2015年，圍繞貫徹落實(shí)中央部署，中國科協(xié)設(shè)立青年人才托舉工程（以下簡稱“青托工程”），其宗旨是引導(dǎo)、支持中國科協(xié)所屬全國學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)（含學(xué)會(huì)聯(lián)合體，以下簡稱“全國學(xué)會(huì)”）和有關(guān)單位探索創(chuàng)新青年科技人才選拔培養(yǎng)機(jī)制，通過搭建學(xué)術(shù)引領(lǐng)平臺(tái)，助力青年人才開展學(xué)術(shù)科研，支持更多青年人才在國家重大科技任務(wù)中挑大梁、當(dāng)主角，為實(shí)現(xiàn)高水平科技自立自強(qiáng)提供人才保障。

“青托工程”充分利用全國學(xué)會(huì)人才資源、專家資源，遴選32歲以下具有巨大潛力的青年科技人才，為他們提供連續(xù)三年的穩(wěn)定資助，以支持他們獨(dú)立選擇研究課題、開展原創(chuàng)性研究和關(guān)鍵技術(shù)突破性工作，同時(shí)，利用全國學(xué)會(huì)提供的學(xué)術(shù)交流、科技創(chuàng)新、國際合作、職業(yè)發(fā)展和跟蹤服務(wù)等平臺(tái)，為青年人才提供具有鮮明特色和多樣化形式的支持。在致力服務(wù)國家科技自立自強(qiáng)的過程中，“青托工程”特別支持那些積極投身于國家重大戰(zhàn)略、基礎(chǔ)研究、應(yīng)用基礎(chǔ)研究和工程技術(shù)研究等領(lǐng)域的青年科技工作者；特別重視那些在關(guān)鍵共性技術(shù)、前沿引領(lǐng)技術(shù)、現(xiàn)代工程技術(shù)、顛覆性技術(shù)以及解決“卡脖子”問題的技術(shù)領(lǐng)域中，進(jìn)行深入研究和堅(jiān)持創(chuàng)新的青年科技工作者；重點(diǎn)支持那些為科技與經(jīng)濟(jì)深度融合、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步作出顯著貢獻(xiàn)的青年科技工作者。

機(jī)械工程領(lǐng)域的青年科技人才隊(duì)伍充滿活力，研究方向多樣，涵蓋機(jī)械設(shè)計(jì)、制造工藝、自動(dòng)化控制、機(jī)器人技術(shù)、材料科學(xué)、精密工程、能源系統(tǒng)、車輛工程、航空航天、智能制造等方面。他們面臨實(shí)驗(yàn)設(shè)備成本高、技術(shù)研發(fā)周期長、成果轉(zhuǎn)化難度大、資金支持不足等問題。這些，都在一定程度上影響了青年科技人才的成長和創(chuàng)新能力的提升。青年科技人才在科研黃金期亟需更多的資助和扶持，以促進(jìn)他們?cè)跈C(jī)械工程領(lǐng)域的快速發(fā)展和創(chuàng)新突破。

從首屆“青托工程”開始，中國機(jī)械工程學(xué)會(huì)（以下簡稱“學(xué)會(huì)”）已連續(xù)參與9屆，共推舉出59位青年人才。學(xué)會(huì)一直重視青年科技人才的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)，利用學(xué)會(huì)綜合性學(xué)術(shù)優(yōu)勢(shì)、專家人才優(yōu)勢(shì)、成熟制度優(yōu)勢(shì)，以研究機(jī)械工程學(xué)術(shù)和發(fā)展機(jī)械工程事業(yè)為己任，依托“青托工程”，在學(xué)會(huì)多維度工作凝聚起來的青年科技工作者中做好選拔、培養(yǎng)和引導(dǎo)工作，形成一種長效機(jī)制。學(xué)會(huì)聚焦“四個(gè)面向”，通過開展學(xué)術(shù)交流、承擔(dān)政府相關(guān)部門委托的重大科學(xué)技術(shù)項(xiàng)目或課題論證、評(píng)估、咨詢和成果評(píng)價(jià)工作，鼓勵(lì)青年人才在制造業(yè)核心攻關(guān)領(lǐng)域從短板技術(shù)著手開展研究，在解決國家需求“燃眉之急”、人民健康“迫切需要”中成長，在矢志報(bào)國的奮斗歷程中實(shí)現(xiàn)自己的成才理想。

