華濤
[摘? ? ? ? ? ?要]? 我國(guó)逐步進(jìn)入“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,社會(huì)對(duì)高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的需求逐步提升,尤其是在跨境電子商務(wù)方面,為滿足國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展需求,高校相關(guān)專業(yè)要注重進(jìn)行完善和改進(jìn),加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),探索更加符合時(shí)代要求的教學(xué)方式,培養(yǎng)與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才。通過對(duì)對(duì)外貿(mào)易創(chuàng)新發(fā)展中跨境電子商務(wù)重要性的探討及新形勢(shì)下高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的分析,提出確立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)、完善課程設(shè)置體系、優(yōu)化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略、發(fā)揮校企合作的優(yōu)勢(shì)、壯大師資力量等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)策略。
[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 國(guó)際貿(mào)易專業(yè);創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才;培養(yǎng)現(xiàn)狀;優(yōu)化策略
[中圖分類號(hào)]? G712? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? ?[文章編號(hào)]? 2096-0603(2021)05-0064-02
一、新形勢(shì)下高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才要求
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,一般是指具有專業(yè)的學(xué)科基礎(chǔ)、深厚的知識(shí)底蘊(yùn)、較強(qiáng)的專業(yè)適應(yīng)性且富有創(chuàng)新、創(chuàng)造精神的適合社會(huì)發(fā)展要求的專業(yè)化綜合人才。國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才不僅要具備國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí),熟練的實(shí)踐操作能力,還要具備創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)能動(dòng)性。
隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代的到來,高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)發(fā)生了不小的變化,跨境電子商務(wù)成為我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的重要內(nèi)容,國(guó)際貿(mào)易活動(dòng)量的大幅增加,要求對(duì)專業(yè)人才的綜合素養(yǎng)提出更高的標(biāo)準(zhǔn),要具備跨境電子商務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力。當(dāng)前我國(guó)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才要求主要是突出跨境電子商務(wù)及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特點(diǎn),培養(yǎng)出將電子商務(wù)與國(guó)際貿(mào)易相結(jié)合的具備創(chuàng)新貿(mào)易思維和職業(yè)能力的實(shí)用型人才,以確保我國(guó)國(guó)際貿(mào)易快速、穩(wěn)定發(fā)展。
目前,我國(guó)中小型外貿(mào)企業(yè)數(shù)量較多,隨著跨境電子商務(wù)的到來,相當(dāng)一部分企業(yè)已經(jīng)取得了急速的發(fā)展,對(duì)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的人才需求量也較大,不過,高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)院校所培養(yǎng)的相關(guān)專業(yè)人才卻無法得到企業(yè)的肯定,這些專業(yè)人才畢業(yè)后無法勝任相關(guān)工作,導(dǎo)致相關(guān)專業(yè)人才的空缺,所以,結(jié)合當(dāng)前新形勢(shì)下的要求,改善高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)模式變得尤為重要。
二、新形勢(shì)下培養(yǎng)高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的意義
隨著現(xiàn)代社會(huì)的快速發(fā)展,我國(guó)已經(jīng)進(jìn)入”互聯(lián)網(wǎng)+”的新時(shí)代,計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)得到了很好的發(fā)展空間,其應(yīng)用范圍不斷擴(kuò)大,對(duì)各行各業(yè)的影響越來越大??缇畴娮由虅?wù)就是互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展的成果,隨著跨境電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易商務(wù)電子化的不斷發(fā)展壯大,傳統(tǒng)的國(guó)際貿(mào)易模式漸漸被淘汰,這樣的改變使我國(guó)國(guó)際貿(mào)易市場(chǎng)發(fā)生了翻天覆地的變化。傳統(tǒng)的國(guó)際貿(mào)易模式對(duì)企業(yè)的綜合實(shí)力要求較高,使很多中小企業(yè)根本不可能進(jìn)入國(guó)際貿(mào)易市場(chǎng),但是跨境電子商務(wù)模式卻打破了這種局面,對(duì)企業(yè)綜合資金實(shí)力的要求降低,注重企業(yè)靈活有效的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),中小企業(yè)完全可以滿足跨境電子商務(wù)的要求,從而參與到國(guó)際貿(mào)易經(jīng)濟(jì)活動(dòng)之中。
