于遠龍

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新時期事業(yè)單位黨支部開展工作的創(chuàng)新路徑分析

于遠龍

黨支部有效地開展相關(guān)工作有利于提升事業(yè)單位整體思想水平，意義深遠。在新時期事業(yè)單位黨支部開展工作的過程中要著重培養(yǎng)服務(wù)意識，營造黨風(fēng)廉政的工作與生活氛圍，在中國共產(chǎn)黨的正確引領(lǐng)下，凝聚黨和人民的力量，不斷學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨的大政方針，向建設(shè)學(xué)習(xí)型團體努力，不斷提升黨支部及職工的思想水平。

新時期；事業(yè)單位；黨支部；工作路徑；創(chuàng)新

黨支部作為中國共產(chǎn)黨的基層組織之一，在發(fā)揮黨的先鋒模范作用等方面具有重要的作用。新時期，事業(yè)單位黨支部在開展工作的過程中，要將黨的先進思想與事業(yè)單位的具體工作及其所具備的特點相結(jié)合，使中國共產(chǎn)黨的優(yōu)秀性得以充分發(fā)揮。黨支部工作地有效開展，可以增強員工的工作積極性及生活熱情，提升事業(yè)單位員工的工作效率，從而更好地為社會主義建設(shè)服務(wù)。新時期，國際國內(nèi)形式瞬息萬變，事業(yè)單位黨支部工作的開展要有一定的創(chuàng)新性，以確保黨支部工作與時俱進。

新時期，我國市場經(jīng)濟發(fā)展迅速，事業(yè)單位的發(fā)展也經(jīng)歷著巨大的變化。在這樣的特殊時期，黨支部的工作開展及工作有效性尤為重要，甚至關(guān)乎事業(yè)單位的發(fā)展前途。事業(yè)單位黨支部有其自身的優(yōu)勢及重要性，是加強事業(yè)單位管理的有效手段，充分發(fā)揮黨支部的作用，必定能夠為事業(yè)單位的發(fā)展鋪平道路，提供思想及理論方面的指導(dǎo)。

一、新時期事業(yè)單位黨支部工作中存在的問題概述

面對新形勢，事業(yè)單位黨支部在開展工作的過程中存在相應(yīng)的問題，阻礙其發(fā)揮黨的先進性及自身的優(yōu)越性。具體包括：（1）黨員思想政治水平不足，服務(wù)意識薄弱。有些黨員思想政治覺悟較低，為人民服務(wù)意識淡薄，表現(xiàn)在具體工作中即工作積極性不高，對黨的相關(guān)理論與發(fā)展情況不了解，并且對待工作熱情度不高，對待同事冷漠，缺乏服務(wù)熱情；（2）新時期事業(yè)單位黨支部工作中，組織凝聚力淡薄，組織渙散。事業(yè)單位中，員工之間、領(lǐng)導(dǎo)之間、員工與領(lǐng)導(dǎo)之間缺乏溝通，相互不了解，無形中給相關(guān)工作的開展增加了難度。并且單位缺乏集體活動，這不僅不利于員工之間發(fā)揮團體協(xié)作能力，提高工作效率，而且更妨礙了單位組織凝聚力的形成與鞏固，是造成組織渙散的主要原因之一。

上述問題均表明，新時期事業(yè)單位黨支部工作的開展面臨著巨大的挑戰(zhàn)，黨支部必須從自身出發(fā)，發(fā)揮黨員先鋒模范作用，準(zhǔn)確把握單位特點及發(fā)展?fàn)顩r，了解員工工作與生活具體情況，從細節(jié)處著手，在中國共產(chǎn)黨先進理論思想的指導(dǎo)下掌控全局。針對上述問題，結(jié)合新時期事業(yè)單位黨支部工作要點，提出四點黨支部工作開展的新路徑，以供參考。