主要成效

在“青托工程”的支持下，機(jī)械工程領(lǐng)域青年學(xué)者在學(xué)會(huì)搭建的學(xué)術(shù)交流平臺(tái)上，與院士專家面對(duì)面交流職業(yè)發(fā)展、展示學(xué)術(shù)成果、結(jié)識(shí)業(yè)內(nèi)優(yōu)秀青年學(xué)者，以青托人才的榜樣力量鼓舞更多年輕的科技工作者，形成多學(xué)科領(lǐng)域的青年學(xué)術(shù)圈。在學(xué)會(huì)鼓勵(lì)和推薦下，青年人才牽頭申辦青年科學(xué)家論壇、擔(dān)任學(xué)會(huì)專業(yè)分會(huì)委員會(huì)委員以及學(xué)會(huì)主辦期刊的青年審稿專家。在學(xué)會(huì)的組織下，青年人才參加黨建強(qiáng)會(huì)活動(dòng)、參觀國際機(jī)床展、參與中國科協(xié)及地方舉辦的科技發(fā)展咨詢項(xiàng)目工作，豐富了知識(shí)和學(xué)術(shù)生涯經(jīng)歷，加速了學(xué)術(shù)職業(yè)成長。

在已結(jié)題的17位青托人才中，2人入選“青年長江學(xué)者”、1人入選“優(yōu)秀青年科學(xué)基金”資助名錄；12人在培養(yǎng)過程中職稱得到晉升，13人主持國家自然科學(xué)基金青年基金；13人主持或參與國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目；7人主持或參與科技部國家重點(diǎn)研發(fā)專項(xiàng)和基金委重大儀器專項(xiàng)；10人主持或參與國家“973”項(xiàng)目專題、國防科研項(xiàng)目；6人在中國科協(xié)青年科學(xué)家論壇中擔(dān)任執(zhí)行主席；12人在全國性學(xué)術(shù)論壇上做特邀報(bào)告。另外，1人獲中國機(jī)械工業(yè)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng)，1人獲中國機(jī)械工業(yè)科學(xué)技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng)，1人獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)2項(xiàng)，1人獲教育部技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng)（第三完成人），1人獲得高等學(xué)?？茖W(xué)研究優(yōu)秀成果獎(jiǎng)（自然科學(xué)），4人獲得省級(jí)科學(xué)技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)/國防科技進(jìn)步獎(jiǎng)，1人獲得基金委優(yōu)秀結(jié)題基金；7人在學(xué)會(huì)專業(yè)分會(huì)任職；8人在本領(lǐng)域國際期刊任編委或?qū)徃迦?。在“青托工程”的支持下，每位培養(yǎng)對(duì)象不但在科研中成果豐碩，而且切實(shí)地為國家的經(jīng)濟(jì)技術(shù)發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。

典型經(jīng)驗(yàn)

學(xué)會(huì)在青年人才托舉項(xiàng)目的實(shí)施過程中采取多元化的策略和措施，不僅創(chuàng)新選拔機(jī)制，確保能夠吸引并挑選出具有潛力的青年科技人才，而且進(jìn)行培養(yǎng)方法的積極探索和實(shí)踐，以促進(jìn)他們?nèi)姘l(fā)展和成長。此外，學(xué)會(huì)革新評(píng)價(jià)體系，建立更為公正、透明和科學(xué)的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，確保評(píng)價(jià)結(jié)果能夠真實(shí)反映青年人才的科研能力和實(shí)際貢獻(xiàn)。在托舉機(jī)制方面，學(xué)會(huì)引入靈活多樣的支持方式，包括資金支持、導(dǎo)師指導(dǎo)、學(xué)術(shù)交流等，以滿足不同青年人才的個(gè)性化需求。同時(shí)，優(yōu)化升級(jí)托舉工作，搭建集科研合作、學(xué)術(shù)交流、成果展示和職業(yè)發(fā)展于一體的綜合性平臺(tái)。這個(gè)平臺(tái)不僅為青年科技人才提供展示科研成果的機(jī)會(huì)，還為他們提供了與行業(yè)專家、學(xué)者交流的場所，為進(jìn)一步拓寬他們的視野，增強(qiáng)他們的創(chuàng)新能力和實(shí)踐技能提供幫助。

