唐東楚
[摘 要]法律體驗性教育是建立在法律體驗基礎(chǔ)之上的一種教育理念或教學(xué)策略,是美國法學(xué)院JD教育的新命題和新趨勢,與之對應(yīng)的是法律體驗性學(xué)習(xí)。以美國JD和我國JM的相似性為視角,我國法學(xué)教育可“就近借鑒”,在JM教育中率先嘗試和學(xué)習(xí)美國的法律體驗性教育模式。
[關(guān)鍵詞]法律體驗性教育 Co-Op 模擬法庭 JD JM
[中圖分類號] G643.0[文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A[文章編號] 2095-3437(2015)01-0010-03
體驗性教育的思想由來已久,但國內(nèi)法學(xué)教育界尚無專門的介紹和探討。法律體驗性教育是美國法學(xué)院JD教育近年來提出和踐行的新命題、新理念和新策略,其致力于未來法學(xué)教育對“體驗”(experience)的整合,將對現(xiàn)代法學(xué)教育產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。
一、法律體驗性教育在美國JD教育中的興起
法律體驗性教育(Experiential Education in Law)是美國法學(xué)院面對21世紀(jì)的財政危機、互聯(lián)網(wǎng)和全球經(jīng)濟一體化的機遇而發(fā)展起來的,旨在讓學(xué)生在真實的工作環(huán)境或者模擬的特定情境中,得以“教”、“學(xué)”、“做”、“職”法律的一種教育理念或教學(xué)策略。與法律體驗性教育相對應(yīng)的是法律體驗性學(xué)習(xí)(Experiential Learning in Law),二者都強調(diào)經(jīng)歷、經(jīng)驗和體驗,即Experience。
作為一種系統(tǒng)性的理念和策略,法律體驗性教育一般包括帶薪實習(xí)的合作式教學(xué)(Co-Op)、法律診所(Legal Clinic)、工作室(Studio)、模擬法庭(Moot Court)、講座、論壇、辯論、學(xué)生刊物編輯、全職或者兼職打工等一切包含體驗性元素的法律教學(xué)活動。最時興有效的,就是校外的全職或者兼職帶薪實習(xí),即遍布全球的法律合作教學(xué)(Co-Op)。①
美國東北大學(xué)的合作教學(xué)項目(Co-Op),讓學(xué)生在校期間至少有1年時間,去到分布在全球的合作單位進(jìn)行帶薪實習(xí)。這不僅讓學(xué)生工作賺了學(xué)費,而且還積累了工作的經(jīng)驗,對回到學(xué)校后的繼續(xù)學(xué)習(xí),有一個直接的體驗,因此被譽為是美國高等教育的一面旗幟。[1]東北大學(xué)法學(xué)院在其40多年的法學(xué)教育合作項目(Co-Operative legal education program)中,一直要求學(xué)生有4個學(xué)期即差不多1年的全日制帶薪實習(xí)。它與一些具有遠(yuǎn)見的法學(xué)教育者和法學(xué)院,提出了體驗性學(xué)習(xí)的口號,并于2011年共同發(fā)起成立了“法律體驗性教育聯(lián)盟”,致力于通過整合法律原則、分析能力、訴訟技巧、職業(yè)倫理的培養(yǎng)和職業(yè)特性的把握等體驗性元素,形成未來法學(xué)教育的共識性特點。[2]2012年10月,在波士頓的東北大學(xué)法學(xué)院召開了由《東北大學(xué)法律雜志》和“法律體驗性學(xué)習(xí)聯(lián)盟”承辦的全美 “首屆法律體驗性教育論壇”(the Inaugural Symposium on Experiential Education in Law)。會議的主題是“體驗未來:法律中的體驗性教育”(Experience the Future: Experiential Education in Law)。來自全美的300多名法律教育者、法官、律師和學(xué)生參加了這次為時3天共4個單元的論壇。[3]除了會議討論和發(fā)言外,部分論文被東北大學(xué)法學(xué)院的網(wǎng)站和法律雜志刊登發(fā)表。
