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      探析會計(jì)基礎(chǔ)工作中存在的問題及解決路徑

      2020-11-26 19:22:48張瑛國網(wǎng)山東省電力公司昌邑市供電公司
      新商務(wù)周刊 2020年5期
      關(guān)鍵詞:財(cái)會人員會計(jì)工作基礎(chǔ)

      文/張瑛,國網(wǎng)山東省電力公司昌邑市供電公司

      1 引言

      會計(jì)基礎(chǔ)工作的開展效果,將對財(cái)務(wù)信息真實(shí)性產(chǎn)生直接影響。為保證財(cái)務(wù)工作得以科學(xué)開展,還要加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)工作問題分析,以便采取有效措施解決各種問題,為財(cái)會工作的科學(xué)開展提供保障,繼而有效推動(dòng)社會經(jīng)濟(jì)的不斷提升與發(fā)展。

      2 會計(jì)基礎(chǔ)工作中存在的問題

      2.1 信息記錄不實(shí)

      在財(cái)務(wù)管理工作中,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)信息需要通過會計(jì)信息記錄準(zhǔn)確反映。但就目前來看,會計(jì)基礎(chǔ)工作存在信息記錄不實(shí)的問題,難以為企業(yè)財(cái)務(wù)管理決策制定提供科學(xué)依據(jù)。在賬目登記的過程中,人員不僅需要準(zhǔn)確記錄會計(jì)憑證有關(guān)信息,還要根據(jù)項(xiàng)目類型和性質(zhì)記錄明細(xì)賬等內(nèi)容,保證信息得到全面反映。然而多數(shù)財(cái)會人員僅記錄經(jīng)濟(jì)活動(dòng)余額,并未記錄借貸發(fā)生額等詳細(xì)信息,以至于管理人員無法通過明細(xì)賬確定經(jīng)濟(jì)活動(dòng)發(fā)生過程,最終導(dǎo)致記錄的信息缺乏實(shí)用價(jià)值。出現(xiàn)這一問題,與基礎(chǔ)會計(jì)法規(guī)制度尚未得到完善建設(shè)有關(guān),以至于相關(guān)規(guī)章制度并未得到健全,存在的紕漏較多,無法對人員行為形成有力約束。在經(jīng)濟(jì)形勢不斷發(fā)展的今天,基礎(chǔ)會計(jì)工作難度不斷增加,而現(xiàn)有制度卻無法提供科學(xué)指導(dǎo)。

      2.2 報(bào)表內(nèi)容不準(zhǔn)

      在會計(jì)基礎(chǔ)工作中,編制會計(jì)報(bào)表為重要組成部分,要求人員在整合會計(jì)資料和賬本數(shù)據(jù)基礎(chǔ)上,完成內(nèi)容準(zhǔn)確、真實(shí)的報(bào)表編制,從而達(dá)到提供可靠財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的目標(biāo)。但在實(shí)踐工作中,出于隱瞞部分成果、維護(hù)部門利益等各種目的,時(shí)常出現(xiàn)財(cái)務(wù)人員偽造會計(jì)資料的問題,導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)失真,出現(xiàn)內(nèi)容不準(zhǔn)問題,在引發(fā)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)混亂的同時(shí),造成使用者難以從中獲取有效數(shù)據(jù)。報(bào)表內(nèi)容不準(zhǔn),將導(dǎo)致組織內(nèi)部秩序發(fā)生紊亂,問題的產(chǎn)生與缺乏有力內(nèi)部監(jiān)督管理有關(guān)?,F(xiàn)階段,內(nèi)部審計(jì)部門對會計(jì)基礎(chǔ)工作的監(jiān)督不夠重視,并不關(guān)心會計(jì)工作流程是否規(guī)范,從而為財(cái)會人員提供了一個(gè)相對寬松的環(huán)境,造成人員對會計(jì)工作要求不高,在工作中的行為較為隨意,最終給內(nèi)部的健康發(fā)展帶來了威脅。

      2.3 核算不合規(guī)范

      會計(jì)核算也是會計(jì)基礎(chǔ)工作重要組成部分,需要按照規(guī)范完成記賬憑證的填制。作為對經(jīng)濟(jì)活動(dòng)類型進(jìn)行準(zhǔn)確、真實(shí)反映的單據(jù),記賬憑證編制需要參考經(jīng)審核無誤的原始憑證,做到準(zhǔn)確記錄相關(guān)信息。然而在會計(jì)核算工作未能得到規(guī)范開展的情況下,記賬憑證編制也出現(xiàn)了不合規(guī)的問題,會出現(xiàn)業(yè)務(wù)分類錯(cuò)誤、會計(jì)科目不準(zhǔn)等情況,導(dǎo)致會計(jì)基礎(chǔ)工作質(zhì)量不佳,難以為經(jīng)營決策的準(zhǔn)確制定提供保障[1]。出現(xiàn)這一情況,與會計(jì)人員素質(zhì)不高有關(guān)。為達(dá)成經(jīng)營目標(biāo),盲目擴(kuò)增會計(jì)人員,使得會計(jì)從業(yè)人員出現(xiàn)良莠不齊問題。而綜合素質(zhì)較低,缺乏職業(yè)素養(yǎng),導(dǎo)致人員在會計(jì)基礎(chǔ)工作中缺乏責(zé)任心,容易出現(xiàn)統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤等問題,在影響工作質(zhì)量的同時(shí),降低了會計(jì)工作效率,無法達(dá)到規(guī)范開展財(cái)務(wù)工作的要求。

