摘 要:隨著社會時代的快速發(fā)展,我國的信息技術(shù)也隨之不斷的進(jìn)步。在如今我國的醫(yī)院檔案管理過程中,應(yīng)當(dāng)結(jié)合網(wǎng)絡(luò)的先進(jìn)性來對醫(yī)院的檔案進(jìn)行有效的管理。本文通過對醫(yī)院檔案管理的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,并提出其中所存在的問題,根據(jù)這些問題結(jié)合實際提出相應(yīng)的策略來利用網(wǎng)絡(luò)的便利對醫(yī)院檔案管理提出有效的建議。
關(guān)鍵詞:醫(yī)院檔案管理;網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)
在醫(yī)院檔案管理中融入網(wǎng)絡(luò)元素,減少了工作人員檢索查詢的時間,由于操作方法的簡便,極大程度的提高了工作人員的工作效率。醫(yī)院方面需要與時俱進(jìn),在對醫(yī)院檔案管理這方面積極的將計算機(jī)和其他先關(guān)的電子技術(shù)進(jìn)行融合和利用,從而讓醫(yī)護(hù)人員可以在自己的辦公室里也能查到有用的信息。
1 醫(yī)院檔案實行網(wǎng)絡(luò)化管理的具體內(nèi)容
1.1 病歷檔案管理網(wǎng)絡(luò)化
為了能夠方便醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行查閱,對于病歷檔案要進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)化的管理。對于不同的病歷和手術(shù)進(jìn)行有效的編號,相應(yīng)的工作人員將編號輸入到電腦,醫(yī)護(hù)人員通過醫(yī)院的局域網(wǎng)進(jìn)行搜索,讓他們可以更加細(xì)致的了解病人的具體情況,各個臨床科室也能夠借助這樣的方式來總結(jié)對某一疾病找出其中的問題,并對治療方案進(jìn)行適當(dāng)?shù)母倪M(jìn)和總結(jié)。[1]
1.2 文書管理工作網(wǎng)絡(luò)化
文書管理作為檔案管理的基礎(chǔ),文書記錄質(zhì)量的好差直接影響著檔案管理的質(zhì)量。在互聯(lián)網(wǎng)還不夠普及的時候,文書管理的工作通常是由人來對一些檔案進(jìn)行登記、傳閱和整理的,由于人為的因素會導(dǎo)致一些檔案的記錄錯誤或丟失的情況。為了避免這樣的情況發(fā)生,則需要對文書管理進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)化。
1.3 人事檔案管理網(wǎng)絡(luò)化
醫(yī)院的工作人員通常比較多,在對于人事檔案管理這一方面,則需要從實體轉(zhuǎn)變?yōu)榫W(wǎng)絡(luò)化的管理,將工作人員檔案變更、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、報表處理等問題進(jìn)行分類,融入到人事檔案管理的系統(tǒng)中,從而讓人事檔案的信息變得準(zhǔn)確和具有時效性。[2]
2 醫(yī)院檔案管理網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)過程中所存在的問題
2.1 數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)不統(tǒng)一
在醫(yī)院建立相關(guān)的檔案數(shù)據(jù)庫時,受到地方因素的影響,并不能將醫(yī)院的數(shù)據(jù)庫進(jìn)行整合和統(tǒng)一。因為缺少有效的溝通,不同的醫(yī)院建立各自的數(shù)據(jù)庫,并沒有達(dá)到醫(yī)院和醫(yī)院之間數(shù)據(jù)共享的效果。這樣的狀況在一定程度上導(dǎo)致了信息錄入的重復(fù)性,準(zhǔn)確度也變低。[3]
2.2 缺乏組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)
我國醫(yī)院大部分是采取封閉式辦公的模式,這樣的狀況在一定程度上讓醫(yī)院檔案網(wǎng)絡(luò)化的管理局限于自己醫(yī)院的管轄范圍內(nèi),不能實現(xiàn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一和共享。由于缺少相應(yīng)的組織協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),這樣的狀況得不到改善,阻礙了醫(yī)院檔案管理網(wǎng)絡(luò)化的健康發(fā)展,使得數(shù)據(jù)的記錄比較繁雜。
2.3 網(wǎng)絡(luò)環(huán)境不夠安全
由于醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對檔案網(wǎng)絡(luò)化管理的不重視,對于醫(yī)院的數(shù)據(jù)庫并沒有定時的進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)。這樣的狀況會導(dǎo)致一些不法分子利用系統(tǒng)的漏洞對數(shù)據(jù)進(jìn)行惡意的篡改,電腦病毒也在一定程度上對醫(yī)院的數(shù)據(jù)庫產(chǎn)生威脅。[4]因為缺少相應(yīng)的重視,使得數(shù)據(jù)庫的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境不夠穩(wěn)定,數(shù)據(jù)一旦丟失會對醫(yī)院的正常運(yùn)行產(chǎn)生重大的影響。
3 加強(qiáng)醫(yī)院檔案管理網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)的具體措施
3.1 建立高效的檔案管理協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)
