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      加強(qiáng)企業(yè)社會治安綜合治理的幾點(diǎn)思考

      2009-06-19 08:24:20蔡英兵
      關(guān)鍵詞:社會治安企業(yè)改革綜合治理

      蔡英兵

      摘要:文章通過對企業(yè)基層開展綜合治理工作中存在的問題分析,結(jié)合當(dāng)前社會治安形勢呈現(xiàn)的特點(diǎn),認(rèn)真思考針對當(dāng)前新形勢下開展社會治安綜合治理工作的方式、方法,提出了加強(qiáng)社會治安綜合治理工作的幾點(diǎn)建議,保證綜合治理工作真正發(fā)揮為經(jīng)濟(jì)建設(shè)保駕護(hù)航的作用。

      關(guān)鍵詞:社會治安;綜合治理;企業(yè)改革

      中圖分類號:D922文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

      文章編號:1674-1145(2009)14-0027-02

      近年來,隨著企業(yè)改革的不斷深化、利益格局的不斷調(diào)整,各種深層次矛盾相繼顯現(xiàn),引發(fā)群體性事件及違法犯罪的因素隨之增多,穩(wěn)定的形勢越來越復(fù)雜?;鶎幼鳛樯鐣伟簿C合治理工作的前沿陣地,應(yīng)著眼新特點(diǎn)、新要求,認(rèn)真思考新形勢下開展綜治工作存在問題及對策,積極探索依法治理的方法、途徑,真正做到促經(jīng)濟(jì)發(fā)展,保一方平安,為和諧社會建設(shè)保駕護(hù)航。

      一、基層開展綜合治理工作存在的問題

      (一)思想認(rèn)識上存在片面性

      長期以來,很多基層單位偏重于抓生產(chǎn)經(jīng)營,對本級抓社會治安與穩(wěn)定工作的職能使命認(rèn)識不足,在處理問題過程中,缺乏“源頭”意識,只注重表面現(xiàn)象,不善于科學(xué)的發(fā)展觀來分析問題。缺乏自主意識,工作上不能立足基層實(shí)際以我為主地抓好落實(shí)。不能把管理與服務(wù)職能有機(jī)結(jié)合起來,缺乏面對面的交流與指導(dǎo)?;鶎诱{(diào)研活動開展得不夠扎實(shí),解決問題偏重結(jié)果,不能立足實(shí)際,解決職工群眾的實(shí)際困難。

      (二)機(jī)制不夠健全

      一是協(xié)同機(jī)制不夠健全。齊抓共管的工作體制機(jī)制需要進(jìn)一步健全和完善,許多基層基礎(chǔ)問題仍然沒有得到根治,綜治隊(duì)伍建設(shè)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。部分基層單位的綜治工作普遍依靠綜治部門的單打獨(dú)斗,從而在工作過程中,難以形成合力,造成單位綜治工作效率低,成效不夠明顯。二是評價(jià)機(jī)制不夠健全。評價(jià)綜治工作成效的好壞,只重視單方的監(jiān)督、管理,而忽視了與職工群眾的互動。三是獎懲機(jī)制不夠健全。綜治工作的開展局限于制定措施、簽訂責(zé)任書,真正把工作績效與個人成長進(jìn)步直接掛鉤的執(zhí)行力度有待加強(qiáng)。

      (三)基礎(chǔ)保障薄弱

      綜治工作的點(diǎn)多、線長、面廣,必須依賴大量的人力、物力、財(cái)力來支撐。然而目前各個基層單位,受多方面原因的制約,人、財(cái)、物的矛盾相對突出。一是人才隊(duì)伍匱乏。因受編制體制影響,人員配備上矛盾突出。很多基層綜治工作人員大多是由相關(guān)人員兼任,力量比較薄弱。存在年齡較大、文化程度較低等問題,難以適應(yīng)新形勢的要求。二是資金短缺,傳統(tǒng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)已不適應(yīng)形勢發(fā)展實(shí)際要求。三是設(shè)施不夠完善配套。受財(cái)力影響,基層單位基礎(chǔ)保障設(shè)施不完善配套,部分基層單位缺乏相應(yīng)的辦公場所及設(shè)施,技防設(shè)施落后,工作開展造成一定難度。