      3 會計(jì)基礎(chǔ)工作問題的解決路徑

      3.1 完善會計(jì)基礎(chǔ)工作制度

      為保證會計(jì)基礎(chǔ)工作得以規(guī)范開展,還要對相關(guān)工作制度進(jìn)行完善,建立明確的會計(jì)工作流程,使工作得以高質(zhì)量完成。在加強(qiáng)法律法規(guī)建設(shè)的基礎(chǔ)上,制定詳細(xì)的工作規(guī)范,促使各種工作有詳細(xì)的方法說明,能夠?yàn)闀?jì)工作的有序開展提供指導(dǎo)。結(jié)合日常工作開展情況,在遵循國家規(guī)定的基礎(chǔ)上,還應(yīng)制定完善的會計(jì)入賬登記管理制度,明確需要登記的信息內(nèi)容,確保人員嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)會計(jì)基礎(chǔ)管理,為財(cái)務(wù)管理工作開展提供真實(shí)會計(jì)信息。在會計(jì)報(bào)表和記賬憑證編制方面,還應(yīng)建立明確的工作流程,要求人員定期開展會計(jì)信息核對工作,保證明細(xì)賬與總賬相符。在制度準(zhǔn)則和工作標(biāo)準(zhǔn)的約束下,人員能夠規(guī)范進(jìn)行會計(jì)信息處理,為相關(guān)工作開展提供數(shù)據(jù)保障。

      3.2 健全內(nèi)審監(jiān)督管理機(jī)制

      想要落實(shí)各項(xiàng)制度,使財(cái)務(wù)人員行為得到強(qiáng)有力的約束,還要健全內(nèi)審監(jiān)督管理機(jī)制,定期開展內(nèi)部監(jiān)督與審查工作,使會計(jì)基礎(chǔ)工作得到高效指導(dǎo)與監(jiān)督。結(jié)合這一目標(biāo),需要明確內(nèi)審監(jiān)督機(jī)構(gòu)和人員職責(zé),要求人員嚴(yán)格進(jìn)行會計(jì)基礎(chǔ)工作的監(jiān)督管理,加強(qiáng)會計(jì)工作抽查和審核力度。建立相應(yīng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,一旦發(fā)現(xiàn)問題立即實(shí)施嚴(yán)肅處理,能夠杜絕財(cái)會人員隨意開展工作,繼而為會計(jì)工作的順利開展提供保障??紤]到財(cái)務(wù)資金運(yùn)作具有一定風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)建立嚴(yán)格的資金監(jiān)管制度,嚴(yán)格篩查大額資金審批和放款等各個(gè)流程,加強(qiáng)資金運(yùn)行安全管理[2]。通過不定期的抽查,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)會計(jì)基礎(chǔ)工作問題,追究相關(guān)人員責(zé)任,促使工作得到不斷規(guī)范與完善。

      3.3 提高財(cái)會人員素質(zhì)水平

      在嚴(yán)格管理的基礎(chǔ)上,為保證會計(jì)信息得到準(zhǔn)確核算,還要使人員素質(zhì)水平得到提升。針對從事會計(jì)基礎(chǔ)工作的人員,還應(yīng)增強(qiáng)培訓(xùn)力度,建立長期培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織人員參與各種培訓(xùn)活動(dòng)。在培訓(xùn)內(nèi)容安排方面,除了要求人員掌握先進(jìn)財(cái)務(wù)管理知識和會計(jì)知識,還要傳授會計(jì)工作技巧,促使人員能夠運(yùn)用電算化方法開展會計(jì)工作。加強(qiáng)人員職業(yè)道德教育,能夠增強(qiáng)人員責(zé)任意識,促使人員認(rèn)真開展各項(xiàng)工作,降低人員出現(xiàn)錯(cuò)誤的幾率。加強(qiáng)法律教育,能夠使人員樹立法律意識,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度規(guī)范,保證工作合法開展。組織創(chuàng)新教育活動(dòng),提高人員實(shí)踐創(chuàng)新能力,可以使會計(jì)基礎(chǔ)工作水平得到有效提升。

      4 結(jié)論

      綜上所述,會計(jì)基礎(chǔ)工作中出現(xiàn)信息記錄不實(shí)、報(bào)表內(nèi)容不準(zhǔn)和核算不合規(guī)范等問題,與會計(jì)基礎(chǔ)工作制度和內(nèi)部審計(jì)機(jī)制未能得到完善建立有關(guān),同時(shí)也受到了人員素質(zhì)的影響。采取有針對性的管理措施,能夠使問題得到有效解決,繼而使會計(jì)基礎(chǔ)工作得以科學(xué)開展。

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