王亞卓
【摘要】建筑設(shè)計是保證整個工程施工質(zhì)量和進度的關(guān)鍵,因此,對其進行相關(guān)的管理就顯得尤為重要了。鑒于此,本文將對當(dāng)前我國建筑設(shè)計管理進行詳盡的分析,并針對現(xiàn)存問題提出具有可行性和針對性的治理措施。
【關(guān)鍵詞】建筑;設(shè)計管理;設(shè)計
一、強化建筑設(shè)計管理的重要性
所謂的建筑設(shè)計管理具體是指以建筑設(shè)計項目為對象,以系統(tǒng)管理的方法為基礎(chǔ),以臨時組建的專業(yè)性設(shè)計團隊為核心,以實現(xiàn)設(shè)計項目全過程的整合為目標(biāo),對建筑設(shè)計進行的綜合協(xié)調(diào)與優(yōu)化的過程。強化建筑設(shè)計管理的重要性主要體現(xiàn)在以下兩個方面上:
(一)有利于降低工程造價
建筑設(shè)計管理工作對工程造價的預(yù)算和控制工作起著決定性的作用,設(shè)計工作涉及到了建筑物的規(guī)模、體積的大小,而建筑物的規(guī)模和體積就決定了使用多少建筑材料、使用哪種類型的施工設(shè)備、雇傭多少施工人員,而這些都是與工程成本關(guān)聯(lián)最大的因素,最終影響到了建筑工程的投資預(yù)算。因此,建筑設(shè)計管理環(huán)節(jié)工作質(zhì)量的提高,能夠降低造價、更好的掌握工程預(yù)算,而且設(shè)計管理工作的到位等同于在第一步就做出精確細致的預(yù)算,為做好整體的工程預(yù)算工作打好了基礎(chǔ)。
(二)有利于提高建筑工程整體質(zhì)量
建筑設(shè)計方案和施工圖紙是整個工程項目施工的指向標(biāo),它的作用就是引導(dǎo)工程項目的順利開展和進行,并對項目開展過程中的一些問題給予解決措施,因此對建筑設(shè)計進行管理能夠極大的提高建筑工程開展的質(zhì)量和進度,能夠有效避免施工中的一些問題。部分施工單位不注重建筑設(shè)計管理方面的工作,導(dǎo)致工程正常施工時出現(xiàn)施工環(huán)節(jié)錯亂、設(shè)計圖紙與實際需要偏差較大等,甚至因為設(shè)計的不合理導(dǎo)致工程事故的發(fā)生。所以,要想提高建筑工程項目的質(zhì)量就必須重視建筑設(shè)計的管理。
二、建筑設(shè)計管理中存在的主要問題分析
(一)界面管理問題
在建筑工程項目中,一些設(shè)計的遺漏、缺陷、糾紛以及索賠等全都發(fā)生在界面上,并且界面上的糾紛也最難處理,現(xiàn)階段,在建筑工程項目設(shè)計管理中,界面管理主要存在以下兩個方面的問題:其一,各個設(shè)計專業(yè)在交界處存在嚴(yán)重的設(shè)計沖突,無法實現(xiàn)有效銜接。其二,設(shè)計與施工可行性出現(xiàn)矛盾。當(dāng)前我國建筑設(shè)計普遍存在設(shè)計方案與工程實際施工想矛盾的狀況,不僅造成了施工資源的浪費,還會導(dǎo)致施工質(zhì)量的下降,必須給予重視。
(二)信息管理問題
在整個建筑項目設(shè)計管理中, 設(shè)計信息因直接決定著設(shè)計方案的質(zhì)量而占據(jù)著重要的地位。我國現(xiàn)在的建筑設(shè)計信息管理仍存在諸多問題,較為顯著的問題:首先,管理人員的管理思想和現(xiàn)行管理模式存在弊端。建筑信息的及時性和先進性達不到要求。其次,由于我國現(xiàn)存法律不夠完善、管理制度仍在改進、社會環(huán)境仍在改善等等條件,使得西方引進的這些管理思想和模式不但沒發(fā)揮其先進行,反而成了工程項目設(shè)計信息管理的阻礙。再次,工程項目設(shè)計信息管理技術(shù)的應(yīng)用需要極高的專業(yè)素質(zhì)才能駕馭和推行, 專業(yè)素質(zhì)不足的工作人員將無法準(zhǔn)確操作建筑設(shè)計信息管理,而且在一些思維相對狹窄,考慮情況不全,我國的建筑行業(yè)目前極度缺乏這些高素質(zhì)人才。最后,我國建筑設(shè)計信息化管理設(shè)備不夠先進和全面,在相關(guān)的設(shè)計信息化管理軟件和硬件上與西方發(fā)達國家存在較大差距,這些差距導(dǎo)致我國設(shè)計信息的傳遞不夠準(zhǔn)確和及時,極大的干擾了設(shè)計方案設(shè)定的相關(guān)決策。
(三)設(shè)計質(zhì)量評價問題
