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      有效做好四結(jié)合切實(shí)發(fā)揮政工專業(yè)人員在“三爭(zhēng)一創(chuàng)”實(shí)踐活動(dòng)中的作用

      2013-11-28 08:03陳薇
      改革與開放 2013年18期
      關(guān)鍵詞:政工駕駛員人員

      陳薇

      近年來,“三爭(zhēng)一創(chuàng)”活動(dòng)在各級(jí)黨組織中如火如荼的開展起來,它的具體內(nèi)容包括:科學(xué)發(fā)展?fàn)幍谝弧⒏母飫?chuàng)新爭(zhēng)第一、和諧穩(wěn)定爭(zhēng)第一、黨的建設(shè)創(chuàng)先進(jìn)等四個(gè)方面。我們應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際工作,立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),把“三爭(zhēng)一創(chuàng)”活動(dòng)與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)相結(jié)合、與解放思想、改革創(chuàng)新相結(jié)合,與實(shí)際工作目標(biāo)責(zé)任相結(jié)合、與構(gòu)建積極向上、和諧穩(wěn)定的工作氛圍相結(jié)合。通過開展活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織凝聚力,進(jìn)一步強(qiáng)化全體黨員干部黨性修養(yǎng),進(jìn)一步提升團(tuán)隊(duì)改革創(chuàng)新的戰(zhàn)斗能力。作為一名政工人員,應(yīng)當(dāng)責(zé)無旁貸的帶頭踐行“三爭(zhēng)一創(chuàng)”活動(dòng),把握職工思想脈搏,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,聯(lián)系實(shí)際、履行職責(zé),爭(zhēng)做表率,展現(xiàn)黨員風(fēng)采。

      一、結(jié)合理論學(xué)習(xí),提高政工人員黨性修養(yǎng)

      建立學(xué)習(xí)型政黨是黨建工作中一項(xiàng)重要任務(wù),作為一名黨員就必須帶頭學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí)、學(xué)以致用,在學(xué)習(xí)中提高工作水平和自身素質(zhì)。讀書使人明智,知識(shí)創(chuàng)造財(cái)富,黨的總書記習(xí)近平同志曾經(jīng)就提出領(lǐng)導(dǎo)干部要愛讀書,領(lǐng)導(dǎo)干部要讀好書,領(lǐng)導(dǎo)干部要善讀書的的三個(gè)觀念。因?yàn)?,小到一個(gè)人的文化修養(yǎng)素質(zhì)大到一個(gè)國(guó)家的國(guó)民素質(zhì)綜合國(guó)力的提升都是通過勤讀書、多學(xué)習(xí)、重實(shí)踐來實(shí)現(xiàn),因此學(xué)習(xí)對(duì)于我們每個(gè)人來說顯得尤為重要。作為一名政工人員首先養(yǎng)成自覺學(xué)習(xí)、持之以恒的好習(xí)慣,要花時(shí)間靜下心來踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí),而不是流于形式淺嘗輒止,要善于總結(jié)心得體會(huì);其次要合理安排學(xué)習(xí)內(nèi)容,要有選擇有重點(diǎn)的讀書,結(jié)合實(shí)際工作在學(xué)習(xí)內(nèi)容上有取舍,政工人員多學(xué)習(xí)政工業(yè)務(wù),多學(xué)習(xí)與人溝通的技巧,潛心研究做政治思想工作的方法,做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行,做政治思想工作的行家里手。最后,要豐富學(xué)習(xí)形式,不限于課堂,不止于書本,在實(shí)踐中學(xué)習(xí),走出去,多交流,借鑒好的方法,提高學(xué)習(xí)效果。將學(xué)習(xí)十八大精神與常規(guī)學(xué)習(xí)融合,利用建設(shè)學(xué)習(xí)型單位這一平臺(tái),實(shí)現(xiàn)十八大精神學(xué)習(xí)常態(tài)化。深化政工人員對(duì)十八大精神的內(nèi)涵的理解。就如何在工作中貫徹落實(shí)十八大精神進(jìn)行實(shí)踐、總結(jié)和交流,促進(jìn)政工人員的理論成果向?qū)嵺`成果轉(zhuǎn)化。

      二、結(jié)合企業(yè)管理,強(qiáng)化政工人員創(chuàng)新意識(shí)