為了能夠?qū)崿F(xiàn)資源的共享,避免因為同一個地區(qū)不同醫(yī)院各自建立數(shù)據(jù)庫所造成的信息重復(fù)的現(xiàn)象,各個醫(yī)院應(yīng)當(dāng)共同建立一個檔案管理的協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu),將幾個醫(yī)院所統(tǒng)計的數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總,便于醫(yī)院之間的資源共享。對于檔案管理網(wǎng)絡(luò)化的建設(shè),醫(yī)院還需要保持自己的獨(dú)立性,針對檔案管理的流程建立一定的制度,并且將這些制度與醫(yī)院工作人員的考核相結(jié)合,從而提升工作人員的工作積極性,保證信息的錄入及時和檔案的準(zhǔn)確度。為了能夠保證信息能進(jìn)行及時的錄入和更新,醫(yī)院方面還需要加強(qiáng)各個部門對網(wǎng)絡(luò)化檔案管理的配合度,從而為提高工作的效率打下良好的基礎(chǔ)[4]。
3.2 構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理數(shù)據(jù)庫
為了增強(qiáng)醫(yī)院檔案網(wǎng)絡(luò)化管理的可行性,醫(yī)院需要構(gòu)建一個標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理數(shù)據(jù)庫,一個標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)庫有助于信息的傳遞,能為醫(yī)生和其他員工提供一些工作上的便利。為了能夠加快網(wǎng)絡(luò)化的檔案管理,醫(yī)院方面和相關(guān)的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合國家的法律法規(guī)并結(jié)合自己醫(yī)院的特點(diǎn)對數(shù)據(jù)庫建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行統(tǒng)計的制定,讓工作人員在進(jìn)行信息錄入的時候能夠有據(jù)可依,按照規(guī)章制度辦事。除此之外,院方還應(yīng)當(dāng)不定時的對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行定期的系統(tǒng)維護(hù),對醫(yī)院的信息系統(tǒng)進(jìn)行升級和修補(bǔ)漏洞,防止有不法分子利用網(wǎng)絡(luò)本身的漏洞缺陷進(jìn)行惡意的數(shù)據(jù)篡改,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的穩(wěn)定性,避免因為這些因素導(dǎo)致數(shù)據(jù)丟失而產(chǎn)生的嚴(yán)重后果。
3.3 提高相關(guān)工作人員的職業(yè)素養(yǎng)
為了能夠讓醫(yī)院檔案網(wǎng)絡(luò)化的實施變得更加有效,醫(yī)院方面應(yīng)當(dāng)對相關(guān)工作人員進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn),對于員工的招聘也應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格起來。對于檔案管理人員的招聘,除了要對電腦和相關(guān)的輸入程序熟悉之外,個人的道德品質(zhì)也要稍加考慮。員工的責(zé)任心和細(xì)心程度直接影響醫(yī)院檔案在網(wǎng)絡(luò)上錄入的準(zhǔn)確程度,這方面醫(yī)院在進(jìn)行招聘的時候要進(jìn)行細(xì)致的觀察和考核。對于已經(jīng)在職的工作人員醫(yī)院方面要經(jīng)常性的組織培訓(xùn),讓他們能夠更好的掌握計算機(jī)的知識和相關(guān)的操作技能,從而讓他們能夠更好更快的完全工作。工作人員在進(jìn)行信息錄入的時候,要進(jìn)行備份,對于紙質(zhì)的檔案也應(yīng)當(dāng)進(jìn)行妥善的保存,為以后檔案的校對提供一個依據(jù)。醫(yī)院方面還需要適當(dāng)?shù)耐度胭Y金,跟上時代的變化引入現(xiàn)代化設(shè)備,為員工提高工作效率提供一個良好的物質(zhì)基礎(chǔ)。
4 結(jié)束語
要想醫(yī)院檔案網(wǎng)絡(luò)化的建設(shè)有效的運(yùn)行,則需要醫(yī)院的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對這一過程開始重視,為了能夠讓醫(yī)院檔案的數(shù)據(jù)庫能夠共享和統(tǒng)一則需要建立相關(guān)的管理協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)來對這些數(shù)據(jù)進(jìn)行整合。為了盡量避免信息錄入的錯誤,工作人員還要提高自己的職業(yè)素養(yǎng)。通過多方面的努力實現(xiàn)醫(yī)院檔案的網(wǎng)絡(luò)化管理,從而提升員工的工作效率,提高信息共享的靈活度。
參考文獻(xiàn)
[1]陳小莉.探析新形勢下醫(yī)院檔案管理信息化建設(shè)的創(chuàng)新思路[J].辦公室業(yè)務(wù).2014,06(03):12-13
[2]李琪.關(guān)于信息化建設(shè)中醫(yī)院檔案管理的思考[J].中國管理信息化.2010,09(15):21-22
[3]曾永輝.新形勢下醫(yī)院檔案管理工作的新思路探究[J].中國當(dāng)代醫(yī)藥.2013,15(11):20-21
[4]許美玉.論網(wǎng)絡(luò)時代檔案管理工作的創(chuàng)新與實踐[J].科技與企業(yè).2012,20(08):15-16
作者簡介
李亞娜(1983-),女,內(nèi)蒙古呼和浩特,內(nèi)蒙古醫(yī)科大學(xué)附屬醫(yī)院,黨委辦公室,研究生在讀,館員,檔案管理。endprint