李 莉

（兗礦能源集團(tuán)股份有限公司員工教育培訓(xùn)中心，濟(jì)寧 273500）

引 言

現(xiàn)代企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中，不僅需要重視生產(chǎn)、質(zhì)量、市場(chǎng)，更需要重視企業(yè)文化建設(shè)，而做好基層黨建思想政治工作，有利于提高企業(yè)員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感和參與性，從而發(fā)揮出文化促企的作用。此外，做好基層黨建思想政治工作，有利于幫助企業(yè)員工樹立正確的價(jià)值觀、科學(xué)的工作理念等，從思想上武裝企業(yè)員工，從思想上引領(lǐng)企業(yè)員工，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。因此，現(xiàn)代企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中必須重視基層黨建思想政治工作，并在此基礎(chǔ)上制定系統(tǒng)、完善的基層黨建思想政治工作建設(shè)措施，這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)黨領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)發(fā)展、黨引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展、黨保障企業(yè)發(fā)展。

一、做好基層黨建思想政治工作的重要性

基層黨建思想政治工作是企業(yè)內(nèi)部管理中非常重要的管理內(nèi)容，是保證企業(yè)整體管理質(zhì)量，提高黨在企業(yè)內(nèi)部影響力和保障力的基本要求，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。當(dāng)然，做好基層黨建思想政治工作給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)的好處及幫助是多方面的，總之做好基層黨建思想政治工作是企業(yè)自身發(fā)展的基本要求。

1.做好基層黨建思想政治工作有利于提高企業(yè)黨員隊(duì)伍能力素質(zhì)

對(duì)于企業(yè)而言，內(nèi)部黨員職工群體對(duì)其的發(fā)展至關(guān)重要，只有充分發(fā)揮出黨員帶頭作用、黨員模范作用，才能夠更好地帶動(dòng)企業(yè)內(nèi)部其他人員的進(jìn)步，從而持續(xù)提高企業(yè)的人才實(shí)力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的人才優(yōu)勢(shì)化發(fā)展，而做好基層黨建思想政治工作則有利于持續(xù)提高企業(yè)內(nèi)部黨員職工的工作素養(yǎng)和工作能力。一方面，通過(guò)實(shí)施基層黨建思想政治工作，企業(yè)能夠?qū)⑽尹h的一些先進(jìn)思想、優(yōu)秀品質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)等及時(shí)傳遞給黨員職工，讓黨員職工在工作中始終能夠受到黨的熏陶和管理，這樣有利于提高黨員職工的政治素養(yǎng)，使其養(yǎng)成優(yōu)良的工作作風(fēng)和品質(zhì)。此外，在基層黨建思想政治工作中，通過(guò)開展各種黨建活動(dòng)，能夠提高企業(yè)內(nèi)部黨員群體的工作活力和工作動(dòng)力。另一方面，基層黨建思想政治工作會(huì)對(duì)黨員職工在工作上提出更高的工作標(biāo)準(zhǔn)與工作要求，而為了做好本職工作，黨員職工會(huì)更加積極和努力，會(huì)利用各種機(jī)會(huì)、各種措施來(lái)切實(shí)提高自身的綜合能力。因此，做好基層黨建思想政治工作將有利于持續(xù)提高企業(yè)黨員職工的能力與素質(zhì)，為企業(yè)培養(yǎng)出更多的人才。

2.做好基層黨建思想政治工作是落實(shí)從嚴(yán)治黨的基本要求

在十九大政府工作報(bào)告中，習(xí)近平總書記對(duì)黨的建設(shè)提出了五個(gè)要求，加強(qiáng)黨建思想建設(shè)便包括其中，且做好基層黨建思想政治工作是落實(shí)從嚴(yán)治黨的基本要求。在新的發(fā)展形勢(shì)下，黨在建設(shè)發(fā)展中出現(xiàn)了一些新的問(wèn)題，其中腐敗問(wèn)題更是受到中央和人民群眾的高度關(guān)注與重視，中央三令五申黨員干部要強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)，這樣才能夠永葆黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政地位，才能夠讓人民群眾更加信任我黨、更加擁護(hù)我黨，黨的發(fā)展才能夠千秋萬(wàn)代。一方面，做好基層黨建思想政治工作，有利于武裝企業(yè)內(nèi)部黨員職工的思想，使其在工作中始終堅(jiān)持職業(yè)道德，防止因思想滑坡而出現(xiàn)各類腐敗行為和腐敗問(wèn)題。從部分企業(yè)中黨員職工利用職務(wù)之便進(jìn)行違法、違紀(jì)活動(dòng)的情況分析可以看出，大部分黨員職工之所以在工作中會(huì)出現(xiàn)違法、違紀(jì)問(wèn)題，主要是因?yàn)樗枷胍庵静粓?jiān)定，所以企業(yè)必須做好基層黨建思想政治工作。另一方面，做好基層黨建思想政治工作，有利于強(qiáng)化黨對(duì)企業(yè)的管理及黨對(duì)企業(yè)內(nèi)部黨員職工的管理，這樣便可以在實(shí)際工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)黨員干部在工作思想、工作覺(jué)悟等方面存在的問(wèn)題，并及時(shí)制定對(duì)策加以解決。因此，做好基層黨建思想政治工作，可以在充分發(fā)揮黨管理企業(yè)作用的基礎(chǔ)上，對(duì)企業(yè)內(nèi)部黨員職工進(jìn)行思想武裝和工作引領(lǐng)，使其少犯、不犯錯(cuò)誤，黨內(nèi)政治環(huán)境將進(jìn)一步優(yōu)化。