      創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。黨的十八大報(bào)告指出,面對(duì)人民的信任和重托,面對(duì)新的歷史條件和考驗(yàn),全黨必須增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),堅(jiān)持真理,修正錯(cuò)誤,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,創(chuàng)新也是一個(gè)單位發(fā)展的動(dòng)力和活力,是時(shí)代發(fā)展的要求,是一種境界。廣大領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺克服因循守舊、固步自封的思想,要主動(dòng)求變;要有膽識(shí)和闖的勇氣,善于探索,敢于創(chuàng)新,敢于擯棄過時(shí)的思想觀念;要從經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)的積累和對(duì)教訓(xùn)的總結(jié)中獲得高超的智慧;要懂得在繼承中創(chuàng)新,博采眾長(zhǎng)。當(dāng)今社會(huì)發(fā)展日新月異,只有進(jìn)一步解放思想,牢固樹立開拓創(chuàng)新的理念,才能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,如果墨守成規(guī),不思進(jìn)取,那么就會(huì)被社會(huì)所淘汰。有人認(rèn)為,政治思想工作無非是講講大道理的形式主義,空洞、不務(wù)實(shí),確實(shí),有些單位有些政工人員工作上流于形式,工作方法單一,幾年甚至十幾年一成不變,讓職工覺得形同虛設(shè)。其實(shí),“思想政治工作是一切工作的生命線”,政治工作大有作為,大有可為,做好做實(shí)政治思想工作,可以化解矛盾,增強(qiáng)黨組織凝聚力,形成積極和諧的工作氛圍,這需要政工人員不僅要加強(qiáng)學(xué)習(xí)還要有創(chuàng)新精神,平時(shí)注重總結(jié)和積累,在思想理念上、工作方法上、活動(dòng)形式上都要潛心鉆研,增強(qiáng)思想政治教育的針對(duì)性實(shí)效性,把思想政治教工作做得更實(shí),更能貼近企業(yè)、貼近職工。一是把政治思想工作與企業(yè)管理工作相聯(lián)系。作為一名出租車企業(yè)的政工人員,我們的思想政治工作不僅要面對(duì)職工,同時(shí)還要面對(duì)200多名從業(yè)駕駛員這個(gè)特殊群體,因此,怎樣去做思想工作更有成效,這就需要我們政工人員動(dòng)腦筋想辦法。去年,是南京創(chuàng)建文明城市關(guān)鍵之年,出租車作為窗口行業(yè)更是檢查的重點(diǎn)部門,因此,公司按照行業(yè)要求下大力氣抓狠抓服務(wù)質(zhì)量,利用駕駛員安全學(xué)習(xí)、到公司繳費(fèi)等各種機(jī)會(huì)對(duì)大家進(jìn)行營(yíng)運(yùn)服務(wù)培訓(xùn),與大家簽訂服務(wù)質(zhì)量責(zé)任書,同時(shí)公司管理人員也分3組采取包干制的辦法與駕駛員點(diǎn)對(duì)點(diǎn)聯(lián)系,駕駛員違章罰款,與之相聯(lián)系的管理人員同樣進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。剛開始,駕駛員不理解,認(rèn)為要求高壓力大,開出租車這個(gè)職業(yè)越來越難干了,甚至有個(gè)別被投訴的駕駛員覺得乘客維權(quán)過度,感覺委屈,針對(duì)這些情況公司管理人員立即與他們推心置腹交流談心,反復(fù)強(qiáng)調(diào)行業(yè)要求和《客運(yùn)管理?xiàng)l例》以及公司的規(guī)章制度,讓他們認(rèn)識(shí)到出租車行業(yè)最重要的就是服務(wù),并教他們與乘客溝通的方法和技巧,大家誠(chéng)懇的交流得到駕駛員的理解和支持,通過努力,客運(yùn)違章率有效的降低。

