曾雅清 袁唯人

（西南石油大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 四川成都 610500）

構(gòu)建“四全”就業(yè)工作模式，全面推進(jìn)學(xué)生就業(yè)
——以西南石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院為例

曾雅清 袁唯人

（西南石油大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院 四川成都 610500）

一、工作思路

西南石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院2015年度結(jié)合專業(yè)特色，立足行業(yè)，服務(wù)地方，構(gòu)建“全員形成合力、全程指導(dǎo)教育、全力拓展市場(chǎng)、全面貼心服務(wù)”的“4全”就業(yè)工作模式。

二、具體工作做法

1.全員形成合力，推進(jìn)學(xué)生就業(yè)

（1）實(shí)施就業(yè)工作“一把手”工程。成立了由黨委書(shū)記為組長(zhǎng)，全體學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任和輔導(dǎo)員為成員的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，整體規(guī)劃和部署。并成立了就業(yè)教育引導(dǎo)小組和就業(yè)信息傳達(dá)小組，三支隊(duì)伍共同作用形成合力。

（2）完善全員就業(yè)工作制度?；咀龅搅嗣繉W(xué)期召開(kāi)畢業(yè)生就業(yè)工作教師座談會(huì)1次、每個(gè)月召開(kāi)教研室主任書(shū)記促進(jìn)就業(yè)工作交流會(huì)1次，并把廣大教師參與學(xué)生就業(yè)工作作為聘期柔性工作進(jìn)行考核，調(diào)動(dòng)了教職工的積極性。形成了教研室主任促進(jìn)學(xué)生就業(yè)的推廣經(jīng)驗(yàn)。

2.全程指導(dǎo)教育，推進(jìn)學(xué)生就業(yè)

（1）構(gòu)建分層次、分年級(jí)的立體化全程指導(dǎo)體系。針對(duì)不同年級(jí)學(xué)生思想特點(diǎn)，以學(xué)生生涯規(guī)劃為載體，以學(xué)生職業(yè)能力提升為目標(biāo)，以學(xué)生素質(zhì)能力提升大講堂為途徑，構(gòu)建分層次、分年級(jí)的立體化全程指導(dǎo)體系。

（2）開(kāi)展形式多樣的職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)。教師指導(dǎo)：聘請(qǐng)校內(nèi)外就業(yè)指導(dǎo)教師4人，開(kāi)展畢業(yè)生面試技能提升系列活動(dòng)1個(gè)，內(nèi)含 “就業(yè)政策導(dǎo)讀”、“聚焦行業(yè)形勢(shì)”、“簡(jiǎn)歷制作”、“職場(chǎng)面試技巧”等四個(gè)系列教育活動(dòng)，開(kāi)展指導(dǎo)講座8講；朋輩互助：開(kāi)展“面霸”分享交流會(huì)、學(xué)長(zhǎng)導(dǎo)航等活動(dòng)10余次，讓學(xué)生自己去分享、朋輩幫助。個(gè)體咨詢輔導(dǎo)：組織學(xué)院專業(yè)教師和全體學(xué)生工作人員開(kāi)設(shè)“就業(yè)診所”，幫助學(xué)生就業(yè)企業(yè)咨詢等共計(jì)100余人次。

（3）開(kāi)展 “準(zhǔn)校友”職業(yè)素質(zhì)能力提升工程。圍繞專業(yè)能力提升、職場(chǎng)禮儀培訓(xùn)和職業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)成3個(gè)方面，開(kāi)展“文獻(xiàn)檢索、化工原理”等8門(mén)課程的再次串講，實(shí)驗(yàn)室全天候的“開(kāi)放和共享”，職場(chǎng)禮儀、溝通技巧和“能力與態(tài)度”的輔導(dǎo)，按照“缺什么提供什么”的原則引導(dǎo)學(xué)生查漏補(bǔ)缺，促進(jìn)了就業(yè)，學(xué)生在提高認(rèn)識(shí)的同時(shí)還降低了就業(yè)違約率。二是持續(xù)關(guān)注45名未就業(yè)畢業(yè)生的去向，并適時(shí)給予指導(dǎo)和幫助，真正做到畢業(yè)生“離校不離心，服務(wù)不斷線”，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)母校的認(rèn)同感。

3.全力拓展市場(chǎng)，推進(jìn)學(xué)生就業(yè)

