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      『三項行動』抓實離退休干部黨建工作

      2023-12-19 21:54:29王海鵬
      黨員干部之友 2023年9期
      關(guān)鍵詞:老干部書記黨組織

      □ 王海鵬

      淄博市臨淄區(qū)深入貫徹落實《關(guān)于加強新時代離退休干部黨的建設工作的意見》,通過實施夯基、提標、聚力“三項行動”,進一步理順組織架構(gòu)、提高標準化示范化建設、推進作用發(fā)揮常態(tài)化,全區(qū)離退休干部黨建工作持續(xù)提質(zhì)增效。

      夯基行動,加強隊伍建設。規(guī)范黨組織設置,按照“利于活動、便于管理、應建盡建”的原則,對黨員組織關(guān)系在原單位的單獨建立48 個黨支部,推選有群眾基礎、經(jīng)驗豐富、樂于奉獻、充滿干勁、相對年輕的退休干部黨員擔任書記、委員,按照三年一屆定期完成換屆工作。為每個離退休干部黨支部配備在職黨建聯(lián)絡員,協(xié)助老同志組織活動、“燈塔-黨建在線”維護等工作。在離退休干部黨員、國企移交黨員集中居住社區(qū),依托社區(qū)網(wǎng)格,成立126 個社區(qū)長者支部,由相應鎮(zhèn)街道、社區(qū)黨務工作者做好學習活動組織服務保障,區(qū)委離退休干部工作提供宏觀指導。

      提標行動,推進“雙化”建設。深入推進離退休干部黨支部標準化、示范化建設,從陣地建設、作用發(fā)揮等方面細化標準。定期舉辦離退休干部黨支部書記、委員、在職黨建聯(lián)絡員培訓班,針對“三會一課”、組織生活、黨費收繳使用等進行系統(tǒng)培訓,讓老同志真正學懂弄通支部工作如何開展。推進離退休干部黨建向基層社區(qū)延伸規(guī)范化提升,按照“共建共享”原則,對32 個“本色家園·銀領(lǐng)齊航”共享式活動站點進行規(guī)范提升,強化離退休干部黨建元素融入、適老化設施安裝等,讓老同志有屬于自己的“家門口活動站”。

      聚力行動,發(fā)揮“銀領(lǐng)”作用。實施“銀發(fā)人才余暉行動”,將“我為群眾辦實事”與作用發(fā)揮相結(jié)合,組織離退休干部緊緊圍繞鄉(xiāng)村振興、基層治理等全區(qū)中心工作,通過“喜迎二十大”黨史宣講、“發(fā)現(xiàn)家鄉(xiāng)一點美·我為臨淄作代言”“今日我出鏡”等方式,為全區(qū)經(jīng)濟社會品質(zhì)提升凝心聚力。堅持黨建引領(lǐng),全區(qū)離退休干部積極融入社區(qū),爭當網(wǎng)格員“銀領(lǐng)”導師、紅色樓長、黨建指導員,為城市基層治理注入“銀領(lǐng)力量”。

      黨建動態(tài) DANGJIANDONGTAI

      老干部工作室助推“夕陽紅”綻放新光彩 今年以來,臨朐縣不斷創(chuàng)新老干部工作室建設思路,圍繞中心,深挖特色,助力夕陽紅綻放新光彩。加強三層設計,構(gòu)建四級聯(lián)動網(wǎng)絡。按照“縱向到底、橫向到邊”的思路,新建覆蓋縣、鎮(zhèn)、社區(qū)三層的老干部工作室10 個,構(gòu)建起了離退休干部為主導、老干部工作部門為支撐、街道社區(qū)為輔助、志愿者為補充的聯(lián)動服務模式。整合社區(qū)資源,積極推進“就近服務”。依托社區(qū)“幸福來臨”惠民綜合體建設,組織各城市社區(qū)列出需求清單、資源清單359 條,主動邀請老干部入駐,實現(xiàn)了老干部居住在社區(qū)、服務管理在社區(qū)、發(fā)揮作用在社區(qū)。立足自身優(yōu)勢,充分貢獻銀發(fā)力量。全縣34 個老干部工作室根據(jù)自身特色,先后開展紅色教育等各類活動170 余場次。 (王 菲)

      建立健全“四維一體”工作機制 國網(wǎng)諸城市供電公司黨委通過建立健全“四維一體”工作機制,全力打造“李延年式”黨支部書記隊伍。構(gòu)建責任目標體系。圍繞上級部署和中心工作,發(fā)布30 個“書記領(lǐng)航·破題攻堅”項目,明確黨建工作任務目標??椕茇熑吻鍐误w系。創(chuàng)新開展“三優(yōu)九好”黨支部建設,動態(tài)優(yōu)化12 個“+黨建”重點項目,推進6 項實踐成果落地。推行責任履行體系。召開“爭做李延年、爭創(chuàng)新業(yè)績”座談會,辦好思政能力實務培訓,全面提高黨支部書記履職能力。完善責任考核體系。開展“基層單位黨建+黨支部書記履責”雙打分雙排名,選樹4類“李延年式”黨支部書記典型,有效激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力。

      (國網(wǎng)諸城市供電公司黨委)

      “132”工作法推動離退休干部黨建工作融入城市基層治理 濱州市沾化區(qū)強化黨建統(tǒng)領(lǐng)作用,創(chuàng)新實施“132”工作法:“1”即“強化一個統(tǒng)領(lǐng)”,強化區(qū)離退休干部黨工委的直管作用,健全述職評議、督導考核、培樹典型等體制機制;“3”即建立建強城市社區(qū)老干部職工黨組織、老年大學黨組織、社團老干部黨組織“三類黨組織”,進一步強化離退休干部黨組織的有形覆蓋;“2”即推動老干部黨建融入基層黨建大格局、融入城市基層治理的“兩個融入”?!?32”工作法實施以來,新建“三類黨組織”33 個,通過強化與“棗鄉(xiāng)紅色物業(yè)”建設、“全域紅領(lǐng)支部進小區(qū)”等城市基層治理體系融合推進,搭建起離退休干部參與城市基層治理平臺。

      (張偉東)

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