論壇對法律體驗性教育的理念、方式、方法和評估等問題展開了探討,提出了一個新命題、新理念,論證了法律體驗性教育的具體建構(gòu),開啟了法律體驗性教育的新時代。有學(xué)者認(rèn)為:“體驗性模式不僅教會學(xué)生技能,而且教會其面對社會問題、公共法律、法律改革和政策問題,從長遠(yuǎn)的角度使學(xué)生不僅為實踐操作做好準(zhǔn)備,而且為職業(yè)規(guī)劃做好準(zhǔn)備”。[4]有學(xué)者提出在經(jīng)濟蕭條的復(fù)蘇過程中,要重估ADR(訴訟外替代性糾紛解決)教育的價值,要像中國文字“危機”二字所預(yù)示的那樣,既要看到“危險”的一面,又要看到“機會”的一面,要轉(zhuǎn)“危”為“機”,使法學(xué)院從被困的“孤島”走向開闊的“大陸”。這樣不僅學(xué)生受益、法律機構(gòu)受益,而且法學(xué)院也受益,是“雙贏”或者“三贏”。[5]還有學(xué)者從教育者先要受教育的角度,探討了法學(xué)教授是否需要繼續(xù)實踐體驗的問題。[6]
無獨有偶,2012年負(fù)責(zé)承辦首屆法律體驗性教育論壇的Luke Bierman教授,原系東北大學(xué)法學(xué)院主管體驗性教育的副院長和法律實踐性教學(xué)的資深教授。他的《法律職業(yè)責(zé)任》(Professional Responsibility)JD課程,基本上不講課,而是秉承體驗性的原則,每次由三個學(xué)生一組上臺講授、展示和主持討論,他則坐在臺下和其他學(xué)生舉手提問、互動,甚至爭辯。
第2屆全美法律體驗性教育論壇于2014年6月,由伊隆大學(xué)法學(xué)院和法律體驗性學(xué)習(xí)聯(lián)盟共同承辦。會議還有其他學(xué)科,如建筑、商業(yè)、工程和醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的體驗性學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)參加。會議的主題,是面對21世紀(jì)的快速變化,如何有效和整合體驗性教育,以應(yīng)對法律和法學(xué)教育的財政危機和結(jié)構(gòu)性挑戰(zhàn)。其口號是“形塑未來的法學(xué)教育”(shape the future of legal education)。[7]
二、法律體驗性教育在法學(xué)教育與法律職業(yè)之間的彌合
美國法學(xué)教育從最初的學(xué)徒制教育,經(jīng)過哈佛法學(xué)院蘭戴爾教授提出的案例教學(xué)法和傳統(tǒng)的蘇格拉底(問答式、討論式)教學(xué)法,再到后來的診所式法律教育和最佳法律實踐課程等,雖然占據(jù)主流的仍然是案例教學(xué)和蘇格拉底教學(xué)法,但面對近年來美國經(jīng)濟的頹勢和全球一體化的挑戰(zhàn),如何彌合法學(xué)教育與法律職業(yè)之間的矛盾,實現(xiàn)二者的“無縫對接”,一直是所有法學(xué)院的努力方向。
2007年的《卡耐基報告》指出,傳統(tǒng)的課堂和案例教學(xué),只是教會了學(xué)生“像律師一樣思考”,但沒有教會學(xué)生考慮社會和倫理的后果,學(xué)生對現(xiàn)實中的法律執(zhí)業(yè)還是準(zhǔn)備不足;多數(shù)法學(xué)院的課程設(shè)置,缺乏清晰的輪廓和目的。該報告建議,每個法律學(xué)生應(yīng)當(dāng)經(jīng)歷3個階段的“學(xué)徒訓(xùn)練”,即傳統(tǒng)認(rèn)知階段的“像律師一樣思考”、技能訓(xùn)練階段的“像律師一樣做”和職業(yè)形成階段的“職業(yè)特征和目的”。2010-2011年由紐約法學(xué)院和哈佛法學(xué)院發(fā)起并組織的“未來教育會議”,2011年由美國法學(xué)院協(xié)會(AALS)發(fā)起的“未來法學(xué)院課程”西雅圖會議等,都對新的經(jīng)濟、技術(shù)和法律形勢背景下,如何面對來自法學(xué)院內(nèi)外的壓力和動力,培養(yǎng)學(xué)生在不同法律體系和文化背景中進(jìn)行法律執(zhí)業(yè)的能力和素質(zhì)。