結(jié)合形勢(shì)，提前預(yù)判，找準(zhǔn)市場(chǎng)。通過(guò)近三年學(xué)生就業(yè)實(shí)際情況和石油石化企業(yè)經(jīng)濟(jì)下行招聘方式大幅度變化的情況確立了“鞏固石油石化市場(chǎng)，開(kāi)拓四川地方化工企業(yè)市場(chǎng)”的市場(chǎng)方針。

（1）積極走訪企業(yè)

走訪了中海油能源發(fā)展公司、陜西延長(zhǎng)石油有限公司等7家石油石化企業(yè)，電話聯(lián)系了獨(dú)山子石化、撫順石化等10家石油石化企業(yè)，建立了用人單位需求信息檔案，寄發(fā)了就業(yè)宣傳材料。主動(dòng)規(guī)劃走訪了以達(dá)州、廣安為主的川東，宜賓、瀘州、自貢為主的川南，南充和遂寧為主的川中化工園區(qū)的二十余家大型化工企業(yè)，了解企業(yè)的需求，積極邀請(qǐng)來(lái)校專場(chǎng)招聘。

（2）組織四川化工企業(yè)行，制定四川化工企業(yè)電子地圖。組織160余人次學(xué)生開(kāi)展了 “四川化工企業(yè)行”職業(yè)認(rèn)知活動(dòng)，并制作了“四川化工企業(yè)電子地圖”，電子地圖涵蓋成都、達(dá)州、瀘州、自貢、資陽(yáng)等12個(gè)地區(qū)，100余家企業(yè)，點(diǎn)擊每個(gè)地區(qū)或企業(yè)均會(huì)出現(xiàn)該地區(qū)大型化工企業(yè)選薦及企業(yè)官網(wǎng)鏈接。電子地圖一經(jīng)推出受到畢業(yè)生一致好評(píng)，它有效的拓展了學(xué)生就業(yè)視野。

（3）挖掘教師、校友資源，拓展就業(yè)推薦新渠道。廣泛發(fā)動(dòng)專業(yè)教師深入行業(yè)挖信息、找崗位，借助項(xiàng)目合作等渠道主動(dòng)向企業(yè)推介優(yōu)秀畢業(yè)生，針對(duì)教師提供的信息都安排專人負(fù)責(zé)跟蹤制，適時(shí)反饋情況；建立健全校友工作網(wǎng)絡(luò)，成立校友分會(huì)，拓寬就業(yè)工作渠道， 加強(qiáng)與校友的聯(lián)系溝通，組織校友企業(yè)來(lái)校開(kāi)展招聘，邀請(qǐng)校友回校做講座，幫助校友尋找技術(shù)支持。

4.全面貼心服務(wù)，推進(jìn)學(xué)生就業(yè)

（1）重視調(diào)查研究，做好分類指導(dǎo)。西南石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院對(duì)近三屆畢業(yè)生的就業(yè)情況進(jìn)行了全面分析深入研討，形成了總結(jié)報(bào)告，作為參考資料發(fā)布給學(xué)生。針對(duì)2015屆畢業(yè)生開(kāi)展就業(yè)意向收集6次，準(zhǔn)確掌握每一個(gè)學(xué)生的就業(yè)需求和社會(huì)資源情況，做好分類指導(dǎo)。

（2）編制就業(yè)攻略，政策導(dǎo)航服務(wù)。制定《畢業(yè)生就業(yè)工作日歷》，編制《就業(yè)宣傳冊(cè)》、《畢業(yè)生政策導(dǎo)讀》等就業(yè)指導(dǎo)材料，便于學(xué)生全面了解就業(yè)政策，鼓勵(lì)廣大學(xué)生到基層去、到中小微企業(yè)去。

（3）幫扶“三困”學(xué)生，實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。西南石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院將就業(yè)困難、心理困擾、考研困惑“三困”畢業(yè)生作為一件大事來(lái)抓，建立“三困”畢業(yè)生檔案，實(shí)施“一幫一”結(jié)對(duì)子輔導(dǎo)，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、教研室主任、書(shū)記、輔導(dǎo)員共結(jié)27對(duì)對(duì)子，直接幫助就業(yè)15人。

近年來(lái)西南石油大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院就業(yè)工作堅(jiān)持從社會(huì)需求出發(fā)，加強(qiáng)與企業(yè)的聯(lián)系，做好市場(chǎng)調(diào)研。注重學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的培養(yǎng)，加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)教育，不斷提高人才綜合素質(zhì)?！?全”就業(yè)工作模式的成功構(gòu)建，為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)生就業(yè)保駕護(hù)航。