二、新時期事業(yè)單位黨支部工作新路徑探究

1.新時期黨支部工作要提升事業(yè)單位整體思想水平

新時期，事業(yè)單位黨支部在開展工作的過程中，要時刻牢記中國共產(chǎn)黨的先進思想理論，認(rèn)真貫徹落實毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀，將黨的優(yōu)秀理論落實到事業(yè)單位日常發(fā)展中去，組織職工學(xué)習(xí)黨的先進理論，并且黨支部黨員要起到先鋒帶頭作用，認(rèn)真領(lǐng)悟、學(xué)習(xí)黨的最新大政方針，做到與時俱進。

事業(yè)單位黨支部要增強自身使命感，把握正確的理想信念，教育職工在共產(chǎn)黨的引領(lǐng)下，保持先進的作風(fēng)與優(yōu)良的精神風(fēng)貌。黨支部黨員在日常工作中堅持理論創(chuàng)新與具體實踐相結(jié)合，用優(yōu)秀的理論指導(dǎo)實踐，并在實踐中檢驗發(fā)展理論。同時，黨支部要加強思想的宣傳力度，大力宣揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)與創(chuàng)新理念，具體措施：黨支部成立宣傳小組，設(shè)立宣傳平臺。黨支部在日常工作中，組織優(yōu)秀黨員成立思想政治宣傳小組，小組成員走進員工日常生活與工作中去，宣傳黨的先進理念，提升員工的思想政治覺悟；此外，小組成員負責(zé)建立交流學(xué)習(xí)平臺，及時傳遞更新黨的理論動態(tài)與實踐成果，鼓舞人心。宣傳小組在日常宣傳過程中，不僅要做好傳遞員的工作，而且還要及時有效洞察員工思想政治動態(tài)，確保準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。

2.新時期事業(yè)單位黨支部工作著重培養(yǎng)黨員服務(wù)意識

事業(yè)單位黨支部作為單位重要組成部分，是事業(yè)單位的一部分。因此，事業(yè)單位黨支部的全部工作要以事業(yè)單位的發(fā)展為中心展開，切實保障事業(yè)單位利益。這就要求黨支部日常工作中要發(fā)揮先鋒帶頭作用，貫徹中國共產(chǎn)黨為人民服務(wù)的理念，為單位服務(wù)，為員工服務(wù)。在新時期，事業(yè)單位黨支部要著重建設(shè)服務(wù)型組織，確保黨支部會議的定時召開，在會議中介紹中國共產(chǎn)黨的最新動態(tài)，并就單位及員工的具體問題展開討論，切實關(guān)注每一個員工的生活與工作。

黨員加強理論與實踐學(xué)習(xí)，提升自身的覺悟與專業(yè)水平。要做到為員工服務(wù)，必須做到增強為員工服務(wù)的意識，意識決定行動，只有堅定意識才能付諸行動，進而在解決員工困難的同時提升自身的能力；必須增強為員工服務(wù)的情懷，服務(wù)員工不是簡單的工作需要，而是作為共產(chǎn)黨員應(yīng)有的情懷，享受幫助別人的過程；必須努力找準(zhǔn)為員工服務(wù)的方式，只有選擇合適的方式服務(wù)于員工，才能取得事半功倍的效果，從而更好地發(fā)揮黨支部的優(yōu)秀作用。

