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      淺議影響油田產(chǎn)能項目安全管理的因素

      2021-03-31 07:41:19山東勝利建設(shè)監(jiān)理股份有限公司山東東營257000
      建設(shè)監(jiān)理 2021年11期
      關(guān)鍵詞:油田施工管理

      袁 明(山東勝利建設(shè)監(jiān)理股份有限公司, 山東 東營 257000)

      1 油田安全管理的形勢

      1.1 整體形勢良好

      黨的十八大以來,黨和國家高度重視安全生產(chǎn),把安全生產(chǎn)作為民生大事,納入到全面建成小康社會的重要內(nèi)容之中。隨著我國安全生產(chǎn)事業(yè)的不斷發(fā)展,嚴(yán)守安全底線、嚴(yán)格依法監(jiān)管、保障人民權(quán)益、生命安全至上已成為全社會共識。

      黨的十九大更是提出了“樹立安全發(fā)展理念,弘揚(yáng)生命至上、安全第一的思想,健全公共安全體系,完善安全生產(chǎn)責(zé)任制,堅決遏制重特大安全事故,提升防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力”的要求。

      在安全生產(chǎn)要求的新形勢下,勝利油田順應(yīng)安全生產(chǎn)的時代發(fā)展,結(jié)合油田安全管理面臨的實際情況,制定并落實了安全管理相關(guān)規(guī)定,如直接作業(yè)環(huán)節(jié)“7+1”安全管理規(guī)定、“標(biāo)準(zhǔn)化工地”建設(shè)指南、安全環(huán)保違章行為分類清單、加強(qiáng)直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全管理十條措施等,用以加強(qiáng)和指導(dǎo)油田安全管理;同時為了對安全管理成效進(jìn)行監(jiān)督檢查,成立了安全環(huán)保質(zhì)量督查中心、地面工程監(jiān)督中心等監(jiān)督檢查部門,監(jiān)督油田安全管理制度的落實情況和施工現(xiàn)場安全措施和設(shè)施的投入情況。經(jīng)過油田近幾年的努力,安全形勢大有好轉(zhuǎn),較大事故、重特大事故、重大傷亡人數(shù)逐年下降,大部分采油廠、采油管理區(qū)安全狀況好轉(zhuǎn)。

      1.2 局部形勢不容樂觀

      雖然油田安全管理取得了一定的成效,安全生產(chǎn)死亡事故鮮有發(fā)生,但是在實際生產(chǎn)和管理中仍然存在一些問題,主要體現(xiàn)在安全生產(chǎn)中違規(guī)、違章作業(yè)屢禁不止,作業(yè)與管理人員安全意識及認(rèn)知有待繼續(xù)提高,安全生產(chǎn)事故時有發(fā)生等方面。

      2 安全管理的重要性

      安全管理關(guān)系到廣大石油人的生命及財產(chǎn)利益,關(guān)系到油田穩(wěn)定發(fā)展和持續(xù)發(fā)展的大局。搞好安全管理的重要性體現(xiàn)在:其是切實保障廣大石油人的生命財產(chǎn)、體現(xiàn)最廣大石油人根本利益的重要手段,是社會主義先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的需要和先進(jìn)文化的前進(jìn)方向在石油事業(yè)上的具體體現(xiàn),是油田全面建設(shè)、統(tǒng)籌油田經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展的重要內(nèi)容,是實施油田可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。

      3 影響油田產(chǎn)能項目安全管理的因素

      3.1 經(jīng)濟(jì)效益與安全管理的矛盾

      油田地面工程多為產(chǎn)能項目,建設(shè)的目的是增產(chǎn)增效,即提高油田產(chǎn)值以實現(xiàn)效益增值。

      該類項目的建設(shè)一般追求“短、平、快”,即以最少的投資、最短的施工周期追求最快實現(xiàn)高收益,而建設(shè)項目本身就是投資、安全和進(jìn)度之間的矛盾體,在總需求不變的情況下,提高任何一方需求,另兩方的需求必定受到損害和降低。

      因此,如果嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度,那么必定會造成施工進(jìn)度的滯后和施工投資的增加。進(jìn)度滯后必定影響到產(chǎn)能項目的投產(chǎn),不能按時投產(chǎn),各采油隊、采油廠就不能完成增產(chǎn)目標(biāo)、不能實現(xiàn)效益目標(biāo);投資增加必定影響項目的投資收益率,同樣會影響各采油隊、采油廠的效益目標(biāo)。要實現(xiàn)項目增產(chǎn)最好的方式就是盡早投產(chǎn),實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的方式可以是及早投產(chǎn),也可以是降低項目投資,但降低項目投資的可能性比較小,那唯一的方式就是以犧牲安全為前提。

