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      答詢熱線

      2014-09-18 19:33:17
      共產(chǎn)黨員·下 2014年9期
      關(guān)鍵詞:黨費(fèi)津貼城鄉(xiāng)居民

      遼寧省如遇高溫有否補(bǔ)助

      今年,全國各地普遍高溫,遼寧個別地區(qū)也遭遇高溫困擾。請問,這種情況下,可否給予高溫補(bǔ)助,依據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助?

      【朝陽】 王曉

      6月30日,為貫徹國家安監(jiān)總局、原衛(wèi)生部、人社部、總工會《關(guān)于印發(fā)防暑降溫措施管理辦法的通知》(安監(jiān)總安健【2012】89號),切實(shí)保護(hù)勞動者的合法權(quán)益,在調(diào)研的基礎(chǔ)上結(jié)合遼寧實(shí)際,省人社廳、省安監(jiān)局、省衛(wèi)計(jì)委、省國稅局、省地稅局和省總工會聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整遼寧省企業(yè)高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》(遼人社發(fā)【2012】16號),通知規(guī)定:

      一、發(fā)放范圍

      高溫津貼發(fā)放的范圍為省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)組織以及民辦非企業(yè)單位等組織(以下簡稱用人單位)。

      二、發(fā)放的標(biāo)準(zhǔn)

      (一)用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達(dá)到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃的(不含33℃),應(yīng)當(dāng)向勞動者支付高溫津貼;

      (二)高溫津貼支付標(biāo)準(zhǔn)為每人每月200元,在每年7月、8月、9月發(fā)放;

      (三)對未能正常出勤的或者用人單位當(dāng)月臨時安排從事高溫崗位作業(yè)的勞動者,可按勞動者當(dāng)月實(shí)際出勤及從事高溫崗位作業(yè)的實(shí)際天數(shù)進(jìn)行發(fā)放。實(shí)行不定時工作制或者綜合計(jì)算工時工作制的高溫作業(yè)人員,用人單位應(yīng)當(dāng)按月發(fā)放高溫津貼。

      三、資金來源

      用人單位支付高溫津貼所需資金在企業(yè)成本里列支,計(jì)入企業(yè)工資總額。實(shí)行工資總額與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤的企業(yè),調(diào)整津貼標(biāo)準(zhǔn)增加的工資在工資掛鉤基數(shù)外單列。最低工資不包含高溫津貼。

      四、其他要求

      (一)用人單位在發(fā)放高溫津貼的同時,應(yīng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件,適當(dāng)調(diào)整夏季作業(yè)勞動和休息制度,合理增加休息時間,嚴(yán)格控制加班加點(diǎn),保證安全生產(chǎn),確保勞動者的身體健康和生命安全。

      (二)用人單位不得因高溫期間停止工作、縮短工作時間而降低或扣發(fā)勞動者工資,不得因發(fā)放高溫津貼而降低勞動者工資。

      (三)用人單位對從事室內(nèi)高溫崗位作業(yè)的勞動者,應(yīng)以本通知月支付標(biāo)準(zhǔn)為計(jì)算基數(shù),按勞動者從事實(shí)際高溫作業(yè)的實(shí)際天數(shù)發(fā)放高溫津貼。

      (四)用人單位要加強(qiáng)女工和未成年工保護(hù)。不得安排懷孕女工在35℃以上的高溫天氣露天作業(yè)及溫度在33℃以上(含33℃)的工作場所作業(yè)。不得安排未成年工在35℃以上的高溫露天場所作業(yè)及《高溫作業(yè)分級》國家標(biāo)準(zhǔn)中三級以上的高溫場所作業(yè)。

      (五)根據(jù)工作需要,用人單位自行制定高溫崗位補(bǔ)貼低于本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的,應(yīng)按本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。高溫津貼應(yīng)當(dāng)以法定貨幣形式發(fā)放,不得以實(shí)物或有價證券代替。

      (六)各級人力資源和社會保障部門要會同有關(guān)單位加強(qiáng)對用人單位執(zhí)行高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)的監(jiān)督檢查,對不按規(guī)定支付勞動者高溫津貼或違反勞動保障有關(guān)規(guī)定的行為,依法嚴(yán)肅查處。各級相關(guān)部門要積極做好從事高溫作業(yè)勞動者的維權(quán)工作,保證職工在生產(chǎn)過程中的安全和身體健康,確保生產(chǎn)經(jīng)營活動有序進(jìn)行。

      五、執(zhí)行時間

      調(diào)整后的高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)自本通知下發(fā)之日起執(zhí)行。

      遼寧省提高城鄉(xiāng)居民基本

      養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)

      現(xiàn)在,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平只有55元。請問,遼寧省有沒有提高的打算?能提高多少?