      三、結(jié)合企業(yè)文化,提升政工人員工作能力

      企業(yè)文化是企業(yè)的精神支柱,能夠激發(fā)和凝聚員工的歸屬感、積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)雖然在性質(zhì)、內(nèi)容、方式上有所不同,但二者有著密不可分的內(nèi)在聯(lián)系,既各有側(cè)重,又互相滲透、互相促進(jìn)。企業(yè)文化作為一種以人為本的新的企業(yè)管理模式,在具體工作中,可以發(fā)揮防止思想政治工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)兩張皮的粘合劑作用,是企業(yè)思想政治工作重要的實(shí)現(xiàn)形式之一。因此,必須把思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,形成推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。我們政工人員要帶頭把企業(yè)文化延伸到企業(yè)管理的各個(gè)層面,從而提升我們開展好政治思想工作的能力。要積極推進(jìn)制度文化、安全文化、服務(wù)文化、品牌文化、廉政文化等建設(shè),通過企業(yè)文化與管理制度的結(jié)合,推動(dòng)企業(yè)和諧健康快速發(fā)展。特別是我們窗口行業(yè),更要全力打造企業(yè)品牌形象,提升文明質(zhì)量、熱心社會(huì)公益,例如我公司每年開展的“爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)標(biāo)兵”競(jìng)賽、為高考考生“愛心送考”、“為南京增添綠色”義務(wù)植樹等形式多樣活動(dòng),激勵(lì)員工奮發(fā)向上、開拓創(chuàng)新的精神、牢固從業(yè)駕駛員規(guī)范服務(wù)、奉獻(xiàn)社會(huì)的意識(shí),努力打造一支富有朝氣、有活力、有責(zé)任的團(tuán)隊(duì),進(jìn)一步提升企業(yè)社會(huì)形象。

      總結(jié)起來,一是要教育職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,引導(dǎo)職工在遵守基本行為準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,追求更高的思想道德目標(biāo)。二是要堅(jiān)持用先進(jìn)文化占領(lǐng)企業(yè)思想陣地,抵制各種迷信、愚昧、頹廢、庸俗的落后文化和腐朽文化。三是要發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)的精神,推動(dòng)思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的創(chuàng)新,不斷開拓思想政治工作和企業(yè)文化建設(shè)的新思路、新模式、新途徑,從而將二者轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和持久發(fā)展的內(nèi)動(dòng)力,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)和諧發(fā)展。

      四、結(jié)合企業(yè)維穩(wěn),加強(qiáng)黨組織建設(shè)

      黨的思想政治工作有沒有說服力、感召力和滲透力,關(guān)鍵在于能否實(shí)現(xiàn)由“人文關(guān)懷”理念向“人文關(guān)愛”行動(dòng)的有效轉(zhuǎn)變,切實(shí)解決職工群眾在工作和生活中遇到的思想問題和實(shí)際困難。因此,在開展思想政治工作中,既要抓教育、講道理,又要辦實(shí)事、求實(shí)效,實(shí)現(xiàn)以情動(dòng)人、以愛聚力,最大限度地把廣大干部職工的力量和智慧凝聚起來、激發(fā)出來。

      全心全意為人民服務(wù)是我們黨根本的宗旨,每一名黨員必須牢固樹立“權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀”的思想,當(dāng)職工遇到困難時(shí),政工人員應(yīng)當(dāng)?shù)谝粫r(shí)間知道、第一時(shí)間趕到、第一時(shí)間解決。出租車行業(yè)支部工作的對(duì)象是員工及從業(yè)駕駛員,所以,政工人員應(yīng)當(dāng)把他們當(dāng)做自己的兄弟姐妹,多聯(lián)系,多溝通,誠(chéng)懇地聽取他們的意見和建議,深入了解他們的思想動(dòng)態(tài),把他們關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,及時(shí)地進(jìn)行梳理歸納,積極引導(dǎo)幫助他們解決思想、工作和生活中的實(shí)際困難。例如:我公司一名從業(yè)駕駛員人員身患重病生命垂危時(shí),公司第一時(shí)間積極組織愛心捐款,公司領(lǐng)導(dǎo)及管理人員都紛紛捐款,不僅如此還向全體駕駛員發(fā)出倡議,大家踴躍捐款,共捐款7000多元,盡管這位剛滿25歲年輕的駕駛員最終因病情太重,搶救無效去世,但是大家這份發(fā)自內(nèi)心的關(guān)心和慰問給他的父母、妻子和十四個(gè)月大的孩子帶去了莫大的安慰,他們從內(nèi)心感激,到公司送來了錦旗。通過這件事,增強(qiáng)了駕駛員的歸屬感,他們把我們當(dāng)做貼心人,有話想和我們說,有事想找我們辦,遇到想不通的事,辦不了的事都能夠主動(dòng)地找我們敞開心扉說心里話,黨組織的感召力、凝聚力得到了進(jìn)一步的增強(qiáng),有效維護(hù)了企業(yè)穩(wěn)定、和諧,持續(xù)發(fā)展的良好局面。

      (作者單位:南京市園林實(shí)業(yè)總公司出租車分公司)

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