張世明 柏華|文
從一座礦山到另一座礦山,從一名青澀的“理工男”逐步成長為水口山公司主力礦山——康家灣礦的“掌舵人”,今年49 歲的彭俊興已扎根礦山25 載,對于礦山的每一條巷道他都了如指掌,每一個采場他都諳熟于心。寒來暑往,春華秋實,每一天他過得豐富而充實;每一步他都走得鏗鏘而穩(wěn)健。
2021年7月,從北京傳來喜訊,湖南水口山有色金屬集團有限公司(以下簡稱“水口山”)康家灣礦礦長彭俊興榮獲“中國五礦集團有限公司勞動模范”稱號。這份榮譽源自他對礦山的執(zhí)著堅守和創(chuàng)新超越。
從一座礦山到另一座礦山,從一名青澀的“理工男”逐步成長為水口山公司主力礦山——康家灣礦的“掌舵人”,今年49歲的彭俊興已扎根礦山25載,對于礦山的每一條巷道他都了如指掌,每一個采場他都諳熟于心。寒來暑往,春華秋實,每一天他過得豐富而充實;每一步他都走得鏗鏘而穩(wěn)健。
2020年伊始,一場突如其來的疫情,打亂了礦山的生產(chǎn)節(jié)奏,阻斷了外包員工返城務(wù)工的步伐,按下了康家灣礦生產(chǎn)“暫停鍵”。
“康家灣礦是公司的效益支柱,越是困難越是不能自亂陣腳,我們不僅要打贏疫情防控戰(zhàn),更要追趕拖欠的任務(wù)進度,打贏復工復產(chǎn)的攻堅戰(zhàn)?!钡V長彭俊興的戰(zhàn)“疫”號召和動員令,堅定了500余名康礦人戰(zhàn)勝困難的決心和信心。
疫情面前,他帶領(lǐng)礦班子成員定方案、出措施、深入一線講形勢做宣傳,迅速按下復工復產(chǎn)“快進鍵”。超強有力的疫情防控措施,為生產(chǎn)經(jīng)營平穩(wěn)運行提供了良好發(fā)展環(huán)境。在這場疫情大考中,礦全體員工勠力同心,砥礪前行,向公司交出了亮麗答卷:全年共完成采掘總量80.1萬噸,較上年增加5.4萬噸;出礦53.1萬噸,較計劃增加1.1萬噸;掘進2.05萬米,較上年增加4388米;鉛鋅金屬含量3.96萬噸,較上年增產(chǎn)4306噸,實現(xiàn)了水口山礦業(yè)發(fā)展的新飛躍。
2021年初,他提前謀劃、超前部署。利用春節(jié)放假停產(chǎn)空檔期,適時組織檢修,有序開展復工復產(chǎn)前的安全培訓和安全檢查,為節(jié)后迅速全面復工復產(chǎn)打下堅實基礎(chǔ)。由于措施得力,該礦復產(chǎn)以來每天的出礦量基本維持在1700噸以上高位,出礦品位穩(wěn)定在7.34%左右,保持了較好生產(chǎn)態(tài)勢。上半年,該礦一手抓疫情防控,一手抓高效生產(chǎn),從“嚴控貧化管理、穩(wěn)定和提升出礦品位,加大井下技術(shù)服務(wù)和重點采場出礦”入手,掀起二季度生產(chǎn)高潮,該礦日出礦量突飛猛進,每日出礦量由月初的1700噸逐步上升到2300噸,不斷創(chuàng)出新高;出礦品位由月初的5.6%持續(xù)上升到8.4%,直至當前的9.1%,指標一路高歌猛進,生產(chǎn)連續(xù)實現(xiàn)高產(chǎn)高效。
“安全環(huán)保是康家灣礦生存發(fā)展最重要的基石”,彭俊興始終踐行“安全為天、實干興礦”的安全發(fā)展理念,始終把安全、環(huán)保當作首要工作來抓。工作中,他創(chuàng)新安全管控新模式,大力推進安全標準化創(chuàng)建,HSE 精細化管理,雙重預防體系提質(zhì)升級等工作,礦山本質(zhì)安全水平大為改善。
為了實現(xiàn)礦山長周期安全生產(chǎn),彭俊興在全礦推行分級管控閉環(huán)管理,通過與各生產(chǎn)采區(qū)、外協(xié)項目部簽訂《HSE管理責任狀》,對主要單位負責人及安全專干實施交納風險抵押金制度,層層分解指標、層層壓實安全環(huán)保責任。