      【阜新】 李麗

      為了提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險水平,根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》(國發(fā)【2014】8號)和《遼寧省人民政府關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度的實(shí)施意見》(遼政發(fā)【2014】15號)有關(guān)精神,經(jīng)省政府同意,決定提高城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),并以遼寧省人力資源和社會保障廳、遼寧省財(cái)政廳名義聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的通知》(遼人社發(fā)【2014】15號),通知明確:

      一、調(diào)整時間及標(biāo)準(zhǔn)

      從2014年7月1日起,全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)由原來的每人每月55元提高到每人每月70元。

      二、資金安排

      本次基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高部分,省級以上財(cái)政平均補(bǔ)助80%,市縣兩級財(cái)政平均補(bǔ)助20%,其中市級財(cái)政至少承擔(dān)一半。

      三、工作要求

      本次調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),充分體現(xiàn)了省委、省政府著力保障和改善民生的總體要求,各地要按照省委、省政府的要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,各級人社、財(cái)政部門和社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu),要采取得力措施,保證在2014年8月底前完成全省城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金調(diào)整工作,確保將增加的基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放到享受待遇人員手中。

      預(yù)備期被發(fā)現(xiàn)問題怎么辦

      請問,預(yù)備黨員在預(yù)備期期間被發(fā)現(xiàn)有新的問題,預(yù)備期滿時又尚未查清,應(yīng)該怎么辦?

      【葫蘆島】 吳哲

      黨組織應(yīng)積極進(jìn)行調(diào)查,待問題全部查清并作出結(jié)論后,再結(jié)合本人的具體表現(xiàn)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。結(jié)論沒有問題,一貫表現(xiàn)良好的,應(yīng)按期轉(zhuǎn)為正式黨員;問題輕微或仍然存在一些缺點(diǎn)錯誤的,應(yīng)延長其預(yù)備期;問題比較嚴(yán)重,表現(xiàn)不好的,應(yīng)取消其預(yù)備黨員資格。

      關(guān)于黨費(fèi)工作的兩個問題

      如何理解對違反黨費(fèi)收繳、使用和管理規(guī)定的,進(jìn)行依法處理?另外,檢查黨費(fèi)工作的主要內(nèi)容是什么?

      【鞍山】 李敏

      黨費(fèi)的管理是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作,和其他資金的管理相比,黨費(fèi)的管理要求更嚴(yán)格,對違反管理規(guī)定的處理更嚴(yán)格。在《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》中,對違反黨費(fèi)收繳、使用和管理規(guī)定的行為做出了非常具體的、明確的規(guī)定,第八十三條、第九十四條和第一百條明確規(guī)定:對貪污或挪用黨費(fèi)的,要從重或加重處分。

      對于嚴(yán)重違反黨費(fèi)管理有關(guān)規(guī)定,觸犯刑律的,要按照《中華人民共和國刑法》及刑法修正案的有關(guān)規(guī)定,移交司法機(jī)關(guān)立案查處,由司法機(jī)關(guān)按照有關(guān)規(guī)定依法作出處理。endprint

      檢查黨費(fèi)工作應(yīng)當(dāng)有重點(diǎn)、有針對性,抓住容易出現(xiàn)的問題和黨費(fèi)管理的主要環(huán)節(jié),達(dá)到通過檢查強(qiáng)化監(jiān)督管理的目的。檢查的主要內(nèi)容包括:

      1.黨費(fèi)內(nèi)部管理制度。通過對黨費(fèi)管理制度的審查,可以明確黨費(fèi)檢查的重點(diǎn),發(fā)現(xiàn)黨費(fèi)管理上存在的漏洞,從而為發(fā)現(xiàn)黨費(fèi)管理工作中的具體問題節(jié)約時間。

