文 / 張雪蓮
作為萬順叫車眾多分公司中的后起之秀,萬順叫車合肥分公司的市場之路從平平無奇到脫穎而出,得益于線下建多家實體店的差異化市場策略,帶動了各項成績穩(wěn)步上升。
從市場開拓,到安全生產(chǎn)、合規(guī)化建設(shè),再到黨工共建,萬順叫車合肥分公司奮楫揚帆,穩(wěn)扎穩(wěn)打,取得了矚目的成績,在合規(guī)安全方面得到合肥市交通運輸局的指導(dǎo)幫扶及認可表揚;在黨工共建方面,投身疫情防控志愿服務(wù)、走進敬老院獻愛心,獲市民贈錦旗致謝,多家媒體報道點贊,在當?shù)爻鲂惺袌鰳淞⒎?wù)好、有擔(dān)當?shù)钠髽I(yè)形象。這其中,合肥市各級政府部門持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,提升政務(wù)服務(wù)質(zhì)效為萬順叫車合肥分公司各項發(fā)展提供了基礎(chǔ)保障。
作為萬順叫車較早一批進入出行市場的分支機構(gòu),萬順叫車合肥分公司初期的市場開拓進度表現(xiàn)平平,雖穩(wěn)但不夠快,2021年調(diào)整市場策略后,市場成績快速增長,在實體店建設(shè)方面“加速度”趕超,市場形勢一片大好。
2016年12月,萬順叫車合肥分公司初入市場,采用的是常規(guī)的推廣方式,如在大型商超發(fā)傳單、人流量集中區(qū)駐點宣傳等,市場反饋一般,直至2019年,合肥分公司大力落實萬順叫車運力包干方式,“駕駛員注冊量和市場訂單翻倍增長,”萬順叫車合肥分公司總經(jīng)理宣永超說到。
2021年,萬順叫車合肥分公司抓住實體店差異化發(fā)展機遇,再次迎來市場發(fā)展高速增長期。據(jù)宣永超分享:“合肥有30多家網(wǎng)約車企業(yè),出行市場競爭激烈,普通的推廣方式只能帶來有限的市場增長,而萬順叫車實體店是區(qū)別于其他網(wǎng)約車企業(yè)的差異化競爭路線,在司乘服務(wù)端極具優(yōu)勢。”看到實體店發(fā)展?jié)摿?,萬順叫車合肥分公司迅速調(diào)整市場策略,將推廣重心放到實體店開發(fā)上,組建實體店宣傳推廣小組,規(guī)劃階段性市場任務(wù),施行實體店開店幫扶計劃……在一系列的舉措之下,實體店在萬順叫車合肥分公司8個服務(wù)中心“遍地開花”,半年時間就取得了超百家實體店的好成績。
實體店建設(shè)取得不錯市場成果的同時,分公司注冊駕駛員和注冊乘客數(shù)據(jù)也隨之增長。對此,宣永超分析,實體店作為“司機之家”,能為駕駛員提供停車休息、吃飯聊天、培訓(xùn)團建等服務(wù),在駕駛員的權(quán)益得到有效保障時,這種完善的機制會反饋到乘客服務(wù)上,甚至還會主動推薦身邊的駕駛員朋友加入。在實體店建設(shè)帶來的這種良性的循環(huán)機制之下,萬順叫車合肥分公司每月都有近千名注冊駕駛員、超萬名注冊乘客的增長量。
早在2017年,萬順叫車合肥分公司就取得了《網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營許可證》,在日常運營中也尤其注重落實萬順叫車合規(guī)化建設(shè)要求和安全生產(chǎn)管理,在合肥市交通運輸局等多部門的指導(dǎo)護航下,萬順叫車合肥分公司在安全合規(guī)方面取得不錯的成績,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)“零事故”,合規(guī)建設(shè)“進前十”的目標。
網(wǎng)約車駕駛員上路接單需要雙證齊全,即《網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車駕駛員證》和《網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車運輸證》(以下分別簡稱為“人證”和“車證”)。為方便駕駛員考證、辦證,萬順叫車合肥分公司緊跟總部步伐,成立了安全生產(chǎn)部門,專人專職負責(zé)對接考證、辦證駕駛員和主管部門。據(jù)宣永超分享,合肥市持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,激活網(wǎng)約車企業(yè)發(fā)展活力,市交通運輸局下的交通運輸管理處在辦理“人證”方面服務(wù)效能提速,開通了線上報名渠道、增加駕駛員的考試頻次,每月安排三場考試,有效解決了駕駛員報名難、考試難的問題,同時,為了方便駕駛員就近考試,減少來回路程,交通運輸管理處對接多個駕校,在系統(tǒng)上以“就近”的原則安排駕駛員到附近場地考試。在“車證”辦理方面,交通運輸管理處也同樣開通了線上渠道,分公司幫辦證駕駛員在線上提交資料,待兩輪審核通過后,駕駛員便可前往服務(wù)大廳拿證,“線上流程清晰、簡單,只要資料準備齊全且準確,很快就能拿到證件。”宣永超說。