日常工作中,彭俊興非常注重安全教育培訓的目的和效果。為嚴把新員工準入關(guān),特種作業(yè)人員持證上崗關(guān),他不斷創(chuàng)新安全培訓模式,組織全礦600余名老員工上“鏈工寶”(App)進行安全培訓,采取“以師帶徒”、實操演練培訓。通過安全事故案例教學、“手指口述”音像視頻制作等多種方式分工種進行標準化作業(yè)培訓,力圖讓廣大員工懂操作原理、懂工藝流程、懂設(shè)備構(gòu)造;實現(xiàn)會操作、會維護保養(yǎng)、會排除故障和處理事故隱患;正確使用消防器材和防護設(shè)施,牢固掌握本崗位工作所需的安全生產(chǎn)知識,不斷提高安全生產(chǎn)技能,增強事故預防和應急能力,讓安全標準看得見、摸得著。僅2020年就針對蓄電瓶式電機車、裝巖、風鉆、爆破等標準化作業(yè),實現(xiàn)新員工培訓577人,轉(zhuǎn)崗培訓18人,“三違”培訓26人。
工作中的彭俊興
為有效遏制各類事故的發(fā)生,實現(xiàn)重大人身設(shè)備零傷害目標,在安全生產(chǎn)管控過程中,他始終堅持組織機構(gòu)健全到位、宣傳教育培訓到位、責任機制管理到位、隱患排查整治到位、長效機制監(jiān)管到位等“五到位”原則。并根據(jù)季節(jié)變化特點,有針對性開展頂板、溜井、通風等專項安全整治,開展分級分類安全確認、常態(tài)化安全生產(chǎn)大檢查等,全方位加大安全環(huán)保工作管控力度。2020年共開展各類安全檢查61次,排查隱患1289項,隱患整改率為99.9%。
“先安全后生產(chǎn),不安全不生產(chǎn)”這是康礦人達成的共識。今年以來,彭俊興帶領(lǐng)班子成員,針對安全環(huán)保、生產(chǎn)中可能存在的薄弱環(huán)節(jié),狠抓安全巡查和管理考核,重點加強生產(chǎn)工區(qū)班組“安全派班”的評比獎罰;在確保生產(chǎn)安全有序的同時,制定“家企聯(lián)手抓安全”工作思路,廣泛開展“一封家書致親人”,通過家人的囑咐,攜手抓好礦山安全生產(chǎn)。
此外,他還通過開展特色安全宣傳、晨會安全宣誓、員工家屬下井體驗、外協(xié)隊伍黨員身邊無事故,不斷豐富礦山安全環(huán)保文化內(nèi)涵,提升全員安全意識,員工安全操作規(guī)范化、標準化水平大幅提升,為順利實現(xiàn)安全環(huán)保年奠定了堅實基礎(chǔ)。
——愛崗敬業(yè)樹典范?!皭蹗従礃I(yè)是一個企業(yè)對員工最基本、最起碼、最普通的要求”,他常常用這句話教育礦里的員工,也一直用實際行動在詮釋。滿懷激情地工作,盡職履責做好礦山帶頭人。堅持每天參加進班晨會,布置當天工作、安排井下安全作業(yè)事項,已形成他的工作慣例;每周至少2次深入井下現(xiàn)場開展安全檢查和生產(chǎn)調(diào)研,每一條巷道他都了如指掌,每一個采場都留下他的汗水。2020年,彭俊興出勤率在360天以上,“5+2”“白+黑”是他和班子成員的工作常態(tài)。
——超常舉措奪高產(chǎn)。為了確保采掘總量和掘進量,他克服春節(jié)期間疫情防控及超長假期帶來的雙重影響,狠抓“重點突破”,對11 中段以下開辟專用回風道,改善系統(tǒng)通風條件;采取技術(shù)到現(xiàn)場,短掘快支,對重點采場增加臺鉆數(shù),實施“重點采場快速周轉(zhuǎn)”“重點工程優(yōu)先實施”,調(diào)整井下作業(yè)時間,增加早班有效生產(chǎn)時間等措施,通過系列舉措,該礦日出礦量從1500 噸穩(wěn)步提高到1900 噸,10月份出礦量更是創(chuàng)紀錄的達到5.3萬噸峰值,順利實現(xiàn)出礦鉛鋅含量3.9萬噸的歷史性突破。
——精細管理結(jié)碩果。為改變礦山工作環(huán)境,他堅持“精細管理”,按照6S精益管理標準,制定評價指引考核細則,推行園林式礦山創(chuàng)建。在地面興建康礦出入新大門,打造礦山文化廣場;井下現(xiàn)場管理以鞏固三級標準化成果為主,開展井下現(xiàn)場文明整治,礦區(qū)面貌煥然一新。系列精細管理舉措的實施,有效激發(fā)了全礦職工干事創(chuàng)業(yè)熱情,在其帶領(lǐng)下,全年共采出高品位富礦超1500噸直接運往冶煉廠,減少了選礦費用160萬元。
