創(chuàng)新思政工作激發(fā)企業(yè)活力

（中原石油勘探局有限公司住房建設(shè)中心,河南 濮陽 457001）

在新常態(tài)下，企業(yè)對思政工作越來越重視，企業(yè)要想適應(yīng)新社會，更好更快地發(fā)展下去，就要在思政工作方面不斷創(chuàng)新。在經(jīng)濟全球化和世界多極化的新形勢下，如果企業(yè)的思政工作不能將更多新鮮的活力融入其中，就會使企業(yè)喪失原有的實力，為了使企業(yè)的思想政治活動真正地融入新的經(jīng)濟社會制度，必須摒棄舊的思想教育模式，通過對思政工作的創(chuàng)新指導(dǎo)，引導(dǎo)企業(yè)走上新時代的發(fā)展道路，綜合考慮企業(yè)現(xiàn)階段在思政工作方面存在的一些問題，從而對企業(yè)更好地開展思政工作提供途徑。

一、加強企業(yè)思想政治工作的必要性

思政工作在企業(yè)的管理與發(fā)展中發(fā)揮指導(dǎo)與促進(jìn)的作用，加強思政工作可以將企業(yè)的管理理念與發(fā)展方針進(jìn)一步完善，形成具有特色、順應(yīng)社會的企業(yè)文化，促進(jìn)企業(yè)與員工進(jìn)步，使企業(yè)能夠在市場中嶄露頭角。因此，開展思政工作應(yīng)將發(fā)展作為第一目標(biāo)，為企業(yè)及員工提供明確的前進(jìn)方向，同時需要對思政工作引起重視，提升思想高度。思政工作不僅需要重視企業(yè)的管理理念與發(fā)展方針等大的方面，同時也要提高對員工的關(guān)注，做好員工的思政工作，促進(jìn)員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作與共同進(jìn)步，為企業(yè)市場競爭力的提升推波助瀾。

二、思想政治工作的現(xiàn)狀

（一）思政工作者缺乏責(zé)任意識

現(xiàn)階段，企業(yè)思政工作者在思政工作方面都不能引起足夠的重視，他們對思政工作在認(rèn)知和理解上的不深入，以致于不能很好地將思政思想傳達(dá)給每一位員工，使企業(yè)員工對思政工作的了解頗少，領(lǐng)導(dǎo)總是認(rèn)為生產(chǎn)和經(jīng)營才是企業(yè)發(fā)展的重中之重，片面地認(rèn)為思政工作是次要的。隨著改革開放的浪潮，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，國企一味地提升物質(zhì)利益，忽視思政工作，造成思政工作者忽視思政工作教育，對思政工作敷衍了事，對當(dāng)前形勢把握不清，思政工作內(nèi)容發(fā)展滯后，從而影響思政工作教育的有效性，導(dǎo)致思政工作者的責(zé)任意識也較淡薄。

（二）缺乏明確的目標(biāo)

受到經(jīng)驗、重視程度等因素影響，當(dāng)前我國企業(yè)在思政工作過程中，普遍性存在一個問題，即目標(biāo)不夠明確，導(dǎo)致工作開展過程中容易出現(xiàn)方向偏差，并且在缺乏明確目標(biāo)的情況下，也會導(dǎo)致思政人員在工作當(dāng)中出現(xiàn)迷茫的情況，面臨問題時會出現(xiàn)不知所措的情況，甚至是會影響到思政活動的開展，這一問題也成為影響思政工作開展的重要阻礙因素。

（三）企業(yè)思政工作方法落后，未能落到實處

思想政治工作是企業(yè)管理與發(fā)展的指導(dǎo)工作，但由于企業(yè)對思想政治工作重視程度不夠，思政工作流于形式，工作方法落后，難以落到實處。許多企業(yè)的思想政治工作還停留在思想政治文件宣讀層面，無法發(fā)揮思政工作應(yīng)有的作用。對于企業(yè)管理中或職工的思想問題、政治錯誤等往往采取置之不理的消極態(tài)度，或在處理上十分草率，未能及時進(jìn)行修正、疏導(dǎo)和教育，不能解決企業(yè)內(nèi)的實際問題，對員工管理和企業(yè)發(fā)展都造成了不利影響。

三、思想政治工作創(chuàng)新途徑

（一）結(jié)合企業(yè)文化

將國企的思想政治工作與企業(yè)文化相結(jié)合，讓企業(yè)的思政工作因企業(yè)文化的加入而更加鮮活具體，思政工作與企業(yè)文化之間是相互交錯的，在服務(wù)企業(yè)的宗旨上是一致的，在宣傳教育的方式上是類似的，而思政工作作為黨在企業(yè)建設(shè)中最根本的工作，在新的社會環(huán)境和歷史條件下，諸多的問題和變化都在時刻考驗著企業(yè)思政工作的開展，要改變這種現(xiàn)狀，就需要將思政工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，共同促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展，既讓企業(yè)文化的重要作用得以發(fā)揮，也創(chuàng)新了企業(yè)思政工作的途徑。

（二）提升工作目標(biāo)性

企業(yè)發(fā)展離不開國家的指導(dǎo)，在其發(fā)展過程中也要緊跟國家的思想步伐，以國家思想為引導(dǎo)。做好一件事情，都需要事先制定一個目標(biāo)，然后朝著目標(biāo)一步步推進(jìn)實行，才能切實有效的完成目標(biāo)，達(dá)到目的。加強思想政治工作，要正確精準(zhǔn)解讀十九大精神，根據(jù)十九大精神指示，結(jié)合企業(yè)實況，樹立正確的思政工作目標(biāo)。

（三）加強企業(yè)黨建，完善思政制度

為加強政工工作，企業(yè)應(yīng)正確認(rèn)識到思想政治工作的重大意義，而企業(yè)黨建是思想政治工作的基礎(chǔ)，首先應(yīng)加強企業(yè)黨組織建設(shè)，確保思想政治工作能夠嚴(yán)格遵照黨政思想落到實處。企業(yè)應(yīng)提升黨組織及思想政治工作的地位，促進(jìn)員工積極學(xué)習(xí)，將思政工作的影響進(jìn)一步擴大。此外，企業(yè)還應(yīng)完善思想政治工作制度，形成具有企業(yè)特色的黨建思政體系，從而達(dá)到加強思政工作的目的。為此，企業(yè)應(yīng)從思想抓起，保證思想政治工作的科學(xué)性和嚴(yán)格性，明確思政工作內(nèi)容與目標(biāo)，以能夠更好地落實思想政治工作。

在企業(yè)制度不斷改革的大環(huán)境下，企業(yè)在開展思政工作方面同樣面臨著新舊觀念的沖突和傳統(tǒng)機制的挑戰(zhàn)。通過不斷豐富企業(yè)的思政工作內(nèi)容，不斷創(chuàng)新企業(yè)的思政工作作風(fēng)，將思政理論工作與現(xiàn)實相結(jié)合，企業(yè)才可以與時俱進(jìn)，才可以拓寬道路，適應(yīng)時代的發(fā)展，迎接改革的挑戰(zhàn)，推動企業(yè)的進(jìn)步。