視覺(jué)亞健康
　　
　　在白領(lǐng)中流行的一種眼部不適的癥狀。隨著電腦、多媒體等現(xiàn)代化辦公設(shè)備的普及，電腦眼病、干眼癥、空調(diào)眼病的患者越來(lái)越多。這些患者的眼睛并沒(méi)有明顯的器質(zhì)性問(wèn)題，但是他們的眼睛處于亞健康狀態(tài)，如眼睛模糊、疲勞、干澀，有時(shí)甚至出現(xiàn)頭疼、慢性結(jié)膜炎等癥狀，給工作和生活帶來(lái)了困擾。特別是對(duì)職業(yè)女性來(lái)說(shuō)，視覺(jué)亞健康更易引發(fā)干眼癥以及化妝性眼病。眼科專家提醒這類患者應(yīng)定期做眼科檢查，不僅可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)眼睛亞健康的狀態(tài)，還可以發(fā)現(xiàn)身體機(jī)能異變，非常有必要。
　　
　　心理福利
　　
　　指企業(yè)為員工提供的心理輔導(dǎo)。福利涵蓋了精神與物質(zhì)兩方面的內(nèi)容，既包括物質(zhì)上的豐富，也包括精神上的愉悅。在社會(huì)日益發(fā)展的今天，人們進(jìn)入職場(chǎng)并不只是為了掙取薪酬，還渴望從中得到從業(yè)的樂(lè)趣和享受。然而現(xiàn)在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，人們的壓力指數(shù)在升高，過(guò)重的心理壓力得不到緩解，容易致人煩躁、暴躁乃至精神崩潰。故而，注意適度減“壓”，給人“心理福利”，甚為重要。它不僅是關(guān)懷員工身心健康的需要，還是增強(qiáng)企業(yè)凝聚力的需要，是讓員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生歸屬感、增強(qiáng)忠誠(chéng)度的需要。
　　
　　心理卸妝
　　
　　指負(fù)面心理情緒的卸載。就像女性每晚睡前卸妝一樣，將白天不快樂(lè)，能引起郁悶、焦慮的不良心態(tài)想辦法去除掉。工作或生活上的失誤，往往會(huì)給人造成心理負(fù)擔(dān)。旁人的吹毛求疵、說(shuō)三道四，加上身邊缺少可以傾訴的對(duì)象，更容易使人無(wú)力自拔，從而帶來(lái)無(wú)形的壓力?！靶睦硇秺y法”是一種有效的解脫方法?！靶睦硇秺y”的關(guān)鍵是重樹(shù)生活新目標(biāo)和自信心，不沉溺在以往的過(guò)錯(cuò)、糾結(jié)中，消除內(nèi)疚、不安、焦慮等一切不利因素，以一種過(guò)去就過(guò)去了，重要的是擁有一個(gè)快樂(lè)的明天的心態(tài)積極面對(duì)生活。有了目標(biāo)和自信，即使面對(duì)挫折也會(huì)很快擺脫低落情緒，從而煥發(fā)出對(duì)工作和生活的熱情。
　　
　　素歷
　　
　　指一個(gè)人自身的素質(zhì)訓(xùn)練經(jīng)歷。素歷的好壞體現(xiàn)在情緒、心態(tài)、潛意識(shí)當(dāng)中，是在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中決定勝負(fù)的關(guān)鍵因素。在職場(chǎng)上，學(xué)歷不再是求職的王牌，也不是企業(yè)選人的首要衡量標(biāo)準(zhǔn)，越來(lái)越多的公司更加重視員工的實(shí)際能力。未來(lái)的人才市場(chǎng)，實(shí)用型人才將大行其道。這就需要每個(gè)人都學(xué)以致用，并且在工作中不斷提升個(gè)人能力，以應(yīng)對(duì)職場(chǎng)的變化。國(guó)外一些企業(yè)專門聘請(qǐng)失敗企業(yè)的高層管理人員，看中的就是他們的素歷。