烏蘭察布市突出重點(diǎn)做好干部日常監(jiān)督工作

在監(jiān)督的對(duì)象上盯緊“重要崗位”。強(qiáng)化以旗縣市區(qū)、蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職、關(guān)鍵崗位、新提拔干部和年輕干部為重點(diǎn)的管理監(jiān)督，用制度規(guī)范和約束權(quán)力運(yùn)行，努力打造高素質(zhì)執(zhí)政骨干隊(duì)伍。嚴(yán)格落實(shí)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部“三責(zé)聯(lián)檢”暫行辦法、離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任事項(xiàng)交接暫行辦法等制度，切實(shí)提升日常監(jiān)督的制度化、科學(xué)化水平。在監(jiān)督的內(nèi)容上把住“重要決策”。強(qiáng)化對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、重要公務(wù)活動(dòng)、干部任免、大額資金使用等重要決策方面的監(jiān)督。嚴(yán)格實(shí)行干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)辦法。在干部選拔任用上，加強(qiáng)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任用條例》和落實(shí)干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度的檢查，嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用等相關(guān)文件，對(duì)拍腦袋決策、拍胸脯保證、拍屁股走人的“三拍干部”加大監(jiān)督力度，切實(shí)提高選人用人公信度。在監(jiān)督的時(shí)間上關(guān)注“重要時(shí)間”。強(qiáng)化對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)升遷調(diào)動(dòng)、逢年過(guò)節(jié)等抵制腐敗的思想松懈時(shí)間段的監(jiān)督。全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，要求領(lǐng)導(dǎo)干部在崗位變動(dòng)、職務(wù)升遷、購(gòu)房建房等個(gè)人重大事項(xiàng)時(shí)，及時(shí)向紀(jì)檢監(jiān)察和組織部門(mén)匯報(bào)有關(guān)情況，切實(shí)保證關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督效果?！?/p>

（烏蘭察布市委組織部供稿）