韓肖肖 張紅

單獨二胎政策于2013年11 月啟動實施，這是自1980年9月國家發(fā)表《中共中央關(guān)于控制人口增長問題致全體共產(chǎn)黨員、共青團員的公開信》生育政策重點轉(zhuǎn)向人口控制后的三十年間，國家生育政策方面最大的一次動作。

作為人口大國，經(jīng)國家衛(wèi)計委的多輪測算，單獨二孩生育政策在我國城鄉(xiāng)一致放開后，累計將惠及 1500萬至2000萬家庭，而且這些家庭主要分布在城鎮(zhèn)。相關(guān)部門預(yù)測單獨二胎政策實施后，每年將增加200萬新生兒，但截至2014年8月，在符合條件的1100萬對夫婦間，僅有70萬對提出二胎申請，大大低于政府部門的預(yù)期。本篇文章就這一現(xiàn)象的出現(xiàn)，從職業(yè)女性角度來研讀“女性的中國傳統(tǒng)觀念與現(xiàn)代生活理念的博弈，職業(yè)理性思維與母性意識的交替”。

職業(yè)女性所處的成長環(huán)境，深受中國傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)思想觀念的熏陶，“賢妻良母”“秀外慧中”“家庭事業(yè)雙豐收”則成為當(dāng)下許多職業(yè)女性成功的職業(yè)生涯規(guī)劃的標(biāo)準(zhǔn)。伴隨社會的發(fā)展，教育機會的平等，職業(yè)崗位設(shè)置對女性性別歧視的弱化，職業(yè)女性在社會分工中所占的比重越來越大。同時，不可忽視的是，在符合條件的單獨二胎條件的夫婦中，職業(yè)女性的比重相當(dāng)大。她們是否會在事業(yè)上升期甚至事業(yè)的巔峰期，選擇生育二胎？本文將從三個維度分析影響職業(yè)女性二胎生育決定的因素。

一、教育程度與女性的生育觀

師至潔2009年在《中國十大城市職業(yè)女性生存和發(fā)展?fàn)顩r》的調(diào)查報告中接受調(diào)查的職業(yè)女性來自國有企業(yè)、民營企業(yè)和合資企業(yè)。調(diào)查顯示，在接受調(diào)查的群體中具有大?；虮究茖W(xué)歷的比例為72%，研究生學(xué)歷的占8%。這份調(diào)查報告是借助數(shù)字100在線樣本調(diào)查，調(diào)查對象有所局限。

香港科技大學(xué)社會科學(xué)部的教師研究結(jié)果顯示，就受教育年數(shù)而言，兄弟姐妹越多，女性的不利地位越明顯，且兄弟數(shù)對女性的影響比姐妹數(shù)大。隨著生育率下降，家庭中的孩子數(shù)量減少，性別間的教育差距在年輕的出生世代中縮小了。當(dāng)代職業(yè)女性的平均年齡在35歲左右，職業(yè)女性中年齡適合生育的女性又多為80后，受80年代國家計劃生育政策的影響，職業(yè)女性中來自城鎮(zhèn)家庭的適育女性基本為獨生子女。

作為獨生子女，出生于城鎮(zhèn)的職業(yè)女性，與同時期出生于農(nóng)村的職業(yè)女性相比，接受了更公平更完善的教育。教育程度的提高正面影響著現(xiàn)代職業(yè)女性的生育觀，作為生育過程中最主要的一方，職業(yè)女性有著比男性更理性更客觀的生育思維。女性更切身的站在孩子一方來考慮“兩孩”的成長培養(yǎng)教育成本、教育環(huán)境、經(jīng)濟成本以及生活品質(zhì)等因素。接受過教育的職業(yè)女性更客觀的分析二胎將帶來的經(jīng)濟壓力，也更看重孩子的受教育環(huán)境。因此職業(yè)女性更能理智地面對二胎生育問題。

二、職業(yè)女性的職業(yè)生涯規(guī)劃中缺少了對“二胎”的規(guī)劃

我國女性第一次懷孕及第一胎生育的年齡主要集中在25-29歲，職業(yè)女性生育一胎時事業(yè)并不會受過多的影響，產(chǎn)假結(jié)束后回歸職場時年紀(jì)在三十歲左右，經(jīng)歷了孕育過程后的女性，更加成熟穩(wěn)重有耐心，對家庭孩子產(chǎn)生的責(zé)任感促使回歸職場的女性對工作崗位和工作職責(zé)有了新的認識，對工作的責(zé)任心普遍提高。

社會群體對生育后回歸職場的女性有種誤解：顧及家庭與孩子，工作上精力不集中。其實，事實恰恰相反，重返職場的職業(yè)女性在母性的感染下，對家庭子女的責(zé)任心增強的同時也醞釀著對工作崗位與事業(yè)上的更大的“野心”，職業(yè)女性一旦回歸職場，她們渴望通過事業(yè)上的進步來實現(xiàn)自我，用事業(yè)上的進步換取物質(zhì)上對子女進行養(yǎng)育回饋，這是愛護子女的母性本能使然。這些優(yōu)點是新入職的年輕女性不能匹及的。內(nèi)心的變化激發(fā)出女性母性的柔情與韌性，進而回歸后經(jīng)歷職場2-5年的調(diào)整期后，職業(yè)女性將迎來職場母親的第一個事業(yè)小高峰。在這2-5年的事業(yè)上升期，她們又會再次面臨“二胎”生育選擇。

