一等獎（10 項）

1. 加強和改進黨內(nèi)問責工作——來自江蘇的實踐與思考

省委辦公廳黨群處課題組

2. 有效破解機關黨建與業(yè)務工作“兩張皮”問題研究

省委省級機關工委課題組

3.找準形式主義、官僚主義的“病灶”

省委黨校常務副校長桑學成

4. 大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部工作研究

南京市黨的建設學會

5. 讓“小陣地”發(fā)揮“大作用”——關于基層黨建陣地規(guī)范化建設的調(diào)研與思考

蘇州市委組織部

6. 鍛造新時代高素質(zhì)村黨組織書記隊伍——關于推行村黨組織書記“縣鄉(xiāng)共管”調(diào)研報告

無錫市委常委、組織部部長馮軍

7. 關于機構(gòu)改革后新班子融合問題的調(diào)研報告

揚州市委組織部

8.關于建立不忘初心、牢記使命制度研究——基于泰州主題教育的實踐、思考及建議

泰州市委常委、組織部部長曹衛(wèi)東

9. 地方領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察調(diào)研報告

南通市委組織部課題組

10.基層黨組織弱化虛化邊緣化的問題與對策——以徐州農(nóng)村基層黨組織為例

徐州市委組織部

二等獎（15 項）

1. 以更強意識更多舉措更大作為 奮力交出全面從嚴治黨時代答卷——全面從嚴治黨邁上新臺階專題調(diào)研報告

省委辦公廳黨群處

2. 革繁苛之弊 行簡政之道——關于解決形式主義突出問題為基層減負的調(diào)研報告

省委辦公廳黨群處

3. 當前我省村黨組織帶頭人隊伍建設“五難”問題及建議

省委研究室

4. 提高省屬國有企業(yè)黨建工作水平研究

省國資委黨委

5. 以強化規(guī)律性認識為先導推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展

常州市委常委、組織部部長周昌明

6.按下“雙招雙引”快捷鍵 深化產(chǎn)才融合再出發(fā)

鎮(zhèn)江市委組織部

7. 鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略視域下的農(nóng)村基層黨組織建設研究——基于泰州市的實踐與思考

泰州市委組織部

8. 關于地方領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察的調(diào)研報告

鹽城市委組織部

9.釋放引領鄉(xiāng)村振興的“頭雁效應”——關于加強新時代淮安村級黨組織書記隊伍建設的調(diào)研思考

淮安市委組織部

10.用好用活考核“指揮棒”激發(fā)爭先進位“加速度”——進一步完善淮安高質(zhì)量跨越發(fā)展考核體系研究

淮安市委組織部

11. 基層組織建設防止和克服形式主義官僚主義問題調(diào)研報告

宿遷市委組織部

12. 996 個項目1825 天的“施工作業(yè)”——關于江蘇省宿遷市項目化推進基層黨建工作的調(diào)研報告

宿遷市委組織部

13. 關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設的調(diào)研報告

連云港市委組織部

14. 發(fā)揮綜合考核引導力 激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)源動力 全力推進宜興經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展

宜興市委常委、組織部部長 余俊慧

15. 努力打造一支高素質(zhì)的基層執(zhí)政骨干隊伍——天寧區(qū)村（社區(qū)）干部隊伍建設調(diào)研報告

常州市天寧區(qū)委組織部

三等獎（20 項）

1.關于圍繞中心工作充分發(fā)揮省級機關黨支部作用的調(diào)研報告

省委省級機關工委

2.離退休干部基層黨組織建設中的難題與對策

省委老干部局、省委離退休干部工委

3. 新時代農(nóng)村基層干部意識形態(tài)領導力的調(diào)查與思考

省委黨校 張桂珍

4. 新時代江蘇機關黨建問題與對策研究

省委黨校 唐金玲

5.著力構(gòu)建“紀監(jiān)巡審”聯(lián)動機制 壓緊壓實教育系統(tǒng)全面從嚴治黨主體責任

省教育廳機關黨委書記 汪國培

6. 地方黨政領導班子和領導干部政治素質(zhì)考察研究

南京市黨的建設學會

7. 新形勢下城市區(qū)域化黨建工作研究——基于華僑路街道的社會調(diào)查

南京市黨的建設學會

8. 鞏固村黨組織領導地位全面提升鄉(xiāng)村治理水平——村級重大事項決策“四議兩公開”的現(xiàn)狀與思考

蘇州市委組織部

9. 筑牢新時代基層黨建“橋頭堡”——無錫市基層黨建工作指導站工作調(diào)研與思考

無錫市委組織部

10. 揚州高層次人才集聚政策與實踐研究

揚州市黨的建設理論研究院

11. 南通市人才發(fā)展體制機制研究

南通市委組織部 湯新明

12.黨建引領脫貧攻堅研究

鹽城市委組織部

13.以嚴實舉措把軟弱渙散基層黨組織整頓引向深入——新時代淮安市軟弱渙散基層黨組織整頓調(diào)研報告

淮安市委組織部

14.機關黨建與中心工作深度融合科學機制研究——以徐州市市級機關為例

徐州市委市級機關工委、徐州市黨建學會

15. 完善考核“指揮棒”激發(fā)干事“精氣神”——關于改進事業(yè)單位領導班子和領導干部考核工作的調(diào)研報告

連云港市委組織部

16. 實施“五大工程”鍛造強勁引擎 以堅強黨建引領百年徐礦高質(zhì)量發(fā)展

徐州礦務集團公司黨委

17. 從“后進村”到“后勁村”——“黨建體檢”促進強村富民的基層實踐

常州市鐘樓區(qū)委組織部

18. 大力實施“干部甄別六法”提升組織識人察人水平——關于加強干部“知事識人”體系建設的探索研究

句容市委組織部

19. 建強戰(zhàn)斗堡壘 引領強村富民——農(nóng)村基層黨組織在鄉(xiāng)村振興中引領作用發(fā)揮情況調(diào)研報告

啟東市委常委、組織部部長葛偉

20.“黨建+”工程的邳州實踐

邳州市委組織部