（一）選拔機(jī)制規(guī)范透明。創(chuàng)新青年人才選拔方式的前提是要有規(guī)范化的操作。第二屆項(xiàng)目立項(xiàng)時(shí)，學(xué)會(huì)便懷揣著將“青托工程”長效化的信心，制訂青年托舉項(xiàng)目管理辦法，成立由學(xué)會(huì)副秘書長為負(fù)責(zé)人、以學(xué)會(huì)專職人員和分會(huì)總干事、秘書長及委員為成員的項(xiàng)目工作組，負(fù)責(zé)青年人才的遴選。同時(shí)成立評(píng)審會(huì)，學(xué)會(huì)常務(wù)理事和雙委員會(huì)（學(xué)術(shù)工作委員會(huì)和青年工作委員會(huì)）委員擔(dān)任評(píng)委。隨著項(xiàng)目的推進(jìn)，學(xué)會(huì)根據(jù)青年人才培養(yǎng)中的經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)修訂管理辦法，形成了一套規(guī)范化、模式化的選拔機(jī)制。項(xiàng)目工作組提供日常管理及運(yùn)行指導(dǎo)，搭建相關(guān)學(xué)術(shù)交流平臺(tái)，開拓青年人才的專業(yè)眼界，促進(jìn)青年人才學(xué)術(shù)成果發(fā)布和同齡人學(xué)術(shù)生態(tài)形成；利用“科創(chuàng)中國”平臺(tái)，助力青年人才的科技成果轉(zhuǎn)化和產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新；通過學(xué)會(huì)開展的戰(zhàn)略咨詢工作，吸引青年人才關(guān)注學(xué)科發(fā)展、科學(xué)問題和工程技術(shù)難題，以及國家戰(zhàn)略發(fā)展部署方向、國家重大工程項(xiàng)目的核心關(guān)鍵技術(shù)等，發(fā)現(xiàn)和培育潛在的戰(zhàn)略科學(xué)家；學(xué)會(huì)人才推薦向“青托工程”培養(yǎng)對(duì)象傾斜，激勵(lì)人才成長，為培養(yǎng)一流科技領(lǐng)軍人才“添磚加瓦”。

（二）選拔規(guī)則寬嚴(yán)相濟(jì)。評(píng)審組除了考察候選人當(dāng)前科研成績、課題研究計(jì)劃的可行性、是否具有基本的實(shí)驗(yàn)條件和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等必要條件，重點(diǎn)關(guān)注他們的科研方向，關(guān)注機(jī)械工程領(lǐng)域在基礎(chǔ)科研和國家重大核心方向發(fā)展的重點(diǎn)需求及程度。在量化指標(biāo)上，不硬性規(guī)定EI、SCI論文數(shù)量，不劃定獲獎(jiǎng)或者主持基金項(xiàng)目等方面的要求，堅(jiān)持小同行評(píng)價(jià)，注重考察候選人的創(chuàng)新能力和科研潛力。

（三）培養(yǎng)機(jī)制創(chuàng)新，堅(jiān)持個(gè)性化和全方位相結(jié)合的服務(wù)。由導(dǎo)師制定個(gè)性化培養(yǎng)計(jì)劃，導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)與專家團(tuán)隊(duì)保障計(jì)劃實(shí)施。學(xué)會(huì)搭建多次、多領(lǐng)域青年論壇，邀請(qǐng)?jiān)菏繉＜曳窒砜蒲薪?jīng)驗(yàn)，為青年人才提供展示自我，與同齡人“碰撞”，提升水平與尋找合作的機(jī)會(huì)。讓更多青年人才參加高層次國內(nèi)外學(xué)術(shù)論壇、大型技術(shù)展覽，了解政策規(guī)則，開闊學(xué)術(shù)視野。吸引青年人才加入“科創(chuàng)中國”科技服務(wù)團(tuán)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)新發(fā)展。推薦青年人才擔(dān)任學(xué)會(huì)青工委成員，鍛煉和提高組織協(xié)調(diào)能力。鼓勵(lì)青年人才弘揚(yáng)新時(shí)代科學(xué)家精神，為他們開展科技志愿服務(wù)提供機(jī)會(huì)，創(chuàng)造條件。組織青年人才進(jìn)行黨的二十大報(bào)告學(xué)習(xí)心得分享，以所學(xué)所研報(bào)國為民，無私奉獻(xiàn)。

