孫自保,熊 偉
(1.西藏大學(xué)農(nóng)牧學(xué)院 植物科學(xué)學(xué)院;2.西藏大學(xué)農(nóng)牧學(xué)院 教務(wù)處,西藏 拉薩 850000)
高層次人才的競爭是現(xiàn)代社會經(jīng)濟(jì)的競爭的歸因,高校核心競爭力的提高對人才培養(yǎng)至關(guān)重要,而高校核心競爭力是全面教學(xué)質(zhì)量的集中體現(xiàn).不少學(xué)者對我國高等學(xué)校教育質(zhì)量問題的討論基本上聚焦在教師教學(xué)和傳統(tǒng)教學(xué)的范疇內(nèi),而忽視了教學(xué)管理與教學(xué)實踐的整體性和統(tǒng)一性.構(gòu)建全面質(zhì)量教學(xué)管理體系是一項系統(tǒng)工程,主要有教學(xué)管理體制、教學(xué)評估體系、教學(xué)監(jiān)測體系、教學(xué)管理模式、教學(xué)模式、學(xué)生學(xué)習(xí)模式、教學(xué)服務(wù)系統(tǒng)級教學(xué)質(zhì)量保證體系等幾部分組成,因而全面教學(xué)質(zhì)量管理是一項復(fù)雜的、長期的建設(shè)過程.
本文以西藏高等農(nóng)科高校為研究對象,以全面教學(xué)質(zhì)量管理為研究內(nèi)容,通過作者近十幾年的教學(xué)管理實際,探討西藏高等農(nóng)科院校傳統(tǒng)教學(xué)質(zhì)量管理的弊端,分析全面教學(xué)質(zhì)量管理的影響因素,并在此基礎(chǔ)上探尋全面教學(xué)質(zhì)量管理的優(yōu)勢,結(jié)合西藏高校實際,總結(jié)和評述西藏高等農(nóng)科院校全面教學(xué)質(zhì)量管理的運行實踐,試圖為西藏高等教育教學(xué)管理模式提供新的視角.
我國高等教育傳統(tǒng)教學(xué)質(zhì)量管理模式主要體現(xiàn)在計劃經(jīng)濟(jì)體制下的行政型教學(xué)管理模式,其核心在于利用行政手段進(jìn)行教學(xué)管理,運行過程中強調(diào)行政的權(quán)威性和管理的程序性,曾經(jīng)在我國教育教學(xué)史上起到非常積極的作用.隨著改革開放的推進(jìn),傳統(tǒng)教學(xué)管理模式逐步不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和高校發(fā)展實際的要求,管理過程中的一些弊端日益明顯.有的學(xué)者將傳統(tǒng)教學(xué)管理模式歸結(jié)為“三多三少”:行政權(quán)力多,學(xué)術(shù)權(quán)力少;低層次管理對,高層次管理少;共性管理多,個性管理少.其中低層次管理多主要體現(xiàn)管理決策時“拍腦袋”,政策執(zhí)行時“拍胸脯”,政策執(zhí)行后“拍屁股”,缺少有效的管理模式和管理技能.
長期以來,西藏高等農(nóng)科學(xué)校教學(xué)質(zhì)量管理處于傳統(tǒng)的管理模式之下,其教學(xué)相關(guān)管理體系也長期處于該模式之下.如統(tǒng)一的考試模式遏制了學(xué)生的創(chuàng)新意識,傳統(tǒng)的教學(xué)方法限制了教學(xué)內(nèi)容的范圍,統(tǒng)一的課程設(shè)置和專業(yè)設(shè)置忽視了社會對高等教育的需求的期望,不變的教學(xué)計劃于教學(xué)課程的靈活性越來越不適應(yīng).另外在管理過程中缺少民主參與或參與程度不高影響了教學(xué)和學(xué)生管理的積極性,設(shè)定計劃過程缺少與執(zhí)行人員的有效溝通其執(zhí)行力度也大打折扣,教育教學(xué)評價系統(tǒng)的僵化不能有效體現(xiàn)教學(xué)水平的差異,“大鍋飯”現(xiàn)象還比較嚴(yán)重.
教學(xué)質(zhì)量是西藏農(nóng)科高校自身發(fā)展的根本保證.大部分研究者對高等教育問題的探討忽視了教學(xué)質(zhì)量管理所處環(huán)境以及學(xué)生的學(xué)習(xí)因素在全面教學(xué)質(zhì)量管理中的作用.因此,本文基于西藏農(nóng)科高校傳統(tǒng)教學(xué)質(zhì)量管理的現(xiàn)狀和弊端,系統(tǒng)地研究教學(xué)質(zhì)量,探討西藏農(nóng)科高校全面教學(xué)質(zhì)量管理的影響因素,構(gòu)建有效教學(xué)評價指標(biāo)體系,對改善教學(xué)質(zhì)量管理環(huán)境,提高教師教學(xué)效果以及引導(dǎo)大學(xué)生進(jìn)行高效率學(xué)習(xí),進(jìn)而促進(jìn)西藏農(nóng)科高校教學(xué)質(zhì)量的整體改進(jìn).
