“要持續(xù)為基層減負(fù)，讓基層干部能夠用更多時(shí)間和精力來服務(wù)群眾?！绷?xí)近平總書記在湖北考察時(shí)，再次提出為基層減負(fù)的明確要求?；鶎邮秦瀼芈鋵?shí)中央決策部署的“最后一公里”，基層工作的好壞直接關(guān)系到人民群眾的幸福感和獲得感。為基層減負(fù)，必須“實(shí)”拳出擊，才能讓基層干部輕裝上陣、大顯身手，在改革發(fā)展一線取得新突破、創(chuàng)造新輝煌。

“小馬拉大車”，表現(xiàn)在基層，根子卻在上面。為基層減負(fù)，不能只盯著基層，必須善于從源頭上找準(zhǔn)病灶、勇于從根子上對癥下藥。領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下，一級帶一級，一級做給一級看，樹立和踐行正確政績觀，多做夯實(shí)基礎(chǔ)、利于長遠(yuǎn)的潛績、實(shí)績。不定不切實(shí)際的目標(biāo)，不開不解決問題的會，不發(fā)沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容的文，不做“只留痕不留績”的事。從精文簡會著手，倡導(dǎo)“短實(shí)新”的文風(fēng)，嚴(yán)控調(diào)研和督查檢查總量頻次，最大程度減少基層文山會海、迎來送往負(fù)擔(dān)。要進(jìn)一步明確權(quán)責(zé)，搞清楚基層該干什么活、能辦什么事、應(yīng)擔(dān)什么責(zé)，推動基層工作“松綁瘦身”、提質(zhì)增效。

減負(fù)不是減責(zé)任、減擔(dān)當(dāng)，而是讓基層干部更加積極主動抓落實(shí)、謀發(fā)展?；鶎痈刹恳鰪?qiáng)學(xué)習(xí)的主動性，善用減負(fù)得來的時(shí)間和精力，結(jié)合工作需要，深度挖掘自身學(xué)習(xí)潛能，做到干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，不斷完善履職盡責(zé)必備的知識體系。要走出會議室和辦公室，邁向千家萬戶，全力以赴為群眾排憂解難、辦好實(shí)事。要強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，緊緊圍繞中心任務(wù)、發(fā)展目標(biāo)，以更高站位、更大格局系統(tǒng)謀劃工作，找準(zhǔn)破解難題的結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)，讓減負(fù)成果切實(shí)轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展、服務(wù)群眾、優(yōu)化治理的實(shí)際效能。

為眾人抱薪者，不可使其凍斃于風(fēng)雪；為基層奉獻(xiàn)者，不可使其嗟嘆于辛勞。推動基層減負(fù)，必須持續(xù)往“實(shí)”里推進(jìn)，往“深”處發(fā)力，讓干部干事創(chuàng)業(yè)的手腳掙脫形式主義的枷鎖，讓基層工作的開展更為務(wù)實(shí)高效。