3.做好基層黨建思想政治工作有利于促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展

在新的發(fā)展形勢(shì)下，由于受到新冠肺炎疫情及全球性氣候問(wèn)題與能源危機(jī)等的影響，我國(guó)經(jīng)濟(jì)增速明顯放緩，這使得市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)變得更加激烈，企業(yè)的經(jīng)營(yíng)壓力和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)顯著提升。在這種時(shí)代環(huán)境下，企業(yè)為了覓得更多的機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，就必須提高自身的綜合實(shí)力，而做好基層黨建思想政治工作對(duì)提高企業(yè)綜合實(shí)力有多方面的促進(jìn)作用。首先，做好基層黨建思想政治工作能夠提高企業(yè)的管理水平，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。實(shí)施基層黨建思想政治工作，可以提高企業(yè)內(nèi)部黨員職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和整體工作能力，而人才實(shí)力是保證企業(yè)內(nèi)部管理水平的關(guān)鍵。此外，做好基層黨建思想政治工作可以有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展中時(shí)刻面臨各類風(fēng)險(xiǎn)的威脅，這些風(fēng)險(xiǎn)的形成多與企業(yè)內(nèi)部管理不善有直接的關(guān)系，而落實(shí)基層黨建思想政治工作能夠幫助企業(yè)規(guī)避管理風(fēng)險(xiǎn)、運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等。其次，做好基層黨建思想政治工作能夠提高企業(yè)的戰(zhàn)斗力和凝聚力，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。實(shí)施基層黨建思想政治工作，可以幫助更多的黨員職工在工作中保持先進(jìn)性、創(chuàng)新能力等，還可以通過(guò)組織豐富多彩的黨建活動(dòng)，帶動(dòng)企業(yè)內(nèi)部黨組織活力，拉近企業(yè)與員工之間的距離，讓員工更加認(rèn)同企業(yè)制度、更加認(rèn)同企業(yè)文化，讓員工同企業(yè)擰成一股繩。最后，做好基層黨建思想政治工作能夠提高企業(yè)員工的文化認(rèn)同感，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。企業(yè)文化在企業(yè)發(fā)展中具有非常重要的作用，能夠加深企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的理解、對(duì)制度的理解，讓員工更加信任和依賴企業(yè)，企業(yè)內(nèi)部的人才隊(duì)伍的穩(wěn)定性也會(huì)更高。所以，企業(yè)必須注重企業(yè)文化打造，而做好基層黨建思想政治工作則有利于促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。基層黨建思想政治工作在對(duì)黨的先進(jìn)思想進(jìn)行傳播和普及的過(guò)程中，能夠更好地將企業(yè)文化融入其中，結(jié)合企業(yè)文化來(lái)組織黨建活動(dòng)、進(jìn)行黨建教育等，在這個(gè)過(guò)程中會(huì)讓企業(yè)文化進(jìn)一步深入每個(gè)黨員職工的內(nèi)心，幫助其更好地理解企業(yè)文化，建立企業(yè)文化意識(shí)。

二、基層黨建思想政治工作開展過(guò)程中存在的問(wèn)題探討

企業(yè)在開展基層黨建思想政治工作時(shí)，仍然會(huì)遇到和存在一些問(wèn)題，而這些問(wèn)題的存在將不利于企業(yè)做好基層黨建思想政治工作，會(huì)降低黨在企業(yè)中的領(lǐng)導(dǎo)力和保障力。為此，企業(yè)必須對(duì)黨建思想政治工作問(wèn)題做好全面詳細(xì)的分析，以便為制定黨建思想政治工作策略提供更多的依據(jù)和參考。