當(dāng)前,跨境電子商務(wù)已經(jīng)成為互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代發(fā)展最為迅速的貿(mào)易方式,跨境電子商務(wù)的進(jìn)出口快速增長(zhǎng)??缇畴娮由虅?wù)已經(jīng)成為外貿(mào)創(chuàng)新發(fā)展的新亮點(diǎn)、新平臺(tái)。但是,當(dāng)前一些高職的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)卻不能及時(shí)更新培養(yǎng)目標(biāo),與社會(huì)需求嚴(yán)重脫節(jié),學(xué)校培養(yǎng)的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才無法勝任相關(guān)的工作。因此,在國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才培養(yǎng)的計(jì)劃中要重點(diǎn)突出跨境電子商務(wù)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)特色,加大外貿(mào)專業(yè)理論知識(shí)與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的結(jié)合,培養(yǎng)高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新貿(mào)易思維及職業(yè)能力,從而優(yōu)化傳統(tǒng)國(guó)際貿(mào)易人才培養(yǎng)模式。
三、新形勢(shì)下高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)存在的問題
(一)課程設(shè)置針對(duì)性差,缺少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)內(nèi)容
新形勢(shì)下高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的過程中,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程針對(duì)性差,與當(dāng)前外貿(mào)行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r嚴(yán)重脫節(jié),教學(xué)內(nèi)容滯后于企業(yè)的實(shí)際崗位,無法適應(yīng)當(dāng)前外貿(mào)的發(fā)展?fàn)顩r。比如,電子商務(wù)課程偏重于理論,缺乏實(shí)踐操作的機(jī)會(huì);高職院校的實(shí)踐教學(xué)課程與模擬仿真系統(tǒng)的教學(xué)內(nèi)容不一致且滯后于企業(yè)的實(shí)際崗位內(nèi)容;外貿(mào)英語注重讀、寫,忽略了聽、說的教學(xué),導(dǎo)致學(xué)生的“啞巴英語”無法靈活運(yùn)用于實(shí)際的溝通中;缺少跨境電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)用課程及跨境電子商務(wù)操作的技能課程;國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的課程比例偏少。種種問題的存在,導(dǎo)致高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)效率低下,培養(yǎng)的人才很難適應(yīng)外貿(mào)企業(yè)的發(fā)展。
(二)師資建設(shè)不完備,缺乏“雙師型”教師
一些高職院校國(guó)際貿(mào)易專業(yè)的師資建設(shè)不夠完善,導(dǎo)致其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)無法達(dá)到預(yù)期效果。另外,由于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)踐性很強(qiáng),那些既具備電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、外語及跨境電子商務(wù)等理論知識(shí)又具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的“雙師型”教師比較匱乏,而且很多高職院校的教師創(chuàng)新意識(shí)不足,所在學(xué)校也很少提供相應(yīng)的解決措施,導(dǎo)致學(xué)校專業(yè)的師資建設(shè)不完備,嚴(yán)重影響高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)。
(三)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)學(xué)生就業(yè)難,創(chuàng)業(yè)形勢(shì)不樂觀
新形勢(shì)下,跨境電子商務(wù)快速發(fā)展,而學(xué)校課程無法及時(shí)更新、缺乏實(shí)踐教學(xué)等問題導(dǎo)致學(xué)生所學(xué)內(nèi)容無法與企業(yè)實(shí)際工作需要相匹配,往往無法勝任企業(yè)相關(guān)的跨境電子商務(wù)工作,在學(xué)校所學(xué)的專業(yè)知識(shí)無法得到實(shí)踐,長(zhǎng)此以往,專業(yè)知識(shí)得不到有效的利用,動(dòng)手能力越來越弱,高職院校培養(yǎng)的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)人才越來越得不到企業(yè)的青睞。學(xué)生創(chuàng)業(yè)找不到方向,創(chuàng)業(yè)難度及風(fēng)險(xiǎn)加大,創(chuàng)業(yè)形勢(shì)更加不樂觀,不利于我國(guó)貿(mào)易行業(yè)的發(fā)展。
四、新形勢(shì)下國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)的優(yōu)化策略
(一)合理設(shè)置專業(yè)課程,完善國(guó)際貿(mào)易創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系
對(duì)于新形勢(shì)下高職國(guó)際貿(mào)易創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng),需要從實(shí)際出發(fā),首先對(duì)專業(yè)課程做出有針對(duì)性的合理設(shè)置,豐富課程內(nèi)容。其次,聯(lián)系當(dāng)前實(shí)際情況,針對(duì)實(shí)踐操作不夠的問題,結(jié)合跨境電子商務(wù)的發(fā)展需求,加強(qiáng)相應(yīng)的實(shí)踐教學(xué),確保學(xué)生在離開校園走向工作崗位,能夠?qū)⒆陨韺W(xué)習(xí)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。針對(duì)目前實(shí)踐教學(xué)不足、口語教學(xué)較少的情況,可以通過加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)的教學(xué),強(qiáng)化商務(wù)英語、口語交際的教學(xué),以滿足對(duì)外貿(mào)易的要求,確保相關(guān)專業(yè)課程體現(xiàn)出其實(shí)際價(jià)值。另外,在傳統(tǒng)的仿真模擬實(shí)驗(yàn)等實(shí)踐課程基礎(chǔ)上增加跨境電子商務(wù)運(yùn)營(yíng)實(shí)務(wù)、企業(yè)網(wǎng)絡(luò)銷售平臺(tái)、企業(yè)網(wǎng)站平臺(tái)營(yíng)銷方法的教學(xué)。鼓勵(lì)學(xué)生積極參與相關(guān)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽等活動(dòng),全面提升學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)及意識(shí),使學(xué)生的綜合能力得到提高。