（四）輕短期成果，重長期潛力。管理上的寬松不是對(duì)其不管不問，而是不緊盯量化性指標(biāo)（如發(fā)表論文、專利成果）不放，看重的是對(duì)其成長的輔助。學(xué)會(huì)通過中國科協(xié)跟蹤平臺(tái)和項(xiàng)目年度總結(jié)評(píng)價(jià)、記錄青年人才成長過程，及時(shí)發(fā)現(xiàn)其面臨的困難，并全方位提供支持。依托豐富的平臺(tái)資源，培養(yǎng)青年人才攻堅(jiān)克難、潛心研究的科學(xué)素養(yǎng)及服務(wù)國家重大需求的科研觀念，并為其順利開展研究提供條件和資源保障，使研究成果得到轉(zhuǎn)化，讓這些青年人才在解決國家重大需求領(lǐng)域難題的同時(shí)獲得逐步成長，進(jìn)而成為相應(yīng)領(lǐng)域的高層次人才。

（五）定制專業(yè)的指導(dǎo)與護(hù)航團(tuán)隊(duì)。由同單位托舉導(dǎo)師和青年人才共同制定個(gè)性化的托舉計(jì)劃、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。導(dǎo)師提供專業(yè)性指導(dǎo)、定期考查被托舉人才的科研進(jìn)展，掌握項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度；專家指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)為托舉平臺(tái)保駕護(hù)航。他們重點(diǎn)選拔在制約我國制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵核心技術(shù)、產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)，以及機(jī)械工程領(lǐng)域的前沿引領(lǐng)技術(shù)和顛覆性技術(shù)領(lǐng)域開展研究、政治和學(xué)術(shù)道德“過關(guān)”、具有扎實(shí)基礎(chǔ)和科研創(chuàng)新潛質(zhì)的有志青年。此外，還要對(duì)候選人作進(jìn)一步考察，內(nèi)容包括既往科研成績、課題研究計(jì)劃的可行性、是否有充分的時(shí)間和精力從事該課題的研究工作、其課題研究是否已有基本的實(shí)驗(yàn)條件和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。學(xué)會(huì)為青年人才提供持續(xù)、穩(wěn)定的扶持，由具有開闊視野、前瞻性判斷力、跨學(xué)科理解力的指導(dǎo)教授團(tuán)隊(duì)提供專業(yè)性指導(dǎo)、職業(yè)規(guī)劃和科研保障，幫助他們穩(wěn)步快速成長，助推其取得突出成績。“青托工程”項(xiàng)目從立項(xiàng)起即受到學(xué)會(huì)理事會(huì)的高度重視，理事長、副理事長所在單位中的多個(gè)國家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室/研究中心均表示，愿意為青年人才科研提供技術(shù)支持與合作，愿成為青年人才科研歷程中堅(jiān)實(shí)的技術(shù)后盾。

（六）搭建學(xué)術(shù)交流與拓寬學(xué)術(shù)視野相結(jié)合的交流平臺(tái)。學(xué)會(huì)發(fā)揮學(xué)科優(yōu)勢(shì)，依靠對(duì)學(xué)科發(fā)展和科技進(jìn)展的充分了解，通過定期發(fā)布制造業(yè)規(guī)劃概況、學(xué)科發(fā)展研究報(bào)告、機(jī)械工程科學(xué)問題和工程技術(shù)難題，以及依托中國科協(xié)智能制造聯(lián)合體及其專家研究、推薦、遴選的年度“世界智能制造十大科技進(jìn)展”“中國智能制造十大科技進(jìn)展”，為培養(yǎng)對(duì)象搭建了解宏觀政策、學(xué)科發(fā)展、科技進(jìn)展的平臺(tái)。通過舉辦豐富多彩的高水平學(xué)術(shù)會(huì)議和面向國際的專業(yè)類展覽會(huì)，為青年人才打開見識(shí)前沿技術(shù)、最新產(chǎn)品和了解企業(yè)技術(shù)需求的大門。通過領(lǐng)域全、權(quán)威高的30多種學(xué)術(shù)期刊，反映機(jī)械工程學(xué)科的最新成果和前沿動(dòng)態(tài)，為青年人才開展專業(yè)、前沿、創(chuàng)新、交叉的優(yōu)秀科研成果交流提供幫助。

