黃煒

在全面從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，機關(guān)黨建是黨的基層組織建設(shè)的龍頭，抓好機關(guān)黨員隊伍建設(shè)是黨的先進性和執(zhí)政能力建設(shè)的根本要求。

近年來，安陸市在機關(guān)黨員隊伍建設(shè)上取得明顯成效，但還存在一些問題。部分機關(guān)將黨組織等同群團組織，沒有設(shè)置專職專崗的黨務(wù)工作崗位，對黨內(nèi)工作“推驢轉(zhuǎn)磨”，關(guān)注度低。部分黨務(wù)工作者認為黨務(wù)工作無位無為無前途，不愿或長期不管理黨員。部分機關(guān)單位因崗位、編制所限，黨員隊伍呈現(xiàn)離退休人員多、35歲以下年輕人少的現(xiàn)象。有的機關(guān)黨支部黨內(nèi)民主決策不夠，不負責(zé)任地取消黨的各級、各類會議，隨意省略或忽略黨內(nèi)活動程序，或?qū)Ⅻh員活動庸俗化、娛樂化，甚至向黨員收取活動費。有的機關(guān)黨組織在落實黨員隊伍建設(shè)要求時依葫蘆畫瓢，老辦法對新問題，舊經(jīng)驗蒙新事務(wù)，導(dǎo)致黨員活動在內(nèi)容上“一個菜”，形式上“一個模”，對象層次上“大雜燴”，挫傷黨員參與積極性。有的機關(guān)黨員自身優(yōu)秀，卻做不了群眾工作，是掛不了車廂的火車頭；有的“唱功”好、“做功”差，關(guān)鍵時刻不露臉，在職工群眾中威信低。

筆者以為，要建設(shè)一支素質(zhì)強、結(jié)構(gòu)優(yōu)、能擔(dān)當(dāng)?shù)臋C關(guān)黨員隊伍，需要從以下幾個方面努力：

提高機關(guān)黨員認識水平。解放思想，開拓思路，結(jié)合黨員實際需求，運用“互聯(lián)網(wǎng)+”，探索更多體驗式、互動式、創(chuàng)意式、情景模擬式手段，使教育內(nèi)容聯(lián)系實際，培訓(xùn)形式新穎活潑，使黨員思想上有共鳴，參與上有興趣。選樹一批優(yōu)秀典型，以優(yōu)秀黨員帶動普通黨員，以普通黨員帶動一般群眾，提高機關(guān)職工群眾支持、參與黨的工作的熱情，在黨內(nèi)外營造關(guān)心黨、支持黨組織、看齊黨員的濃厚氛圍。

優(yōu)化機關(guān)黨員隊伍結(jié)構(gòu)。定指標(biāo)確保高學(xué)歷、35歲以下、女性、生產(chǎn)一線人員入黨比例，提升機關(guān)黨員素質(zhì)、能力發(fā)展空間。創(chuàng)造條件為機關(guān)黨員提供更多學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會，提高學(xué)歷和技能職稱，提升隊伍整體素質(zhì)。

促進機關(guān)黨員活動持續(xù)。嚴(yán)格黨內(nèi)生活，堅持“三會一課”、“民主評議黨員”、發(fā)展黨員、黨費收繳、黨務(wù)公開、黨員固定活動日等制度。找準(zhǔn)機關(guān)黨員“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育切入點、結(jié)合點、融入點，科學(xué)制定學(xué)習(xí)教育實施方案，讓機關(guān)黨員邊學(xué)邊做，學(xué)用結(jié)合，確?；顒娱_展有效，影響深遠，持續(xù)健康。

激勵機關(guān)黨員發(fā)揮作用。強化黨組織是機關(guān)一級組織的認識，將基層黨委（總支、支部）書記個人任期經(jīng)濟工作目標(biāo)與黨建工作目標(biāo)直接掛鉤，落實黨務(wù)工作者專職專崗待遇。以機關(guān)黨組織為龍頭，以黨支部、黨小組為支點，圍繞目標(biāo)激勵、責(zé)任激勵、效果激勵等，分領(lǐng)域、分層次設(shè)置，量化考核指標(biāo)，建立行之有效的機關(guān)黨員作用考核機制，為提高機關(guān)黨員隊伍建設(shè)水平注入新的生機。