體驗性教育重視學(xué)生的個體體驗,重視學(xué)生在教育中的主體性地位,具有深厚的哲學(xué)基礎(chǔ)?!绑w驗是生成性的,而不是預(yù)成性的,人的體驗在實踐活動當(dāng)中不斷地生成、展開和加深,體驗因而也就是一個人的經(jīng)驗。”[8]美國大法官霍姆斯(Oliver Wendell Holmes)的名言:“法律的生命不在邏輯,而在經(jīng)驗”,曾被美國法學(xué)教育界譽為“劃時代的公理”。[9]它也同時表明了,體驗或者經(jīng)驗在法學(xué)教育中的重要性。
在法律體驗性教育中,教育不再是單向的灌輸,而是引導(dǎo)、啟發(fā)和陪伴學(xué)生進(jìn)行實踐和反思;教育也不再是單純的教義或講授,而是在更為宏大的法律執(zhí)業(yè)背景(lawyering relationships)中,去考慮律師與客戶、證人、法官以及更大社群之間的關(guān)系,強調(diào)的是一種參與性學(xué)習(xí)或參與性教育。正如美國法學(xué)教育界近年來流行的一句話所描述的那樣:“告訴我我會忘記,給我看我會記住,讓我參與我會明白?!盵10]
以大家熟悉的模擬法庭為例,法律體驗性教育的參與性與體驗性,具體表現(xiàn)在以下3個方面:1.檢驗、論證法律知識和設(shè)想。有學(xué)生在體驗?zāi)M法庭之后發(fā)現(xiàn),那些為了追求“程序完美”而事先討論判決結(jié)果的做法,是應(yīng)當(dāng)禁止的。[11]2.直觀呈現(xiàn)和獲得不同的訴訟角色體驗。它將審判程序和每個人的角色表演、知識運用、職業(yè)倫理等,以“看得見的方式”呈現(xiàn)出來,供大家相互評價和借鑒,是一種典型的“感性教學(xué)法”[12],或者體驗性教學(xué)。讓參與的學(xué)生看到,“宣判”,并不僅僅是“宣讀判決書”;每個參與者的不同角色體驗和心態(tài),容易促成其日后從事法律職業(yè)或?qū)嵺`的“換位思考”。3.允許“試錯”。模擬法庭中的“當(dāng)眾出錯”,不僅使“出錯者”本人刻骨銘心,而且給其他學(xué)生以“感同身受”的學(xué)習(xí)效果和間接經(jīng)驗。比如法庭調(diào)解中一個看似簡單的問話順序,往往影響公正和調(diào)解的能否達(dá)成;比如有學(xué)生在扮演法警時故意頭戴警帽、下穿花褲衩和拖鞋,在讓大家忍俊不禁的同時,反襯出了法庭著裝的嚴(yán)肅性和莊重性。
法律職業(yè)形象和職業(yè)倫理教育,主要靠自然而然的“身教”,而非刻意而為的“言教”,切忌空洞的“說教”。模擬法庭就是這樣讓學(xué)生在具體的情境中,邊學(xué)邊試、邊試邊學(xué)、邊學(xué)邊用。但盡管模擬法庭具有較好的“臨床”作用,但因不易做到真實逼真或者不能經(jīng)常開設(shè),因此也有人抱怨它對法學(xué)院學(xué)生的價值,并不比模擬病變對醫(yī)學(xué)院學(xué)生的價值大。[13]
法律體驗性教學(xué)或者學(xué)習(xí)是介于“模擬”與“真實”之間的一個系統(tǒng)工程,應(yīng)當(dāng)將法學(xué)院內(nèi)部和外部的資源整合,使法律體驗性教育既要做到“真實自然”,又要避免回到學(xué)徒制時代低效、漫長的“放任自流”。
三、法律體驗性教育在我國JM教育中的先突破