當(dāng)前我國有多種建筑設(shè)計質(zhì)量評價方式,這些質(zhì)量評價方式都能在一定程度上滿足設(shè)計管理的需求,能夠保證建筑工程設(shè)計的質(zhì)量,但是這些評價方式都存在一些缺陷和不足。下文就是這些評價方式所存在的不足之處的共同點:
1.非常規(guī)性。當(dāng)前我國建筑設(shè)計評價普遍存在非常規(guī)性的缺陷,這主要是由于建筑設(shè)計評價單位缺乏對建筑設(shè)計的認(rèn)識,而且相關(guān)的管理制度不夠健全。這一問題的存在,導(dǎo)致建筑設(shè)計評價工資的開展缺乏規(guī)律性和行業(yè)常規(guī)性。三級審查市目前較為常用的建筑設(shè)計評價方式。
2.有限性。在進行建筑設(shè)計的評價是,主要參與者缺乏廣泛性和代表性,評價人員局限于建筑設(shè)計的專業(yè)人員,這雖然能夠保障建筑設(shè)計的規(guī)范性,卻無法滿足建筑設(shè)計相關(guān)利益人員的共同需求,極大的降低了建筑設(shè)計的適用性。另外,評價工作的開展往往不夠及時和有效,當(dāng)前許多評價工作是在建筑施工進行或者項目施工完成后才開展的,這導(dǎo)致建筑設(shè)計的評價工作無法充分發(fā)揮其價值和職能,嚴(yán)重的降低了建筑設(shè)計評價工作的質(zhì)量。
三、解決建筑設(shè)計管理問題的有效對策研究
(一)構(gòu)建完整的建筑設(shè)計管理組織框架
提高建筑工程設(shè)計的質(zhì)量光靠人是不行的,還需要一套完整合理的質(zhì)量管理體系來維持。這套體系的存在可以在無形之中約束著工程設(shè)計人員的行為,使他們在被約束的情況下加強對施工的管理工作,加強對每一個施工細節(jié)的嚴(yán)密監(jiān)視。這里需要強調(diào)的是因地制宜四個字,主要指設(shè)計管理工作要從施工單位的實際情況出發(fā),結(jié)合自身的科技含量、施工方法,以此為基礎(chǔ)制定管理體系,依靠健全的質(zhì)量管理體系從側(cè)面提高建筑設(shè)計的質(zhì)量。
(二)加強建筑設(shè)計質(zhì)量控制
建筑設(shè)計方案和施工圖紙的質(zhì)量直接決定著整個工程的質(zhì)量,因此必須提高對其的控制力,而要想提高控制,就被必須從以下幾點進行:首先,要加強對建筑設(shè)計方案和施工圖紙的監(jiān)理和審查,監(jiān)理單位是建筑工程設(shè)計管理一個非常重要的組成部分,具有重大的作用和影響力。當(dāng)前我國的監(jiān)理工作存在諸多的不足和缺陷,如:過分注重相互競爭而忽視了對監(jiān)理工作質(zhì)量的提高;缺乏相應(yīng)軟件建設(shè),這些都極大的影響了監(jiān)理市場的發(fā)展和工作的進一步提升。其次,要建立設(shè)計方案和施工圖紙的討論制度,相關(guān)數(shù)據(jù)的設(shè)計不能光依賴設(shè)計人員,還需要施工人員和工程技術(shù)師給予相關(guān)的建議和意見。最后,要提高班工程設(shè)計人員的專業(yè)素質(zhì)和思想品質(zhì),因為設(shè)計人員的工作水平怎么樣,在很大程度上決定了設(shè)計方案和施工圖紙的質(zhì)量,因此,不論是施工人員,還是設(shè)計人員,甚至是監(jiān)督人員,都要積極提高其專業(yè)素質(zhì)和思想品質(zhì)。
(三)建立健全設(shè)計界面管理協(xié)調(diào)機制
設(shè)計界面可以說是決定建筑設(shè)計質(zhì)量的關(guān)鍵所在,因此,必須積極解決設(shè)計界面存在的問題。首先要做的就是建立健全協(xié)調(diào)機制。這可以從兩方面進行,第一就是建立無等級協(xié)調(diào)模式,這可以有效的解決設(shè)計界面出現(xiàn)的問題,避免部門之間矛盾的產(chǎn)生,這種模式最大的優(yōu)點是不存在強制性管理指令,所有問題均可以通過溝通協(xié)商得到解決;另一方面可建立專家評審組。當(dāng)各方對沖突問題存在較大的分歧,且無法通過協(xié)商解決時,便可以通過專家評審組對相關(guān)問題進行分析,然后做出評價和決策,以此來解決各方的沖突。
結(jié)論
綜上所訴,當(dāng)前我國建筑設(shè)計管理雖然取得極大的進步,但是問題仍然存在,對于現(xiàn)存的設(shè)計管理問題,我們不能忽視和輕視,要積極采取針對性措施進行解決,只有這樣才能保證建筑設(shè)計管理的質(zhì)量,從而提高建筑工程的質(zhì)量。
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