宗傳霞
(山東特殊教育職業(yè)學院,山東 濟南 250022)
高職聽障生既具有聽障生視覺敏感等自身特點,又具有新時代大學生易于接受新媒體的特點。
“一二四”混合式教學模式:“一”代表一級總體目標,就是核心素養(yǎng);“二”代表二維雙向進程,包括認知發(fā)展和社會化進程兩部分;“四”代表四輪驅(qū)動教學過程,包括線上、線下、課堂、實踐四部分。
在美國20世紀,由斯隆聯(lián)盟提出了一種別樣的教學模式,有一定的代表性。一種教學模式是面對面教學,這是比較傳統(tǒng)的模式;另外一種教學模式是在線學習。也就是說,在教學內(nèi)容設(shè)計上要有一定比例的在線教學同時也要有一定比例的面對面教學,缺一不可。
在PCR專案(Program in Course Redesign,課程重新設(shè)計專案)中,一共總結(jié)了五種混合式學習模式。(Purnima Valiathan)提出了三種混合式學習模式,有關(guān)于技能驅(qū)動類型的模式、有態(tài)度驅(qū)動類型的模式和有能力驅(qū)動類型的模式。Barnum與Parrmann提出四階段模式。
根據(jù)各種調(diào)查顯示,在美國有近一半的高校在課程實施的過程中,主要應用混合式教學模式。同樣,英國在課程教學過程中,也在應用混合式教學模式。而且,在韓國,國立大學對混合式教學的實施基本全部覆蓋,私立大學也出現(xiàn)同樣的現(xiàn)象。除此以外,亞洲高校中混合式教學的實施比例也呈現(xiàn)上升趨勢。
在華東師范大學,2003年首次介紹混合式學習,這是國內(nèi)具有里程碑意義的事件。同年,在全球華人計算機教育應用大會上,何克抗教授也提出了混合式學習的想法,并且非常提倡在課程教學中應用混合式教學這種形式。
國內(nèi)各個教授和專家分別對混合式教學模式進行了研究,例如,余勝泉教授對于混合式教學模式進行了實施框架的構(gòu)建,在構(gòu)建實施框架的過程中主要涉及各種因素(環(huán)境、技術(shù)、人力)。黃榮懷教授提出,對于混合式課程實施可以劃分為四個階段,第一個階段:課程預設(shè);第二階段:制定活動計劃;第三個階段:實施活動計劃;第四個階段:效果監(jiān)測。田富鵬教授也構(gòu)建了相關(guān)模型,首先,進行教學目標的設(shè)定,其次,由教師對其進行執(zhí)行,再次,學生進行學習,最后,對學習效果進行評價。
(1)從核心素養(yǎng)和混合式教學模式內(nèi)涵入手,分析國內(nèi)外混合式教學模式研究現(xiàn)狀,確定研究目標。
(2)構(gòu)建核心素養(yǎng)視閾下高職聽障生“一二四”混合式教學模式的總體結(jié)構(gòu)。其中的四輪驅(qū)動教學過程促進了認知發(fā)展和社會化進程,并將教學目標指向核心素養(yǎng)的培養(yǎng)。一級總體目標的實現(xiàn)寓于二維雙向進程之中,二維雙向進程要依靠四輪驅(qū)動教學過程。
(3)核心素養(yǎng)視閾下高職聽障生混合式教學模式的實施過程
首先,對高職聽障學生的認知特點、年級、情感訴求等進行學情分析,對教學目標和內(nèi)容進行內(nèi)化,對設(shè)備環(huán)境進行評估。
其次,經(jīng)過前期分析,選擇適合知識點的教學資源和教學環(huán)境完成課前導學,實現(xiàn)“雙源融通、雙境融合”。教學資源和教學環(huán)境可以根據(jù)知識點的特點去隨機混合(線下資源+物理環(huán)境、線上資源+物理環(huán)境、線下資源+虛擬環(huán)境、線上資源+虛擬環(huán)境),教學資源多樣化,例如,線上的資源(云班課、中國慕課、職教云等)、線下的資源(聽障生的校本教材等)。教學環(huán)境包括物理環(huán)境和虛擬環(huán)境,物理環(huán)境包括自然環(huán)境、教學場所(產(chǎn)業(yè)園、科技館、博物館等);虛擬環(huán)境包括網(wǎng)絡空間(討論區(qū)、聊天室等)、虛擬仿真、全息影像等。
