張紅

摘要：在企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)管理中，思政工作展現(xiàn)出十分重要的作用，同時(shí)，思政工作對(duì)于“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下企業(yè)的發(fā)展，也有基礎(chǔ)性作用?；ヂ?lián)網(wǎng)已經(jīng)與我們的生活建立了密切的聯(lián)系，而對(duì)企業(yè)思政來(lái)說(shuō)，處于互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代下，該項(xiàng)工作既有了更多的發(fā)展機(jī)遇，也面臨著更大的挑戰(zhàn)。作為企業(yè)思政工作者，在這一社會(huì)背景下，需要做的是以積極的精神態(tài)度，對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)進(jìn)行正確對(duì)待，為企業(yè)的發(fā)展尋求更加光明的道路。

關(guān)鍵詞：“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代;企業(yè);思想政治工作;機(jī)遇;挑戰(zhàn)

一、“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)企業(yè)思政工作帶來(lái)的機(jī)遇

（一）信息溝通更便利

經(jīng)專業(yè)人員的不斷努力，當(dāng)前我們的科技水平進(jìn)步十分顯著，日常工作和生活越來(lái)越多的依賴電腦終端和手機(jī)終端，幾乎人人都通過(guò)各類客戶端完成交流和溝通，企業(yè)職工也不例外，特別是青年職工，對(duì)新事物接受程度較高，所以經(jīng)常通過(guò)電腦、手機(jī)終端的社交APP與他人進(jìn)行生活和工作上的交流，比如微信、QQ等，也會(huì)在微博等社交平臺(tái)上發(fā)表自己的想法。在互聯(lián)網(wǎng)、新媒體技術(shù)覆蓋生活前，企業(yè)內(nèi)部存在的政工機(jī)構(gòu)如同虛設(shè)，幾乎沒有發(fā)揮應(yīng)有的作用，但是在“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下，這一情況得到緩解，新媒體技術(shù)產(chǎn)生和應(yīng)用讓企業(yè)思政工作的信息溝通更加便利，思政成本大大降低。在新媒體的影響和作用下，企業(yè)能夠通過(guò)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，將企業(yè)形象以圖文并茂的方式，全面地展現(xiàn)在職工面前。同時(shí)，思政教育工作也能更加順利地開展，企業(yè)職工可以得到有關(guān)外在形象、內(nèi)在精神等的有效教育，將正向能量潛移默化傳遞給職工，使之在生活和工作過(guò)程中均能保持積極向上的態(tài)度。

（二）工作方式得以完善

過(guò)去企業(yè)思政工作的形式，多是“你說(shuō)我聽”，不免有“居高臨下”之嫌，所以很多職工并不喜歡這類方式，甚至?xí)休^大的抵觸。而在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下，企業(yè)思政的工作方式得以創(chuàng)新和完善，擁有了較多亮眼的優(yōu)勢(shì)，能夠被廣大職工所接受和認(rèn)同?；ヂ?lián)網(wǎng)突破了時(shí)空的限制，成為聯(lián)系企業(yè)與職工的橋梁，將橋梁一邊企業(yè)正能量傳遞給每位職工，又將職工的思政狀態(tài)和心理狀態(tài)等傳遞給企業(yè)，這讓橋梁兩邊的溝通十分便利，且實(shí)現(xiàn)了雙向交流。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)使得職工在接受企業(yè)思政教育時(shí)，成效更加顯著，職工個(gè)人思政涵養(yǎng)有效提升，且逐漸產(chǎn)生與時(shí)代同步的道德品格和進(jìn)步思想。

（三）廣泛的關(guān)注和支持

對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，國(guó)家一直都是大力支持的態(tài)度?！盎ヂ?lián)網(wǎng)+”思維和計(jì)劃的產(chǎn)生與實(shí)施，不僅是經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，也是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展的必然產(chǎn)物，“互聯(lián)網(wǎng)+”參與企業(yè)思政工作，實(shí)現(xiàn)了該項(xiàng)工作的規(guī)范性和有序性。今后，在網(wǎng)絡(luò)技術(shù)力量不斷壯大的背景下，企業(yè)思政工作將會(huì)在現(xiàn)有基礎(chǔ)上獲得更大的進(jìn)步，從而在根本上為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)創(chuàng)造條件。

二、“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)企業(yè)思政工作帶來(lái)的挑戰(zhàn)

