摘要：在木材企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營活動中，木材檢驗(yàn)作為木材生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)過程中的重要環(huán)節(jié)，其工作水平的高低，直接影響到木材產(chǎn)品的質(zhì)量及企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。因此，木材檢驗(yàn)管理工作早已成為木材生產(chǎn)企業(yè)的重要課題和首要任務(wù)。本文針對如何加強(qiáng)木材檢驗(yàn)管理工作進(jìn)行了淺要分析，以期為木材檢驗(yàn)管理工作的進(jìn)一步發(fā)展提供參考作用。

關(guān)鍵詞：加強(qiáng)；木材檢驗(yàn)；管理；對策

中圖分類號： S781 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A 文章編號： 1674-0432（2014）-08-59-1

隨著社會生產(chǎn)力的不斷提高，人們對森林資源的需求越來越大，加之森林資源受到的破壞日益嚴(yán)重，使得提高木材檢驗(yàn)管理工作水平逐漸受到有關(guān)部門和企業(yè)的重視。同時，長期以來，木材檢驗(yàn)始終直接影響著木材生產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)從促進(jìn)自身健康快速發(fā)展、獲取更高經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的角度出發(fā)，一直在努力提高木材檢驗(yàn)管理的工作水平。

1 木材檢驗(yàn)工作存在的若干問題

一是在木材檢驗(yàn)管理的一些環(huán)節(jié)上仍不夠規(guī)范，企業(yè)的現(xiàn)代管理制度仍沒有得以建立和完善，導(dǎo)致獎懲機(jī)制、績效管理的作用無法完全發(fā)揮出來，影響了企業(yè)的管理水平；二是檢驗(yàn)手段現(xiàn)代化建立不夠。雖然木材檢驗(yàn)制度在多年的應(yīng)用中已經(jīng)得到了很大程度的發(fā)展，但很多地區(qū)和企業(yè)仍然使用相對落后的木材檢驗(yàn)手段，僅憑一把尺子、一支筆就完成了工作。而現(xiàn)代化的監(jiān)控和取證手段得不到充分應(yīng)用，影響了木材檢驗(yàn)的準(zhǔn)確性和工作效率；三是檢驗(yàn)隊(duì)伍建設(shè)不夠。一些企業(yè)的木材檢驗(yàn)隊(duì)伍的職業(yè)道德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待于進(jìn)一步提高，素質(zhì)參差不齊，無法完全適應(yīng)木材檢驗(yàn)工作的發(fā)展需要。

2 加強(qiáng)木材檢驗(yàn)管理工作的對策

2.1 全面提高木材檢驗(yàn)人員的綜合素質(zhì)

第一，要提高木材檢驗(yàn)人員的業(yè)務(wù)水平。木材檢驗(yàn)工作是把標(biāo)準(zhǔn)法和計(jì)量法統(tǒng)一于木材檢驗(yàn)工作中，并通過科學(xué)合理的運(yùn)算來確定木材產(chǎn)品數(shù)量質(zhì)量的一項(xiàng)工作。要做好這項(xiàng)工作，就必須建設(shè)一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)的專業(yè)隊(duì)伍。企業(yè)管理層必須加強(qiáng)對木材檢驗(yàn)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使檢驗(yàn)人員全面掌握木材標(biāo)準(zhǔn)、木材價格、樹種缺陷、降等限度等工作的概念，督促檢驗(yàn)人員學(xué)習(xí)各種與樹木生產(chǎn)相關(guān)的知識，提高木材檢驗(yàn)資質(zhì)和認(rèn)定能力，建設(shè)一支高檢驗(yàn)隊(duì)伍，避免森林資源的無效開發(fā)和浪費(fèi)行為。

第二，要樹立檢驗(yàn)人員良好的道德素質(zhì)。要增強(qiáng)檢驗(yàn)人員的責(zé)任心，使他們明確自身的職責(zé)，認(rèn)真對待檢驗(yàn)工作，讓他們知道自己每劃一道、每下一鋸都關(guān)系到企業(yè)的生存發(fā)展和每個職工的切身利益。要加強(qiáng)職業(yè)道德教育，杜絕檢驗(yàn)人員利用工作之便對客戶進(jìn)行卡、要、索等現(xiàn)象，避免對企業(yè)利益及企業(yè)形象的損害。

