文/本刊記者 玉茗

思想的奔跑更有力
——第二屆企業(yè)文化展交會(huì)側(cè)記

文/本刊記者 玉茗

日前，由新優(yōu)勢(shì)（中國(guó)）CCO俱樂(lè)部聯(lián)合廣東省企業(yè)文化研究會(huì)主辦的第二屆企業(yè)文化展交會(huì)在深圳龍華九方購(gòu)物中心航空館隆重舉辦。

三百多名來(lái)自全國(guó)各地不同企業(yè)的企業(yè)文化工作者齊聚一堂，火爆氣氛完全超越了主辦方的預(yù)期，本屆展交會(huì)的參會(huì)者來(lái)自北京、湖南、江蘇以及深圳、廣州、中山、珠海、佛山、東莞等珠三角地區(qū)。眾多與會(huì)者更是全程站著也不愿錯(cuò)過(guò)任何一段企業(yè)文化的干貨分享。參展參會(huì)名企云集，有華潤(rùn)集團(tuán)、華潤(rùn)怡寶、中航地產(chǎn)、中航九方、招商證券、TCL集團(tuán)、丹姿集團(tuán)、邁瑞醫(yī)療、飛亞達(dá)集團(tuán)、艾比森光電、華星光電、星河集團(tuán)、立白集團(tuán)、深圳機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、廣州地鐵、國(guó)藥一致、百麗鞋業(yè)、迅雷網(wǎng)絡(luò)、志高空調(diào)、中興通訊、金立通信、京基集團(tuán)等。

第二屆企業(yè)文化展交會(huì)與首屆一樣，采取眾籌眾幫的方式策劃籌備，從籌備初期就得到了各企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)及媒體的關(guān)注和大力支持。大會(huì)安排了五個(gè)展示區(qū)，分別是：獨(dú)立展示區(qū)、實(shí)物展示區(qū)、二維碼展示區(qū)、個(gè)性展示區(qū)及贊助商展示區(qū)。交流議程分為五站進(jìn)行，第一站到第四站為專業(yè)分享加互動(dòng)活動(dòng)，第五站為企業(yè)文化創(chuàng)工場(chǎng)的揭幕及幸運(yùn)抽獎(jiǎng)。

第二屆企業(yè)文化展交會(huì)的主題是：思想的奔跑更有力。新優(yōu)勢(shì)（中國(guó)）CCO俱樂(lè)部主席孫健耀博士在開(kāi)場(chǎng)發(fā)言中引用歌德的名言：“我們的生活就像一場(chǎng)旅行，而思想才是導(dǎo)游者。沒(méi)有思想的導(dǎo)游，一切都會(huì)停止，目標(biāo)會(huì)消失，力量也會(huì)化為烏有?！彼麖?qiáng)調(diào)，在當(dāng)下這樣一個(gè)特殊的劇變時(shí)代，對(duì)于任何一個(gè)企業(yè)而言，都需要優(yōu)秀思想和文化的引領(lǐng)，只有這樣，企業(yè)的奔跑才能更有力、更長(zhǎng)遠(yuǎn)。

孫健耀強(qiáng)調(diào)，這個(gè)時(shí)代，我們稱之為“企業(yè)文化的創(chuàng)時(shí)代”它包含三個(gè)時(shí)代背景。第一，從上世紀(jì)80年代至今，企業(yè)文化理論引入中國(guó)已經(jīng)整整30年，經(jīng)歷了從簡(jiǎn)單模仿到逐步深入的探索實(shí)踐過(guò)程。如今，隨著市場(chǎng)化體系的不斷健全，企業(yè)文化建設(shè)已經(jīng)跨入了以自動(dòng)自發(fā)、系統(tǒng)創(chuàng)新和追求實(shí)效為主要特征的全新階段；第二，在互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)大潮的席卷下，一方面，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)面臨著顛覆的威脅和轉(zhuǎn)型升級(jí)的挑戰(zhàn)，亟待強(qiáng)有力的企業(yè)文化變革；另一方面，新興創(chuàng)業(yè)者和資本勢(shì)力都將所有的熱情聚焦在商業(yè)模式創(chuàng)新上，企業(yè)文化同樣面臨著虛擬化邊緣化的尷尬境地；第三，由于信息化時(shí)代的影響和新生代員工隊(duì)伍的日益龐大，價(jià)值觀多元早已是不容逆轉(zhuǎn)的社會(huì)現(xiàn)實(shí)。如何在組織內(nèi)部形成良性運(yùn)行機(jī)制，滿足不同成員的共性需求，確保組織目標(biāo)與個(gè)體目標(biāo)的共同實(shí)現(xiàn)，同樣是企業(yè)文化最具挑戰(zhàn)性的課題。

