張學英
一、研究背景
近年來,一系列推動職業(yè)教育發(fā)展的政策文件密集發(fā)布,對新形勢下職業(yè)教育提出了新要求。《國家職業(yè)教育改革實施方案》(國發(fā)〔2019〕4號)和《關(guān)于在院校實施“學歷證書+若干職業(yè)技能等級證書”制度試點方案》(教職成〔2019〕6號)陸續(xù)出臺,我國職業(yè)教育1+X證書制度正式啟動和實施。學生職業(yè)技能競賽作為職業(yè)教育發(fā)展的助推器,促進賽學結(jié)合平臺逐漸形成并不斷完善,成為教師教學能力和學生技能水平提升的加速器。
《關(guān)于實施中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設(shè)計劃的意見》要求,率先開展1+X證書制度試點工作,并且學生在國家級或省級以上競賽中獲得獎勵,是職業(yè)院校申報“雙高計劃”項目的硬性條件。一切的改革最后都將貫徹到教學改革上,因此,實現(xiàn)“課證賽融通”對于提升人才培養(yǎng)質(zhì)量有著關(guān)鍵的意義。
二、云計算方向人才培養(yǎng)現(xiàn)狀
(一)企業(yè)需求現(xiàn)狀
面對高速發(fā)展的廣闊市場,云計算技術(shù)的人才早已緊缺。作為云計算工程師,通常都會選擇進入大企業(yè)阿里云、騰訊云、百度云這些專門做云計算業(yè)務的大企業(yè),或者進入銀行、金融機構(gòu)等傳統(tǒng)行業(yè)企業(yè),為這些公司搭建和管理私有云。
目前公司對于云計算開發(fā)人才需求迫切,很多公司認為精英人才“高薪難求”。國內(nèi)大數(shù)據(jù)權(quán)威專家學者估測,在今后5年內(nèi),中國云計算人才缺口將超過130萬。據(jù)職友集數(shù)據(jù)顯示,初級云計算工程師月薪在9000以上,擁有一定年限工作經(jīng)驗的從業(yè)人員月薪可以達到一萬六以上。
(二)在校生云計算學習現(xiàn)狀
在校生可以參加廣東省職業(yè)技能競賽中的“云計算服務”賽項獲取獎項,不斷提高技能水平,還可以通過考取1+X證書——云計算平臺運維與開發(fā),來提升自己的綜合實力和企業(yè)的認可度,以及增加保送大專的機會,如圖1所示。
(三)存在的問題
1.實訓資源不足
云計算1+X證書培訓及其課堂項目,所需設(shè)備的數(shù)量至少40套,且對電腦及其服務器內(nèi)存、CPU配置要求較高,所需的軟件平臺費用也較為昂貴。這些實訓硬件條件及課程資源要完全滿足相當不易。即使硬件配置達到相關(guān)的標準,但隨著時間的推移,其硬件環(huán)境與企業(yè)真實應用環(huán)境相比有不小差距,而且軟件系統(tǒng)資源更新較慢,不能與市場同步;同時,院校的虛擬實訓平臺沒有建設(shè)完備,學生僅能在上課期間進行練習,大量課下時間得不到有效利用,造成學生學習的實效性不高;由于實訓資源不足,不得不偏向參加技能競賽等項目的學生,造成人才培養(yǎng)不均衡等現(xiàn)象。
2.課程思政融入不夠充分
課程思政并非簡單地講授思想政治,而是把有關(guān)專業(yè)課和思政教學相互融為一體,統(tǒng)一思維,提升學生綜合素質(zhì),而且還可提升專業(yè)課的教學效果。但現(xiàn)階段我校專業(yè)課的課程思政剛起步,還沒將愛國主義、工匠精神等與課程教學深度融合。在云計算技術(shù)的教學過程中對新技術(shù)、新流程、新思想的融入也不夠充分。
三、1+X證書制度下“課證賽融通”課程體系變革初探
(一)深度解析云計算1+X證書標準
針對云計算技術(shù)應用專業(yè)課程理論與實踐特點,解析云計算1+X證書標準,將證書實踐單元轉(zhuǎn)換為課程項目。對云計算相關(guān)工作領(lǐng)域中所需要掌握的技能需求進行解析,融入相關(guān)課程(表1)。
(二)完善實訓教學條件
通過校企資源整合,可以邀請1+X證書相關(guān)企業(yè)專家共同參與實訓室的建設(shè),確保既可滿足教學實踐,同時又能滿足考證競賽。讓更多的學生投入到云計算這個行業(yè)中來(表2)。
(三)重構(gòu)課程體系
結(jié)合1+X證書的標準,融合思政內(nèi)容,對現(xiàn)有課程體系進行重構(gòu),將過量的理論知識進行縮減,增加與證書相匹配的實操訓練項目。將原有的理論單元體系按照1+X初、中、高級證書標準進行改造。不同的課程內(nèi)容要高度相關(guān),內(nèi)容要循序漸進,刪除不相關(guān)、不匹配的教學單元。通過重構(gòu)課程體系,重點對學生的創(chuàng)新能力和專業(yè)技術(shù)能力進行培養(yǎng),讓大部分學生能夠獲得平等的機會,如圖2所示。
四、結(jié)語
隨著“一帶一路”的逐步深入,以及中國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的不斷優(yōu)化,行業(yè)企業(yè)對高素質(zhì)技術(shù)技能人才的需要也不斷擴大。在職業(yè)教育領(lǐng)域?qū)⒓夹g(shù)就業(yè)教育轉(zhuǎn)化為生涯教學,已成為減輕當前社會就業(yè)壓力、緩解高技術(shù)人才需求緊張、提升職業(yè)品質(zhì)的重大舉措。
自2019年起,1+X認證管理制度被推廣,首批、第二批項目試點陸續(xù)確立,云計算方向有關(guān)職業(yè)技術(shù)認證標準和體系也將進一步提升,重新統(tǒng)一標準?!罢n證賽融合”的培養(yǎng)模式可以將技術(shù)人才培養(yǎng)、學科教育、專業(yè)技能知識標準、專業(yè)技術(shù)競賽等有機融合,以促進復合型技術(shù)技能人才的培養(yǎng)。
責任編輯 陳春陽