3.新時期事業(yè)單位黨支部工作要營造黨風(fēng)廉政的氛圍事業(yè)單位在開展工作的過程中要營造和諧的氛圍，既包括工作氛圍又包括生活氛圍，并且要保障黨風(fēng)廉潔。具體措施如下：（1）在事業(yè)單位中，黨支部要起到橋梁作用，加強領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的溝通，保障信息流通的有效性與準(zhǔn)確性；（2）黨支部內(nèi)部要加強溝通，黨員之間要經(jīng)常溝通交流，以準(zhǔn)確把握員工的動態(tài)，并且在交流溝通之中加強彼此的了解，相互學(xué)習(xí)、共同進步，使黨支部和諧發(fā)展，增加凝聚力；（3）黨支部在開展工作時，要加強與其他員工的溝通，在宣傳先進思想的同時，切實為員工解決問題，營造出和諧友善的氛圍，使員工對單位產(chǎn)生極強的歸屬感，進而增強其主人翁意識，更好地為單位工作，并且在和諧的工作氛圍中實現(xiàn)自身的價值；（4）黨支部力爭為單位及員工營造和諧友善的工作與生活環(huán)境的同時，不能忽略黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨支部要定時組織員工進行黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，落實嚴(yán)格的獎懲制度。對待員工一視同仁，摒棄形式主義的條條框框，將認(rèn)真踏實的工作作風(fēng)貫穿至工作始終。同時，加強對領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督力度，杜絕一些形式的腐敗問題發(fā)生，杜絕奢靡之風(fēng)泛濫現(xiàn)象，不假公濟私浪費國有資源，一切從簡，淡化排場。黨支部作為中國共產(chǎn)黨的基本單位，有責(zé)任保持黨的優(yōu)良傳統(tǒng)及廉潔奉公的作用不動搖；（5）克服享樂主義。要樹立肯吃苦、能吃苦的理念，引導(dǎo)員工在工作中主動客服一切困難、迎難而上。

4.新時期事業(yè)單位黨支部工作要加強組織凝聚力

新時期事業(yè)單位黨支部開展工作時要加強民主管理、民主監(jiān)督的有效實施，切實落實黨的優(yōu)秀政策。民主管理與民主監(jiān)督的方式有利于增強事業(yè)單位的組織凝聚力，提升單位整體水平。為了更好地提升事業(yè)單位組織凝聚力，可推行以下具體措施：（1）事業(yè)單位黨支部組織“愛心捐助”活動，愛心捐助分為兩個部分，其一為社會有需要的人或機構(gòu)送去愛心幫助。黨支部組織職工捐贈衣物、書籍等物品，將其直接交給有需要的地方，或者組織義賣活動，將所得善款捐贈給慈善機構(gòu)；其二對身邊同事的幫扶，黨支部切實了解員工家庭情況，對有困難的同事做好記錄，定期為其送去溫暖，無其對患病同事要定期探望。（2）黨支部定期組織相關(guān)的文藝或體育活動，在節(jié)假日，黨支部籌劃文藝活動，調(diào)動大家參與的積極性，使大家在輕松的氛圍中得到快樂，增進同事之間的交往。在周末或者下班時間，組織小型競技運動會或者諸如乒乓球、羽毛球、籃球等體育項目，既能豐富員工業(yè)余時間，又可以提升員工身體素質(zhì)。黨支部要在了解員工真實情況，明確單位發(fā)展方向的前提下，為員工著想，組織相關(guān)的團活動，使員工在輕松的氛圍內(nèi)增進彼此間的了解，并且增加組織凝聚力。

中國共產(chǎn)黨的發(fā)展經(jīng)歷了歷史與實踐的考驗，有其巨大的優(yōu)越性所在。在新時期事業(yè)單位黨支部工作中要大力發(fā)揮中國共產(chǎn)黨的先鋒模范作用，事業(yè)單位黨支部必須堅持黨的先進理論體系，迎難而上，解決問題，用黨的先進思想武裝員工，切實為員工服務(wù)，增強員工的歸屬感，同時杜絕任何形式的腐敗問題，保障中國共產(chǎn)黨的黨風(fēng)廉政傳統(tǒng)不動搖。

［1］李德海.新時期經(jīng)營性事業(yè)單位黨支部開展工作的新思路［J］.中共太原市委黨校學(xué)報，2015（5）:22-23.

［2］劉國立.加強事業(yè)單位基層黨支部管理工作的思考［J］.卷宗，2015（8）:690-690.

［3］劉呈山.關(guān)于事業(yè)單位基層黨支部書記如何做好黨群工作［J］.企業(yè)文化（中旬刊），2015（7）:61-61.

（作者單位：安徽省寧國市人力資源和社會保障局）

10.16653/j.cnki.32-1034/f.2016.18.029