2.1.1 學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)
動機(jī)促使學(xué)生主動地選擇學(xué)習(xí)任務(wù),當(dāng)遇到學(xué)習(xí)困難時,學(xué)習(xí)動機(jī)使得學(xué)生付出更多的努力.在教育教學(xué)過程中學(xué)生學(xué)習(xí)的內(nèi)容和數(shù)量都受學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)影響.楊小虎通過學(xué)習(xí)動機(jī)對學(xué)習(xí)行為影響研究指出,學(xué)習(xí)興趣、價值、工作、氛圍、競爭動機(jī)對學(xué)習(xí)行為影響顯著.
2.1.2 學(xué)生的學(xué)習(xí)行為
全面教育教學(xué)管理,需要樹立以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心的教學(xué),提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和創(chuàng)造性,強調(diào)以目標(biāo)位導(dǎo)向的自我調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)為主要內(nèi)容.西藏農(nóng)科高校學(xué)生學(xué)習(xí)行為,需要積極轉(zhuǎn)變教育教學(xué)范式,強調(diào)以學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的個人化學(xué)習(xí)方式.在學(xué)習(xí)行為中,需要突出投入時間和努力程度對學(xué)生綜合素質(zhì)提高和學(xué)習(xí)效果的正向作用.通過監(jiān)控調(diào)節(jié)學(xué)習(xí)行為,強化認(rèn)知過程,對提高學(xué)習(xí)效果,優(yōu)化學(xué)習(xí)行為尤為重要.通過有效監(jiān)控,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念,促使學(xué)生將新信息與已有的知識體系有效聯(lián)系起來,構(gòu)建新的知識體系.通過對西藏農(nóng)科高校學(xué)生實地調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)習(xí)目的、學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法等部分學(xué)習(xí)行為與學(xué)習(xí)效果和知識掌握程度顯著正相關(guān).
提高教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)行全面教學(xué)質(zhì)量管理,需要突出教師的主導(dǎo)作用.教師教學(xué)旨在加強教師和學(xué)生對知識的深刻理解.全面教學(xué)質(zhì)量管理中的教與學(xué),促使學(xué)生提高學(xué)習(xí)效果和知識理解廣度和深度.
2.2.1 教師素質(zhì)
樹立西藏農(nóng)科高校全面教學(xué)質(zhì)量管理理念,首先要求教師具有廣博的文化基礎(chǔ)知識;其次要求教師具有適當(dāng)結(jié)構(gòu)的學(xué)科內(nèi)容知識,對學(xué)科專業(yè)知識的深刻理解是教師的基本要求;再次要求教師具有適當(dāng)?shù)慕逃虒W(xué)方法知識.教師在教學(xué)活動中,根據(jù)社會發(fā)展和時代進(jìn)步的要求,還需要不斷更新自己的知識儲備.教師的知識水平和技能是水平嚴(yán)重影響學(xué)生的學(xué)習(xí)效果.
2.2.2 教學(xué)態(tài)度
教學(xué)一般情況下是在一定的情緒背景下進(jìn)行的.西藏農(nóng)科高校全面教學(xué)質(zhì)量管理成效的重要影響因素在于教學(xué)態(tài)度.基于學(xué)生實際和區(qū)域社會發(fā)展具體要求,教師在教學(xué)計劃制定、教材內(nèi)容取舍,教學(xué)互動設(shè)計,教學(xué)策略選擇以及課程考核改革等環(huán)節(jié)上需要積極主動的教學(xué)態(tài)度,而不是消極怠工的教學(xué)態(tài)度.兩種截然相反的教學(xué)態(tài)度所取得的教學(xué)效果無疑有非常顯著的差異.通過對西藏農(nóng)科高校的實地調(diào)查發(fā)現(xiàn),教師對學(xué)科內(nèi)容和教學(xué)實踐變現(xiàn)出的良好的教學(xué)激情,可以以不同的教育教學(xué)方式調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性.在教學(xué)活動中,教師積極熱情的教學(xué)和生活態(tài)度也能夠重新塑造學(xué)生的價值取向以及影響情感意志發(fā)展.
