曹雙全
摘要:為有效提高作業(yè)安全風(fēng)險精準(zhǔn)化管控,優(yōu)化電力安全監(jiān)管工作,本文通過闡述超高壓輸電公司曲靖局的作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)化管控,找出作業(yè)現(xiàn)場存在的主要問題,為實現(xiàn)作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)化管控提出切實有效的應(yīng)用策略,為提升電力安全監(jiān)管的效率提供可參考性指導(dǎo)建議。
關(guān)鍵詞:電力安全;作業(yè)風(fēng)險;精準(zhǔn)化管控
一、作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)化管控的必要性
現(xiàn)場作業(yè)風(fēng)險管控存在薄弱環(huán)節(jié),現(xiàn)有的管控手段還不能有效控制人身傷亡事故的發(fā)生。為了降低作業(yè)安全風(fēng)險,深入開展精準(zhǔn)化管控,提升作業(yè)安全規(guī)范水平勢在必行。通過分析作業(yè)現(xiàn)場所存在的問題,結(jié)合電網(wǎng)風(fēng)險的特點,有針對性地對作業(yè)風(fēng)險開展研究,實現(xiàn)對電力生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)化管控,制定對應(yīng)的作業(yè)風(fēng)險管控體系,保障電力作業(yè)的安全運行。
二、電力作業(yè)現(xiàn)場主要存在問題
電力工程在施工過程中面臨“點多面廣”的現(xiàn)象,小型分散作業(yè)占超高壓公司每年全部電網(wǎng)作業(yè)的70%以上,此類作業(yè)具有時間地點不確定性強、臨時工作或者搶修工作占較大數(shù)量、作業(yè)設(shè)備種類繁雜、作業(yè)人員背景復(fù)雜且作業(yè)頻率高等特征?,F(xiàn)如今主要存在作業(yè)條件復(fù)雜、操作行為不夠規(guī)范、安全培訓(xùn)意識薄弱、資源配置不合理、風(fēng)險管控不全面、安全監(jiān)督不到位等問題。
三、作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)化管控的主要措施
(一)從風(fēng)險意識上開展精準(zhǔn)化風(fēng)險管控
1.提升作業(yè)人員的安全意識
作業(yè)人員樹立“任何作業(yè)都有風(fēng)險,風(fēng)險只是因人、環(huán)境等場景不同,風(fēng)險大小不一致”的觀念,防范各類風(fēng)險的發(fā)生。要以精細(xì)化管控為手段,灌輸正確的安全行為理念,樹立“一切事故皆可預(yù)防”安全理念,筑牢思想防線,促進各項工作的健康穩(wěn)定發(fā)展。
2.對作業(yè)員工進行安全教育
通過不斷創(chuàng)新安全教育形式,提高員工對安全教育的興趣,積極組織班組人員參與各類安全活動。采取多樣形式進行安全教育,例如安全經(jīng)驗座談會、安全演講、安全知識競賽、我為安全獻一策等活動,讓員工在活動中吸收安全知識。在作業(yè)班組中努力營造“人人關(guān)注安全,事事保證安全”的和諧工作氛圍。
(二)從資源配置上開展精準(zhǔn)化風(fēng)險管控
1.建立資源配置機制
建立工作負(fù)責(zé)人資源配置工作機制,實現(xiàn)“管的人”和“干的人”分離,實現(xiàn)監(jiān)督人員和落實人員分離,同時提高工作負(fù)責(zé)人的組織能力。對每一個階段的作業(yè)人員、安全監(jiān)督人員、技術(shù)監(jiān)督人員、工器具、特種設(shè)備等進行資源配置。
2.做好風(fēng)險管控研究
重點從工作方案細(xì)化、作業(yè)風(fēng)險顯化、工作負(fù)責(zé)人、安全監(jiān)督人、技術(shù)監(jiān)督人等關(guān)于如何履職進行研究,實現(xiàn)依據(jù)風(fēng)險、任務(wù)來進行資源配置,達(dá)到優(yōu)化作業(yè)工作的效果。
3.制定合理人員配置
合理的人員配置,即要關(guān)注作業(yè)人員的勝任性,更要關(guān)注監(jiān)護人員的合理性。崗位勝任能力為實現(xiàn)人力資源合理配置提供科學(xué)的前提,可以根據(jù)各作業(yè)班組的不同情況,有針對性的對崗位和作業(yè)人員的適配度進行分析和動態(tài)的跟蹤,制定合理的人員配置,提高作業(yè)工作效率。
(三)從作業(yè)風(fēng)險顯現(xiàn)開展精準(zhǔn)化風(fēng)險管控
1.強化作業(yè)風(fēng)險評估
