尹麗霞
(包鋼幼教處第十八幼兒園 內(nèi)蒙古包頭 014010)
如何做好幼兒園的家長工作
尹麗霞
(包鋼幼教處第十八幼兒園 內(nèi)蒙古包頭 014010)
家庭是人們生活以及培養(yǎng)人的最初場所,它擔負著、發(fā)揮著其他教育機構(gòu)無法替代的使命和作用。目前,幼兒園的家長工作日趨得到重視。因此,怎樣將幼兒園教育和家庭教育有效地聯(lián)系在一起,形成家園同步教育,最大限度地發(fā)揮教育的能動作用,提高我們的家長工作質(zhì)量,便成為家長工作的核心。
家長工作 幼兒 教師 班級
在召開新學期家長會的時候,我們應盡量把容易引起家長誤解,引發(fā)糾紛的地方整理出來,在家長會上加以強調(diào)。
家長總認為老師是教育的主要執(zhí)行者,自己孩子送來幼兒園就行了,教育的主要責任是老師。主要表現(xiàn)為:家長對孩子在幼兒園的學習、生活了解不夠,不知道孩子在幼兒園學些什么,對孩子和幼兒園的期望過高,很多家長不清楚幼兒在各個時期的智力發(fā)展方向,把孩子“不盡如人意”歸責于教師,造成家園意見分歧。在開家長會時,要著重從轉(zhuǎn)變家長教育觀念和如何配合老師做好家園共育方面入手。[1]
一次家長會,可以消除家長的許多困惑,也能夠把本來不該發(fā)生的事情消滅在萌芽中。這種溝通方式令班級工作輕松許多,家長的批評和抱怨少了,理解和贊揚多了。只有家長的教育觀念與老師的教育觀念保持一致,家園同步才能真正成為一種現(xiàn)實。
針對活潑的,在學習上表現(xiàn)突出的幼兒,他們有著良好的學習習慣和行為習慣。很自然,這些孩子從老師那里得到的贊美會多一些。因而和家長溝通起來也比較容易。教師切忌對孩子過度恩寵,可以多給予孩子鼓勵,但也要有度。因為自身的優(yōu)越感往往會讓孩子產(chǎn)生一種浮躁,所以在與家長交流中,也要側(cè)面提醒家長,給家長講一些方法,家長們會很感謝老師。家園溝通會是一個良性循環(huán),教師會更加得到家長的認可。[2]
對于那些性格比較內(nèi)向,表現(xiàn)一般的孩子,老師一定要講究方法。多給予孩子更多的贊賞,鼓勵孩子的同時,要創(chuàng)造機會讓孩子們得到鍛煉??梢园驯容^出色的孩子和他們坐在一起,讓活潑的孩子在其身邊影響他們。在幼兒園要重視孩子,多關心孩子。在與家長交流中,可以給家長提一些合理化建議,讓家長也從各個方面鍛煉孩子,多賞識孩子。告知家長切忌把自己的孩子總和其他孩子對比,使孩子對自己充滿自信。家長看到老師的用心良苦,自然給予配合,家園常溝通,讓孩子感覺自己得到重視。時間長了,這部分孩子肯定會活潑起來,會很積極地融入到大環(huán)境中。從而教學活動也會更順利地進行,孩子有了突出的表現(xiàn),那么家長工作的難題也就迎刃而解了。
班里還會有幾個特別頑皮好動的孩子,上課坐不住,注意力不集中。面對這些孩子的家長,老師所需要做的工作會更多一些。作為老師一方,可利用“戴高帽”的方法,我在實際工作中會常用,很有效。但是由于性格的原因,有時也會經(jīng)常變換方法,根據(jù)他們坐不住的特點,可以充分利用他們的熱心,發(fā)揮其才能,讓他去幫助別人去學習,當小老師,這樣他們會集中精力去聽課,時間一長,也會養(yǎng)成一些好習慣的。