      3.2 追求高利潤與安全的矛盾

      根據(jù)工程建設(shè)相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章等文件規(guī)定,建設(shè)工程投資費(fèi)用中安全文明施工費(fèi)用是工程費(fèi)的重要組成,建設(shè)單位必須按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)將其列入工程總造價預(yù)算,施工單位必須按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)將其編制并計入投標(biāo)總報價中,不得將該筆費(fèi)用作為競爭性費(fèi)用;工程建設(shè)費(fèi)用的另一組成部分是利潤,約占工程費(fèi)用(不含規(guī)費(fèi)、稅金)的3%~7%,對油田產(chǎn)能項目來說,該比例下的實際數(shù)額較少,如果風(fēng)險估計不足,可能出現(xiàn)虧本。

      因此,在產(chǎn)能項目實際實施中,施工單位為了保證實際收益和更高的收益,就會設(shè)法減少實際投入,而最常用的方式之一就是降低施工中的安全文明施工標(biāo)準(zhǔn),減少安全文明費(fèi)用的投入,現(xiàn)場安全文明施工設(shè)施不能或者不完全滿足安全文明施工要求,同時強(qiáng)令工人在危險作業(yè)環(huán)境中施工,增大了安全事故發(fā)生的風(fēng)險。

      3.3 人的因素

      人的因素是影響安全管理的最重要因素之一。工程施工依賴的主體是人,人也是參與施工的主要活動者,所有的參與者按照職位、學(xué)歷等又可以劃分為不同層次的人。眾多的參與者中,不但不同層次的人對安全的認(rèn)識程度和對安全的看法觀念不一樣,就是相同層次的不同個體,對安全的認(rèn)識程度和對安全的看法觀念也不一樣。項目管理層次,分為如下幾種情形。

      (1)決策領(lǐng)導(dǎo)層。決策領(lǐng)導(dǎo)層是影響安全管理的決定性因素。決策領(lǐng)導(dǎo)層是一個項目中的最高層級,是決定一個項目能否實現(xiàn)安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),而影響領(lǐng)導(dǎo)決策的因素在于:是向進(jìn)度要效益,還是向安全管理要效益。向進(jìn)度要效益是最容易實現(xiàn)也是最能快速見成效的,但是追求進(jìn)度而不重視安全獲得的收益是短期的,也可能未達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益反而損失更大;向安全管理要效益是最難實現(xiàn)也是成效較慢的,但是安全管理獲得的成效將是長期的,也是收獲較大的。

      (2)實施管理層。實施管理層處于項目管理的中層,是具體負(fù)責(zé)項目管理工作的,而這一層級又劃分了不同的管理部門,不同的管理部門有著各自的管理目標(biāo)和任務(wù),因此在整個項目實施中,不同管理部門因角色的不同,對項目安全管理的認(rèn)識和看法就不同。如質(zhì)量技術(shù)部主要負(fù)責(zé)的是工程質(zhì)量或者技術(shù),在項目管理實施過程中,不同管理部門不存在矛盾沖突,同時安全管理為項目的質(zhì)量控制和提升提供了最基礎(chǔ)的保障;投資控制部門主要負(fù)責(zé)項目的資金審核、批準(zhǔn)等,為安全管理部提供經(jīng)濟(jì)支持,兩者之間不存在大的矛盾;進(jìn)度控制部主要負(fù)責(zé)項目的進(jìn)度管理,抓好項目進(jìn)度是他們的主要職責(zé),而安全和進(jìn)度是兩個相對的矛盾體,因此在項目實施中進(jìn)度控制部與安全管理部存在著較大的分歧和矛盾。安全部門主要負(fù)責(zé)項目安全管理,項目出現(xiàn)任何安全事故,其均脫離不了干系,因此,對實施項目管理過程中存在的安全隱患絕不放過,必須整改達(dá)到安全施工要求,但是整改需要時間,一旦整改占用了時間,進(jìn)度必定受到影響;反之,如果施工進(jìn)度滯后于計劃要求,進(jìn)度管理部門要求搶抓進(jìn)度,搶抓進(jìn)度必定會導(dǎo)致部分安全設(shè)施投入不足或者安全措施不落實到位。因此,實施管理層的矛盾主要集中在安全管理與進(jìn)度控制上,這是影響安全管理的關(guān)鍵性因素。