當(dāng)前國內(nèi)對體驗性教育的研究多停留在中小學(xué)課程,或者大學(xué)生的思想品德和法律基礎(chǔ)之類的課程改革中。盡管有人認(rèn)為“在中國五千年文明史中,我們的先輩們參與體驗,創(chuàng)造了體驗學(xué)習(xí)和體驗教育”[14],但對法律體驗性教育的專門研究,在國內(nèi)尚屬空白,只有一些包含體驗性元素的教學(xué)活動,如法律診所、法律援助、法律實習(xí)、模擬法庭,以及一些尚屬探索階段的社區(qū)法律服務(wù)等,缺少帶薪實習(xí)式的法律合作教育項目(Co-Op),只有校內(nèi)為數(shù)不多的、與專業(yè)學(xué)習(xí)關(guān)聯(lián)不大的勤工儉學(xué)項目,沒有系統(tǒng)化的法律體驗理念和教學(xué)制度框架。
根據(jù)我國法學(xué)教育的分層和改革趨勢,當(dāng)前的法律碩士專業(yè)學(xué)位JM(Juris Master)與美國法學(xué)院的“法律博士”JD(Juris Doctor),在復(fù)合型、實務(wù)型法律人才培養(yǎng)目標(biāo)上具有很大的相似性,我國JM制教育的原型,就是美國法學(xué)院的JD制教育。[15]鑒于世界范圍內(nèi)法學(xué)教育的“美國化”趨勢,我國法學(xué)教育界早就有人提出,應(yīng)當(dāng)以此為契機,逐漸壓縮法律本科和法學(xué)碩士的招生規(guī)模,確立JM在我國法律教育中的主渠道地位,從而“理順我國法律教育體制和法律教育與法律職業(yè)之間的關(guān)系”。[16]我國的全日制非法學(xué)JM,與美國法學(xué)院的JD,在學(xué)生來源、學(xué)制結(jié)構(gòu)和培養(yǎng)目標(biāo)上,二者都“如出一轍”。
美國JD和我國JM在培養(yǎng)目標(biāo)上,都強調(diào)應(yīng)用、實踐、實務(wù)和復(fù)合型法律人才的培養(yǎng),重視為法律職業(yè)做準(zhǔn)備。二者的學(xué)生都是已經(jīng)本科畢業(yè)的學(xué)生。美國所有的法學(xué)院都是研究生院,不少學(xué)生已經(jīng)具有其他專業(yè)的碩士、博士學(xué)位或者兩個以上的本科學(xué)士學(xué)位,即便只有一個本科學(xué)士學(xué)位的人往往兼有兩年以上的社會實踐經(jīng)驗。[17]不過,美國JD以律師為中心,進(jìn)入法律職業(yè)的門檻是“律師資格”考試,法官是從律師中選拔的,檢察官是所謂的“政府律師”,法學(xué)教授一般也出身律師,是所謂的“學(xué)術(shù)律師”、“學(xué)術(shù)法律家”、“學(xué)院法律家”或“學(xué)術(shù)法律人”。而我國JM以司法官(法官、檢察官)為中心,必須通過全國“司法資格”考試才能進(jìn)入法律職業(yè)的門檻。
我國JM經(jīng)過十幾年的發(fā)展,在法學(xué)教育與法律職業(yè)的“打通”上,已經(jīng)具有一定的培養(yǎng)經(jīng)驗和招生規(guī)模。盡管與法律本科生的在校生規(guī)模,以及法學(xué)碩士(LL.M)的培養(yǎng)經(jīng)驗相比,JM還有差距,但其在我國博士以下的法學(xué)教育中,已是“三分天下有其一”,代表著未來的發(fā)展趨勢。我國法學(xué)教育要想學(xué)習(xí)和借鑒美國JD的法律體驗性教育,不妨從JM教育先行突破,因為其在學(xué)生年齡、生源知識背景和培養(yǎng)目標(biāo)上都具有優(yōu)勢,非常適合這種親歷性的法律體驗性教育、學(xué)習(xí)的理念和策略,比如帶薪實習(xí)(Co-Op)②等。
[ 注 釋 ]
① 哈佛法學(xué)院及其所在的劍橋鎮(zhèn)上,隨處可見“Co-Op”標(biāo)志的商店,即為學(xué)生兼職或全職帶薪實習(xí)的地方。
② ?這種帶薪實習(xí)既不同于我國學(xué)生在校期間的實習(xí),也不同于學(xué)生畢業(yè)之后的見習(xí)。
[ 參 考 文 獻(xiàn) ]
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[責(zé)任編輯:陳 明]