1.企業(yè)對(duì)基層黨建思想政治工作的認(rèn)識(shí)和重視仍需提高

企業(yè)想要做好基層黨建思想政治工作，必須在企業(yè)內(nèi)部確立基層黨建思想政治工作的地位，必須深刻認(rèn)識(shí)到做好基層黨建思想政治工作的重要性和必要性，但仍有很多企業(yè)在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中并不重視基層黨建思想政治工作。首先，想要做好基層黨建思想政治工作，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)必須重視并積極支持基層黨建思想政治工作，但部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)卻缺少對(duì)黨建思想政治工作的正確認(rèn)識(shí)，往往將更多的精力放在其他工作上，并沒(méi)有以身作則，這樣企業(yè)內(nèi)的其他部門及人員也不會(huì)重視基層黨建思想政治工作。其次，基層黨建思想政治工作需要面向企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門中的黨員職工，所以需要企業(yè)內(nèi)部其他部門的積極支持和配合，但由于部分企業(yè)內(nèi)部溝通機(jī)制不完善，導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部各管理部門之間仍然存在信息壁壘，難以實(shí)現(xiàn)高效溝通，自然不利于企業(yè)內(nèi)其他部門了解和參與基層黨建思想政治工作。

2.基層黨建思想政治工作從業(yè)人員的能力水平仍需提高

為做好基層黨建思想政治工作，必須保證從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)與專業(yè)能力，而企業(yè)基層黨建思想政治管理隊(duì)伍的整體素質(zhì)與實(shí)力卻是參差不齊的。為了幫助基層黨建思想政治管理人員更好地開展工作，企業(yè)應(yīng)該為其創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，提供更多的成長(zhǎng)空間，要求企業(yè)必須通過(guò)培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等措施來(lái)幫助基層黨建思想政治管理人員提高工作水平，但部分企業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制、內(nèi)部考核機(jī)制、內(nèi)部激勵(lì)機(jī)制并不完善，無(wú)法有效幫助到基層黨建思想政治管理人員。同時(shí)，部分企業(yè)的基層黨建思想政治工作仍然存在崗位編制不科學(xué)、工作分配不合理、崗位晉升不公平的現(xiàn)象，這會(huì)打消基層黨建思想政治管理人員的工作積極性，降低基層黨建思想政治管理人員的工作滿意度。此外，在企業(yè)內(nèi)部，部分基層黨建思想政治管理人員在工作中并不積極上進(jìn)，無(wú)法及時(shí)與工作變化保持一致的步調(diào)，不僅無(wú)法高效開展基層黨建思想政治工作，還將不利于自身今后的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

3.基層黨建思想政治工作缺少創(chuàng)新

黨為了保證思想先進(jìn)性與工作先進(jìn)性，會(huì)根據(jù)時(shí)代的發(fā)展變化，不斷調(diào)整管理方法、建設(shè)思路等，基層黨建思想政治工作也是如此，而創(chuàng)新是永葆工作先進(jìn)性的關(guān)鍵，但顯然一些企業(yè)在基層黨建思想政治工作中并沒(méi)有體現(xiàn)出創(chuàng)新來(lái)。一方面，部分企業(yè)基層黨建思想政治工作理念和模式長(zhǎng)期不變，并未做到與時(shí)俱進(jìn)，這使得一些黨建活動(dòng)、黨建方法無(wú)法使企業(yè)內(nèi)部黨員職工產(chǎn)生共鳴，黨員職工參與基層黨建思想政治工作的熱情會(huì)越來(lái)越低。另一方面，基層黨建思想政治工作中，要積極嘗試運(yùn)用一些先進(jìn)的技術(shù)來(lái)進(jìn)行黨建推廣和黨建活動(dòng)開展等，但仍有很多企業(yè)在基層黨建思想政治工作中，不重視對(duì)先進(jìn)技術(shù)的運(yùn)用。

三、基層黨建思想政治工作的開展策略探討

根據(jù)上文對(duì)基層黨建思想政治工作問(wèn)題的分析可以得出，很多企業(yè)的基層黨建思想政治工作開展得不理想，主要是各類工作問(wèn)題導(dǎo)致的。因此，想要做好基層黨建思想政治工作，企業(yè)必須認(rèn)真對(duì)待并詳細(xì)分析基層黨建思想政治工作中的問(wèn)題，這樣才能夠?yàn)橹贫h建思想政治工作策略提供更多的參考。

