林建
一、傳統(tǒng)教學(xué)方式的弊端
(一)內(nèi)容枯燥無(wú)趣
雖然跨國(guó)公司管理課程中沒(méi)有太多高深的理論,但多數(shù)情況下,如果僅靠教師通過(guò)語(yǔ)言對(duì)相關(guān)知識(shí)進(jìn)行講述,而不輔以案例,有些時(shí)候則難以使學(xué)生在短時(shí)間內(nèi)領(lǐng)悟某些知識(shí)點(diǎn)。如在講戰(zhàn)略管理的時(shí)候,戰(zhàn)略管理是很抽象的東西學(xué)生經(jīng)常想象不出來(lái)哪一種管理才是戰(zhàn)略管理,怎么做才能做好戰(zhàn)略管理。退一步講,即便是邏輯再清楚,如果沒(méi)有案例支撐,也會(huì)使課程內(nèi)容顯得較為枯燥,難以引人入勝。尤其是對(duì)于部分學(xué)習(xí)積極性不高的同學(xué)來(lái)說(shuō),聽(tīng)課幾乎成為一種負(fù)擔(dān),此時(shí)如果沒(méi)有嚴(yán)格的考勤紀(jì)律約束,少數(shù)學(xué)生可能會(huì)選擇逃課。
(二)課堂氣氛沉悶
以講授為主的傳統(tǒng)教學(xué)方式往往忽略學(xué)生在課堂中的參與作用。由于缺少案例互動(dòng)環(huán)節(jié),學(xué)生在課堂上主要是聽(tīng)和記筆記,而且由于跨國(guó)公司管理課程內(nèi)容難度不大,沒(méi)有過(guò)多的復(fù)雜理論,況且老師所講的內(nèi)容大多在課本上可以找到,不少學(xué)生甚至不做筆記,直接在書(shū)上做標(biāo)記。在整個(gè)課堂上,只有教師一人在講,不關(guān)注學(xué)生的反應(yīng),沒(méi)有很好調(diào)動(dòng)學(xué)生的參與積極性和主動(dòng)性,結(jié)果導(dǎo)致課堂氣氛比較沉悶,課堂紀(jì)律渙散,致使教師常常要用很多時(shí)間來(lái)維持課堂秩序。此外,面對(duì)一群面無(wú)表情的學(xué)生,教師的情緒也會(huì)受到影響,從而降低教學(xué)水平,形成惡性循環(huán)。
(三)學(xué)生對(duì)教學(xué)內(nèi)容理解不深當(dāng)前很多高校進(jìn)行學(xué)分制改革,按照學(xué)分收費(fèi),總授課學(xué)時(shí)和各專業(yè)課時(shí)普遍被壓縮,跨國(guó)公司管理課的課時(shí)往往從原先的每周6課時(shí)減少到每周4課時(shí),對(duì)于其他經(jīng)管類專業(yè)課程可能只有每周2課時(shí)。用更少的課時(shí)講授同樣的課程內(nèi)容會(huì)加大教師壓力,因?yàn)楹芏鄬W(xué)生并不進(jìn)行課前預(yù)習(xí),加上部分學(xué)生對(duì)課程不感興趣,課堂不認(rèn)真聽(tīng)講,僅靠聽(tīng)老師在課堂時(shí)間講述,很難系統(tǒng)掌握重點(diǎn)知識(shí),這種教學(xué)方法也很難產(chǎn)生良好的教學(xué)效果。即使學(xué)生掌握了相關(guān)概念,如果不經(jīng)過(guò)實(shí)踐訓(xùn)練,仍然缺乏理論聯(lián)系實(shí)際的能力。
二、案例互動(dòng)教學(xué)的優(yōu)勢(shì)
(一)可充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的參與積極性在跨國(guó)公司管理課程中,針對(duì)重要知識(shí)點(diǎn),給出案例,要求學(xué)生從不同角度進(jìn)行分析,并適度引入辯論。通過(guò)案例教學(xué),為學(xué)生提供了課堂參與的機(jī)會(huì),從而活躍了課堂氣氛。同時(shí),學(xué)生為了更好地掌握日后工作中可能遇到的相似案例,在課堂上會(huì)認(rèn)真聽(tīng)講,做筆記,并留意細(xì)節(jié)。活躍的課堂氣氛不僅提高了學(xué)生參與的積極性,也提振了教師的情緒,從而形成良性互動(dòng)。
(二)加深學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解
當(dāng)教師講述完某些知識(shí)點(diǎn)后,學(xué)生可能無(wú)法完全理解,這時(shí)教師可以引入相關(guān)案例,鼓勵(lì)學(xué)生相互之間進(jìn)行探討并發(fā)表自己的看法。此時(shí),學(xué)生會(huì)查找課本和筆記本上的知識(shí)點(diǎn),或與周邊的同學(xué)討論,從中找到能夠解答該案例的知識(shí),并考慮如何判斷并解釋。這個(gè)過(guò)程可以加深學(xué)生對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解,并增強(qiáng)理論聯(lián)系實(shí)踐的能力。
(三)提高學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的能力
鼓勵(lì)學(xué)生從不同角度思考問(wèn)題,并作出自己的判斷,特別是有些案例本身并沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,完全是開(kāi)放式的,不同的人出于不同考慮可能會(huì)有不同的解決方案。因此,要鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)立思考,只要能自圓其說(shuō),允許給出個(gè)性化的判斷。例如,關(guān)于采用何種方式參與跨國(guó)投資的案例中,對(duì)于不同環(huán)境、不同人群的投資中,可以采取一定的投資方式而不一定固守不變。