      (3)施工作業(yè)層。施工作業(yè)層是項目中的最下一層,也是具體實施操作的一層。這一層,各操作人員知識水平、安全認(rèn)識水平參差不齊,是制約安全管理目標(biāo)實現(xiàn)最直接的一層。常年從事項目施工并接受過完整安全教育的人員、技術(shù)工人等,對安全認(rèn)識的程度較高,也能較好地做好自我安全防護(hù),但是這一層人員大部分(特別是從事技術(shù)水平較低工種的勞動者)潛意識里對安全的概念比較模糊,在作業(yè)過程中有心無心均可能出現(xiàn)不安全因素或造成安全事故的發(fā)生。這是安全管理中遇到的最大不利因素,也是造成安全事故發(fā)生的最直接的因素。

      4 解決問題的方法

      4.1 經(jīng)濟(jì)效益與安全管理矛盾的解決方法

      解決增產(chǎn)增效和安全管理的矛盾,可以從衡量安全增效和進(jìn)度增效帶來的實際效益方面入手,根據(jù)衡量結(jié)果來決定采取的方式方法。

      (1)安全增效遠(yuǎn)大于進(jìn)度增效帶來的實際效益,堅決執(zhí)行安全增效,以安全管理為項目管理的重要手段,進(jìn)度控制必須堅決服從安全管理。

      (2)安全增效和進(jìn)度增效帶來的實際效益相差不大,以安全管理為主、進(jìn)度控制為輔,進(jìn)度控制服從安全管理。

      (3)安全增效遠(yuǎn)小于進(jìn)度增效,以進(jìn)度控制為主、安全管理為輔,但是進(jìn)度控制要采納安全管理的合理建議和重要建議,發(fā)生較大或者重特大事故隱患時,進(jìn)度控制必須堅決服從安全管理的要求。

      4.2 追求高額利潤與安全管理矛盾的解決方法

      油田地面工程一般投資較小、施工周期短,解決高額利潤與安全管理的矛盾,筆者覺得最好的方式是改變合同計價方式,在保障施工人最低利潤率的情況下,采用實際成本加利潤率(利潤率分兩部分)的合同計價方式,該計價方式合同金額為:最大成本×最低利潤率+實際成本+實際成本降低額×成本節(jié)約獎勵系數(shù)。成本獎勵節(jié)約系數(shù)可以采用降低額累進(jìn)系數(shù)法。這種計價方式既可以保障施工人的利潤收益,又可以使施工人獲得額外的利潤獎勵。

      同時,施工過程中應(yīng)采取相應(yīng)的監(jiān)督保障制度,將安全文明施工費(fèi)用的使用透明化,建立安全文明費(fèi)用支出和設(shè)施使用臺賬,制定安全文明設(shè)施采買后而不實際使用的追究制度等等。

      4.3 人的因素解決方法

      人的因素歸根結(jié)底其實還是經(jīng)濟(jì)利益和個人利益之間的關(guān)系問題,解決人的因素實質(zhì)上應(yīng)該是協(xié)調(diào)解決好經(jīng)濟(jì)發(fā)展和個人發(fā)展等之間的關(guān)系,而這是要通過制定一系列的規(guī)章制度、措施等來實現(xiàn)的。

      (1)解決領(lǐng)導(dǎo)決策主要的方式是轉(zhuǎn)變績效和方式,不再以經(jīng)濟(jì)效益考核作為單一指標(biāo),而是建立經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)和安全管理成效雙考核指標(biāo),重點考核安全管理成效,甚至可以執(zhí)行安全管理成效考核一票否決制。

      (2)解決好了領(lǐng)導(dǎo)決策問題,項目中層管理的矛盾就迎刃而解。管理層應(yīng)該以安全管理為主線、其他管理為輔,建立統(tǒng)籌管理機(jī)制,以安全管理為中心,圍繞核心建立各項管理協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的制度。

      (3)解決施工作業(yè)層問題的主要方式還是從教育抓起,同時可以輔以相關(guān)獎罰措施,具體可以采取的方式方法有:強(qiáng)化施工進(jìn)場安全全員教育,做好項目安全管理的初始工作;全面落實班前安全教育,時刻敲響安全警鐘,做好安全管理的日常教育工作;推行收班安全運(yùn)行講評制度,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,暴露日常安全運(yùn)行存在的問題并提出解決辦法,以不斷提升安全管理成效;表揚(yáng)安全落實情況好的方面,并在項目管理中進(jìn)行推廣;施工中不服從安全管理規(guī)定、屢教不改的人員,必須清除出項目,并列入安全管理黑名單,嚴(yán)禁進(jìn)入油田建設(shè)項目。

      安全管理任重而道遠(yuǎn),要做好安全管理、扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢,就必須持之以恒、堅持到底。

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