      (四)普法教育缺乏實(shí)效性

      一是重傳統(tǒng),法制思維相對滯后。隨著法制的完善、經(jīng)濟(jì)的發(fā)展及科技的進(jìn)步,社會現(xiàn)象、個人心理特征及價(jià)值觀念都出現(xiàn)了新的變化。而教育的方式方法仍停留在傳統(tǒng)的模式上。二是重表面,缺少“源頭”意識。各個單位在組織教育時僅僅注重對表象的治理,而缺乏質(zhì)的突破。三是手段單一。當(dāng)前基層開展法制教育形式枯燥、手段單一,甚至流于形式,達(dá)不到預(yù)期的教育效果。

      二、對基層綜合治理工作的幾點(diǎn)建議

      (一)提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,增強(qiáng)維護(hù)社會穩(wěn)定的責(zé)任感

      始終堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切的方針,正確處理企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系,站在和諧社會發(fā)展的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識做好基層社會治安綜合治理工作的重要性和必要性,牢固樹立維護(hù)社會穩(wěn)定的責(zé)任意識。各級黨委要把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程,調(diào)動各方面的力量,通過堅(jiān)持不懈的努力和求真務(wù)實(shí)的工作,把社會治安綜合治理工作不斷引向深入。要充分發(fā)揮社會治安綜合治理責(zé)任制的作用。強(qiáng)化和落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、目標(biāo)管理責(zé)任制、單位和法人責(zé)任制及一票否決權(quán)制。落實(shí)責(zé)任制,必須嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,該表彰獎勵的表彰獎勵,該追究責(zé)任的嚴(yán)格追究責(zé)任。要進(jìn)一步完善簽訂責(zé)任狀、檢查考評、兌現(xiàn)獎懲三個環(huán)節(jié)相配套的責(zé)任制考評措施,使社會治安綜合治理各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      (二)進(jìn)一步健全完善維護(hù)穩(wěn)定工作的機(jī)制

      要強(qiáng)化基層治安綜合治理工作,就必須建立完善維護(hù)穩(wěn)定工作的各項(xiàng)制度與長效機(jī)制,建立治安防范應(yīng)急預(yù)案。建立健全黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓,其他領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)協(xié)助抓的治安管理機(jī)制。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,層層建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、部門責(zé)任制和單位責(zé)任制,切實(shí)把治安工作的各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)到具體單位,落實(shí)到人。要加強(qiáng)對基層治理工作落實(shí)情況的督促檢查,對工作扎實(shí)、成效顯著的單位和部門予以表彰獎勵,對因工作失職、瀆職引發(fā)影響穩(wěn)定重大問題的,實(shí)行責(zé)任追查和一票否決,嚴(yán)肅追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。把工作成效作為檢驗(yàn)綜治工作人員能力的重要標(biāo)準(zhǔn),列入干部考核評價(jià)的范疇。加大培訓(xùn)力度,定期組織單位、部門綜治工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),努力打造精干高效的綜治人才隊(duì)伍。積極開展對各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素排查,抓住矛盾的重點(diǎn),明確責(zé)任機(jī)制,確定專人責(zé)任。在協(xié)調(diào)處理各類矛盾過程中,相互配合,齊抓共管,鈍化矛盾,維護(hù)穩(wěn)定。對重點(diǎn)矛盾問題組織召開專題會議,研究解決措施,使得各類矛盾得到妥善處理和緩解,維護(hù)社會穩(wěn)定。

