劉鶴忠
摘要:如今,我國經濟發(fā)展迅猛,事業(yè)單位的發(fā)展規(guī)模逐漸擴大,業(yè)務量也越來越多。為了有效開展各項業(yè)務,事業(yè)單位往往需要采購大量物資。而要做到有效使用資金,合理采購物資,并減少采購階段的腐敗現象,有必要嚴格執(zhí)行招投標制度,加強對事業(yè)單位的監(jiān)管。但是,當前許多事業(yè)單位的招投標工作都不夠規(guī)范。因此,為了進一步規(guī)范事業(yè)單位的招投標行為,需要對其監(jiān)督管理問題進行分析,并制定切實可行的應對策略。
關鍵詞:事業(yè)單位;招投標;監(jiān)督管理;問題;策略
中圖分類號:F276 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2016)013-0000-01
長期以來,我國都施行招投標制度,事業(yè)單位也主要通過該制度采購物資。這樣一方面可以增強物資采購的有效性,減少事業(yè)單位的生產費用,另一方面也有助于規(guī)范市場競爭行為,穩(wěn)定市場競爭秩序[1]。項目建設和運維工作是推動單位發(fā)展的基礎,做好項目管理和服務尤其重要。2015年新實施的項目合同達36個。2015年新實施的項目主要有:電子政務云平臺四期、政務內、外網平臺安全防護、智能DNS更新及郵件系統(tǒng)升級、廈門市政府網站群容災備份建設、微政務應用綜合服務平臺、政府部門網站代碼重構和整合建設(四期)、政府網站群綜合管理平臺、廈門市依申請公開系統(tǒng)升級改造、廈門市信用信息共享平臺(一期)、廈門市政務信息共享協(xié)同平臺地方標準制定與推廣、交通信息共享平臺及交通數據分析、廈門市政務信息資源目錄系統(tǒng)、信息資源共享協(xié)同平臺、社區(qū)網格化服務管理信息平臺、一站式惠民平臺、政務辦公云應用拓展與部門OA建設、廈門市行政服務效能電子監(jiān)察系統(tǒng)、廈門市電子證照共享庫管理平臺、市綜合電子監(jiān)察及數據交換升級改造、市公共停車場共享信息平臺、2015年度信息化項目監(jiān)理工程、廈門市智慧城市統(tǒng)計評價指標研究、廈門工程、經濟、工藝美術系列職稱申報評審信息管理系統(tǒng)、政務網絡信息系統(tǒng)安全服務等。
2015年度信息化項目批復預算資金約4601萬元,已完成項目計劃采購并簽定合同的金額約2690萬元;完成信息化資金1400余萬、財政日常經費280萬的支付,履約保證金返還近160萬。2015年以前的項目大部分已驗收,應付資金也按合同約定支付。
然而在實際操作過程當中,事業(yè)單位并沒有嚴格遵守招投標制度開展招投標工作。由此可見,如何規(guī)范事業(yè)單位的招投標行為是一個值得探討的現實問題。
一、常見的監(jiān)督管理問題分析
(一)投標單位的投標行為有待規(guī)范
首先,投標單位事先通過溝通、協(xié)商達成約定。一方面互相抄襲技術,造成技術標接近。另一方面彼此確定商務報價,以達到高商務分的目的。其次,不按照法定程序投標。投標單位事先聯系業(yè)主、投標專家和其他投標單位,給予對方回扣或賄賂,以確保中標成功。再者,陪標獲利。在投標單位不具有競標優(yōu)勢的情況下,會通過陪標的做法獲取中標單位的部分利潤。
(二)投標單位之間存在違規(guī)交易現象
在招投標之前,招標單位和投標單位就通過私下交易達成某種合作。一是將標價太高,二是將標價壓低。當通過這種方式中標成功以后,還會給予投標單位相應的補償。同時,陪標和增加技術分的現象也十分常見。此外,還存在內定或輪流中標的違規(guī)問題。