1.加強(qiáng)基層黨建思想政治工作意識(shí)，提高基層黨建思想政治工作地位

為做好基層黨建思想政治工作，企業(yè)必須清楚為什么要做好基層黨建思想政治工作，應(yīng)該將基層黨建思想政治工作擺在什么位置上，也就是要對(duì)基層黨建思想政治工作有一個(gè)科學(xué)的認(rèn)識(shí)，并在此基礎(chǔ)上提高基層黨建思想政治工作在企業(yè)內(nèi)的地位。首先，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的一言一行都會(huì)被廣大員工看在眼里，記在心里，往往領(lǐng)導(dǎo)重視哪項(xiàng)工作，員工就會(huì)重視哪項(xiàng)工作。因此，為做好基層黨建思想政治工作，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)必須給予足夠的關(guān)注和支持，要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)積極樹立科學(xué)的基層黨建思想政治工作意識(shí)。其次，企業(yè)要持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部溝通機(jī)制，加強(qiáng)黨建部門與其他部門之間的聯(lián)系與協(xié)作，并積極打破各部門間的信息壁壘，積極推動(dòng)企業(yè)內(nèi)部信息共享發(fā)展，這樣可以提高基層黨建工作的參與性與通暢性。最后，要做好基層黨建思想政治工作宣傳，并持續(xù)提高基層黨建思想政治工作在企業(yè)內(nèi)的地位，以便為基層黨建思想政治工作建設(shè)提供更多的空間和機(jī)會(huì)。

2.打造專業(yè)化的基層黨建思想政治管理隊(duì)伍

打造一支專業(yè)化的基層黨建思想政治管理隊(duì)伍，是做好基層黨建思想政治工作的基本需求與基本保障。因此，企業(yè)必須注重對(duì)基層黨建思想政治管理隊(duì)伍的管理與培養(yǎng)。首先，企業(yè)要為基層黨建思想政治管理人員提供更加系統(tǒng)完善的培訓(xùn)機(jī)制與考核機(jī)制，這樣才能夠通過(guò)培訓(xùn)與考核來(lái)持續(xù)提高基層黨建政治管理人員的工作素質(zhì)與工作能力，從而推動(dòng)內(nèi)部基層黨建政治管理隊(duì)伍的成長(zhǎng)與轉(zhuǎn)型，使其可以更好地肩負(fù)起企業(yè)黨建建設(shè)重任。其次，在基層黨建思想政治工作中，要知道激勵(lì)的重要性，懂得運(yùn)用激勵(lì)措施。為此，企業(yè)要持續(xù)進(jìn)行激勵(lì)創(chuàng)新，并在激勵(lì)工作中更多地體現(xiàn)人文關(guān)懷，這樣能夠讓基層黨建思想政治管理人員體會(huì)到更多來(lái)自企業(yè)的溫暖，不僅有利于激發(fā)基層黨建思想政治管理人員的工作積極性，還有利于強(qiáng)化基層黨建思想政治管理人員對(duì)企業(yè)的依賴。最后，作為一名基層黨建思想政治管理人員，必須清楚本職工作的重要性，要在工作中端正態(tài)度、堅(jiān)守準(zhǔn)則、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，這樣才能夠使自身成為一名優(yōu)秀的基層黨建思想政治管理人才。同時(shí)，這也會(huì)對(duì)自身今后的工作產(chǎn)生更多積極的影響和幫助。

3.持續(xù)提高基層黨建思想政治工作的創(chuàng)新能力

創(chuàng)新是永葆我黨先進(jìn)性與科學(xué)性的基本要求，因此在基層黨建思想政治工作中也必須重視創(chuàng)新的作用，這樣才能夠持續(xù)提高基層黨建思想政治工作水平。一方面，基層黨建思想政治工作要強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新意識(shí)、建立創(chuàng)新意識(shí)、制定創(chuàng)新辦法。另一方面，要在工作中勇于革新和探索，要積極在基層黨建思想政治工作中運(yùn)用一些先進(jìn)技術(shù)。在基層黨建思想政治工作中要學(xué)會(huì)利用新媒體來(lái)進(jìn)行工作推廣宣傳和黨建活動(dòng)開展，可以利用新媒體積極搭建黨建宣傳平臺(tái)。企業(yè)可以利用微信公眾號(hào)來(lái)開展黨建學(xué)習(xí)工作，定期在企業(yè)內(nèi)部公眾賬號(hào)推送一些黨建相關(guān)的文章、知識(shí)內(nèi)容等，以供企業(yè)內(nèi)部員工學(xué)習(xí)，這樣可以做到隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)黨建知識(shí)。

結(jié) 語(yǔ)

本文主要研究了企業(yè)基層黨建思想政治工作的重要性，以及工作中存在的問(wèn)題和解決方法，希望能夠?qū)ζ髽I(yè)做好基層黨建思想政治工作有一些思路上的啟發(fā)。