彭文安
摘 要:我國(guó)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作,是我國(guó)煤礦企業(yè)思想政治工作的重要內(nèi)容。近年來(lái),不斷的有許多煤礦企業(yè)以企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展為中心,大力開(kāi)展黨建工作,進(jìn)行了許多有益的嘗試,對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到了有效的推動(dòng)作用,但是也有部分參與實(shí)踐的現(xiàn)代化煤礦企業(yè)沒(méi)有取得良好的實(shí)踐效果。原因就在于部分現(xiàn)代化煤礦企業(yè)對(duì)黨建組織工作的開(kāi)展沒(méi)有進(jìn)行科學(xué)化的管理,實(shí)踐證明科學(xué)化的管理在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作中的實(shí)施,對(duì)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的發(fā)展具有推動(dòng)作用,這就體現(xiàn)了科學(xué)化管理在煤礦企業(yè)黨建組織工作中的重要性。本文針對(duì)科學(xué)化管理在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作后中的具體體現(xiàn)和影響進(jìn)行分析和探討,以期使那些發(fā)展緩慢的現(xiàn)代化煤礦企業(yè)能夠跟上社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐。
關(guān)鍵詞:科學(xué)化管理;現(xiàn)代化煤礦企業(yè);黨建組織工作;體現(xiàn);影響
黨建組織工作是現(xiàn)代化煤礦企業(yè)進(jìn)行思想政治工作的核心內(nèi)容,為現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的發(fā)展提供了精神動(dòng)力和智力支持。在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作中實(shí)施科學(xué)化管理能有效減少我國(guó)煤礦安全事故的發(fā)生率,提高現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,是推動(dòng)我國(guó)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)走上可持續(xù)發(fā)展之路的重要途徑之一[1]。
一、現(xiàn)代煤礦企業(yè)黨建組織工作中實(shí)施科學(xué)化管理的必要性
(一)從現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作來(lái)說(shuō)
我們國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人和黨組織歷來(lái)十分重視我國(guó)各行各業(yè)的黨建組織工作,尤其是現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作。鄧小平同志曾指出,黨在領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)社會(huì)主義事業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,一定要采取科學(xué)的態(tài)度。胡錦濤總書記也曾提出中國(guó)共產(chǎn)黨要用科學(xué)的思想、科學(xué)的態(tài)度和科學(xué)的方法領(lǐng)導(dǎo)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的發(fā)展,由此可見(jiàn),不斷加強(qiáng)和改善現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作,是我國(guó)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)永葆活力和先進(jìn)性的重要保障[2]。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,要想確保現(xiàn)代化煤礦企業(yè)能夠適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需求,提高企業(yè)內(nèi)部黨建組織工作的管理水平,就必須充分發(fā)揮煤礦企業(yè)內(nèi)部各級(jí)黨組織的先鋒模范作用和帶頭作用,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,確?,F(xiàn)代化煤礦企業(yè)朝著正確的方向發(fā)展。
(二)從實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展來(lái)說(shuō)
加強(qiáng)和改進(jìn)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作,有利于實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)經(jīng)濟(jì)迅速、健康的發(fā)展?,F(xiàn)代化煤礦企業(yè)要從企業(yè)自身的戰(zhàn)略高度上認(rèn)識(shí)黨建組織工作的重要性,加強(qiáng)改進(jìn)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作的盲目性,提高現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作的規(guī)范性和科學(xué)性?,F(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作完成的好壞,直接關(guān)系到我國(guó)煤炭企業(yè)能否快速走上可持續(xù)發(fā)展的道路[3]。
二、科學(xué)化管理在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作中的具體體現(xiàn)及影響
(一)依靠科學(xué)的管理手段推進(jìn)了現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作的公開(kāi),提高了現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建工作的管理水平
所謂的科學(xué)管理手段就是指利用高科技手段科學(xué)管理現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織工作。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)得到了普及,煤礦企業(yè)的黨組織工作也不例外,把黨的信息化建設(shè)擺在了重要的位置,實(shí)踐證明在煤礦企業(yè)黨建組織工作中應(yīng)用信息化技術(shù)有效的推動(dòng)了黨建組織工作向知識(shí)化方向發(fā)展。
1.首先應(yīng)該把整個(gè)煤礦企業(yè)的黨員納入到信息庫(kù)進(jìn)行管理,做到對(duì)企業(yè)內(nèi)部黨員信息的有效查詢和維護(hù)[4]。
2.其次是充分利用現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的內(nèi)部網(wǎng)站,及時(shí)發(fā)布黨下達(dá)的理論知識(shí)和黨內(nèi)部最新的活動(dòng)動(dòng)態(tài)以及優(yōu)秀黨員的模范風(fēng)采等,充分發(fā)揮黨的輿論向?qū)ё饔谩?/p>
