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企業(yè)黨組織對(duì)企業(yè)提高政治引領(lǐng)力、提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、提高內(nèi)部凝聚力、提高社會(huì)影響力有著重大作用。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,面對(duì)激烈競(jìng)爭(zhēng)的國(guó)內(nèi)環(huán)境和紛雜的國(guó)際環(huán)境,企業(yè)黨建工作備受矚目。依靠黨組織的力量,使企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下始終保持先進(jìn)性和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。
黨建工作指導(dǎo)思想“三個(gè)代表”重要思想是對(duì)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論的繼承和發(fā)展,是對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨和歷史任務(wù)的新概括。它的先進(jìn)性要求企業(yè)制定工作計(jì)劃和目標(biāo)首先要從實(shí)際出發(fā)、從基層出發(fā),把握和了解基層工作的具體情況,從而保證方針政策和決策的正確性。在企業(yè)發(fā)展中,企業(yè)黨組織的作為政治保證應(yīng)為企業(yè)發(fā)展起政治核心作用。而黨員作為企業(yè)黨組織的主體,必須有較高的思想覺悟和政治素養(yǎng)。首先作為黨員應(yīng)該在工作中以更高標(biāo)準(zhǔn)要求自身,在企業(yè)各項(xiàng)工作中充當(dāng)模范帶頭作用,這樣才能體現(xiàn)出黨員的先進(jìn)性。同時(shí)企業(yè)黨員要不斷學(xué)習(xí)、不斷參加培訓(xùn)來激發(fā)其積極性和創(chuàng)造性,從而更好地服務(wù)職工,服務(wù)企業(yè),構(gòu)建以人為本的工作體系。
黨建工作的具體內(nèi)容要求企業(yè)在發(fā)展過程中要堅(jiān)持改革創(chuàng)新。用創(chuàng)新思維面臨當(dāng)下的市場(chǎng)環(huán)境,培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)、強(qiáng)化創(chuàng)新勇氣、營(yíng)造創(chuàng)新氛圍。要敢于突破用新思路研究新情況、解決新問題。企業(yè)創(chuàng)新要求企業(yè)人盡其才、知人善任,新人才的培養(yǎng)要積極探索建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的選人用人新機(jī)制。
當(dāng)下建筑施工企業(yè)在開展黨建工作時(shí),主要面臨的問題是:第一,企業(yè)職工思想難以實(shí)現(xiàn)高度統(tǒng)一。經(jīng)濟(jì)全球化和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,職工的思想觀念呈多元化。物價(jià)上漲、房?jī)r(jià)飛升、全球疫情對(duì)每個(gè)家庭的成員都造成工作上、生活上、心理上的壓力。市場(chǎng)低迷,經(jīng)濟(jì)萎縮職工的積極性受到很大的打擊。難以與企業(yè)文化和企業(yè)發(fā)展的愿景一致,而多元化的思想和價(jià)值觀導(dǎo)致建筑企業(yè)黨建工作很難開展。第二,企業(yè)黨組織建設(shè)缺乏專門人才。建筑施工企業(yè)中黨員的文化素養(yǎng)和個(gè)人綜合素質(zhì)參差不齊,職責(zé)分工不明,黨建工作難以統(tǒng)一、高效開展。企業(yè)黨組織對(duì)黨員的紀(jì)律檢查和行為監(jiān)督力度不足,黨員之間無法形成一股繩,增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。第三,黨建工作缺乏創(chuàng)新。當(dāng)下建筑施工企業(yè)黨建工作仍然以會(huì)議主旨、組織宣講、日常展板、書籍報(bào)紙、文娛活動(dòng)等方式進(jìn)行開展。面對(duì)當(dāng)下或聯(lián)網(wǎng)信息公開和自媒體發(fā)達(dá)的形勢(shì),傳統(tǒng)方式方法已經(jīng)難以起到有效作用,無法滿足職工的需求和激發(fā)職工的動(dòng)力,更無法適應(yīng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。黨建工作難以與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況相符合,企業(yè)黨組織就無法起到政治引領(lǐng)作用。面對(duì)這些現(xiàn)狀,建筑施工企業(yè)黨建工作必須結(jié)合各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行考慮分析。
企業(yè)職工企業(yè)發(fā)展的力量之源,是企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)的主力軍。而思想的統(tǒng)一是開展工作的前提,面對(duì)職工的困惑思想、消極思想、畏難思想、抱怨思想等多元化思想,需要加強(qiáng)思想建設(shè)來實(shí)現(xiàn)思想和行為的高度統(tǒng)一。思想建設(shè)是建筑施工企業(yè)黨建工作的第一要?jiǎng)?wù),通過培養(yǎng)職工的責(zé)任意識(shí)、安全意識(shí)、集體意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)、歸屬意識(shí)從而規(guī)范其行為。只有建筑施工企業(yè)足夠重視職工思想建設(shè)的重要性,幫助職工形成正確價(jià)值取向和精神信仰,才能讓職工有安全感、責(zé)任感、歸屬感,企業(yè)的凝聚力、戰(zhàn)斗力、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)才會(huì)凸顯。企業(yè)黨員干部應(yīng)盡力幫助基層職工解決生產(chǎn)和工作中面臨的問題,制定完善的獎(jiǎng)懲機(jī)制,激發(fā)職工的積極性。加強(qiáng)思想政治教育,積極發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用和黨員的模范帶頭作用。堅(jiān)持以人為本,優(yōu)化職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu),樹立職工憂患意識(shí),激發(fā)其工作熱情。
建筑施工企業(yè)應(yīng)落實(shí)干部隊(duì)伍建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè),自上而下形成統(tǒng)一整體。為把黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合,企業(yè)應(yīng)發(fā)揮黨組織的影響力和黨組的政治核心作用。將黨干部的培養(yǎng)和黨員的素質(zhì)培養(yǎng)提上日程,開展黨主題活動(dòng),宣傳優(yōu)秀黨員事跡,發(fā)揮優(yōu)秀黨員的模范帶頭作用。從而影響企業(yè)職工,使得上下一心,增強(qiáng)向心力,以高漲的熱情投入到日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中。
企業(yè)組織建設(shè)還應(yīng)該加強(qiáng)黨支部和行政成員之間的協(xié)作,黨建工作人員不能身兼兩職,將優(yōu)秀的骨干培養(yǎng)為黨員,黨員中也必須培養(yǎng)優(yōu)秀的技術(shù)人才。
黨建工作創(chuàng)新是結(jié)合當(dāng)下時(shí)代發(fā)展的需要,是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下需要研究的新主題。必須立足未來、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),不斷總結(jié)和尋求既往和當(dāng)下的工作方法和途徑來創(chuàng)新。圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展和市場(chǎng)需求下建筑施工企業(yè)黨建的內(nèi)容和方式方法,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、借鑒好的做法,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)針對(duì)性的充實(shí)、改進(jìn)、完善。職工思想的培養(yǎng)、技能的培養(yǎng),黨員日常的學(xué)習(xí),都應(yīng)適應(yīng)自媒體信息多樣化的當(dāng)下。在堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的同時(shí)將服務(wù)職工作為第一要?jiǎng)?wù),并在實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中堅(jiān)持完善自我,使黨建工作能夠與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相結(jié)合。
市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,企業(yè)黨建工作已經(jīng)融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié),通過發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì)和組織作用,用黨的先進(jìn)理論、創(chuàng)新型思想來指導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)規(guī)范、安全開展,服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。將黨建工作融入到各個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié),從而提高企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、內(nèi)部凝聚力和社會(huì)影響力,也為促進(jìn)建筑施工企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展提供保障。