      (三)著力抓好綜合治理基層基礎(chǔ)工作

      要抓好治安綜合治理工作,必須著力抓好基層基礎(chǔ)工作,找準(zhǔn)、抓牢出現(xiàn)的新情況、新問題,以點(diǎn)帶面,夯實(shí)社會治安綜合治理工作的基礎(chǔ),并以此為切入點(diǎn),逐步深入,全面推進(jìn)。積極探索和總結(jié)綜治工作的新方法、新途徑,找出、找準(zhǔn)存在的突出治安問題和薄弱環(huán)節(jié),增強(qiáng)工作的針對性和實(shí)效性。積極發(fā)動職工群眾,開展聯(lián)防聯(lián)治活動,不斷完善基礎(chǔ)保障設(shè)施,提升技術(shù)防范水平,逐步建立人防、物防和技防相結(jié)合的治安防控體系,實(shí)現(xiàn)廣時域、多手段、全方位的監(jiān)督和管控,大力提升工作效益。

      一是積極開展預(yù)防和減少青年違法犯罪工作。根據(jù)基層實(shí)際,抓住教育這個重點(diǎn),通過多種渠道提供健康娛樂教育場所,引導(dǎo)青年自覺抵制各種錯誤思想行為,培養(yǎng)其高尚道德情操。視不同情況,協(xié)調(diào)有關(guān)部門加強(qiáng)對閑散青年的職業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)其參與市場競爭、就業(yè)上崗。堅(jiān)持定人定期上法制課,對青年進(jìn)行法制教育。

      二是加強(qiáng)流動人口服務(wù)管理。要把流動人口管理好,必須把健全群眾性管理隊(duì)伍作為一個重要環(huán)節(jié)來抓,針對各居民區(qū)的不同特點(diǎn)和暫住人口的不同類型,及時調(diào)整管理隊(duì)伍,配備精干高效的專業(yè)人員,以提高應(yīng)對突發(fā)性事件的能力。加強(qiáng)對暫住人口經(jīng)常性的登記、房屋租賃備案、暫住證查驗(yàn)等工作,堅(jiān)持做到治安聯(lián)防、全員參與、信息聯(lián)網(wǎng)、巡邏聯(lián)點(diǎn)的一體化。加強(qiáng)與公安、保衛(wèi)部門的聯(lián)系,有案件,做到在第一時間向公安部門通報(bào),強(qiáng)化聯(lián)防聯(lián)治,提升社會治安自防能力,減少案件的發(fā)生。

      三是要進(jìn)一步開展禁毒專項(xiàng)斗爭。當(dāng)前,毒品犯罪已經(jīng)成為一大社會公害,也是青少年犯罪的一個重要方面。因此,要積極開展心里健康教育,利用普法櫥窗、影視等多種形式,廣泛宣傳毒品的危害。堅(jiān)持對禁毒宣傳材料的廣泛發(fā)放,并重點(diǎn)開展好對未成年喜聞樂見的禁毒知識宣傳活動。

      四是要狠抓治安穩(wěn)定制度落實(shí),不斷充實(shí)完善各類預(yù)警機(jī)制。建立、完善各種治安防范應(yīng)急預(yù)案,開展好以基層治保部門、巡邏隊(duì)、特勤隊(duì)為骨干的應(yīng)急訓(xùn)練,建立長效應(yīng)急訓(xùn)練機(jī)制,實(shí)現(xiàn)“發(fā)現(xiàn)得早、控制得準(zhǔn)、處置得好”。加大綜合治理暨平安建設(shè)檢查、監(jiān)督力度,加大基層專項(xiàng)資金投入,不斷提升電子監(jiān)控智能化防范水平,實(shí)現(xiàn)廣時域、全方位的監(jiān)督和管控。

      總之,基層社會治安綜合治理工作,必須堅(jiān)持打防結(jié)合、預(yù)防為主,專群結(jié)合、依靠群眾的方針,健全和完善綜治工作長效機(jī)制,提高干部職工參與意識,只有這樣才能筑牢構(gòu)建社會主義和諧社會的基層治安穩(wěn)定基礎(chǔ)。

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