作業(yè)風(fēng)險評估就是將每一個風(fēng)險顯現(xiàn),為作業(yè)危害辨識和風(fēng)險評估提供操作技術(shù)參考,在實際作業(yè)中,不僅要寫清楚風(fēng)險及控制措施,描述風(fēng)險在作業(yè)過程中的具體時間、地點和分布,更要描述風(fēng)險的潛在變化。
2.作業(yè)步驟細(xì)化優(yōu)化
做好作業(yè)任務(wù)的逐級分解,細(xì)分職責(zé)崗位、細(xì)化任務(wù)目標(biāo)、細(xì)化制度流程,確保任務(wù)順利完成;對各項作業(yè)進行分析,針對不同情況對作業(yè)步驟進行細(xì)化。依據(jù)風(fēng)險對作業(yè)步驟進行優(yōu)化,重新設(shè)計作業(yè)前、作業(yè)中、作業(yè)后各步驟,重新對各作業(yè)過程中的作業(yè)方案、作業(yè)指導(dǎo)書、現(xiàn)場勘察、風(fēng)險交底、過程管控等系列表單進行優(yōu)化。
3.定期修編作業(yè)指導(dǎo)書
作業(yè)指導(dǎo)書實在特定的時間和情況下形成的指導(dǎo)作業(yè)操作的工作規(guī)范化指導(dǎo)工具,具有一定的時效性和適用性。通過開展作業(yè)指導(dǎo)書的實用化修編工作,將關(guān)鍵風(fēng)險融入作業(yè)指導(dǎo)書步驟。
4.及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險盲點
一些風(fēng)險事件的出現(xiàn),常??赡軙霈F(xiàn)多個“想不到”,而這些想不到的“風(fēng)險”有時可能就在眼前,也就是“燈下黑”式的盲點。關(guān)鍵風(fēng)險的顯現(xiàn)與控制,已融入作業(yè)指導(dǎo)書的注明,及時發(fā)現(xiàn)作業(yè)指導(dǎo)書中所沒有關(guān)注的到的盲點是重要的工作事項。
5.建立作業(yè)風(fēng)險庫
在實際工作中,通過建立員工樂意使用的作業(yè)風(fēng)險庫,將關(guān)鍵風(fēng)險融入作業(yè)步驟,編制操作性更強、流程更優(yōu)化的作業(yè)指導(dǎo)書,開展作業(yè)前風(fēng)險確認(rèn)、現(xiàn)場勘察,將基準(zhǔn)風(fēng)險、現(xiàn)場勘察新增風(fēng)險融入方案并開展場景式風(fēng)險評估,在工作中有效管控風(fēng)險,實現(xiàn)作業(yè)風(fēng)險精準(zhǔn)管控。
(四)從作業(yè)過程開展精準(zhǔn)化風(fēng)險管控
1.建立現(xiàn)場勘察確認(rèn)制
工作負(fù)責(zé)人組織做好現(xiàn)場勘察,辯識可能存在的風(fēng)險,并結(jié)合基準(zhǔn)風(fēng)險庫對工作場景進行工作前風(fēng)險再評估,找出關(guān)鍵風(fēng)險,并制定控制措施并融入方案和作業(yè)文件。
2.不斷優(yōu)化檢修方案
優(yōu)化檢修方案是作業(yè)全過程管控的重要工作。工作方案任務(wù)必須清晰,并將工作按步驟進行細(xì)化至每個環(huán)節(jié)及時間節(jié)點。當(dāng)工作內(nèi)容分解細(xì)化至每天的各個環(huán)節(jié)時,風(fēng)險才能在特定的時間、空間顯現(xiàn)出來。
3.明確監(jiān)督依據(jù)
結(jié)合實際情況,實現(xiàn)依據(jù)風(fēng)險、任務(wù)來進行資源配置。根據(jù)不同級別的風(fēng)險,明確監(jiān)督對象、監(jiān)督重點和提供的監(jiān)督依據(jù),確保監(jiān)督到位、執(zhí)紀(jì)到事、問責(zé)到人。
4.開展作業(yè)風(fēng)險班前班后會
班組要在思想上重視班前班后會,更要認(rèn)真落實組織活動,堅決不做表面文章。通過以日為單位的班前班后會,積極引導(dǎo)各作業(yè)人員,切實解決作業(yè)中存在的問題,充分發(fā)揮班前班后會的作用,推進作業(yè)班組“零違章、零隱患”的實現(xiàn)。
5.優(yōu)化安全交底和安全交待工作
基于風(fēng)險管控,對排查出的不安全因素進行分析和評估,并制定相應(yīng)的安全預(yù)防措施。兩站兩所根據(jù)實際情況,結(jié)合實體物品,如在現(xiàn)場配置熒光筆、小展板、警示標(biāo)識等安全交待工具,為現(xiàn)場風(fēng)險顯現(xiàn)可視化工作提供必要的載體。
綜上所述,為了有效管控作業(yè)風(fēng)險,通過一系列風(fēng)險管控措施,基本上實現(xiàn)作業(yè)風(fēng)險的精準(zhǔn)化管控,實現(xiàn)對電力生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)人員的安全監(jiān)控管理,保障電力作業(yè)的安全運行。
參考文獻
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