楊海全(東莞百安石化倉儲有限公司,廣東 東莞 523000)
企業(yè)事故隱患排查治理問題及對策分析
楊海全(東莞百安石化倉儲有限公司,廣東 東莞 523000)
近年來,隨著我國經(jīng)濟持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展,國民經(jīng)濟生產(chǎn)總值朝著越來越好的趨勢前進。由于經(jīng)濟的快速發(fā)展要求生產(chǎn)效率要不斷提高,企業(yè)事故隱患的發(fā)生總量整體偏大。企業(yè)事故的發(fā)生不僅造成了嚴(yán)重的生命財產(chǎn)和經(jīng)濟效益的損失,更造成了嚴(yán)重的社會影響,因此,企業(yè)事故的隱患排查問題面臨著嚴(yán)峻的形勢,是安全生產(chǎn)工作的重中之重。本文針對企業(yè)事故排查治理問題作了深刻的分析,并針對其問題提出了相應(yīng)的處理對策。
企業(yè)事故;隱患治理;對策分析
由于經(jīng)濟的迅速發(fā)展,生產(chǎn)力水平的提高,企業(yè)更多的把注意力放在了企業(yè)生產(chǎn)環(huán)節(jié),企業(yè)事故隱患的排查工作已經(jīng)淪落到了不被察覺的地步,所以,企業(yè)事故發(fā)生的根源源于隱患是廣泛認(rèn)同的理念共識。企業(yè)隱患排查問題的治理工作是企業(yè)安全生產(chǎn)的基本保障和基本途徑,也是加強企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管的有效措施,因此,總結(jié)分析企業(yè)事故隱患排查治理問題并作出相應(yīng)的對策是減少企業(yè)事故,是保障企業(yè)安全生產(chǎn),促進企業(yè)經(jīng)濟更好更快發(fā)展的重要手段。
由于我國生產(chǎn)力的快速發(fā)展,生產(chǎn)效率的一再提高,企業(yè)事故隱患問題面臨嚴(yán)峻的形勢。自2007年開始,國家分批次的對我國企業(yè)事故隱患排查問題頒布了明文規(guī)定。要求全國各地的有關(guān)部門要積極響應(yīng),開展全國范圍內(nèi)統(tǒng)一的企業(yè)事故隱患排查問題治理的專項活動,進一步的規(guī)范了企業(yè)安全生產(chǎn)隱患問題的治理,完善了企業(yè)安全生產(chǎn)的機制,有效的遏制了企業(yè)事故隱患的發(fā)生,促進了企業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。
在有關(guān)部門的監(jiān)督指導(dǎo)下,我國企業(yè)事故隱患排查問題的治理工作的行動取得了一定的效果,但與我國經(jīng)濟發(fā)展對安全生產(chǎn)工作的要求有較大的改善空間。主要表現(xiàn)為個別地方政府重經(jīng)濟發(fā)展利益,輕安全生產(chǎn)意識,使隱患問題的排查工作的效率低下,導(dǎo)致企業(yè)隱患的持續(xù)存在。
3.1 企業(yè)事故隱患的排查工作片面,走馬觀花:
由于企業(yè)片面的追求經(jīng)濟效益,不注重企業(yè)安全生產(chǎn)過程中的隱患排查問題,片面的重經(jīng)濟,輕安全生產(chǎn)最終將導(dǎo)致企業(yè)事故隱患的排查工作僅僅流于形式,對規(guī)范我國企業(yè)安全生產(chǎn)完全起不到任何作用。
3.2 企業(yè)事故隱患的排查工作的制度不健全:
在有關(guān)部門的監(jiān)督引導(dǎo)下,我國企業(yè)積極地響應(yīng),制定了一系列企業(yè)隱患的排查治理制度,但制度中沒有明確各部門的具體分工,存在工作落實不到位,工作不閉環(huán),等致命的薄弱環(huán)節(jié)。又有不少的企業(yè)員工們的素質(zhì)和能力不足為企業(yè)事故隱患排查治理問題工作承擔(dān)責(zé)任,導(dǎo)致安全管理人員只能階段性、選擇性的排查。
4.1 加強政府監(jiān)管和懲戒力度
