2022 年,湖州市吳興區(qū)深入貫徹新發(fā)展理念,聚焦人才強(qiáng)區(qū)、創(chuàng)新強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,科技創(chuàng)新平臺(tái)進(jìn)一步夯實(shí),高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)加快發(fā)展,創(chuàng)新主體活力日益顯現(xiàn),創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境持續(xù)優(yōu)化,科技創(chuàng)新綜合實(shí)力顯著增強(qiáng)——全國(guó)科技創(chuàng)新百?gòu)?qiáng)區(qū)排名躍升至第47 位,較2021 年提升11 位。
創(chuàng)新主體培育多點(diǎn)發(fā)力。新認(rèn)定國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)37 家、省級(jí)科技型中小企業(yè)152 家,新入庫(kù)國(guó)家級(jí)科技型中小企業(yè)408 家。2022 年,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)增加值占規(guī)上工業(yè)增加值77.7%,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)投資同比增長(zhǎng) 50.3%,均列湖州市第二。
核心技術(shù)攻關(guān)持續(xù)突破。新立項(xiàng)省“尖兵”“領(lǐng)雁”研發(fā)攻關(guān)計(jì)劃項(xiàng)目4 項(xiàng),新認(rèn)定省級(jí)企業(yè)研發(fā)中心12家、省級(jí)企業(yè)研究院4 家、市級(jí)研發(fā)中心28 家。規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入占主營(yíng)業(yè)務(wù)收入比重達(dá) 2.88%,規(guī)上企業(yè)研發(fā)活動(dòng)率達(dá)到 73.03%。
科創(chuàng)平臺(tái)能級(jí)提質(zhì)增效。太湖實(shí)驗(yàn)室3 家研究院實(shí)質(zhì)性運(yùn)行,西塞“科學(xué)谷”正式開園,陽(yáng)山“時(shí)尚谷”完成總體規(guī)劃。全年引進(jìn)并聯(lián)合高校院所合作共建創(chuàng)新載體8 家,新備案國(guó)家級(jí)眾創(chuàng)空間1 家、省級(jí)2 家,認(rèn)定市級(jí)優(yōu)秀眾創(chuàng)空間2 家。
科技人才招引精準(zhǔn)發(fā)力。入選國(guó)家級(jí)引才計(jì)劃火炬項(xiàng)目 3 項(xiàng)、省級(jí)引才計(jì)劃11 項(xiàng),新培育入選省級(jí)海外工程師6 人、省級(jí)領(lǐng)軍型創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)1 個(gè)、省萬(wàn)人計(jì)劃創(chuàng)業(yè)人才1 人,新引進(jìn)各類外國(guó)人才24 人。
科技創(chuàng)新成果加速落地。依托“@0572 校企直通車”“太湖橋”活動(dòng),深化長(zhǎng)三角區(qū)域校企、校地合作,實(shí)現(xiàn)156 名專家與320 家次企業(yè)開展深入合作交流,其中55 家企業(yè)單位與專家簽訂合作協(xié)議。全年發(fā)放創(chuàng)新券575 萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)技術(shù)交易總額46.5 億元。
2023 年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年,也是吳興打造欣欣向榮新青年城市的關(guān)鍵之年。吳興區(qū)將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引,深入貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于科技創(chuàng)新的主要論述精神和省市區(qū)有關(guān)決策部署,深刻把握創(chuàng)新制勝工作導(dǎo)向,聚焦“1236”工程,踔厲奮發(fā),勇毅前行,為建設(shè)美好吳興提供科技支撐。
謀劃實(shí)施“成果轉(zhuǎn)化”試點(diǎn)。搶抓湖州市作為全省“先投后股方式支持科技成果轉(zhuǎn)化”改革試點(diǎn)契機(jī),引導(dǎo)區(qū)國(guó)有平臺(tái)加入市財(cái)政、市科技發(fā)展集團(tuán)和社會(huì)資本組成的科技創(chuàng)新基金盤子,爭(zhēng)取市級(jí)資金向吳興科創(chuàng)平臺(tái)和項(xiàng)目?jī)A斜。
優(yōu)化“科技智庫(kù)”應(yīng)用。聚焦光電通信及半導(dǎo)體等關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)鏈,吸納更多學(xué)科、更高層級(jí)的專家入庫(kù),建設(shè)“專家預(yù)約”“項(xiàng)目評(píng)審”“人才評(píng)審”等子場(chǎng)景,為招商引才與產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供智力支撐。
推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新。深入推進(jìn)吳興省級(jí)可持續(xù)發(fā)展示范區(qū)建設(shè),加速節(jié)能減碳關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān),助力前沿低碳成果在吳興轉(zhuǎn)化應(yīng)用,加快形成具有吳興辨識(shí)度的標(biāo)志性成果。
“創(chuàng)谷經(jīng)濟(jì)”積厚成勢(shì)。西塞“科學(xué)谷”全力打造中國(guó)智造“光電之芯”,賦能全區(qū)綠色低碳和光電半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)。陽(yáng)山“時(shí)尚谷”以打造“長(zhǎng)三角時(shí)尚中心”為目標(biāo),引導(dǎo)屬地加大“產(chǎn)業(yè)+科研+人才”項(xiàng)目招引力度。