2.2.3 教學(xué)行為
教學(xué)行為一般表現(xiàn)為教師在課堂上的知識講述、提問、闡釋和學(xué)生在課堂上的聆聽、應(yīng)答、分辨,以及課堂外學(xué)科實踐的具體指導(dǎo).西藏農(nóng)科高校有關(guān)教師教學(xué)行為調(diào)查發(fā)現(xiàn),教學(xué)行為與學(xué)生學(xué)習(xí)考核結(jié)果以及知識掌握程度有著密切的關(guān)系.教師在教學(xué)過程中要激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,鼓勵學(xué)生選擇符合自身實際的學(xué)習(xí)方式,樹立差異化教學(xué)理念.
環(huán)境是指教與學(xué)的外部環(huán)境.包括學(xué)校的硬件、各種資源利用程度、教學(xué)管理氛圍、學(xué)術(shù)氛圍等.通過西藏農(nóng)科高校實地調(diào)查測量學(xué)生對他們所處環(huán)境的感知分析發(fā)現(xiàn),學(xué)生感知環(huán)境對教師教學(xué)效果、學(xué)生自身掌握知識程度以及個人素質(zhì)提高的感知有正相關(guān)關(guān)系.通過對西藏農(nóng)科高校教師相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn),學(xué)校實行“以人為本”的管理理念和管理環(huán)境可以有效促進(jìn)教師保持積極的教學(xué)態(tài)度和教學(xué)行為.
教學(xué)目標(biāo)是全面教師質(zhì)量管理的出發(fā)點和歸宿.轉(zhuǎn)變西藏農(nóng)科高校的現(xiàn)有教學(xué)目標(biāo),促使教師在教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)關(guān)系上進(jìn)行有效選擇和明確判斷.教學(xué)方法的有效運用以及教學(xué)評價的有針對性地開展,直接影響教學(xué)效果與人才培養(yǎng)質(zhì)量.知識本位的教學(xué)目標(biāo),是把學(xué)生掌握知識技能作為教學(xué)最重要,甚至是唯一目標(biāo).這不不符合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展和學(xué)生的現(xiàn)實需要.以學(xué)生為本位的教學(xué)目標(biāo),重視學(xué)生的全面發(fā)展,強調(diào)教學(xué)活動中學(xué)生的主體性和學(xué)生發(fā)展的復(fù)雜性與多樣性,重視獲取、融合和運用知識的能力、創(chuàng)新能力和樹立良好的價值取向等三方面素質(zhì)的提高與培養(yǎng),這符合現(xiàn)代社會對學(xué)生的日趨多元化和不斷提高的素質(zhì)要求.在教學(xué)過程中,學(xué)生本位的教學(xué)目標(biāo),并不是把知識的傳授作為教學(xué)的首要任務(wù),促進(jìn)學(xué)生的知識、能力,尤其是創(chuàng)新精神和實踐能力的全面發(fā)展,才是教學(xué)的根本要求.
結(jié)合西藏農(nóng)科高校實際發(fā)現(xiàn):“教師中心論”支配著教學(xué)活動,整個教學(xué)過程的組織都圍繞教師的“教”展開,教師是課堂的主體,學(xué)生只是教師主控下的知識的被動接受者.將現(xiàn)成的知識體系依據(jù)知識本身的規(guī)律,并以固有的模式傳授給學(xué)生以及運用強制等非民主手段來左右學(xué)生的學(xué)習(xí)行為,這并不適合社會發(fā)展和時代進(jìn)步,也體現(xiàn)不出學(xué)生學(xué)習(xí)的能動性.在教與學(xué)的關(guān)系上,學(xué)生是教學(xué)過程中最活躍的因素,基于學(xué)生實際,教師在教學(xué)過程中是引導(dǎo)學(xué)生有效地掌握和改造已有的知識經(jīng)驗.教師對于學(xué)生發(fā)展,不僅要傳授知識,更要尊重學(xué)生個體的差異化,才有差異化教學(xué)方式培養(yǎng)學(xué)生的“樂知性”,進(jìn)而促使學(xué)生素質(zhì)的不斷提高.學(xué)生需要獨立發(fā)揮自身學(xué)習(xí)能動性,教師只起引導(dǎo)作用.