再次,進行課堂教學,可以利用混合式教學模式進行授課,也可以直接線下教學,不能一味地去否定線下傳統(tǒng)授課方式。混合式教學指的是利用優(yōu)秀的線上資源(帶字幕的視頻、仿真、動畫)等進行上課,對于聽不懂的地方可以暫停視頻,再通過線下授課(板書輔助等)去進行拓展和深化,讓教師把主要的精力放到核心素養(yǎng)培養(yǎng)上,而不是一直做沒有創(chuàng)造性的工作。
最后,課后鞏固和拓展,主要包括線上拓展和多樣實踐。線上拓展包括討論反思、多元評價、知識拓展。多樣實踐包括校企合作、以賽促學、行走的課堂和“1+X”證書等級考試。以下是多樣實踐的具體說明。
①校企合作。讓企業(yè)的工程師走進課堂,把工作中用到的具體技能呈現(xiàn)給同學們,也可以讓學生進入企業(yè)體驗當員工的感覺,學校和企業(yè)兩個方向相互交互,實現(xiàn)真正的融合。
②參加山東省學創(chuàng)比賽、技能大賽等省級或者國家的各種競賽。在比賽的過程中,不僅僅可以獲得技能的提升,也能提高同學們的核心素養(yǎng)。
③行走的課堂。例如,學院思政部教師帶領(lǐng)學生們走出校門,走進泉城,以學院“篤特先鋒”黨建品牌陣地為依托,結(jié)合思政課教學內(nèi)容和“四史”學習內(nèi)容,以“沿黨史足跡 悟泉城巨變”為主題,采用“現(xiàn)場教學+師生同上一堂課”的教學模式開展“行走的課堂”,通過打造實景課堂讓黨史教育“動”起來,“活”起來。
④參與“1+X”證書等級考試。例如,界面設(shè)計“1+X”職業(yè)技能等級證書考試,這個考試主要依托數(shù)字媒體應用技術(shù)專業(yè),在2021年5月的考試中,共51人獲取界面設(shè)計“1+X”證書,其中,35人獲取初級證書,15人獲取中級證書,1人獲取高級證書。通過這種方式使得同學們提高技能,同時促進學生核心素養(yǎng)的提升。
現(xiàn)在一直提倡的“工匠精神”“匠心”“匠技”,均表達了對本職工作的熱愛同時也體現(xiàn)了敬業(yè)、吃苦、耐勞、精益求精等精神,而核心素養(yǎng)包含的職業(yè)能力正是“匠心”的培養(yǎng)和“匠技”的提高。在核心素養(yǎng)視閾下高職聽障生“一二四”混合式教學模式的實施過程中,通過多種形式來培養(yǎng)核心素養(yǎng)。
第一,通過開展講座的形式給高職聽障學生介紹行業(yè)發(fā)展最新動態(tài)、最新專業(yè)知識和技能,結(jié)合工作中的典型案例,手把手對聽障學生進行技術(shù)指導和知識傳授,給學生營造一種實際的工作氛圍。第二,通過實踐活動環(huán)節(jié),開展第二課堂,讓高職聽障學生融入實際的工作環(huán)境,體會專業(yè)知識的應用。第三,組織一些主題講座,邀請教育行業(yè)專家,通過模范榜樣、典型事跡等培養(yǎng)高職聽障學生核心素養(yǎng)。在講座過程中,設(shè)計形式多樣的活動,對高職聽障學生的核心素養(yǎng)進行自我測試,讓學生充分認識自我、敢于面對自己的不足,同時教學生如何想辦法,如何取長補短。第四,組織高職聽障學生參觀與學校合作的企業(yè),了解企業(yè)文化、工作環(huán)境、工作流程等,認真聆聽優(yōu)秀員工、標兵、模范等的先進事跡,觀摩優(yōu)秀員工示范操作、操作流程以及了解注意事項等。
“一二四”混合式教學模式為從事高職聽障學生教育事業(yè)的同行提供參考,能夠為專業(yè)人才培養(yǎng)提供一定借鑒。后續(xù)將依托“一二四”混合式教學模式在高職聽障學生中開展實踐教學研究和探索,以便進一步完善“一二四”混合式教學模式,形成較為完善的教學體系。