□楊繼成
齊耳的短發(fā),爽朗的笑聲,38歲的銅山口礦退管辦干事王芳給人的第一印象是精明、干練。和她熟絡(luò)了,你會發(fā)現(xiàn),她雖然做起事來風風火火,但對待退管工作卻耐心細致,真心實意地為退休老人們解決問題、排憂解難。
“退管工作來不得絲毫馬虎。”王芳常對新來的同事這樣說。面對全礦1400余名退休職工,退管辦幾個人常常忙不過來,有的同事工作累了,受到委屈的時候偶爾會有牢騷。王芳看到這種情況,總是發(fā)揮老大姐的作用,站出來給同事上上“思想課”,和她們交流聊天,解開同事的心結(jié)。其實每天面對繁瑣的工作內(nèi)容,都難免會有畏難情緒,可在實際工作中,王芳總是鞭策自己向前看,用真心對待這群退休職工,努力做到零抱怨。
2011年10月,礦退管辦接到通知:協(xié)助勞資部門組織退休職工進行老工傷鑒定。幾天時間里,要一下子聯(lián)系300余名退休職工,工作量之大可想而知。困難面前,王芳和她的同事們沒有退縮,勇敢地接受了挑戰(zhàn)。她不僅放棄周末休息時間義務(wù)加班,每天晚上還堅持查資料、聯(lián)系退休職工填寫《勞動能力鑒定申請表》,爭取不漏掉一個人,以便安排退休職工分別進行工傷鑒定。每一個電話,王芳都要囑咐老人帶好身份證、相片等證件,并詳細地解答老人們提出的各種問題。那段時間,為了不影響工傷認定和勞動能力鑒定的工作進度,王芳除了睡覺時間不好意思打攪老人休息之外,其他時間都是重復著打電話、整理資料的工作程序,連聲音都變得沙啞了,不得已,就往口袋里放了幾包喉片,工作間隙,能夠含上一片“金嗓子”,是她那時最大的享受。
在與退休職工交流的過程中,王芳對每一名老人的情況也逐漸了解,在政策允許的范圍內(nèi),她盡量為老人們爭取各種補助。2010年底,一名家住武漢的70多歲退休老人因心臟病而動了手術(shù),花去大量醫(yī)藥費。王芳在幫其辦理醫(yī)藥費報銷過程中,發(fā)現(xiàn)其自付金額已經(jīng)達到大病醫(yī)療救助標準后,立即給老人家屬打電話,告知其符合大病醫(yī)療救助標準,并仔細地囑咐老人的兒子準備好所需的證明材料。當救助款批下來后,王芳主動找老人要了銀行賬號,將錢款打入其賬戶內(nèi),避免了老人長途奔波。當過春節(jié)時,王芳又將老人的情況匯報給領(lǐng)導,還給老人送去了節(jié)日的慰問,拿著慰問金的老人特意打電話過來感謝王芳,而在電話里,王芳不斷地寬慰老人安心養(yǎng)好身體,說這些都是自己應(yīng)該做的。
王芳經(jīng)常提醒自己:離退休職工的管理服務(wù)工作是一項紛繁復雜的群眾工作。它政策性強、涉及面廣,離退休管理服務(wù)工作質(zhì)量的優(yōu)劣,關(guān)系著黨的政策和國家法律法規(guī)能否認真貫徹落實。因此,自己苦點、累點,換來離退休職工的晚年幸福、家庭和睦和社會穩(wěn)定是非常值得的,也是作為一名普通退管干事責無旁貸的職責。平時,王芳除了負責退休職工各種費用申報及發(fā)放工作外,還積極協(xié)助領(lǐng)導及其她同事接待好退休職工人員來信來訪,落實好“六必訪”等慰問工作。
2012年元月上旬,王芳一直在新下陸孔雀苑社區(qū)、銅花社區(qū)、銅山口礦退管辦設(shè)立的3個春節(jié)物資發(fā)放點來回忙活,一邊發(fā)放提前制作好的物資發(fā)放券,一邊聯(lián)系部分各組長擔任物資發(fā)放員,保證物資能夠及時到位、發(fā)放工作能夠有序進行。王芳還利用閑暇時間,進一步完善退休職工個人資料,對一些高齡、孤寡、臥床不起的老人實行上門服務(wù)。2012年1月9日上午,王芳和退管辦主任、書記一道將米、油等春節(jié)慰問物資,送到礦內(nèi)高齡孤寡、行動不變的退休職工家中,為他們送上節(jié)日的問候,保證了1268份退休職工春節(jié)物資順利發(fā)放。
每逢節(jié)假日,王芳還積極牽頭組織開展退休職工參加各類文體活動,注重對老人們進行精神呵護,加大對退休職工內(nèi)心世界的關(guān)愛。面對退休職工多、服務(wù)戰(zhàn)線長、工作人員少的實際困難,王芳在工作中堅持按照礦退管服務(wù)工作“突出特色、打造亮點”的方向開展工作,熱心周到地為退休職工辦好事、辦實事。用句句暖心話,濃濃關(guān)懷情,與老人們在夕陽下共舞。