      2.會計(jì)出納工作。通過對會計(jì)憑證、賬簿、報表的審查,不僅可確定會計(jì)資料的真實(shí)性、合法性、正確性和完整性,還能發(fā)現(xiàn)是否存在少報、瞞報、漏報黨員交納黨費(fèi)數(shù)額的情況。

      3.財(cái)產(chǎn)、物資的保管情況。通過檢查用黨費(fèi)購置的黨內(nèi)資產(chǎn)的保管情況,保證財(cái)物相符,防止明開購貨支出,實(shí)際套取現(xiàn)金的問題,避免黨費(fèi)流失。

      什么是黨的組織生活

      每一名黨員都要參加黨的組織生活。請問,什么是黨的組織生活?

      【本溪】 王悅?cè)?/p>

      黨的組織生活是黨的生活的重要內(nèi)容,是黨組織對黨員進(jìn)行教育、管理、監(jiān)督的重要形式。它主要依托黨支部、黨小組開展活動,主要形式有黨員大會、支部委員會、黨小組會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會、黨員組織生活會以及黨課、民主評議黨員、評選先進(jìn)黨員和黨組織等。

      黨的組織生活的內(nèi)容一般包括對黨員進(jìn)行黨的知識教育,組織黨員學(xué)習(xí)馬克思主義基本理論和毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀及黨的路線方針政策、有關(guān)業(yè)務(wù)知識,傳達(dá)黨中央和上級黨組織的文件、指示,開展批評與自我批評,發(fā)展黨員,處理違紀(jì)黨員和處置不合格黨員,開展適合黨員特點(diǎn)的各種形式的活動。

      黨的組織生活的形式應(yīng)當(dāng)注重實(shí)效,富有生氣,豐富多彩,以起到對黨員進(jìn)行有效教育管理和凝聚感召的作用。

      入黨積極分子與發(fā)展對象的

      培養(yǎng)有何區(qū)別

      在我們單位,有的人是作為入黨積極分子培養(yǎng),有的人被列為發(fā)展對象培養(yǎng),請問兩者有什么實(shí)質(zhì)的區(qū)別?

      【丹東】 劉菲

      入黨積極分子與發(fā)展對象的培養(yǎng),在總的目的上是一致的。二者的區(qū)別主要表現(xiàn)在:對入黨積極分子主要以平時的經(jīng)常性教育為主,包括學(xué)習(xí)黨的基本知識、參加一定的黨內(nèi)活動和社會工作,以及接受各種形式的日常思想政治教育等;對發(fā)展對象要進(jìn)行入黨前短期集中培訓(xùn),主要學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》及中央組織部編寫的《入黨教材》等。對入黨積極分子經(jīng)常性教育的形式和方法比較靈活多樣,黨委、總支部、黨支部和黨小組都可以組織;對發(fā)展對象的短期集中培訓(xùn)主要由基層黨委負(fù)責(zé)組織。

      入黨積極分子被列為發(fā)展對象后,黨組織應(yīng)當(dāng)對他們提出更加嚴(yán)格的要求,要繼續(xù)給他們分配適當(dāng)?shù)纳鐣ぷ?,讓他們在?shí)踐中加強(qiáng)鍛煉,促使他們自覺地用黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行。

      發(fā)展對象是否回避支部大會表決

      請問,黨支部召開黨員大會,在對發(fā)展對象進(jìn)行討論發(fā)言時,發(fā)展對象是否應(yīng)該回避?另外,哪些入黨材料需要存入干部人事檔案?

      【沈陽】 石洋

      討論接收預(yù)備黨員的支部大會進(jìn)行表決,申請人不必回避。有的人擔(dān)心申請人在場會影響表決,或者本人不能正確對待。實(shí)踐證明,只要做好工作,黨內(nèi)生活正常,這種擔(dān)心是不必要的。

      預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正后,應(yīng)將其《入黨志愿書》、入黨和轉(zhuǎn)正申請書、自傳、政審材料、教育考查材料,交黨委存入本人人事檔案。無人事檔案的,建立黨員檔案,由所在黨委保存。按照有關(guān)規(guī)定,對一般性的教育考查材料可不存入本人人事檔案,由所在黨組織暫存兩三年即可;對涉及重要情況的結(jié)論性、鑒定性的考查材料,應(yīng)存入本人人事檔案。endprint

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