(四)使學(xué)生獲得成就感
成就感是提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的重要驅(qū)動(dòng)力。當(dāng)學(xué)生對(duì)案例進(jìn)行較為準(zhǔn)確的分析并在課堂上公開(kāi)陳述自己觀點(diǎn)時(shí),如果獲得老師的肯定,學(xué)生會(huì)獲得一定的成就感,自信心會(huì)得到極大增強(qiáng),以后課堂發(fā)言會(huì)更加積極踴躍。通過(guò)案例進(jìn)行互動(dòng)教學(xué),還可以為學(xué)生提供在公開(kāi)場(chǎng)合發(fā)表演說(shuō)的機(jī)會(huì),可以使那些自信心不足的學(xué)生得到很好的鍛煉。一旦多數(shù)學(xué)生適應(yīng)了這種課堂教學(xué)方法就會(huì)自發(fā)地融入課堂,并爭(zhēng)相發(fā)言,就會(huì)形成一種良好的課堂氛圍。
三、案例教學(xué)的實(shí)施步驟
(一)案例篩選
實(shí)施案例教學(xué),案例的選擇非常重要。隨著互聯(lián)網(wǎng)的逐步普及與快速發(fā)展,為教師收集教學(xué)案例提供了極大便利,但在選擇案例時(shí)要注意把握以下三個(gè)原則:第一,貼切原則,所選案例必須與所講知識(shí)點(diǎn)密切相關(guān),不能離題太遠(yuǎn),以達(dá)到幫助學(xué)生理解新知識(shí)的目的;第二,精煉原則,跨國(guó)公司管理課程的案例不像傳統(tǒng)管理學(xué)的某些案例那樣長(zhǎng),通常只需一兩頁(yè)P(yáng)PT即可,便于學(xué)生閱讀、記憶和理解;而且要增加視頻案例或者通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)實(shí)時(shí)傳播現(xiàn)場(chǎng)案例。第三,時(shí)效原則,由于有些新的各國(guó)投資政策會(huì)出臺(tái),因此,需要用新的案例加以解讀,以使學(xué)生能及時(shí)了解國(guó)際貿(mào)易發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)。
(二)案例展示
關(guān)于案例的展示方式,應(yīng)首選多媒體。目前,高校大部份教學(xué)樓都建有有多媒體教室,多媒體教學(xué)已經(jīng)普及,使用多媒體平臺(tái)展示教學(xué)案例既節(jié)省紙張和時(shí)間,又便于學(xué)生閱讀。如果沒(méi)有多媒體平臺(tái),那么只好由教師把案例的內(nèi)容讀出來(lái),但這樣做的結(jié)果是學(xué)生對(duì)案例的記憶和理解要打折扣,而且浪費(fèi)時(shí)間。因此,教師可以將這些案例進(jìn)行整理,讓學(xué)生以班級(jí)為單位在課前自行復(fù)印,或印發(fā)講義,以便學(xué)習(xí)和作為日后復(fù)習(xí)的參閱。此外,對(duì)于有些案例可以即興修改部分假設(shè),形成不同的場(chǎng)景,再進(jìn)行探討,這樣有利于學(xué)生更加全面地把握知識(shí)點(diǎn)。
(三)案例討論
當(dāng)學(xué)生了解案例內(nèi)容以后,可以進(jìn)入案例討論環(huán)節(jié)。這時(shí)可以給學(xué)生進(jìn)行分組,并規(guī)定討論時(shí)間和討論形式。此時(shí),應(yīng)先給學(xué)生幾分鐘時(shí)間進(jìn)行準(zhǔn)備,可以翻閱教材、筆記,也可以相互討論。準(zhǔn)備時(shí)間結(jié)束后,可以讓學(xué)生闡述自己的觀點(diǎn)。為了避免冷場(chǎng),可以先隨機(jī)從名單中選取1~2組學(xué)生,如果回答不完整或不準(zhǔn)確,可鼓勵(lì)其他組學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)充或提出新的觀點(diǎn)。如果課堂氛圍很好,則以自愿為主。為了保證大家的積極性,應(yīng)以賞識(shí)教育為主,及時(shí)予以肯定,對(duì)于回答不上來(lái)或答錯(cuò)的,也不要批評(píng)。因?yàn)槭切轮R(shí),如果每個(gè)人都會(huì),就不需要搞案例分析了。另外,為了鼓勵(lì)大家積極參與,還要做好課堂記錄,作為平時(shí)成績(jī)的重要參考。
(四)案例點(diǎn)評(píng)
討論案例時(shí),不同學(xué)生往往會(huì)從不同角度進(jìn)行分析,會(huì)得出不同結(jié)論,當(dāng)然不乏錯(cuò)誤結(jié)論。因此當(dāng)學(xué)生闡述完自己觀點(diǎn)之后,教師必須對(duì)案例進(jìn)行點(diǎn)評(píng),結(jié)合相關(guān)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行講解,引導(dǎo)學(xué)生一步步接近答案。從而使學(xué)生知道自己的判斷為什么是對(duì)的,或?yàn)槭裁词清e(cuò)的,對(duì)所學(xué)知識(shí)點(diǎn)就會(huì)理解得更加透徹,以后再碰到類似問(wèn)題時(shí)就知道如何分析了。(作者單位:西南石油大學(xué))
本項(xiàng)目受到西南石油大學(xué)本科質(zhì)量工程項(xiàng)目《現(xiàn)代教育技術(shù)條件下的國(guó)際貿(mào)易專業(yè)《跨國(guó)公司管理》課程教學(xué)改革探討》的資助。