“四抓”聯(lián)動　提升“兩新”組織黨建水平

◎文/張玉波

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“四抓”聯(lián)動提升“兩新”組織黨建水平

◎文/張玉波

今年，黑龍江省慶安縣“兩新”組織黨建工作堅持抓設(shè)置、抓載體、抓陣地、抓服務(wù)的“四抓”聯(lián)動，進一步提升了全縣“兩新”組織黨建工作水平。

抓設(shè)置，強化黨建工作基礎(chǔ)。充分發(fā)揮“兩新”黨工委指導(dǎo)協(xié)調(diào)作用，依托各黨委采取行業(yè)、屬地管理等形式，重新調(diào)整理順“兩新”黨組織隸屬關(guān)系。按照地域、規(guī)模、行業(yè)等特點，采取單獨、聯(lián)合、掛靠等形式，合理規(guī)范組建“兩新”黨支部，實現(xiàn)黨的組織有效覆蓋。對不具備組建條件的，下派黨建指導(dǎo)員對企業(yè)黨的工作進行指導(dǎo)，實現(xiàn)黨的工作有效覆蓋，進一步強化黨組織在企業(yè)的戰(zhàn)斗堡壘作用。

抓載體，促進黨建活動開展。一是從“兩新”組織所屬黨委和退休老干部中選拔黨建指導(dǎo)員48名，采取分類指導(dǎo)的辦法，不斷強化“兩新”組織黨組織開展黨的活動。二是在企業(yè)黨員中深入開展“五個一”活動，即提一條合理化建議，創(chuàng)造一項優(yōu)良的業(yè)績，幫扶一名困難職工，解決一個突出問題，參加一次社會公益活動。截至目前，共提出合理化建議58條，為企業(yè)解決實際問題120個，幫扶困難職工85人。三是設(shè)立“黨員先鋒崗”108個，創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”85個，積極引導(dǎo)黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中亮身份、作表率。

抓陣地，實現(xiàn)管理規(guī)范化。一是建立開發(fā)區(qū)黨群服務(wù)中心。完善圖書、遠程教育設(shè)備、企業(yè)宣傳、黨員活動等內(nèi)部設(shè)施，將其打造成集黨員學(xué)習(xí)教育、活動開展、服務(wù)企業(yè)黨員于一體的多功能黨群服務(wù)中心。目前，中心服務(wù)全縣46家“兩新”黨組織。二是實施黨組織“六有”標準。扎實推進全縣標準化黨員活動室建設(shè)，達到有牌子、有制度、有冊子、有活動、有辦公活動場所、有經(jīng)費“六有”標準。目前，“六有”率達到80%以上。三是嚴格黨組織生活。健全完善了“三會一課”、黨建指導(dǎo)員、黨建聯(lián)席會議、區(qū)企共駐共建等8項黨組織生活制度，使“兩新”黨組織活動制度化、常態(tài)化。

抓服務(wù)，促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。立足于建設(shè)服務(wù)型“兩新”黨組織，著力發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，促進企業(yè)健康發(fā)展。堅持黨組織活動與完成企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)、促進企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，與提高職工綜合素質(zhì)相結(jié)合，與了解人、關(guān)心人、幫助人的工作相結(jié)合。在“兩新”黨支部與職工之間架起“連心橋”，積極協(xié)調(diào)改善員工生產(chǎn)生活條件，使黨的關(guān)懷惠及每個職工，增強黨的凝聚力、向心力。

（作者單位：黑龍江省慶安縣委組織部）