合規(guī)、安全是網(wǎng)約車運營必不可少的前提條件,在安全生產(chǎn)方面,萬順叫車合肥分公司也同樣得到市交通運輸局等部門的指導(dǎo)。前不久,合肥市交通運輸局、稅務(wù)局、市場監(jiān)督局等部門領(lǐng)導(dǎo)蒞臨萬順叫車合肥分公司考察,對合肥分公司在安全生產(chǎn)、市場運營、駕駛員管理等各方面的工作表達了認可,給予了表揚。據(jù)宣永超分享,在日常經(jīng)營中,萬順叫車合肥分公司狠抓安全生產(chǎn)管理,定期開展常態(tài)化安全培訓(xùn),以服務(wù)中心為單位,每十天開一次安全生產(chǎn)會議,提高駕駛員的安全駕駛意識。
2019年9月,經(jīng)屬地黨委批準,萬順叫車合肥分公司成立黨支部,將黨建和業(yè)務(wù)相結(jié)合,通過開展“疫情防控志愿者行動”、“二十大學(xué)習(xí)”等活動,持續(xù)為合肥市交通行業(yè)的安全生產(chǎn)、疫情防控、應(yīng)急保障等工作做出貢獻。
今年10月,合肥突發(fā)疫情,萬順叫車合肥分公司積極響應(yīng)政府號召,成立“萬順叫車抗疫志愿服務(wù)車隊”,發(fā)揮黨員的先鋒帶頭作用,引領(lǐng)3000多名網(wǎng)約車駕駛員服從抗疫大局,聽從統(tǒng)一指揮調(diào)度,免費接送疫情防控醫(yī)務(wù)人員和工作人員,做好物資應(yīng)急運輸保障。
同時,萬順叫車合肥分公司還在市政府領(lǐng)導(dǎo)下,組建了“軍創(chuàng)委員會服務(wù)車隊”,該車隊由黨員和退役軍人組成,共計30人,3人一組負責(zé)服務(wù)一個封控小區(qū),連續(xù)15天駐點服務(wù)10個小區(qū),專人專車負責(zé)疫情期間病人的轉(zhuǎn)運工作?!八麄兠咳胀涤隈v點小區(qū)和醫(yī)院之間,從不喊苦喊累,接送完病人之后,還會仔細對全車進行消殺,他們認真負責(zé)、無私奉獻的做法也得到了小區(qū)業(yè)主的贊揚?!?/p>
近期,萬順叫車合肥分公司收到了靜安新天地全體業(yè)主敬贈的錦旗,上面寫著“疫情無情人有情,大愛之舉暖人心”,以及個別業(yè)主敬贈的寫著“助人為樂,大愛至善”的錦旗,感謝萬順叫車合肥分公司黨員、駕駛員在疫情期間的無私奉獻。
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神,萬順叫車合肥分公司總經(jīng)理宣永超、工會主席許慶明帶領(lǐng)分公司管理人員和駕駛員,在二十大開幕當天早早守候在屏幕前,聆聽黨的報告。許慶明深有感觸地說,黨的二十大指出了今后一個時期黨和國家的奮進方向,我們新業(yè)態(tài)企業(yè)將永遠感黨恩、聽黨話、跟黨走,緊緊圍繞黨和國家的發(fā)展大局,把握“新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局”的新內(nèi)涵,努力為合肥市民愉快出行、平安出行做出新的貢獻。
黨建帶工建,工建促黨建。萬順叫車合肥分公司在積極開展黨建工作之時,也不忘開展工會愛心活動,“迎國慶 慶重陽”敬老院慰問活動獲得多家媒體的報道。
今年8月,萬順叫車合肥分公司根據(jù)省、市、區(qū)總工會關(guān)于靈活就業(yè)人員組織起來的要求,成立企業(yè)工會,并召開第一屆職工代表大會。合肥市總工會、包河區(qū)總工會、包河經(jīng)開區(qū)總工會領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)邀到會祝賀,包河區(qū)總工會主席章穎松發(fā)表講話并對萬順叫車合肥分公司工會下一步工作做出指引。
會上,經(jīng)各職工代表推選,司機共創(chuàng)人許慶明當選為萬順叫車合肥分公司工會主席。截至目前,萬順叫車合肥分公司工會已有11位工會委員,500多位工會會員。
成立工會以來,萬順叫車合肥分公司開展了多項員工活動,包括戶外拓展、團體聚餐等,豐富了駕駛員的精神文化生活,并多次發(fā)放生活禮品,如夏季清涼大禮包等。許慶明表示,萬順叫車合肥分公司工會將努力維護公司員工合法權(quán)益,全心全意做好“娘家人”角色,廣泛開展各類活動,提升駕駛員的職業(yè)歸屬感和榮譽感。
重陽節(jié)之際,萬順叫車合肥分公司組織開展“迎國慶 慶重陽”敬老院慰問活動,弘揚敬老愛老的新風(fēng)尚,營造“愛老、敬老、助老”的良好氛圍,此舉得到安徽經(jīng)濟新聞網(wǎng)等多家媒體的報道和點贊。據(jù)宣永超分享,9月29日,萬順叫車合肥分公司工會主席許慶明組織多家愛心企業(yè)一起來到肥東縣元疃鎮(zhèn)敬老院,和老人們一起看演出、包餃子,歡慶重陽節(jié),現(xiàn)場其樂融融,老人家都非常開心。
“萬順叫車合肥分公司會繼續(xù)用自己的實際行動獻愛心、送溫暖,多組織駕駛員參與愛心活動,也會繼續(xù)做大做強‘萬順叫車’品牌,讓更多的駕駛員實現(xiàn)靈活就業(yè),帶領(lǐng)駕駛員共創(chuàng)事業(yè)實現(xiàn)人生價值?!痹S慶明說到。