身為康家灣礦的“掌舵人”,彭俊興總是牽掛礦山最多的那一個,他深知:礦山的高速發(fā)展得益于科技的創(chuàng)新。幾年來,彭俊興始終堅定不移執(zhí)行公司“優(yōu)先發(fā)展礦業(yè)、高效利用資源”戰(zhàn)略,以時不我待的創(chuàng)新精神,為實現(xiàn)“綠色、高效、智能化礦山”貢獻智慧和力量。
超前謀劃破除發(fā)展瓶頸。為推進康家灣礦升級改造項目建設(shè)跑出加速度,下好先手棋,實現(xiàn)該礦的年生產(chǎn)能力將由50萬噸提升至70萬噸。早前,他就前瞻謀劃礦山升級配套工程建設(shè)。針對廢石出窿不暢,規(guī)模生產(chǎn)受限,他帶領(lǐng)礦部相關(guān)人員多次深入調(diào)研探討,最終將斜坡道下延工程由原計劃只到12中段,下延伸至15 中段,切實解決井下廢石出窿問題。在他的帶領(lǐng)下,截至2020年年底,該礦已完成16中段水倉工程的掘支工程、深部電梯井安裝調(diào)試、水泵硐室和配電硐室的設(shè)備安裝、開拓專業(yè)回風道1000 余米等支項,全年實現(xiàn)資源擴儲172.4萬噸、資源升級89.2 萬噸,新增小盲礦體資源量15.3萬噸,為礦山升級改造項目施工奠定了堅實基礎(chǔ)。
康家灣礦井下鏟運機作業(yè)現(xiàn)場
彭俊興在井下檢查安全生產(chǎn)情況
謀求長遠精準探礦。一直以來,彭俊興緊緊圍繞科技找礦,充分調(diào)動技術(shù)人員找礦積極性和主動性,組織礦探礦隊伍,積極開展各類找礦技術(shù)研討,逐步建立礦山地質(zhì)資料數(shù)字建模,引進三維激光測量儀,加強采掘驗收、井巷測量、空區(qū)測量的管理,全年升級開拓礦量91.4 萬噸,其中新增小盲礦體儲量10萬噸,有效維持三級礦量平衡,不斷為百年老礦可持續(xù)發(fā)展提供資源保障。2021年上半年,該礦探索落實找礦新機制,加強與五礦勘查等地勘單位的合作,康家灣礦Ⅳ-3礦體資源升級項目探獲厚大鉛鋅金銀礦體,經(jīng)現(xiàn)場驗收確認預計鉛鋅品位、金銀品位較富。該探獲成果,預示康家灣礦南部和深部有較大的擴礦空間,深部找礦前景看好。今年6月份以來,他帶領(lǐng)地質(zhì)測量團隊,犧牲大量休息時間,加大井下地質(zhì)勘查、測量力度,精準貫穿12中段至14中段措施盲斜井,不僅極大地解決了大型采掘設(shè)備設(shè)施下放的難題,更是促進了深部開采出礦提升量的大幅增高,為礦山下一步組織生產(chǎn)奠定了堅實基礎(chǔ)。
工藝創(chuàng)新改造充填系統(tǒng)。他嘗試應用新工藝新材料,通過水泥替代試驗,采用膠固粉替代水泥充填,啟用壓風壓水聯(lián)合造漿改造,充填濃度由45%穩(wěn)定提高到60%,提高了充填體強度,縮短了采場的循環(huán)周期,降低了充填成本,加速了選礦“尾礦零排放”進程,資源綜合利用效率大幅提高。
創(chuàng)新思路釋放深部礦量。多年來,彭俊興敢于突破,善于打破常規(guī),尤其在重點工程中,他大膽提出“多回路貫穿施工”法,采取全面開花的方式使深部工程全區(qū)域貫穿施工,實現(xiàn)東部Ⅳ-3高品位礦體提前開發(fā),完成掘進5000余米,采出礦石能力3萬噸,形成5000噸/月出礦能力,保障了礦山穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
裝備更新提高出礦效率。他積極引進新技術(shù),實施“機械化減人、自動化換人”卓有成效。2020年,該礦先后投入1500 萬元,引進蓄電池變頻電機車64臺、電動鏟運機15臺、鑿巖臺車2臺和天井鉆機1臺等先進裝備,淘汰滑觸式電機車等落后生產(chǎn)設(shè)備。如試用鑿巖臺車采場采礦,2019年外協(xié)項目部直接作業(yè)人員為540余人,2020年460余人,2021年減少到380余人,大幅減少了員工勞動強度,降低了人工成本,生產(chǎn)效率大幅提高。