家屬安全隱患問題。一般情況下,患者如果出現(xiàn)發(fā)病狀況,患者的家屬心中難免會(huì)存在焦慮、擔(dān)憂等各個(gè)方面的情緒。在這種情況下,他們會(huì)對疾病的診治過程抱有非常大的期待。因此,如果實(shí)際結(jié)果與他們預(yù)期的并不相同,就有可能會(huì)導(dǎo)致出現(xiàn)糾紛。另外,患者的家屬對于護(hù)理的相關(guān)工作缺乏專業(yè)的認(rèn)識,并且對醫(yī)院的實(shí)際治療也缺乏一定的自信心,基于此,患者在臨床配合方面的效果也比較差,這對于患者的臨床治療效果也會(huì)產(chǎn)生較大不良影響。除此之外,多數(shù)患者家屬認(rèn)為醫(yī)院存在著隨意收費(fèi)的現(xiàn)象,這也會(huì)導(dǎo)致醫(yī)患之間出現(xiàn)糾紛,繼而嚴(yán)重影響護(hù)理工作的順利進(jìn)行。
三、有關(guān)神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中安全隱患的預(yù)防措施
(一)對護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn)。在護(hù)理的過程中,護(hù)士作用十分關(guān)鍵,為了將護(hù)理人員的作用充分發(fā)揮出來,促使護(hù)士逐漸掌握更加專業(yè)的護(hù)理知識,醫(yī)院一定要注意對護(hù)士進(jìn)行定期的培訓(xùn)。經(jīng)過培訓(xùn),促使護(hù)士的專業(yè)素質(zhì)得到有效提升,促使護(hù)士可以通過更加過硬的工作水準(zhǔn)來解決神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中的各方面問題。在神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中,需要解決的問題相對比較復(fù)雜,并且也涉及到了患者的神經(jīng)系統(tǒng)的相關(guān)問題,因此一定要注意將一些細(xì)節(jié)方面的問題重視起來,對護(hù)士進(jìn)行培訓(xùn),主要是為了促使護(hù)士可以保證護(hù)理工作的質(zhì)量,展現(xiàn)專業(yè)護(hù)理人員的水準(zhǔn)。另外,還要注意,培訓(xùn)工作不能單純的局限于有關(guān)專業(yè)護(hù)理知識方法的培訓(xùn),還要對護(hù)理人員開展思想方面的教育。促使護(hù)理人員看清自己的職責(zé),堅(jiān)定自身立場,積極主動(dòng)的參與到護(hù)理的相關(guān)工作中去。
(二)積極進(jìn)行合理醫(yī)患交流。在開展護(hù)理的相關(guān)工作中,醫(yī)患之間的交流與溝通是必不可少的,對于醫(yī)護(hù)人員來說,在與患者進(jìn)行交流之時(shí),一定要保持熱情的態(tài)度,注意言辭懇切,使用通俗的語言向患者進(jìn)行有關(guān)疾病的相關(guān)知識講解,同時(shí)耐心與細(xì)致的解答患者內(nèi)心的疑慮,虛心的接受患者將其家屬提出的意見與建議,靈活與合理的依據(jù)患者的實(shí)際狀況來調(diào)節(jié)護(hù)理的方式。對于一些相對偏激的患者及家屬,一定要保持冷靜,耐心對其進(jìn)行安撫。
四、討論
在神經(jīng)內(nèi)科中,患者病情的特殊與復(fù)雜性都會(huì)對醫(yī)護(hù)人員帶去非常大的工作強(qiáng)度與壓力,因此解決護(hù)理中的安全隱患是十分必要的。經(jīng)過觀察與研究結(jié)果顯示可以發(fā)現(xiàn),神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中常見的安全隱患來源于醫(yī)護(hù)人員及醫(yī)患、護(hù)患之間的溝通,因此解決措施也要注意從這幾點(diǎn)入手。
結(jié)語
綜上所述,隨著科技進(jìn)步與發(fā)展,越來越多的疑難雜癥都會(huì)有治療的方式。對于醫(yī)護(hù)人員來說,有關(guān)護(hù)理方面的工作一定不能輕視,要在醫(yī)護(hù)人員與家屬的共同努力之下解決神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理中的常見安全隱患,提高醫(yī)學(xué)發(fā)展水平,保證患者身體健康。
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