陳言

東京的6月，梅雨剛過，比北京上海要悶熱許多。但在地鐵和輕軌上，卻會(huì)看到很多西服革履的年輕人，臉上稚嫩未脫，卻又發(fā)型整齊，西服是清一色的藍(lán)黑色。

這些大多是大學(xué)三年級(jí)的學(xué)生。

日本錄用大學(xué)畢業(yè)生的過程，與其他國家有很大不同。企業(yè)入職面試，不是針對(duì)大四的學(xué)生，而是大三學(xué)生。每年6月1日以后，企業(yè)就開始入職面試，在一兩個(gè)星期內(nèi)決定是否給“內(nèi)定”——內(nèi)部決定的錄用通知。一年后，等學(xué)生拿到大學(xué)畢業(yè)文憑，企業(yè)再發(fā)一個(gè)正式的錄用通知。

日本的高中生大多穿校服，不能留長(zhǎng)發(fā)。進(jìn)入大學(xué)后，很多人不但會(huì)把頭發(fā)留長(zhǎng)，而且會(huì)染成各種顏色，穿衣服也更加釋放個(gè)性。走進(jìn)一個(gè)幾百名學(xué)生的大教室，一眼望去，萬紫千紅。

但這種無拘無束的時(shí)光，只有兩年半時(shí)間。一上三年級(jí)，對(duì)時(shí)事新聞并無多大興趣的學(xué)生就會(huì)開始看新聞，經(jīng)過兩三個(gè)月的“惡補(bǔ)”，對(duì)國內(nèi)外大小事有了一知半解之后，就開始投簡(jiǎn)歷，準(zhǔn)備6月的面試。

6月1日之前，這些大三學(xué)生多半已經(jīng)脫去奇裝異服，把頭發(fā)重新染回黑色，剪成規(guī)矩的“白領(lǐng)頭”，提前進(jìn)入成人社會(huì)。

中國大學(xué)生在就業(yè)面試時(shí)，常常會(huì)強(qiáng)調(diào)自己個(gè)人能力強(qiáng)，超過一般人。但日本大學(xué)生則恰恰相反，規(guī)規(guī)矩矩，小心翼翼，不敢輕易越雷池半步。

乘坐地鐵去面試的時(shí)候，他們大多不會(huì)去坐座位，怕褲線褶皺，讓未來雇主看著不舒服。他們也不會(huì)在面試公司附近的餐館吃飯、喝咖啡，不想在面試前留下任何瑕疵。

面試時(shí)，沒有人會(huì)靠著椅背坐，都是淺淺坐下，腰板筆挺。面試者之間，不管認(rèn)識(shí)還是不認(rèn)識(shí)，基本都不會(huì)交談，甚至從面試出來到乘車回家前，都很少說話。

這些也是日本大學(xué)里的就業(yè)指導(dǎo)部門反復(fù)強(qiáng)調(diào)的：年輕人走向社會(huì)，知禮慎行是第一步。

“關(guān)系”，也是日本大學(xué)生特別重視的。

在面試前，如果有自己同校、同門的學(xué)長(zhǎng)在該企業(yè)任職的話，很多學(xué)生會(huì)通過老師同學(xué)的介紹，前去拜會(huì)。校友、同門在日本大企業(yè)里常常會(huì)自然形成“幫派”，所以這也有點(diǎn)“拜碼頭”的意思。

當(dāng)然，沒有任何背景，完全靠自己去找工作的學(xué)生還是大多數(shù)。6月的前兩周，大三學(xué)生們會(huì)非常繁忙，要去參加幾個(gè)甚至十幾個(gè)企業(yè)的面試。有能力的人能拿到幾個(gè)企業(yè)的內(nèi)定，有人可能一個(gè)也拿不到，要在剩下的一年半里更加努力。

6月下旬過后，地鐵里穿套裝的年輕人會(huì)如同潮水一樣退去，但人生的殘酷挑戰(zhàn)，顯然才剛剛開始。