另外,對于班里存在個別性格孤僻的幼兒。我們也要盡力去改變孩子。多與家長溝通了解孩子的生活環(huán)境,建議家長切忌忽略并冷落孩子。之所以孩子性格有問題,應先找出原因所在。老師可利用自己的專業(yè)知識多與家長交流,家園聯(lián)合共同去幫助孩子,細心觀察孩子每一天的表現(xiàn),老師應多關照孩子,真心去呵護他們,想方設法的去與孩子溝通??梢越ㄗh家長拿出時間多關愛孩子,帶孩子去一些有益的場所,去開拓孩子的視野。與孩子溝通,用愛去打開孩子的心扉。
傾聽:家長投訴,有時候會就事論事,有時候,可能是借題發(fā)揮,把平時對老師的不滿和積怨一并發(fā)泄出來。這時候教師不必急于解決問題,只要專注、耐心的傾聽就可以了,其實,家長可能是想讓老師多多關注自己的孩子,訴說之后,他自己就會發(fā)現(xiàn),并沒有什么大不了的事情,即沒有具體想要解決的問題,老師們也沒有什么原則性的錯誤,訴說之后,心情平靜下來,問題就變得簡單多了。另外,從家長的傾訴當中,教師很容易了解家長的真實想法,便于解決,達到令家長滿意的效果。
轉(zhuǎn)移:有時候,我們會遇到火氣很大的家長,得理不饒人,這時候,一定要注意克制自己的情緒,面對面的沖突是不會解決問題的。任由家長吵鬧下去也不是好辦法,遇到這種情況,我們就需要采取轉(zhuǎn)移的辦法。把話題轉(zhuǎn)移到其它方面上,比如孩子誰帶大的呀,是不是和老人住在一起呀,尤其是在不經(jīng)意間把孩子的在園情況,可愛之處在字里行間表現(xiàn)出來,把班里老師平時對孩子的贊譽描述通過語言表達出來,會令家長格外感動。這就要求老師在平時的工作中注意了解所有孩子的情況,努力發(fā)掘每一個孩子的閃光點。通過談話,讓家長了解到,他所掌握的情況可能是片面的,我們老師都是有愛心和負責任的,而且在深深的關愛著他的孩子。這樣家長常常會轉(zhuǎn)怒為喜,在和諧輕松的氣氛中解決問題,結(jié)果當然是容易令人滿意的。
1.班級門前的家長園地、定期將家長感興趣的“幼兒教養(yǎng)筆記”“區(qū)域活動觀察記錄(附照片)”“家教趣事”等文章,定期更換,讓家長及時了解孩子在園的生活情況。通過家訪調(diào)查家庭教育中存在的問題,利用家長座談會與家長共同協(xié)商解決。
2.定期舉行親子活動,這不但增進了父母與孩子的感情,也讓家長有更多與老師溝通的機會。例如:中秋節(jié)、慶新年、慶六一組織相關的家庭慶?;顒?。中、小班年段的家庭舉行了別開生面的才藝大比拼,內(nèi)容分為自理能力展示、才藝表演、親子游戲和智力搶答、環(huán)保時裝秀等。
3.利用家長資源創(chuàng)新開展家庭教育活動。家長資源豐富,可在班級舉行家教經(jīng)驗交流會,由幼兒家長委員會發(fā)起和組織,鼓勵班級中文化層次較高、有一定先進育兒方法的家長,在會上暢所欲言,各抒己見。還可以將不同職業(yè)的家長請進班級開展家長助教,把家長當作老師來主持班級教育活動,這樣的活動很受家長歡迎。
4.充分利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡手段。如家長們建立班級的QQ群、微信群,教師可以在一日生活中隨機抓拍照片和視頻發(fā)到群里面,幫助家長第一時間了解到幼兒在園里的生活和學習情況,也方便家長留存幼兒成長的點滴資料,及時做好家園共育工作。
我認為只要我們真心付出對每一個孩子,家園溝通問題將不是問題,幼兒園班級的家長工作會是非常好做的一項工作。
[1]龐麗娟:《與幼兒教師的專業(yè)素質(zhì)》,《(幼兒園教育指導綱要(試行)解讀)》,江蘇教育出版社2002年4月版。
[2]郭元祥著,《教師的20項修煉》,華東師范大學出版社。