《解放日報》總編輯陳頌清、上海報業(yè)集團對外事務部主任夏俊、復旦大學研究生柳成蔭在2014年第4期《新聞大學》刊文，介紹了國家社科基金重大課題“‘走基層、轉(zhuǎn)作風、改文風’與加強和改進新聞輿論工作研究”的一項調(diào)查結(jié)果。調(diào)查發(fā)現(xiàn)：一、年輕化的新聞從業(yè)者隊伍是媒介轉(zhuǎn)型的有利條件。本次調(diào)查發(fā)現(xiàn)，新聞從業(yè)者隊伍中比例最高的是“80后”，已經(jīng)過半；其次為“70后”，約占三成五。兩者合計，40歲以下的青年占比逾八成五。二、薪資水平成為制約新聞隊伍發(fā)展的不利因素。調(diào)查顯示，收入低既是從業(yè)者職業(yè)滿意度的“短板”，也是他們眼中當前新聞業(yè)最嚴重的問題。從業(yè)者的工作滿意度為“80后”>“60后”>“70后”。部分資深從業(yè)者反映，新聞行業(yè)的整體收入水平已經(jīng)從1990年代的“高級白領”（高白）滑落為目前的“低端白領”（低白）。三、更好地發(fā)揮職業(yè)培訓的功能乃當務之急。調(diào)查顯示，受訪者具有充足的學習熱情，且“80后”尤高，但至少從數(shù)量上看，目前媒體單位提供的培訓項目是不夠的。如何更好地發(fā)揮職業(yè)培訓的功能，培養(yǎng)出更多適應新媒介環(huán)境的從業(yè)者，使其從組織的“成本”轉(zhuǎn)化為“資產(chǎn)”，既是提高新聞隊伍素質(zhì)的必要之舉，也是媒介組織成功轉(zhuǎn)型的當務之急。四、“混合式”職業(yè)認同亟待向馬克思主義新聞觀轉(zhuǎn)化。研究發(fā)現(xiàn)，從業(yè)者對職業(yè)觀念的認同狀況為：傳播者>推動者>營利者>宣傳者，而日常工作中的實際狀態(tài)則為：宣傳者>傳播者>推動者>營利者。這種理想與現(xiàn)實的交織糾葛，映射出當代中國新聞從業(yè)者復雜的角色認同結(jié)構(gòu)。