◎崔振祥

少多提提意建見議

◎崔振祥

一位領(lǐng)導(dǎo)在與干部職工座談時(shí)，語重心長(zhǎng)地說：“歡迎大家提意見，但更希望大家多提建議?！?/p>

意見與建議，表面上看好像差別不大，仔細(xì)琢磨，含義大為不同。干部職工對(duì)工作提意見，說明我們的工作中存在不足，有不盡如人意的地方，提意見對(duì)改進(jìn)我們的工作，提高我們的工作水平有著不可忽視的作用。但少提意見，并不是不提意見，對(duì)工作提出意見是憲法法律賦予的權(quán)利，所以有意見當(dāng)然可以提，而且必須提。

多提建議，則對(duì)干部職工有了更高更深層次的要求。如果說提意見是發(fā)現(xiàn)問題，那么提建議就是研究問題、分析問題，為解決問題出謀劃策，打下良好基礎(chǔ)。這就要求我們有更強(qiáng)的主人翁意識(shí)，有更強(qiáng)的工作責(zé)任感與擔(dān)當(dāng)精神，不再把自己當(dāng)作局外人，而是把單位的事當(dāng)成自己的事，把國(guó)土資源管理事業(yè)當(dāng)成自己畢生的追求。而要想提出有深度、有參考價(jià)值的建議，則要求我們不但有一雙慧眼，更要有一顆慧心；不但要有高超的工作能力，更要有對(duì)工作的超強(qiáng)責(zé)任心。必須刻苦鉆研，熟悉各項(xiàng)業(yè)務(wù)；必須深入工作一線，掌握最基本的情況；必須勤于思考，深入研究。

國(guó)土資源管理工作，情況復(fù)雜，任務(wù)艱巨，不可避免地要面對(duì)各種各樣的問題和困難，是單純地提提意見，發(fā)發(fā)牢騷，還是樹立主人翁意識(shí)，勇于擔(dān)當(dāng)，提出有參考價(jià)值的建設(shè)性建議，是每一名國(guó)土資源管理工作者需要認(rèn)真考慮的問題。

（作者單位：平頂山市國(guó)土資源局衛(wèi)東分局）