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      ICU患者護理安全的思考

      2016-05-14 00:13谷清菊
      養(yǎng)生保健指南 2016年7期
      關(guān)鍵詞:護士病人護理人員

      谷清菊

      護理安全是指患者在接受護理的過程中,不發(fā)生法律和法定的規(guī)章制度允許范圍以外的心理、機體結(jié)構(gòu)或功能上的損害、障礙、缺陷或死亡[1]。ICU內(nèi)醫(yī)療護理技術(shù)要求高,風(fēng)險大,易引起醫(yī)患糾紛等,因此加強ICU病人的護理安全管理尤為重要。目前國內(nèi)的ICU基本為封閉式管理,家屬定時探視,除治療護理工作外,病人的生活護理也由護士完成。ICU護理質(zhì)量的高低直接關(guān)系到病人的轉(zhuǎn)歸和治療效果。如何保證護理安全,發(fā)現(xiàn)風(fēng)險隱患和降低護理風(fēng)險系數(shù)是每個護理工作者的重要任務(wù)。結(jié)合目前ICU護理中存在的護理安全問題,本文總結(jié)如下。

      1.ICU護理安全的影響因素

      1.1護理人力資源安排不合理

      目前ICU護理人員數(shù)量與床位比例未達到衛(wèi)生部“醫(yī)院管理年”的要求,人力資源缺乏,醫(yī)院ICU護士缺編嚴重。其次,護理模式轉(zhuǎn)變,醫(yī)療新項目不斷開展,病人的要求也在提高,護士的工作量大大增加,安全隱患也增加。

      1.2業(yè)務(wù)技術(shù)因素

      隨著新技術(shù)、新項目大量引進開發(fā),護理工作中技術(shù)要求的內(nèi)容日益增多。ICU搶救儀器設(shè)備多,個別護士不能熟練掌握呼吸機、除顫儀、監(jiān)護儀等設(shè)備的操作,搶救病人時手忙腳亂,影響搶救。

      1.3規(guī)章制度執(zhí)行不嚴

      ICU作為封閉式管理病區(qū),沒有家屬或陪護的監(jiān)督,若護士在工作中責(zé)任心不強,注意力不集中,執(zhí)行醫(yī)囑及進行各項診療操作前未能認真執(zhí)行三查七對,將給病人帶來不安全的后果,甚至威脅病人的生命。此外,如責(zé)任心不強,巡視病人不及時,氣管插管脫出,補液外漏等等,均會給病人帶來致命的危險。

      1.4醫(yī)源性因素

      護理人員言語、行為不當(dāng)或過失給患者造成不安全感或不安全的后果。例如工作中昏迷、癱瘓臥床病人,護士在工作中翻身不到位,造成病人皮膚破損或壓瘡等,導(dǎo)尿管不通暢未及時發(fā)現(xiàn)造成病人不適等。

      1.5環(huán)境因素

      ICU是醫(yī)院急、重、危等病人集中的場所,侵入性檢查、治療、護理都是發(fā)生院內(nèi)感染的高危科室,如護理人員在工作中不能嚴格執(zhí)行消毒隔離制度,極易引起病人之間的交叉感染,使院內(nèi)感染率上升,嚴重影響醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。

      1.6管理因素

      護理管理者是質(zhì)量管理的核心,如管理制度不健全,業(yè)務(wù)培訓(xùn)不到位,質(zhì)量監(jiān)控不力等均影響護理安全的組織管理因素,不僅是發(fā)生糾紛和事故的主要原因,也是對患者安全的最大威脅[2]。

      2建立完善的安全防范措施

      2.1合理安排人力資源[3]

      有關(guān)資料顯示,ICU床護比應(yīng)為1:3~3.5[4],國內(nèi)多按床護比1:1~2來配置ICU護理人員。我院ICU床護比為1:1~1.5,更是低于國內(nèi)水平。如何合理安排ICU人力資源,以改善超負荷工作狀態(tài),保證護理工作的安全,成為管理者的頭等大事。我科護士長是根據(jù)病人數(shù)隨時進行彈性排班,并根據(jù)不同時間段護理工作量的變化,動態(tài)安排人力。有搶救病人時加強人力,保證護理工作的安全,并從多渠道解決護士的超負荷工作。

      2.2加強ICU護士的上崗培訓(xùn)制度

      ICU護理工作是一項技術(shù)含量很高的服務(wù)性工作,因此要求護士具有扎實的專業(yè)理論知識,精湛的監(jiān)護急救技術(shù),良好的心理素質(zhì)和溝通技巧,敏銳的觀察和應(yīng)變能力及高度的法律意識[5]。醫(yī)院應(yīng)選擇高學(xué)歷的年輕護士,經(jīng)過內(nèi)外科、心電圖室輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)或院外進修學(xué)習(xí)后再進入ICU。進入ICU后再由高年資護士帶教一段時間使其充分融入ICU環(huán)境中熟練掌握各種儀器設(shè)備的使用后才能單獨上班,確保護理工作的安全性。

      2.3加強護士的責(zé)任心教育

      認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,落實三查七對制度,交接班制度和無菌操作規(guī)程,使各項護理工作做到制度化、程序化、規(guī)范化,各項操作有章可循,有法可依,用制度管人,不斷提高病人的滿意度,保證安全護理工作落到實處。

      2.4定期進行護理質(zhì)量檢查和安全教育

      針對工作中易發(fā)生護理缺陷環(huán)節(jié)進行分析討論,對易發(fā)生差錯的人要嚴格要求,強化教育。

      2.5控制院內(nèi)感染

      要求醫(yī)護人員在接觸病人前后、診療操作前后均應(yīng)洗手,嚴格按照洗手流程清洗雙手,這是保證控制院內(nèi)感染的關(guān)鍵。每日進行空氣消毒,每月進行空氣培養(yǎng),嚴格管控好ICU空氣質(zhì)量。

      總之,在護理工作中,只有運用科學(xué)的方法,建立健全的各項制度,嚴把護理質(zhì)量關(guān),提高護理人員的素質(zhì),轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,善于發(fā)現(xiàn)潛在問題,切實做到“以病人為中心”,才能降低事故的發(fā)生率,減少和避免護理不安全因素的發(fā)生。護理安全管理就是保證患者的身心健康,對各種不安全因素進行有效的控制。護理人員必須加強預(yù)見性安全護理意識,正確評估病人,防患于未然。

      【參考文獻】

      [1]史自強、馬永祥、胡浩波等.醫(yī)院管理者[M].上海:上海遠東出版社,1995:238.

      [2][6]左月燃.對加強護理安全管理的認識和思考[J].中華護理雜志,2004,39(3):191~192.

      [3]閻成美、翁廬英、李妮.護理不安全因素分析與管理對象[J].中華護理雜志,2003,38(7):547.

      [4]周秀華.急救護理學(xué)[M],北京:科學(xué)技術(shù)出版社,2000:12.

      [5]楊蔚.淺談現(xiàn)代ICU護士素質(zhì)和能力[J],國防護理學(xué)雜志,2006,25(3):195~197.

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