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      媒介融合背景下新聞采編的策略分析

      2016-05-14 22:11曹小云
      南風 2016年9期
      關(guān)鍵詞:新聞采編媒介融合創(chuàng)新

      曹小云

      摘要 隨著網(wǎng)絡技術(shù)的不斷發(fā)展,各種媒體技術(shù)運應而生。媒體在不斷的轉(zhuǎn)型過程中,媒介融合也得到了進一步的深化。新聞采編作為新聞媒體的重要組成本分,隨著媒介融合時代的到來,也發(fā)生了翻天覆地的變化。新聞采編無論是從形式,還是內(nèi)涵都發(fā)生了一定程度的轉(zhuǎn)變,因為只有轉(zhuǎn)變才能適應當下的新媒介融合時代,因此本文對媒介融合背景下新聞采編的特點進行了研究,并針對這些特點提出了新聞采編創(chuàng)新的策略和相關(guān)建議,希望能為以后的使用者提供一定幫助。

      [關(guān)鍵詞]媒介融合;新聞采編;創(chuàng)新;策略

      1 媒介融合下新聞采編相關(guān)理論概述

      1.1 媒介融合相關(guān)理論概述

      孫東霞(2013)認為媒介融合,就是指媒介由傳統(tǒng)的單一形式轉(zhuǎn)變成多元化形式,也就是媒介的功能多樣化。例如報紙,廣播是單一的媒介,而媒介融合就是讓它倆結(jié)合為一體,如電腦。劉玉紅(2014)則認為,媒介融合是通過一定的信息技術(shù)手段,經(jīng)過一定的傳播媒介,將數(shù)據(jù),文字,圖形三者整合在同一個平臺上,從而達到信息的一體性。

      綜上所述,我們可以看出媒介融合是媒體技術(shù)發(fā)展的一種整體發(fā)展趨勢,其主要目標就是實現(xiàn)內(nèi)容的融合,媒介的整合,從而促進整個多媒體的發(fā)展。

      1.2 新聞采編相關(guān)理論概述

      新聞采編,即為從事新聞信息處理的相關(guān)工作人員。包括對新聞系統(tǒng)進行指揮的總編輯,還包括對新聞信息進行提取,修改,刪除,編輯,設計等等一系列流程的編輯人員,最后還包括對加工好的新聞進行播報的播音人員及場景控制人員。綜上所述,可以看出無論從新聞信息的設定,還是新聞信息的處理,再到最后的新聞信息的播放,新聞采編工作貫穿于新聞工作的整個過程。

      2 媒介融合背景下新聞采編的變化

      媒介融合背景下新聞采編的變化主要體現(xiàn)在以下兩個方面:第一,媒介的變化。與傳統(tǒng)的報紙,廣播不同,媒介單一。媒介融合背景下,媒介廣泛,如電腦,手機。媒介的變化,導致了新聞采編工作不在受時間與空間的限制。第二,信息資源的變化。隨著媒介融合時代的到來,新聞采編的信息資源也變得越來越多,越來越雜。這就要求新聞采編人員在收集信息資源的時候一定要對其真實性,價值性進行把關(guān)。

      3 媒介融合背景下新聞采編特點

      3.1 媒介融合背景下新聞傳播模式多元化

      媒介融合時代的到來徹底瓦解了傳統(tǒng)單一化的傳播模式,實現(xiàn)了信息資源的實時共享。這就導致了傳統(tǒng)的新聞采編工作,無論是在技術(shù)上,還是渠道上都發(fā)生了翻天覆地的變化。它要求新聞采編工作更多的運用網(wǎng)絡技術(shù),把新聞的內(nèi)涵性和真實性更加淋漓盡致的表現(xiàn)出來。與傳統(tǒng)枯燥,局限的傳播模式相比,媒介融合時代的傳播模式更加生動,更注重全局視角,能夠使旁觀者更清楚的了解事情的全過程,認清事實情況,以達到新聞傳播的真正目的。

      3.2 媒介融合背景下新聞傳播主體擴大化

      媒介融合背景下,社會大眾也變成了新聞傳播的主體。傳統(tǒng)媒體下,只有專業(yè)的新聞工作人員,才可以進行新聞的傳播,但是隨著媒介融合時代的到來,微信,微博等各種傳播平臺的興起,每個社會大眾都可以進行新聞的傳播,而這些社會大眾由于沒有受到專業(yè)的新聞采編培訓,在發(fā)布的信息中難免會出現(xiàn)不真實的情況。在海量的新聞信息中,篩選有價值的信息,這就加重了新聞采編工作的難度。

      3.3 媒介融合背景下新聞采編工作全能化

      媒介融合背景下,對于新聞采編工作的要求更高,新聞采編工作人員的工作不在只是局限于單一的采集,而是對聲音,圖片,文字等的整合,以實現(xiàn)信息的最佳,最快共享。因此需要綜合素質(zhì)高,業(yè)務流程強的全能性工作人員。

      4 媒介融合背景下新聞采編工作創(chuàng)新的策略

      4.1 完善新聞采集采編共享平臺

      新聞采編工作是多方面溝通的工作,一旦溝通出現(xiàn)問題就會出現(xiàn)不同發(fā)布渠道,發(fā)布內(nèi)容雷同化的現(xiàn)狀。因此,將新聞采編工作進行資源共享,有利于新聞采編工作各部門之間的協(xié)調(diào)工作,從而有利于采編的雙向互動,不但可以增強員工間的凝聚力,還能實現(xiàn)資源的實時共享。

      4.2 創(chuàng)新信息處理機制

      為了適應媒介融合時代的到來,新聞采編工作無論是在信息的采集上,處理的的程序上,內(nèi)容的制作上,還是受眾的關(guān)系上,以及最后的技術(shù)保障上都要突破傳統(tǒng)模式進行創(chuàng)新。首先在信息的采集上,要進行特色信息的采集與開發(fā),以打破傳統(tǒng)的排版,多利用多媒體技術(shù)創(chuàng)造全新版面。其次在處理程序上,要合理利用文字,圖片,視頻的組合,根據(jù)當天采集的情況,合理制作方案,以突出新聞想要表達的重點。在新聞選擇的內(nèi)容上,一定要具有針對性,避免雷同,這就要求對采集內(nèi)容進行合理歸類,差異化處理。對于受眾的反饋,要做到及時的處理總結(jié),可以設立信息及時回復機制,這樣有利于新聞信息的及時跟進,從而確保新聞信息的準確性和及時性。最后,技術(shù)保障也是必不可少的,這樣不但可以加強新聞信息的生動性,還能滿足廣大群眾的不同需求。

      4.3 加強新聞采集人才隊伍的建設

      媒介融合時代,要求新聞采編人員應該具備更高的素質(zhì)。這就要求新聞采編部門要加強對人才隊伍的建設。首先,要定期對現(xiàn)有新聞采編人員進行培訓,以適應新媒介融合時代的發(fā)展。首先要對新聞采編人員的思想意識進行提高,在保證新聞信息特色的前提下,一定要確保其真實性,而不是隨意編寫??梢远ㄆ诮M織一些講座,通過互相間的交流,提問豐富自己的閱歷。還可以針對某些案例,組織現(xiàn)場提問的活動,以提高新聞采編工作者的應變能力。其次,要注重新人員的引進,這樣才能打破隊伍傳統(tǒng)的思維模式,給隊伍注入新鮮的血液。

      作者單位

      長治廣播電視臺

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