3.三是在現(xiàn)代煤礦企業(yè)中落實(shí)黨建組織的工作內(nèi)容,利用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中的黨務(wù)公開(kāi)查詢模塊,及時(shí)向整個(gè)煤礦企業(yè)公布黨建組織的工作內(nèi)容,落實(shí)好煤礦企業(yè)工作人員的知情權(quán)、參與權(quán)以及監(jiān)督權(quán),有效地加強(qiáng)整個(gè)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)對(duì)黨建組織工作的監(jiān)督。
4.四是利用互聯(lián)網(wǎng)和現(xiàn)代化的科技傳媒手段,不斷豐富“三會(huì)一課”的內(nèi)容,借助OA協(xié)同辦公平臺(tái)將黨建組織工作的信息以政工簡(jiǎn)報(bào)的形式及時(shí)發(fā)布出去。
現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建組織應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)黨建組織工作人員的業(yè)務(wù)能力進(jìn)行定期的培訓(xùn),為礦內(nèi)黨員及時(shí)訂閱和發(fā)放黨內(nèi)報(bào)刊,定期舉辦黨員知識(shí)講座,提高黨建組織工作人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理能力,促進(jìn)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作質(zhì)量的整體提高[5]。
(二)以制度建設(shè)為著力點(diǎn),夯實(shí)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作的管理基礎(chǔ)
制度建設(shè)是煤礦企業(yè)黨建組織工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要保證。煤礦企業(yè)黨建組織在工作的過(guò)程中應(yīng)不斷健全完善我黨制定的制度,夯實(shí)黨建工作的理論基礎(chǔ)。如在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)中每季度舉辦一次先進(jìn)性黨支部考評(píng)活動(dòng),明確考核標(biāo)準(zhǔn)和考核目標(biāo),并印發(fā)下達(dá)至整個(gè)煤礦企業(yè)[6]。實(shí)踐證明,通過(guò)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)的舉辦,有利于促進(jìn)黨組織的建設(shè)和發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)部?jī)?nèi)黨建組織工作的規(guī)范化,能夠增強(qiáng)煤礦企業(yè)黨建組織工作人員的責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)。
(三)以思想文化建設(shè)為切入點(diǎn),突出文化引領(lǐng)激勵(lì)作用
在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作中加強(qiáng)工作人員的思想文化,是深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn),是提高煤礦企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)在要求,也是煤礦企業(yè)黨建組織實(shí)施科學(xué)化管理的重要途徑之一。企業(yè)文化建設(shè)是一項(xiàng)宏偉龐大而又復(fù)雜艱巨的工程。在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)和培育中,黨建組織始終發(fā)揮著企業(yè)管理者和帶頭者的作用,以廣大礦工最根本的利益為出發(fā)點(diǎn),站在推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的戰(zhàn)略高度上對(duì)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)的思考。
(四)加強(qiáng)了黨政廉潔體系的建設(shè),增強(qiáng)了黨的抗腐敗能力
現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織建設(shè)黨政廉潔體系,主要應(yīng)做到以下加點(diǎn)
1. 煤礦企業(yè)內(nèi)部建立完善的責(zé)任制度,構(gòu)建獎(jiǎng)懲分明的運(yùn)行機(jī)制和體,并系構(gòu)建黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管、企業(yè)部門各負(fù)其責(zé)并依靠群眾支持和參與的工作機(jī)制,堅(jiān)持分級(jí)負(fù)責(zé),明確各級(jí)獎(jiǎng)懲體系建設(shè)的工作職責(zé)。
2.在企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行責(zé)任分解
現(xiàn)代化煤礦企業(yè)內(nèi)部應(yīng)奧按照各部門的工作職能和業(yè)務(wù)分工,對(duì)獎(jiǎng)懲體系建設(shè)工作的各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)行分解,明確企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門的責(zé)任和分工。將執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況撰寫成報(bào)告形式,定期向黨委進(jìn)行報(bào)告,自覺(jué)接受人民群眾的監(jiān)督,形成強(qiáng)大的反腐敗力量。
3.三是加強(qiáng)現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作質(zhì)量的檢查和考核,確保黨建組織工作的有效落實(shí),牢牢抓住責(zé)任分解、責(zé)任落實(shí)以及責(zé)任考核三個(gè)重要環(huán)節(jié),杜絕黨員腐敗行為的出現(xiàn)。
4.煤礦黨建工作與現(xiàn)代化煤礦企業(yè)核心工作的有機(jī)融合
現(xiàn)代化煤礦企業(yè)的黨建工作只有融入煤礦企業(yè)的核心工作中,才能發(fā)揮出更大的作用,在煤礦的實(shí)際生產(chǎn)活動(dòng)中,把煤礦企業(yè)的黨建工作目標(biāo)與企業(yè)的安全生產(chǎn)聯(lián)合在一起,堅(jiān)持思想政治工作與企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃同時(shí)進(jìn)行,用煤礦核心工作的實(shí)效來(lái)檢驗(yàn)黨建工作的成果。
三、總結(jié)
在現(xiàn)代化煤礦企業(yè)黨建組織工作中實(shí)施科學(xué)化管理,既是煤礦企業(yè)黨建工作的一種政治自覺(jué),已是一個(gè)長(zhǎng)期而又復(fù)雜的過(guò)程。在這一過(guò)程中,承載著現(xiàn)代化煤礦企業(yè)工作人員的期望也承擔(dān)著歷史的使命,需要我們每一位黨員、每一個(gè)基層黨組織積極參與,只有這樣我國(guó)各行各業(yè)的黨建工作才能實(shí)現(xiàn)科學(xué)化的管理,我國(guó)黨的事業(yè)才能不斷的走向輝煌,帶動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)、政治以及文化等各個(gè)方面的發(fā)展,不斷提高我國(guó)的綜合國(guó)力。
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