太湖實(shí)驗(yàn)室見勢(shì)成形。加快“一體兩翼”組織架構(gòu)實(shí)質(zhì)性運(yùn)作,以新促舊,聚焦泛半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)方向,重點(diǎn)引進(jìn)引領(lǐng)帶動(dòng)性強(qiáng)的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)1~2 家,集聚科研人員300 人以上。鼓勵(lì)國(guó)企、高校和科研院所、民營(yíng)企業(yè)、金融與社會(huì)資本共同參與支持研究院產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目。
高新區(qū)“創(chuàng)國(guó)”開局起步。對(duì)標(biāo)國(guó)家級(jí)高新區(qū),全力將現(xiàn)代物流裝備高新區(qū)打造成長(zhǎng)三角有地位、有實(shí)力、有競(jìng)爭(zhēng)力、有可持續(xù)發(fā)展力的產(chǎn)業(yè)園區(qū),為高質(zhì)量全面轉(zhuǎn)型發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。
梯度培育創(chuàng)新主體。充分發(fā)揮企業(yè)創(chuàng)新主體作用,開展科技型企業(yè)“倍增提量行動(dòng)”,瞄準(zhǔn)高新產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)行業(yè),實(shí)行分層指導(dǎo)、分類培育,著力提升科技企業(yè)質(zhì)量。
靶向攻關(guān)核心技術(shù)。聚焦優(yōu)勢(shì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)以及光電半導(dǎo)體、工程機(jī)械、智能裝備等新興產(chǎn)業(yè),對(duì)照國(guó)家級(jí)省市重大關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)布局,引導(dǎo)龍頭領(lǐng)軍企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體,實(shí)施產(chǎn)業(yè)化攻關(guān)專項(xiàng),推動(dòng)創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈深度融合。
政策驅(qū)動(dòng)企業(yè)研發(fā)。引導(dǎo)企業(yè)新建研發(fā)機(jī)構(gòu),加大新產(chǎn)品新工藝研發(fā)投入。深入實(shí)施規(guī)上工業(yè)企業(yè)研發(fā)投入后補(bǔ)助,提升全區(qū)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入總量,力爭(zhēng)全年研發(fā)經(jīng)費(fèi)增幅達(dá)到15%以上。
提升人才服務(wù)能力。深化推進(jìn)省級(jí)外國(guó)高端人才集聚區(qū)建設(shè),健全高端人才服務(wù)管理機(jī)制,依托區(qū)人才集團(tuán)成立市場(chǎng)化外國(guó)人才服務(wù)主體,提供證件辦理、購(gòu)房安居、子女就學(xué)、配偶就業(yè)等全周期優(yōu)質(zhì)服務(wù),打造外國(guó)人才發(fā)展舒適區(qū)。
做大科技人才增量。舉辦吳興區(qū)全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,大力招引創(chuàng)新力強(qiáng)、活躍度高的領(lǐng)軍型團(tuán)隊(duì)和海內(nèi)外高層次人才,同時(shí)發(fā)揮企業(yè)育才主體作用,加大本土青年科技人才和工程師的支持力度。
筑強(qiáng)“青年新城”影響力。依托國(guó)家級(jí)海智基地,聚焦“1120 計(jì)劃”,辦好1 場(chǎng)提能造峰“綠色低碳”大會(huì)、引育1 項(xiàng)國(guó)際科創(chuàng)賽事、打造20 項(xiàng)青年科技人才品牌,為建設(shè)新青年城市增添科創(chuàng)動(dòng)能。
品牌引領(lǐng)成果轉(zhuǎn)化。依托“@0572校企直通車”“太湖橋”等品牌活動(dòng),搭建人才和技術(shù)交流平臺(tái),打通成果轉(zhuǎn)化快車道。突出協(xié)同攻關(guān),聯(lián)合高校院所、頭部企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)等組建產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新聯(lián)盟。
平臺(tái)賦能成果轉(zhuǎn)化。充分發(fā)揮市科創(chuàng)公共服務(wù)中心作用,用好市技術(shù)轉(zhuǎn)移中心、網(wǎng)上技術(shù)市場(chǎng)等平臺(tái),深度融入G60 科創(chuàng)走廊協(xié)同創(chuàng)新體系,暢通人才、技術(shù)、項(xiàng)目落戶吳興渠道,加快區(qū)域合作成果轉(zhuǎn)化。
共建助力成果轉(zhuǎn)化。通過(guò)共建“標(biāo)桿”校企合作創(chuàng)新平臺(tái),引領(lǐng)校企合作,實(shí)現(xiàn)高校、人才、產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)融合,借智高校院所助力企業(yè)技術(shù)難題攻關(guān)、產(chǎn)品創(chuàng)新,加快創(chuàng)新能力提升。
強(qiáng)化政策保障。加大財(cái)政科技投入力度,財(cái)政科技投入保持不低于15%的增長(zhǎng)。提升“科創(chuàng)十條”兌現(xiàn)時(shí)效,強(qiáng)化人才、產(chǎn)業(yè)、稅務(wù)、金融等領(lǐng)域政策協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。
做優(yōu)科技金融。構(gòu)建科技金融最優(yōu)生態(tài)圈,全力爭(zhēng)取省科技創(chuàng)投基金,重點(diǎn)支持初創(chuàng)型、成長(zhǎng)型科技型中小企業(yè),推進(jìn)“科技創(chuàng)新再貸款”提質(zhì)擴(kuò)面,進(jìn)一步降低科技型企業(yè)的融資成本。
鍛造科技鐵軍。堅(jiān)持實(shí)干爭(zhēng)先,建立“賽馬爭(zhēng)先”比拼機(jī)制,搭建年輕干部成長(zhǎng)舞臺(tái)。開展“百名專家進(jìn)千企解難題”“科技人才服務(wù)月”等系列活動(dòng),打造“科技奔跑團(tuán)” 三服務(wù)品牌。