2.2 強(qiáng)化木材產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作

隨著經(jīng)濟(jì)體制的不斷改革和市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，木材生產(chǎn)企業(yè)逐年增多，市場競爭越來越激烈。要想在市場競爭中立于不敗之地，木材生產(chǎn)企業(yè)必須加強(qiáng)產(chǎn)品的質(zhì)量管理，樹立以質(zhì)量求生存的觀念。因此，就必須強(qiáng)化木材產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作，把好木材檢驗(yàn)關(guān)。

第一，企業(yè)應(yīng)建立完善的木材檢驗(yàn)考核機(jī)制，強(qiáng)化木材檢驗(yàn)工作的內(nèi)部管理，確保木材檢驗(yàn)工作的所有環(huán)節(jié)都能嚴(yán)格地履行工作程序與工作標(biāo)準(zhǔn)。實(shí)現(xiàn)用制度來管理木材檢驗(yàn)、出入庫檢驗(yàn)和產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)工作，并根據(jù)驗(yàn)收結(jié)果實(shí)行適當(dāng)?shù)莫剳蜋C(jī)制，把考核結(jié)果與木材檢驗(yàn)人員的利益結(jié)合到一起，充分調(diào)動檢驗(yàn)人員的工作積極性。

第二，要切實(shí)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定，用制度來降低木材檢驗(yàn)工作的誤差。在實(shí)際伐區(qū)木材檢驗(yàn)工作中，要嚴(yán)格執(zhí)行國家木材標(biāo)準(zhǔn)，不僅要加強(qiáng)原木歸楞描號工作水平，對原木不規(guī)則斷面的徑級以及常見問題的判斷要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的木材一律不準(zhǔn)下山；同時，還要做好歸楞裝車木材檢尺的管理。目前常用的人工檢尺和地衡兩種檢尺手段均非常成熟和精確，在實(shí)踐中要根據(jù)崗位責(zé)任制的規(guī)定，把工作責(zé)任落實(shí)到每一個檢驗(yàn)人員身上，實(shí)行逐級鑒定，推動木材檢驗(yàn)管理工作按照科學(xué)化、規(guī)范化和制度化的方向不斷前進(jìn)。

2.3 加強(qiáng)現(xiàn)代化科技手段的應(yīng)用

第一，要強(qiáng)化對森林計(jì)測理論的學(xué)習(xí)。森林計(jì)測理論是提高檢驗(yàn)工作效率、減少計(jì)測誤差的基礎(chǔ)，木材檢驗(yàn)人員應(yīng)加強(qiáng)對專業(yè)理論的學(xué)習(xí)，更新知識構(gòu)成，用最新的、最先進(jìn)的理論指導(dǎo)實(shí)際工作。

第二，要加強(qiáng)計(jì)算機(jī)技術(shù)的應(yīng)用。計(jì)算機(jī)技術(shù)對減少檢驗(yàn)人員工作量、提高工作準(zhǔn)確度等方面具有重要作用，木材生產(chǎn)企業(yè)和檢驗(yàn)人員應(yīng)利用計(jì)算機(jī)技術(shù)，從初檢數(shù)據(jù)上報(bào)、產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)匯總、生產(chǎn)數(shù)據(jù)分析和對比、產(chǎn)品影響因素等方面改進(jìn)木材檢驗(yàn)工作。

第三，要綜合利用檢驗(yàn)方法。除了傳統(tǒng)的檢驗(yàn)手段外，檢驗(yàn)人員還應(yīng)重視超聲波檢測、紅外儀檢測等技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用，保障木材生產(chǎn)的質(zhì)量。

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作者簡介：劉曉春，長春市雙陽區(qū)甩灣林場，助理工程師，研究方向：木材檢驗(yàn)與管理。

網(wǎng)絡(luò)出版時間：2014-5-5 12：39：00

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