(二)校企合作,構(gòu)建“雙師型”教師隊(duì)伍
校企合作,建設(shè)實(shí)戰(zhàn)型跨境電子商務(wù)服務(wù)平臺(tái),為培養(yǎng)“雙師型”教師提供了便利,教師不用浪費(fèi)時(shí)間外出學(xué)習(xí)來提高自己,通過實(shí)戰(zhàn)操作平臺(tái)進(jìn)行理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué),讓學(xué)生在掌握理論知識(shí)的同時(shí)豐富自身的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。通過校企合作,也可以為學(xué)校提供一些具備專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的工作人員為學(xué)生提供更具實(shí)踐性的教學(xué)。而且,校企合作還可以為學(xué)校及社會(huì)創(chuàng)造一定的經(jīng)濟(jì)效益。對(duì)于學(xué)校而言,可以豐富國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐教學(xué),為學(xué)生將來步入社會(huì)提供必要的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);對(duì)于企業(yè)而言,可以更順利地接收同時(shí)具備專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)人才。
另外,高職院校要積極建立完善的教學(xué)評(píng)價(jià)機(jī)制,使師資建設(shè)能達(dá)到預(yù)期效果。首先,依據(jù)高職國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)要求,實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)教師的理論知識(shí)及實(shí)踐能力,及時(shí)給予正確的評(píng)價(jià);其次,對(duì)于新的貿(mào)易政策、實(shí)踐操作等,教師要及時(shí)學(xué)習(xí)、培訓(xùn),確保學(xué)生可以學(xué)到新的知識(shí),符合國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)要求,滿足當(dāng)前社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
(三)構(gòu)建貿(mào)易實(shí)戰(zhàn)教學(xué)基地,有效提高學(xué)生的實(shí)踐能力,實(shí)現(xiàn)學(xué)生就業(yè)與企業(yè)所需無縫對(duì)接
通過校企合作,建立全真的國(guó)際貿(mào)易實(shí)踐教學(xué)基地,讓學(xué)生處于真實(shí)的貿(mào)易環(huán)境之中,動(dòng)手能力快速提高,而且,長(zhǎng)時(shí)間的鍛煉也可以增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)責(zé)任感,綜合業(yè)務(wù)水平逐步提高。在實(shí)踐教學(xué)過程中,面對(duì)交易過程中的問題,學(xué)生可以同教師、同學(xué)一起討論、分析,提高自身解決問題的能力。另外,學(xué)生也可以在實(shí)踐過程中培養(yǎng)自身的國(guó)際化視野,通過了解對(duì)方的文化背景、貿(mào)易習(xí)慣,逐步提升自身英語水平。學(xué)生在實(shí)踐操作的過程中,教師要做到全程監(jiān)督、實(shí)時(shí)進(jìn)行安全監(jiān)控,逐步培養(yǎng)學(xué)生的國(guó)際貿(mào)易和跨境電子商務(wù)有機(jī)結(jié)合的創(chuàng)新思維,使學(xué)生的就業(yè)及創(chuàng)業(yè)能力得到提高。
互聯(lián)網(wǎng)的迅速發(fā)展,對(duì)國(guó)際貿(mào)易產(chǎn)生了重大影響,使傳統(tǒng)的貿(mào)易方式發(fā)生了很大的變化,在這種新形勢(shì)下,跨境電子商務(wù)在國(guó)際貿(mào)易中愈發(fā)顯得重要,也給國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才帶來了更多的機(jī)遇。國(guó)際貿(mào)易專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的培養(yǎng)正面臨很大的機(jī)遇,不過在實(shí)際操作過程中也出現(xiàn)了一些問題及困難。高職院校要不斷創(chuàng)新,為滿足國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展需要,高職院校要合理設(shè)置專業(yè)課程,通過校企合作構(gòu)建貿(mào)易實(shí)踐基地,增加跨境電子商務(wù)實(shí)踐基地建設(shè)的投入,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,培養(yǎng)能夠與企業(yè)需求無縫對(duì)接的具備綜合素質(zhì)的專業(yè)人才。
參考文獻(xiàn):
[1]王揚(yáng),路萍.校企聯(lián)盟視角下民辦高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)新模式探究[J].湖北開放職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2020,33(10):14-15.
[2]張慧穎.跨境電商背景下高職國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)專業(yè)人才培養(yǎng)方案調(diào)整[J].對(duì)外經(jīng)貿(mào),2020(4):147-148,152.
[3]劉穎,龔麗.高職“互聯(lián)網(wǎng)+外貿(mào)”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)路徑研究[J].對(duì)外經(jīng)貿(mào),2020(3):142-144.
[4]韓國(guó)威.高職跨境電商人才創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)與專業(yè)教育融合探析[J].河北職業(yè)教育,2019,3(6):93-96.
[5]劉錦峰.產(chǎn)教融合背景下高職跨境電商“網(wǎng)店+創(chuàng)客”人才培養(yǎng)模式研究[J].湖北開放職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2019,32(23):14-16,27.
◎編輯 魯翠紅