教學(xué)目標(biāo)的有效實現(xiàn)需要教學(xué)過程來落實.傳統(tǒng)思想上,西藏農(nóng)科高校的教學(xué)過程,是在既定的教學(xué)目標(biāo)指導(dǎo)下,采用各種教學(xué)方法實現(xiàn)知識的“傳承,忽略了學(xué)生的個性、意志和創(chuàng)新,教學(xué)過程較機(jī)械化.發(fā)現(xiàn)知識能力對現(xiàn)代社會發(fā)展顯得尤為重要.因此,通過掌握已有的知識和方法探究未知領(lǐng)域,引導(dǎo)學(xué)生對知識的自我選擇與反思,進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)新精神,這是時代進(jìn)步的必然要求.西藏農(nóng)科高校全面教學(xué)質(zhì)量管理的根本任務(wù),就在于將探索精神和已有的知識的有效結(jié)合,實現(xiàn)認(rèn)識已知知識體系與探索未知領(lǐng)域的有效統(tǒng)一.樹立“探究導(dǎo)向”的全面教學(xué)質(zhì)量管理,在于培養(yǎng)學(xué)生的懷疑和探究意識,樹立批判精神,敢于挑戰(zhàn)權(quán)威,同時對又要培養(yǎng)學(xué)生的寬容心.
在西藏農(nóng)科高校全面教學(xué)質(zhì)量管理的實踐中,我們首先利用“綜合質(zhì)量管理工程”和科學(xué)發(fā)展觀等各種契機(jī),逐步完善教育教學(xué)管理制度,主要包括責(zé)任追究制、高校行政管理制度、教學(xué)質(zhì)量管理制度、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度等等,以保證和引導(dǎo)教學(xué)常規(guī)管理的順利進(jìn)行.在學(xué)期、學(xué)年考核中,加強過程考核和臨時考核,以定期考核為主,以臨時抽查為輔.考核中注重教學(xué)管理的檢查和教學(xué)實踐的運行.同時,為更好引導(dǎo)管理部門和教師積極積極參與的全面教學(xué)質(zhì)量管理體系建設(shè)中來加大教師的權(quán)利,為靈活開展教育教學(xué)提供條件.鑒于教學(xué)手段的單一性和考試形式的傳統(tǒng)型,號召一線教師員工積極推進(jìn)教學(xué)教育改革和考試改革,教師根據(jù)講授課程性質(zhì)和內(nèi)容,設(shè)計授課地點和授課方法,將傳統(tǒng)的課堂教學(xué)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)場教學(xué),提升學(xué)生對專業(yè)理論的感知.考試形式上根據(jù)課程性質(zhì),將期末統(tǒng)一考試轉(zhuǎn)化為過程考試,強調(diào)應(yīng)用型人才的培養(yǎng).
執(zhí)行力度是全面教學(xué)質(zhì)量管理的保證,在西藏農(nóng)科高校全面質(zhì)量管理的同時,執(zhí)行力度體系建設(shè)也是重中之重.執(zhí)行保證主要集中在三方面:其一,計劃.計劃是全面質(zhì)量管理的前提,在每學(xué)期初,學(xué)校和各二級學(xué)院都要制定切實可行的本學(xué)期計劃,主要包括教育教學(xué)計劃、督導(dǎo)計劃、教研室活動計劃、教師課程教學(xué)計劃、實驗計劃、實習(xí)計劃等,為全面教育教學(xué)質(zhì)量管理執(zhí)行打下堅實計劃基礎(chǔ).
在計劃制定的同時,學(xué)校和各二級學(xué)院根據(jù)教學(xué)相關(guān)計劃,成立教學(xué)檢查小組和教學(xué)督導(dǎo)小組,并以信箱、網(wǎng)絡(luò)等媒體開通與普通教師和學(xué)生的溝通平臺,接受全校師生的監(jiān)督.在執(zhí)行中建立學(xué)生信息員體系,將教師的授課情況較好地傳遞到相關(guān)組織部門.學(xué)期結(jié)束后完善評估系統(tǒng),建立以校領(lǐng)導(dǎo)、院領(lǐng)導(dǎo)、督導(dǎo)組、自查辦公室、同行考評、自評和學(xué)生考評多位一體的考核體系,更好地對教育教學(xué)工作人員和工作一線的教師進(jìn)行考核.
通過全面教學(xué)質(zhì)量管理體系的構(gòu)建和運行,每個教師將“備好每一節(jié)課,上好每一堂課”為目標(biāo),教師備課積極性有了很大提高.課堂教學(xué)和試驗、實踐教學(xué)有序進(jìn)行,學(xué)生能力提高的同時對學(xué)校、教師的滿意度也有加大提高.
〔1〕周曉虹.現(xiàn)代社會心理學(xué)[M].上海:上海人民出版社,2001.
〔2〕BanduraSelf -efficary:The exercise of control.New york:Freeman.1997.
〔3〕Alexande.Murphy.Profiling the differences in student`s knowledge,inierest,and strategic planning.Journal of Educational Psyehology,90(1998).
〔4〕楊小虎,丁仁侖.大學(xué)生英語聽力學(xué)習(xí)動機(jī)維度結(jié)構(gòu)類型及其與聽力學(xué)習(xí)行為的關(guān)系. 現(xiàn)代外語(季刊),2004(8).