(三)評標公平性與原則性亟待提升
現階段,很多評標專家不認真審核投標單位及其提交的投標文件,而且評分也不合理。例如,在評標時和評標人聯系過密,從而在很大程度上降低了評標的公平性。同時,業(yè)主與投標單位干涉過多,使得評標的原則性降低,執(zhí)行效果也大打折扣。價價值評標單位制定的評、定標制度不合理,評標人也沒有正視自身工作,使得評標變成一種虛無的形式。
二、強化監(jiān)督管理的應對策略研究
(一)加強事業(yè)單位管理
為了規(guī)范事業(yè)單位的招投標行為,可以采取管用分離和動態(tài)管理的方式對事業(yè)單位進行管理[2]。這需要充分發(fā)揮市場資源管理組織的作用。首先,要對事業(yè)單位進行基本審查和現場考察。當確定事業(yè)單位既滿足審查標準又達到現場考察的要求時,市場管理組織可以將其列為備選的投標單位。然后,將備選名單交到招標單位手中,使招標單位可以按照法定程序和中標的事業(yè)單位達成合作。其次,要實施動態(tài)管理,加強對事業(yè)單位的考核評估。對此,市場管理組織需要進一步量化考核項目,完善考核內容。例如,可以將售后服務、交貨時間、工程質量和物資價格等納入資源考核指標中,使考核標準更加細致、科學。然后,將獲得的考核數據作為一種可靠的評審依據,及時淘汰資質較差的事業(yè)單位。
(二)深化評標專家管理
首先,要優(yōu)化評標專家?guī)臁T趧?chuàng)建專家?guī)斓臅r候,事業(yè)單位要充分考慮生產經營的目標,保證專家?guī)煊凶銐虻脑u標專家,并及時對人員進行更新。這些評標專家最好來自多個領域,具備較高的專業(yè)水平和知識儲備。其次,要通過管用分離的方式對評標專家進行管理。事業(yè)單位要創(chuàng)建專門的監(jiān)督、使用和管理部門。其中,管理部門要對專家?guī)斐蓡T進行選拔,并做好基本的管理、考核與培訓工作。在開標之前,使用部門要推薦、抽取適合的評標專家。監(jiān)督部門則主要負責監(jiān)督評標專家的評標行為。再者,還要提高評標專家的職業(yè)操守和綜合素質。為此,事業(yè)單位要對評標專家進行廉潔教育,敦促評標專家參與法律法規(guī)、職業(yè)道德和招投標業(yè)務培訓。
(三)加大投標監(jiān)管建設和監(jiān)管力度
首先,要創(chuàng)建業(yè)務公開的服務平臺,及時公布招投標工作中的多項業(yè)務信息和數據(如物資采購、產品銷售和工程建設的資料),尤其要公開中標的價格和中標單位的基本信息。其次,要切實做好事后監(jiān)督檢查工作。為此,監(jiān)督部門要適時介入招投標工作,不定期進行突擊檢查和專項檢查。在檢查過程中,要選用業(yè)務能力和職業(yè)素質都較高的技術人員。同時,要加大對違規(guī)行為的打擊力度,促使事業(yè)單位主動提高法律意識和思想覺悟,自覺糾正不法行為。
三、結束語
當前,市場競爭激烈,為了更好地配置社會資源,優(yōu)化競爭環(huán)境,充分發(fā)揮招投標制度的積極作用,需要明確招投標單位和評標專家的職責,加強監(jiān)督管理,有效遏制違規(guī)行為,合法懲治違規(guī)單位和個人,從而進一步規(guī)范事業(yè)單位的招投標行為。
參考文獻:
[1]馮樂樂,王峰.我國建設工程招投標管理的研究[J].山西建筑,2014(30):243-244.
[2]姚愛芝.加強招投標監(jiān)管的對策分析[J].科技創(chuàng)新與應用,2015(32):279.