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      守好責任督學的教育“責任田”

      2023-09-14 09:23:23史小霞江蘇省常州市金壇新城實驗幼兒園
      家教世界 2023年15期
      關(guān)鍵詞:責任田金壇督學

      ◆史小霞 江蘇省常州市金壇新城實驗幼兒園

      作為常州市教育督導專家組成員暨金壇區(qū)幼兒園責任督學,我做兼職幼兒園責任督學已經(jīng)7 年了,細數(shù)這7 年的時光,我憑著一腔質(zhì)樸的幼教情懷,始終盡責盡職地用實際行動詮釋著“真心實意服務(wù)園所,務(wù)實求真促進發(fā)展”的督學宗旨,根據(jù)金壇區(qū)督學工作安排、《幼兒園工作規(guī)程》以及我個人的專業(yè)發(fā)展優(yōu)勢,在幼兒園的責任督學工作中主要采用隨機督導、應(yīng)邀督導、專項督導等方式為幼兒園把脈問診,更好地促進幼兒園的規(guī)范管理和教師的專業(yè)成長。

      隨機督導:走進游戲現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)游戲背后的問題

      作為一名責任督學,不僅要“督”,更要“導”。因此,我們不僅隨機走進幼兒園,觀察幼兒園原生態(tài)的管理,還走進孩子游戲現(xiàn)場,觀察孩子真實自然的游戲;同時,本著發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的原則進行隨機督導。在隨機督導的過程中,我們才能發(fā)現(xiàn)園所真實、自然、常態(tài)化的生態(tài)。

      比如,有一次我走進一所民辦園,每個班級的孩子都在區(qū)域里玩游戲,中一班醫(yī)院游戲中的“小醫(yī)生”正東張西望,無所事事,因為“醫(yī)院”里沒有一個“病人”。我跟“醫(yī)生”交流:“今天一個病人也沒有,‘醫(yī)院’可以暫停營業(yè),你是不是可以去其他區(qū)域轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)?”。孩子回答:“不可以,老師讓我在這里的,今天我只能呆在‘醫(yī)院’,明天我才可以換?!甭犕旰⒆拥幕卮?,我轉(zhuǎn)身問了正在觀察中的老師兩個問題:“如何理解自由、自主、愉悅、創(chuàng)造的游戲精神?”“觀察的目的是什么?”一個月后我再去,發(fā)現(xiàn)原先無人問津的“醫(yī)院游戲”已經(jīng)不在了,孩子們正興趣盎然地玩著“消防員”游戲。理念變了,游戲才能發(fā)揮它真正的價值,才能促進孩子經(jīng)驗的提升,督學工作也是如此。

      應(yīng)邀督導:開展浸潤式教研,發(fā)現(xiàn)資源背后的課程價值

      隨機督導不能滿足幼兒園的個性化需求,因此需要我們進行浸潤式現(xiàn)場指導。這就是應(yīng)邀式督導的方式,其流程大致為:幼兒園提供研究項目→交流實施過程中遇到的問題或困惑→共同探討解決的路徑。

      比如,有一所小學托管園,老師們也想做班本化課程,但“班本課程從哪里來?怎么做?”“孩子的興趣和需求在哪里?”這些都是她們面臨的問題。因此,“班本課程的實踐探索”成了我們這次應(yīng)邀督導的主題。走進園所,我看到托管園的種植園地還荒著,提出了以下問題:“種植園地能不能讓孩子規(guī)劃?如果孩子可以參與,他們能做什么?可以提供哪些支持?”老師們現(xiàn)場開始了頭腦風暴,設(shè)計出孩子參與后可能的行為:第一步,讓孩子設(shè)計規(guī)劃圖、分工合作、完成場地規(guī)劃;第二步,和孩子討論種植什么;第三步,討論種植完后怎么管理……老師們的思路就此打開了,之后“豇豆長成記”“雪里蕻的故事”“不一樣的蘿卜”等班本課程隨之誕生。通過現(xiàn)場頭腦風暴和后期課程生發(fā),老師們形成了以下行動路徑:盤點資源→引發(fā)互動→基于需要→提供支持→生發(fā)課程。

      應(yīng)邀督導的實施,讓園所的瓶頸、困惑和需求在責任督學的協(xié)作推進、專業(yè)支持中得到解決和完善,提升了課程質(zhì)量。

      專項督導:發(fā)現(xiàn)問題,從細節(jié)處改變傳統(tǒng)思維方式

      金壇區(qū)人民政府教育督導室依據(jù)區(qū)學前教育工作重點確定了統(tǒng)一的工作主題,要求對幼兒園開學工作、安全教育、教師專業(yè)發(fā)展、課程游戲化等內(nèi)容進行專項督導,重點是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

      在課程游戲化專項督導過程中,我們發(fā)現(xiàn)大部分園所的“家長園地”成了一種擺設(shè),如何讓特殊時期的“家長園地”變?yōu)椤昂⒆訄@地”,和孩子產(chǎn)生互動和鏈接呢?我們重新審議環(huán)境的適宜性,共同探討家長園地的變革,通過一保留(保留每周主題計劃內(nèi)容)、二去除(去除家長育兒經(jīng)驗交流)、三增加(增加每周班級之星、閃亮時刻)等方式,從細節(jié)處對環(huán)境做微調(diào)整,改變后的家長園地成了孩子們最喜歡駐足的地方。

      每一位責任督學在督學過程中都經(jīng)歷過不少挫折,從最初的“不理解”到感覺“被需要”,從“擔心走形式”變?yōu)椤皩嶋H真管用”。之后,每個責任督學心中都有了一塊專屬的教育“責任田”,在這塊責任田上,我們正求真務(wù)實,踏歌而行。

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