組工干部要走進(jìn)群眾心窩子

尹夢(mèng)華 李國(guó)輝

調(diào)查研究是我們黨的“傳家寶”，是做好各項(xiàng)工作的“基本功”。組工干部要用好這一“傳家寶”和“基本功”，走進(jìn)群眾心窩子，不斷提高做群眾工作的真本領(lǐng)。

邁開腿，走進(jìn)群眾心窩子。雖然組織工作的政策性、原則性較強(qiáng)，但作為組工干部，既要讀有字之書，也要讀無(wú)字之書，不僅要掌握各項(xiàng)政策法規(guī)、工作條例，還要注重實(shí)踐歷練，要邁開腿，深入基層一線開展調(diào)研。邁開腿就不能只近不遠(yuǎn)，深入基層，走進(jìn)群眾，就要遠(yuǎn)的近的都要去，不僅要到村（社區(qū)）的黨員群眾服務(wù)中心，更要走進(jìn)群眾的家中，不僅要去交通便利的地方，更要走“人跡罕至”的山間小路。邁開腿就不能嫌貧愛富，不僅要到致富能手、鄉(xiāng)賢能人家中，更要到家庭困難的黨員、群眾家去。做到既“身入”基層，又“心至”基層，走進(jìn)群眾的心窩子，打開群眾的話匣子。

張開嘴，征求工作金點(diǎn)子。組工干部要多交幾個(gè)敢講真話的“布衣朋友”“草根朋友”，要甘當(dāng)小學(xué)生，拜群眾為師，問需于民、問計(jì)于民。組工干部下基層調(diào)研，就不能高姿態(tài)、故作深沉，而要接地氣、顯誠(chéng)意、張開嘴，尤其在發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)、破解流動(dòng)黨員管理難、培養(yǎng)村級(jí)后備力量等方面，虛心向群眾請(qǐng)教。要放下“官架子”，與百姓同坐一條板凳“圍爐夜話”，多聽聽群眾“苦味”“帶刺”的意見建議，努力收集“沾泥土”的民情民意，才能找到開展工作的“金點(diǎn)子”。

敢破冰，開辟工作新路子。思想僵化、故步自封是創(chuàng)新性開展工作的絆腳石、攔路虎，組工干部開展調(diào)查研究，就要善于找“難點(diǎn)”、破“冰點(diǎn)”。要在思想上敢破冰，解放思想，轉(zhuǎn)變思路，將服務(wù)意識(shí)貫穿調(diào)研工作始終，牢固樹立群眾觀念，維護(hù)群眾利益。要在行動(dòng)上敢破冰，堅(jiān)持重心下移，不能坐在辦公室當(dāng)“門診干部”，坐等群眾上門反映問題，要變“坐門問診”為“主動(dòng)尋診”。