地方政府對隱患監(jiān)管存在力量上的不足,可以通過聘請外部專家和安全服務(wù)機構(gòu)對企業(yè)實行二不兩直的檢查,不通知,不開會,直接深入現(xiàn)場,直接詢問基層人員。通過這樣的概率檢查,給企業(yè)形成監(jiān)管壓力,促使企業(yè)日常重視隱患,建立隱患排查治理追蹤系統(tǒng),促使企業(yè)重視隱患治理工作。
4.2 落實企業(yè)隱患排查治理主體責(zé)任:
企業(yè)在制定隱患排查治理的制度時,要明確的分工到個人,明確其責(zé)任主體。國家《安全生產(chǎn)法》第五條規(guī)定,“生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責(zé)人對其本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責(zé)”,并明確提出了企業(yè)安全生產(chǎn)的責(zé)任主體是企業(yè)。在安全生產(chǎn)領(lǐng)域,企業(yè)的員工們不僅是安全生產(chǎn)的直接參與者,更是承受事故隱患的第一當(dāng)事人,所以,企業(yè)事故隱患的排查工作,人人有責(zé),從而更好的為企業(yè)事故隱患的排查治理工作起到重要作用。
4.3 建立健全企業(yè)隱患排查治理制度
近幾年,由于我國生產(chǎn)力突飛猛進的發(fā)展,企業(yè)也都面臨著轉(zhuǎn)型升級,優(yōu)化其自身的發(fā)展優(yōu)勢,取長補短。在企業(yè)新發(fā)展的形勢下,企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身生產(chǎn)的特點,將企業(yè)隱患排查工作納入日常的管理工作,確立長期有效的事故隱患排查機制,建立隱患排查追蹤制度,建立隱患整改績效考核制度,從制度上保障隱患排查治理能全面、科學(xué)、及時,能夠為更好的開展企業(yè)事故隱患排查工作打下夯實的根基。
4.4 加強培訓(xùn)教育,提高員工隱患排查治理能力:
企業(yè)生產(chǎn)中的從業(yè)人員是出于生產(chǎn)作業(yè)活動的第一線,是企業(yè)事故的第一當(dāng)事者,為了事故發(fā)生時降低生命財產(chǎn)的損失,我國企業(yè)要嚴(yán)格按照國家的企業(yè)安全生產(chǎn)培訓(xùn)法規(guī)的標(biāo)準(zhǔn)要求,針對自身特點對隱患排查治理工作的實際需求進行員工培訓(xùn)教育,掌握安全生產(chǎn)的技術(shù)和方法,具備員工崗位的相關(guān)安全知識,提高員工對企業(yè)隱患排查的積極性,培養(yǎng)員工發(fā)現(xiàn)“隱患等于發(fā)現(xiàn)財富,治理隱患等于創(chuàng)造財富”的思想,從而提高員工的素質(zhì)。
4.5 企業(yè)主要負責(zé)人確保隱患排查治理資金投入
安全生產(chǎn)法有明確規(guī)定,企業(yè)負責(zé)人的主要職責(zé)之一是確保安全投入,加強對企業(yè)安全投入的監(jiān)督和管理,并報相關(guān)部門備案,隱患排查治理的費用從安全生產(chǎn)投入中列支,對于沒有安全投入的企業(yè),加大檢查和督促,確保隱患整改資金的落實和到位。
在這個生產(chǎn)力迅速發(fā)展的經(jīng)濟社會的新時代下,隨著對生產(chǎn)效率要求的不斷提高,企業(yè)事故隱患會不斷地存在企業(yè)生產(chǎn)中。通過建立健全企業(yè)事故隱患排查治理機制、提高員工隱患排查治理能力、,確保隱患排查資金的有效保證,持續(xù)不斷地提高企業(yè)的隱患發(fā)現(xiàn)和治理的能力,為人民和社會做出貢獻。希望通過本文對企業(yè)事故隱患的認(rèn)識和分析及提出相應(yīng)對策,能夠為未來的企業(yè)安全生產(chǎn)的管理工作的制度化、規(guī)范化,對我國企業(yè)事故隱患的治理起到很大的作用和深遠的影響。
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