由此可見(jiàn)，所謂的“企業(yè)文化創(chuàng)時(shí)代”，指的就是企業(yè)文化從內(nèi)容到形式的持續(xù)創(chuàng)新以及圍繞經(jīng)營(yíng)管理全過(guò)程的價(jià)值創(chuàng)造。唯有充分發(fā)揮企業(yè)文化的實(shí)效價(jià)值，以此引領(lǐng)和推動(dòng)企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，才能真正為企業(yè)文化工作和企業(yè)文化人贏得未來(lái)。

廣東省企業(yè)文化研究會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)高全先生在致詞中也表示，改革開(kāi)放在廣東，我們最大的優(yōu)勢(shì)就是思想比較解放，廣東人可以先行一步，敢行敢試。這種思維，尤其是涉及到文化方面，就需要很開(kāi)放的思想去引領(lǐng)。深圳的同仁們、同行者，你們肩上的責(zé)任很重，希望我們能一起努力，讓廣東的企業(yè)文化以深圳為標(biāo)桿。

在嘉賓演講環(huán)節(jié)，艾比森光電聯(lián)合創(chuàng)始人任永紅結(jié)合自己的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，講述了《價(jià)值觀的力量》；招商證券總裁辦副總經(jīng)理畢曉彤以本企業(yè)實(shí)踐案例，介紹了年度文化主題建設(shè)攻略；華星光電集團(tuán)首席人才官吳嵐女士分享了華星光電《當(dāng)責(zé)文化》落地建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)；中國(guó)燃?xì)饧瘓F(tuán)企業(yè)文化總經(jīng)理金永大先生則向大家詳細(xì)介紹了韓國(guó)SK集團(tuán)企業(yè)文化工作方法與策略。演講過(guò)程中，嘉賓的精彩觀點(diǎn)、實(shí)用方法、成功經(jīng)驗(yàn)引來(lái)了陣陣熱烈的掌聲。

互動(dòng)交流環(huán)節(jié)中，大家競(jìng)相交換各自企業(yè)的企業(yè)文化成果，如企業(yè)文化手冊(cè)、企業(yè)VI手冊(cè)、宣傳DVD等，一些優(yōu)秀企業(yè)的企業(yè)宣傳片、微電影、司歌、視頻在多媒體顯示屏滾動(dòng)播放，充分體現(xiàn)了主辦方倡導(dǎo)的“優(yōu)秀文化優(yōu)先分享”的理念。除此之外，大會(huì)還設(shè)立了人才PK、才藝表演、企業(yè)文化理念接龍、企業(yè)文化經(jīng)典叢書(shū)拍賣等活動(dòng)。在最后的幸運(yùn)抽獎(jiǎng)中，主辦單位別出心裁的將特等獎(jiǎng)設(shè)置為“糧食套裝”，套裝包括一套12本裝的經(jīng)管類圖書(shū)和一袋精美的定制小米，寓意為精神食糧與物質(zhì)食糧雙豐收。記者關(guān)注到，從大會(huì)開(kāi)始到結(jié)束，實(shí)物展臺(tái)始終被與會(huì)者包圍得水泄不通，大家都帶著對(duì)企業(yè)文化工作的熱愛(ài)與激情在這里溝通交流，博采眾長(zhǎng)。

第二屆企業(yè)文化展交會(huì)持續(xù)了近5個(gè)小時(shí)，與會(huì)者通過(guò)這場(chǎng)企文人的大PARTY，不僅收獲了快樂(lè)和友誼，也實(shí)現(xiàn)了跨越時(shí)空的思想鏈接，獲得了更多的信心與力量。