職業(yè)女性在生育一胎后再回歸職場，迎來事業(yè)上的小高峰的同時，子女也長大，入園或升入小學(xué)，看護壓力減輕，職場母親事業(yè)上的成功與家庭生活的輕松愜意，令職場女性不愿嘗試生育二胎。另外生育二胎令事業(yè)擱置的危險以及二胎將帶來的看護壓力也令人望而生畏。因此生育二胎在多數(shù)職業(yè)女性的職業(yè)生涯規(guī)劃中并未占一席之地。

三、撫養(yǎng)及教育成本逐年增加

美國人口學(xué)家伊斯特林提出的生育和供給理論認為，直接影響孩子的內(nèi)在因素是價格、家庭收入和偏好。孩子的需求受商品價格、家庭收入的影響較大，假設(shè)家庭收入與商品價格都呈提高的趨勢，那么就意味著家庭中對孩子的商品投資將增加，時間投資的成本也因商品價格的增加而相應(yīng)提高。家庭收入與商品價格的提高推升了父母對子女?dāng)?shù)量與質(zhì)量的要求，成為影響家庭二胎生育意愿的主要因素。

養(yǎng)育二胎的成本隨著物價的上漲也在逐年增加，現(xiàn)代國人面臨的養(yǎng)育子女的壓力不可同日而語，教育觀念也由過去對子女?dāng)?shù)量的追求轉(zhuǎn)為對子女質(zhì)量的專注。貝克爾認為，父母的偏好總是指向高質(zhì)量的孩子，即父母寧愿選擇數(shù)量少的高質(zhì)量孩子，也不愿意選擇數(shù)量多的低質(zhì)量的孩子。當(dāng)下教育觀念的改變直接提升了家庭收入中教育投資的比重。父母把對孩子數(shù)量上的追求轉(zhuǎn)化為對孩子質(zhì)量的關(guān)注。因此時間與商品投資成為二胎生育成本中必須考慮的兩大方面：

（一）時間投資

三歲之前孩子的看護需要占用一個成年人的完整時間，在2013年11月18日人民網(wǎng)對“單獨家庭”做的一項生育意愿的調(diào)查中，半數(shù)受訪者表示沒有生育二胎的打算，而在問及原因時，“太累太辛苦”占16.64%，“工作太忙沒時間”占9.01%。

父母在孩子幼年時期就開始關(guān)注教育，注重培養(yǎng)孩子良好的學(xué)習(xí)意識與習(xí)慣。六歲開啟義務(wù)教育模式，一、二線城市小學(xué)下午三點半就結(jié)束一天的學(xué)校生活。課外的時間家長有兩種選擇：家庭中專門一人接送孩子或者選擇小飯桌代管孩子。無論選擇前者還是后者，時間或者商品投資都是不可或缺的。三歲之前的看護階段，三歲后的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)過程，都需要長期的時間投入。時間與感情經(jīng)歷上的投資成為當(dāng)下女性選擇二胎生育時不能忽略的重要因素。

（二）商品投資

伴隨社會的進步，人們教育觀念亦不可同日而語，越來越多的家長注重孩子的教育質(zhì)量，各種教育培訓(xùn)機構(gòu)，從蒙氏幼兒啟發(fā)教育，到各學(xué)齡階段各專業(yè)學(xué)科的輔導(dǎo)，已儼然發(fā)展成一個龐大的產(chǎn)業(yè)。為了避免孩子輸在起跑線上，家長增加了孩子的教育隱形投資。社會學(xué)家徐安琪的調(diào)研報告《孩子的經(jīng)濟成本：轉(zhuǎn)型期的結(jié)構(gòu)變化和優(yōu)化》顯示，從直接經(jīng)濟成本看，0～16歲孩子的撫養(yǎng)總成本達到25萬元;到子女上大學(xué)再讀研，則高達48萬元。

來自2011年《小康》雜志社中國小康研究中心聯(lián)合清華大學(xué)媒介調(diào)查實驗室對四個一線城市和十三個二三線城市的居民進行的消費狀況調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，在二三線城市，“子女教育”以高出一線城市8.4個百分點的得票率位居第三，前面只有“飲食”和“住房”。另外來自 2013年11月18日人民網(wǎng)對“單獨家庭”做的一項生育意愿的調(diào)查顯示，在問及受訪者不愿意生二孩的原因時“經(jīng)濟成本太高”是主要因素，占56.16%。在二三線城市中，教育環(huán)境的更換與提升都受家庭經(jīng)濟收入的直接影響。生育二胎來自經(jīng)濟上的壓力促使職業(yè)女性理智思考是否生育二胎。因此她們較之于老輩的女性，在生育選擇上具有了更多的主觀能動性。

二孩商品投資的增加勢必增大職業(yè)女性的經(jīng)濟與職場壓力，這一因素也間接影響著職業(yè)女性的職場規(guī)劃，文中第二部分也已提及。職業(yè)女性的受教育程度、職業(yè)規(guī)劃以及孩子的撫養(yǎng)教育投資，三大因素環(huán)環(huán)相扣，共同影響了職業(yè)女性的二胎生育意愿。

（責(zé)編 張敬亞）