（一）數(shù)據(jù)開放性

互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)讓信息傳遞方式有了根本性變化，個(gè)人和小團(tuán)體成為互聯(lián)網(wǎng)空間中占據(jù)很大比例的信息傳播源頭，這讓傳統(tǒng)媒體對(duì)信息的過(guò)濾性失去效用?；ヂ?lián)網(wǎng)中個(gè)人道德素質(zhì)沒有根本的標(biāo)準(zhǔn)，新聞信息傳播制約性不強(qiáng)，一些網(wǎng)站為獲得更多點(diǎn)擊量，甚至肆意散播虛假信息，對(duì)廣大網(wǎng)民的思想帶來(lái)不利影響，這同時(shí)也影響企業(yè)職工的思想。另外，西方的意識(shí)形態(tài)、價(jià)值觀念和文化也逐漸經(jīng)由互聯(lián)網(wǎng)，滲透到我們的生活中。由此可知，當(dāng)前企業(yè)思政工作面臨的大環(huán)境十分嚴(yán)峻，對(duì)職工思想的正向培養(yǎng)更加困難，這些擺在眼前的問(wèn)題，如何更好解決，還需要很長(zhǎng)時(shí)間。

（二）去中心化顯著

網(wǎng)絡(luò)中的每個(gè)人都是信息的接收者，也是信息的傳播者，可以相對(duì)自由地表達(dá)內(nèi)心所思所想。“互聯(lián)網(wǎng)+”社會(huì)最顯著的特點(diǎn)為去中心化，社會(huì)思想的多元化、個(gè)人意識(shí)強(qiáng)烈表達(dá)等成為互聯(lián)網(wǎng)主要形勢(shì)，雖然個(gè)人自由精神能夠得以釋放，但是過(guò)度“小我”，將會(huì)對(duì)主流造成不利影響，影響正向價(jià)值觀的傳播。對(duì)于企業(yè)思政工作來(lái)說(shuō)，目前工作的難題是怎樣在堅(jiān)守陣地的基礎(chǔ)上，完成主旋律的傳播，將光明的種子撒到每個(gè)職工心里。

（三）傳統(tǒng)政工部門與“互聯(lián)網(wǎng)+”存在矛盾

受傳統(tǒng)觀念的影響，企業(yè)內(nèi)部對(duì)政工部門并不重視。當(dāng)“互聯(lián)網(wǎng)+”來(lái)臨，企業(yè)思政工作進(jìn)行改革，但是此時(shí)政工部門并不具備順利完成改革的能力，因其地位尷尬，且整個(gè)團(tuán)隊(duì)缺少積極學(xué)習(xí)的思想和行為，且脫離內(nèi)部職工，所以思政改革的效果始終達(dá)不到預(yù)期，存在思政活動(dòng)不良循環(huán)的現(xiàn)象。

（四）產(chǎn)生部分不道德行為并將長(zhǎng)期存在

開放性和隱秘性是互聯(lián)網(wǎng)的特點(diǎn)，互聯(lián)網(wǎng)中的信息交流十分自由，信息傳播非常便利、快速。這雖然方便了我們的日常生活，但是也成為行為不軌、道德欠缺人員肆意傳播不良信息的途徑。這種不道德行為在將來(lái)在互聯(lián)網(wǎng)中會(huì)始終存在，眾多網(wǎng)民只有具備健康的思想觀念和較強(qiáng)抵抗不良信息的能力，才不會(huì)受其侵?jǐn)_，如若不然，將會(huì)被這些不良信息侵襲思想，對(duì)企業(yè)職工帶來(lái)的不良影響，將會(huì)直接影響其工作和生活。

（五）網(wǎng)絡(luò)軟暴力嚴(yán)重

網(wǎng)絡(luò)軟暴力也是互聯(lián)網(wǎng)諸多問(wèn)題之一，雖然目前這類情況已經(jīng)得到整治，但是依舊存在，一些非法組織利用網(wǎng)絡(luò)散布謠言，興風(fēng)作浪，也有也寫違法犯罪分子通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)詐騙、組織網(wǎng)絡(luò)賭博、開展傳銷等非法活動(dòng)，一旦有人上當(dāng)受騙，將會(huì)對(duì)其本人和家庭帶來(lái)巨大損失和災(zāi)難，使其身心遭到重大打擊，成為破壞社會(huì)穩(wěn)定的惡性因素。

三、結(jié)語(yǔ)

總而言之，“互聯(lián)網(wǎng)+”這一時(shí)代背景下，企業(yè)思政面臨著很多新事物，這讓思政工作有了繼續(xù)深入發(fā)展和進(jìn)步的重大機(jī)遇，同時(shí)也面臨著很多挑戰(zhàn)和難題，企業(yè)要做的，是充分利用好互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)這一工具，順勢(shì)而為，因勢(shì)利導(dǎo)，讓互聯(lián)網(wǎng)成為企業(yè)思政工作以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的強(qiáng)大助力。企業(yè)要時(shí)刻跟隨黨中央的領(lǐng)導(dǎo)，合理、正確利用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，在當(dāng)前時(shí)代背景下實(shí)現(xiàn)企業(yè)各項(xiàng)工作的進(jìn)步。

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