山東省臨沂市公路局交通量觀測所 劉慧茹 王惠
會計集中核算已經成為我國企業(yè)在進行財務管理過程中非常重要的方面,會計集中核算制度的實行企業(yè)財政資金控制非常重要的方面,隨著我國財政資金的使用效率的提高,對于會計的集中核算也會帶來一定的要求,本文針對會計的集中核算和內部審計之間的關系進行了分析,目的是提高內部審計質量。
在目前企業(yè)中實現會計審計制度是強化會計監(jiān)管作用非常好的方面,對于提升我國會計核算工作起到了一定的促進作用,會計集中的核算對于降低企業(yè)的審核成本具有一定的促進作用,那么針對會計核算和內部審計之間的關系主要表現在以下幾個方面:
企業(yè)在事項會計的集中核算以后,因此單位或者部門的審核工作都會由會計核算中心進行統(tǒng)一的完成,那么在此期間,各個部門的保障人員僅僅需要負責和經濟業(yè)務有關的工作,這樣在一定程度上會影響到內部審計的工作,這樣會造成企業(yè)內部審計由原來的會計核算之間逐漸形成結合審核的形式,因此會計集中核算對于內部審計的對象具有非常大的影響。
在進行會計集中核算的過程中,作為一種代理的核算方式,在一定程度上會計工作人員和核算的單位會出現經濟業(yè)務溝通不順利的問題,但是會計核算中心無法將現實的憑證作為經濟事項的監(jiān)督證據,導致了很多企業(yè)的會計食物很難落實到位,因此對于信息失真的現象是很難進行彌補的,因此會計的集中核算對于內部審計的內容會有非常大影響,甚至會直接影響到傳統(tǒng)內部審計的工作。
雖然會計集中核算在我國很多企業(yè)中都有非常廣泛的運用。但是由于在核算實行不當或者是過程控制不當,導致了審計單位的工作和企業(yè)之間的經濟活動存在一些差異,對于實際的經濟審計而言,被審單位和核算同時的進行,這樣不僅僅增加了企業(yè)內部審計的成本,同時對于企業(yè)內部審計的效率也會受到異性的影響,主要實會計的集中審核對整個內部審計程序的效率具有非常大的影響。
在進行集中核算的過程中,常常一些企業(yè)的財務人員在日常的審核過程中會出現一些違紀的現象,導致了內部審計已經成為了企業(yè)的隱蔽部門,主要體現在核算上的會計資料在表面上是合法的,但是內容可能會改變,因此企業(yè)內部會計審核必須按照嚴格的要求進行執(zhí)行,企業(yè)的后期審計也是非常重要的步驟,會計集中審核對于審計的方法也會產生非常大的影響。
首先,針對企業(yè)相關的管理人員和決策人員,在對內部審計進行重視的過程中需要走出對內部審計認識的誤區(qū),企業(yè)的管理人員的重視程度直接決定了企業(yè)內部審計部門的發(fā)展,,需要對傳統(tǒng)審計的認識和作用進行深入的分析,才能夠真正的重視企業(yè)內部審計的作用,從而有效的發(fā)揮出企業(yè)內部審計的質量。
隨人我國很多企業(yè)的內部審計機構一致存在,但是企業(yè)內部審計機構一致缺乏權威性是我國目前企業(yè)普遍存在的問題,為了改變這一現狀,企業(yè)的內部審計管理人員需要對企業(yè)內部審計的態(tài)度進行轉變,從而提高企業(yè)內部審計的權威性,這樣一方面能夠提高企業(yè)內部審計的效率,同時有利于保證企業(yè)內部審計的獨立性,保證企業(yè)內部審計能夠順利的展開,在進行會計集中核算之后,需要保證審計部門的獨立性,才能夠根本的提升企業(yè)內部審核的效果。
對于企業(yè)而言,企業(yè)優(yōu)秀的內部審計質量是由優(yōu)秀的團隊組成的,因此針對企業(yè)審計部門而言,需要有優(yōu)秀的團隊作為保證,在招聘員工以及員工的素質培養(yǎng)過程中,需要針對性的提高員工的素質采用培訓以及再教育的方式,提高員工的業(yè)務能力。
企業(yè)實行集中的會計核算之后,相關的企業(yè)內部審計的操作必行進行規(guī)范化,在實行會計集中核算以后,企業(yè)必須遵守內部審計的基本原則,由于被審單位會計程序上依然保有原裝,因此需要進行責任制的推行,企業(yè)的集中會計核算和企業(yè)的內部審計需要承擔各自的責任,在日常交流和工作的過程中需要進行書面的審計通知,從而保證整個過程的嚴謹性和完整性。
在企業(yè)實行會計集中核算以后,企業(yè)的內部審計環(huán)境會出現一定的變化,因此企業(yè)的內部審計方法也會出現一定的變化,內部審計是對會計提供的報表以及賬冊等進行核算,因此企業(yè)需要重點對內部審計有關的外圍調查進行重視。
綜上所述,本文重點對這對會計的集中審核制度進行了分析,針對集中會計審核制度對于我國內部審計的影響進行了分析,并重點提出了相應的解決策略,目的是提高我國企業(yè)內部射你的質量,完善企業(yè)的財務管理,增強企業(yè)的核心競爭力。
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