管福泉

在日常的學(xué)習(xí)、生活和工作中，我們會(huì)不得不和很多人打交道，而這些人都有自己的思維方式、生活方式，不可能全部合乎我們的心意，我們也不可能強(qiáng)迫他們按我們意愿去做事。因此，如果我們想真心實(shí)意地和他們打交道，首先要改變的不是他們，應(yīng)該是我們自己。那么如何改變我們自己呢？我們可以從以下四個(gè)方面著手：

第一，我們可以在心底討厭別人，但一定要尊重別人。討厭別人是我們自己內(nèi)心的一種主觀看法，而尊重別人是一種美德，是我們內(nèi)在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)，更是我們和別人打交道的基石。

第二，我們可以不贊同對(duì)方的觀點(diǎn)，但我們沒有否定對(duì)方觀點(diǎn)的權(quán)利。每個(gè)人觀察事物或問題所處的立場(chǎng)或出發(fā)點(diǎn)不同，因此，每個(gè)人的觀點(diǎn)都可以有所不同，無所謂對(duì)錯(cuò)，我們可以不贊同，但沒有否定的權(quán)利。

第三，我們要站在對(duì)方的角度想問題，學(xué)會(huì)看對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)。其實(shí)，很多時(shí)候，我們不喜歡某個(gè)人，有兩個(gè)原因：一是因?yàn)槲覀儧]有站到對(duì)方的角度，設(shè)身處地地體驗(yàn)、理解他（她）的內(nèi)心世界，沒有形成彼此之間的共同感受；二是因?yàn)槲覀冎豢吹綄?duì)方的缺點(diǎn)，卻沒有看到對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)。而與人相處，最重要是要看到對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)，只有看到了對(duì)方的優(yōu)點(diǎn)，才有后面共事合作或者進(jìn)一步成為朋友的可能。

第四，在關(guān)系不好的時(shí)候，我們要主動(dòng)示好，不要為了面子丟掉人脈。知名演說家陳安之有一個(gè)“成功的秘訣”，即成功=30%的知識(shí)+70%的人脈，可見人脈對(duì)成功起著何等重要的作用。如果為了面子丟掉人脈，就有些得不償失了。

總之，盡管我們看到我們不喜歡的人的時(shí)候，想離他們?cè)竭h(yuǎn)越好，或是對(duì)他們敬而遠(yuǎn)之，但很多時(shí)候，我們又不得不和他們合作，離不開他們，甚至有時(shí)候?yàn)榱诉_(dá)到目標(biāo)，我們必須和他們保持和諧的關(guān)系。要做到這一點(diǎn)，并不是一件容易的事情，因此我們要學(xué)會(huì)改變自己。