（七）搭建科研成果展示與產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的科技創(chuàng)新平臺(tái)。青年人才是科技創(chuàng)新的主體，學(xué)會(huì)結(jié)合行業(yè)大平臺(tái)優(yōu)勢(shì)搭建激發(fā)青年人才創(chuàng)新和創(chuàng)造活力的實(shí)踐平臺(tái)，為青年人才展示創(chuàng)新科研成果和了解行業(yè)需求提供舞臺(tái)。比如，利用學(xué)會(huì)官微平臺(tái)發(fā)布青年人才最新科技進(jìn)展；吸引青年人才加入由15家全國科技社團(tuán)共同組建的“高端技術(shù)服務(wù)團(tuán)”，在“科創(chuàng)中國”試點(diǎn)城市（園區(qū)）開展形式多樣的科技服務(wù)；在“科創(chuàng)中國”網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)提供企業(yè)技術(shù)需求和青年人才技術(shù)成果。這些都為青年人才開展產(chǎn)學(xué)研融合創(chuàng)新提供機(jī)會(huì)與幫助。

（八）量身打造青年人自己的科研工作氛圍。通過組織全學(xué)科領(lǐng)域的青年學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，聚集具有相當(dāng)學(xué)術(shù)能力的同齡伙伴，為青年人才搭建學(xué)科交叉、學(xué)術(shù)融合的成長氛圍。學(xué)會(huì)定期召開機(jī)械工程青年精英論壇，邀請(qǐng)青托人才作大會(huì)報(bào)告，除了起到推薦、引領(lǐng)作用外，也給青托人才提供了分享研究心得和展示研究成果的機(jī)會(huì)；同時(shí)，邀請(qǐng)業(yè)內(nèi)院士專家面對(duì)面?zhèn)魇诳蒲懈形颍窒砜蒲袌F(tuán)隊(duì)的寶貴經(jīng)驗(yàn)。其中，“大師講堂”活動(dòng)還特別邀請(qǐng)青托人才匯報(bào)學(xué)術(shù)進(jìn)展，邀請(qǐng)?jiān)菏繛閳?bào)告作點(diǎn)評(píng)。這類活動(dòng)，點(diǎn)評(píng)專業(yè)，直擊實(shí)質(zhì)，很受歡迎。

發(fā)展建議

“青托工程”作為人才培養(yǎng)計(jì)劃，具有方向性引導(dǎo)作用。三年期滿結(jié)題后，他們的成長進(jìn)入加速攀升期。這時(shí)，學(xué)會(huì)應(yīng)當(dāng)怎樣持續(xù)提供支持，幫助他們實(shí)現(xiàn)科研和職業(yè)上的長遠(yuǎn)發(fā)展？筆者建議：

一是建立長期的跟蹤服務(wù)機(jī)制，通過學(xué)會(huì)或相關(guān)機(jī)構(gòu)，持續(xù)關(guān)注被托舉人的職業(yè)發(fā)展和科研進(jìn)展，并提供必要的咨詢和指導(dǎo)。

二是以“其他項(xiàng)目”的方式鼓勵(lì)承擔(dān)項(xiàng)目的單位繼續(xù)搭建職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和學(xué)術(shù)交流機(jī)會(huì)。

三是聯(lián)合部委、地方、企業(yè)繼續(xù)開展產(chǎn)學(xué)研資助，并對(duì)已結(jié)題的被托舉人給予一定的支持，讓他們獲得持續(xù)的科研資助，推動(dòng)科研成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用。

四是推薦被托舉人申報(bào)各類科技獎(jiǎng)項(xiàng)，爭取應(yīng)有的榮譽(yù)，以彰顯他們的科研成果和貢獻(xiàn)，激勵(lì)進(jìn)一步發(fā)展。